分子检测技术团队编制外科研人员 1、品行端正，遵纪守法，具有良好的思想政治素质，无违法犯罪记录；2、身体素质好，能长期从事田间劳动，并能出差；3、具有作物遗传育种、栽培生理等相关专业；有田间工作经验栽培经历者优先；4、具有独立研究和较强的报告写作能力；5、30周岁以下，本科及以上学历。1、农作物材料管理和田间种植管理，具有良好的团队合作意识；2、具备一定的实验室或田间试验技能；3、完成团队交办的其他事项。 薪资福利:1、主要工作地点：安徽省合肥市及周边地区；2、工资待遇等参照安徽省农业科学院水稻研究所聘用人员相关管理规定执行。具体待遇由团队和应聘人员面议。 招工人数:1 有意者请将个人简历、学历证明及其他相关材料发送至邮箱：。截止日期：本招聘长期有效，招满为止。

农业技术员

房建，市政，装饰，水利，公路等各专业的施工组织设计方案编制

具备电力行业工作经验5年以上，能灵活掌握现场施工管理，待遇从优！

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉光伏项目工程施工流程 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

技术好就行

岗位职责 1.负责弱电智能化项目（如综合布线、安防监控、楼宇自控、会议系统、机房工程等）的施工全流程技术管理； 2.主导项目技术方案制定、施工图纸审核及技术交底，确保符合规范及客户需求； 3.统筹现场施工进度、质量及安全管理，协调解决技术难题及突发问题； 4.对接甲方、监理、设计院及供应商，完成技术沟通、需求确认及验收工作； 5.编制项目技术文档（如施工方案、竣工资料、操作手册等），确保资料完整合规； 6.指导团队成员技术提升，优化施工工艺，控制项目成本及风险。

年龄40以下。熟悉各种办公软件，CAD，各种测量仪器，编写施工方案，能吃苦耐劳，有责任心。刚毕业的也可以过来，有师傅带（愿意从事这个行业，能吃苦耐劳，有责任心）有证书者优先 岗位职责： 1、负责施工现场的日常管理工作，协调各专业施工进度； 2、监督施工质量与安全，确保工程符合设计及规范要求； 3、协