岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，确保服务品质优良； 2.处理日常电话接听与转接任务，保障信息传递准确高效； 3.保持前台环境的整洁有序，展现公司专业的对外形象。 任职要求： 1.身高165cm以上，形象端正，气质良好； 2.具备优秀的沟通能力和服务意识，能妥善处理前台各项事务； 3.拥有较强的统筹协调能力，可同时应对多项工作任务； 4.工作态度严谨细致，恪守职业操守。

岗位职责： 1、负责日常行政事务及接待相关工作 2、负责公司各类会议的接待与协调事宜 3、完成上级交办的临时性任务 任职要求： 1、年龄18-25周岁，大专及以上学历，形象气质佳 2、女性身高165cm以上，男性身高175cm以上 3、工作积极主动，踏实肯干 备注：有意者请发送个人照片，并备注身高与体重 符合条件者可直接联系： 手机：***********

工作内容: 1、及时处理客户投诉，确保服务质量与客户满意度 2、负责故障设备从接收到取回全过程的统筹管理 3、确保所负责故障机台账清晰，账目与实物一致 4、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格: 1、年龄18-30岁，初中及以上学历，身体健康 2、熟练操作电脑，具备责任心，沟通能力良好，学习能力强 3、工作积极主动，细致认真，具有较强的责任意识和职业操守 4、有售后前台接待工作经验者优先考虑

招聘 一、薪资待遇 1.无责底薪3500表现优秀者还有额外奖金 2.早晚班倒班早班13:00-21:00 3.晚班21:00-5:00每月固定休息4天，可灵活调休，充分保障你的休息时间 二、岗位职责 1.热情接待每一位到店顾客，微笑服务，主动询问需求，引导顾客就座并介绍麻将馆的特色玩法、优惠活动等。 2.熟练操作收银系统，准确完成顾客的开台结账工作， 3.接听顾客的预订电话，详细记录预订信息，如时间、人数、桌型偏好等，并及时为顾客预留合适的麻将桌。 4.负责前台区域的卫生清洁与物品整理，保持环境整洁、舒适，同时协助维护麻将馆公共区域的卫生，定期检查麻将牌的完整性与清洁度 三、任职要求 1.年龄在18-30岁之间，形象良好，气质佳，有亲和力。 2.性格开朗，沟通能力强，具备良好的服务意识与团队合作精神，能灵活应对各种突发情况 3.对麻将有一定了解，会打麻将者优先，这样能更好地与顾客交流，提供更贴心的服务。 4.工作认真负责，有较强的责任心，能适应晚班工作（麻将馆营业时间通常较晚）。

前台接待收银岗急聘 负责客户接待、收银结算及单据整理，需形象良好、细心负责，有相关经验优先。薪资面议，期待热情的你加入！

负责接待顾客形象气质好开朗乐观

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务体验； 2.及时接听并准确转接电话，保障内外沟通顺畅高效； 3.保持前台环境的整洁有序，展现公司良好的对外形象。 任职要求： 1.身高165cm以上，形象端正，气质良好； 2.具备优秀的沟通能力和服务意识，能妥善处理前台各项事务； 3.拥有较强的组织与协调能力，可同时应对多项工作任务； 4.工作态度严谨细致，恪守职业操守。

职位描述： 1、接待来访客人并及时通知被访人 2、负责接收公司的邮件、物品等，并做好登记管理及传递工作 3、完成前台岗位的日常行政事务 任职要求： 1、形象气质佳 2、熟悉商务社交礼仪 3、有较强的沟通能力、应变能力及突发事件应对能力

1. 形象气质佳，具有亲和力。 2. 专业不限，有教育行业工作经验者优先。 3. 熟练掌握Office办公软件，具备基本的电脑操作能力。 4. 具备优秀的沟通能力和服务意识，耐心细致，能有效解决问题。 5. 工作认真负责，责任心强，具备良好的团队协作精神。

岗位职责 1、负责学员整个课程学习过程的跟进与监督 2、配合完成教学辅助工作，包括课前通知及课堂中问题的协调处理； 3、维护在读及已结课学员关系，及时掌握学员学习需求与反馈； 4、识别学员续费意向，推动老带新推荐，对申请退费学员进行沟通挽留，并协助办理转班、退班手续； 5、持续跟进学员学习进度与成绩变化，完善学员个人档案资料； 6、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求 2、性格亲切，具备良好的人际沟通能力； 3、做事细心，有耐心，逻辑清晰，执行力高； 4、具备较强的协调沟通能力，注重结果，富有团队协作精神。 福利待遇： 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 带薪年假 保底工资 绩效奖金 免费员工餐+水果

招聘通知 橱柜厂招安装师傅（大工、小工均可），管吃住，月薪1W+工作地点北京通州区 具体可电话咨询：

今天下午铺砖的师傅有吗？厨房的地砖坏了。需要更换。。

明天香河找我带上小工

防火材料销售 有工作经验者优先 薪资福利:基本工资+提成+全勤+，薪资待遇优厚，面议 招工人数:5名 工作地址:大城县大广安镇李零巨村（另大城县城有销售部）

二氧保护焊工 招工人数:2名 工作地址:付庄

负责接待旅客，配合店长完成布置任务

美容院前台！！！！！请仔细阅读岗位职责后再投递简历 仅招聘1人，意向强烈者请尽快联系我 需化淡妆上岗，提供统一工装 岗位职责： 1、负责新顾客到店接待与体验安排 2、统计并制作门店营业数据报表 3、管理店内产品库存及定期盘点 4、整理与提交员工考勤记录 5、维护客户账户系统，办理充值与扣费操作 6、协助日常店务运营（含环境卫生巡查、仪容规范检查、进店人数登记） 7、客户档案维护与日常关系维护 任职要求： 1、年龄18-32岁之间 薪资结构：无责任底薪+提成+绩效奖金+社保六险+工龄工资+生日假+补贴等。 员工福利：入职培训、进阶培训、晋升机会、团队聚餐、生日/节日礼品、户外拓展、国内外旅游奖励、股权激励等。 晋升通道：前台-主任-院长-区域经理 带薪休假：正式员工享受带薪婚假、产假、陪护假、丧假，工作满一年享带薪年假。 春节假期：春节享7-10天带薪长假，方便出行探亲无需担忧 工作时间早九晚七，每月休息4天 薪资待遇：3500元+绩效+福利奖金，综合收入4～6K

男女不限

底薪3000+工作简单轻松为公司打印资料包吃住

主要负责前台接待业务 每天8个钟头做六休一包住宿 要求：长相匀称穿鞋165以上 还是稍微要有点经验因为现场经理还会面试

算工资，查资料，完成领导交代的其他事宜

因业务发展，急招办公专员2名，主要负责业务拓展，招投标业务，，有销售经验者优先，

工作内容 1、负责已成交客户的信息整理与提单工作 2、维护成交客户后台数据，进行日常操作管理 3、为市场部提供有效的销售案例支持与素材输出 4、协助开展人员招聘相关事务 5、策划并运营微信社群活动 工作要求 1、熟练使用电脑，打字速度快，具备较强的逻辑思维能力 2、沟通表达顺畅，富有责任心，情商与审美水平良好 3、具备团队协作意识，能够高效完成上级交办的各项任务

在互联网上联系客户，

岗位职责： 1.对接工厂相关事务，跟进订单进度。 2.处理日常文件并归档，收集与整理各类档案资料。 3.负责办公用品的采购申请、领取及发放管理。 4.维持公司日常办公秩序，确保办公环境干净整洁。 5.接听、转接电话，协助完成信息传达与沟通衔接。 6.协调本部门与其他部门之间的日常工作配合。 7.协助经理完成各类单据的处理工作。 8.负责人事档案的归集、整理与保管。 9.负责人员招聘工作，通过多种渠道为公司引进合适人才。 10.有工厂工作经验者优先考虑。 任职要求： 1、相关专业毕业者优先，具有一年以上行政人事工作经验者优先； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、能够熟练使用自动化办公系统； 4、普通话标准流畅，形象良好，具有亲和力； 5、执行力强，能完成上级交办的任务，具备良好的员工关系协调能力。

文员招聘启事（工作地点燕郊）一、岗位职责1.文件管理：负责文件（纸质与电子）编辑、校对及打印复印，确保内容准确；建立文件分类归档体系，做好存储、保管及保密工作，保障文件调用高效有序。2.行政事务：处理日常行政工作，包括接听转接电话、记录留言，收发管理邮件与快递；负责办公用品与办公设备（打印机、复印机等）的申领、维护及管理；维护办公区域环境卫生，保证办公环境整洁有序。3.协助上级开展内外部沟通协调，接待来访人员。4.数据与辅助工作：负责基础数据的记录、协助制作数据报表；配合应对各类检查审核，及时提供所需资料；完成上级交办的其他行政与辅助性任务。二、任职要求1.学历与专业：高中及以上学历，财会相关专业优先；应届生或无经验者若有相关实习经历可适当放宽条件。2.技能能力：熟练操作Windows系统及Office办公套件（Word文档排版、Excel数据计算与图表制作、PPT演示文稿制作）；具备基础办公设备操作与维护能力。3.职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备良好的文字表达能力与时间管理能力；有强烈的保密意识与团队合作精神，沟通协调能力突出，能高效完成重复性工作。4.其他：年龄18-35周岁，（工作优秀者年龄可适当放宽）身体健康；有相关文职工作经验者优先。三、薪资待遇1.薪资：试用期3000元/月，转正后薪资待遇详谈。2.福利：。3.假期：依法享有双休日、法定节假日。4.发展：提供岗前培训与专业技能提升机会。四、报名方式联系咨询：联系人杨女士，电话：4.注意事项：应聘材料须真实准确，弄虚作假者取消资格；合则约见，所有资料将严格保密。五、工作地点维多利亚A座1507

文员招聘启事（工作地点燕郊）一、岗位职责1.文件管理：负责文件（纸质与电子）编辑、校对及打印复印，确保内容准确；建立文件分类归档体系，做好存储、保管及保密工作，保障文件调用高效有序。2.行政事务：处理日常行政工作，包括接听转接电话、记录留言，收发管理邮件与快递；负责办公用品与办公设备（打印机、复印机等）的申领、维护及管理；维护办公区域环境卫生，保证办公环境整洁有序。3.协助上级开展内外部沟通协调，接待来访人员。4.数据与辅助工作：负责基础数据的记录、协助制作数据报表；配合应对各类检查审核，及时提供所需资料；完成上级交办的其他行政与辅助性任务。二、任职要求1.学历与专业：高中及以上学历，财会相关专业优先；应届生或无经验者若有相关实习经历可适当放宽条件。2.技能能力：熟练操作Windows系统及Office办公套件（Word文档排版、Excel数据计算与图表制作、PPT演示文稿制作）；具备基础办公设备操作与维护能力。3.职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备良好的文字表达能力与时间管理能力；有强烈的保密意识与团队合作精神，沟通协调能力突出，能高效完成重复性工作。4.其他：年龄18-35周岁，（工作优秀者年龄可适当放宽）身体健康；有相关文职工作经验者优先。三、薪资待遇1.薪资：试用期3000元/月，转正后薪资待遇详谈。2.福利：。3.假期：依法享有双休日、法定节假日。4.发展：提供岗前培训与专业技能提升机会。四、报名方式联系咨询：联系人杨女士，电话：4.注意事项：应聘材料须真实准确，弄虚作假者取消资格；合则约见，所有资料将严格保密。五、工作地点维多利亚A座1507

1.负责日常办公运营相关数据的汇总与统计； 2.负责外勤及外业任务完成情况的数据整理； 3.负责统计各部门员工的出勤及出车情况； 4.负责各分公司运营指标的数据收集与分析； 5.完成上级领导安排的其他临时性工作。

全面统筹企业内部管理体系，主导制度化、规范化运作，构建高效协作团队，推进跨部门协同与战略目标实现。 工作职责： 1、统筹管理公司生产部、行政部、人事部、财务部、成本部、工程部等核心职能部门，确保高效协同运转； 2、搭建并持续优化企业管理制度体系，推动业务流程标准化与执行落地； 团队建设： 1、带领约60人团队，制定并实施人才发展策略； 2、建立科学合理的绩效评估机制与激励体系； 运营管控： 1、监督预算执行及成本管控，保障资金运作安全合规； 2、参与公司战略规划，细化分解经营指标并推动落实； 3、推进企业文化建设，增强组织凝聚力与运行效率； 三、任职要求： 经验背景： 1、具备5年以上中大型企业综合管理实战经验； 2、有成功领导百人规模团队的实践经历； 3、具有建筑行业全链条管理（涵盖财务、成本、人力、行政）经验者优先； 4、熟悉企业制度体系的搭建与实际推行； 5、具备优秀的资源整合能力与突发事件应对能力； 6、大专及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先； 7、持有高级职称或建造师资格证书者可优先考虑

工作内容： 1、配合主管完成日常行政事务，保障办公环境有序高效运转； 2、协助筹备公司各类会议与活动，确保各环节衔接顺畅； 3、负责主管日程的规划与跟进，提升工作安排的合理性与时效性； 4、对接新老客户，做好联络与关系维护工作。 岗位要求： 1、具备较强的统筹规划与协调能力； 2、适应高强度工作节奏，能保持条理清晰与高效执行； 3、拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部人员顺畅交流。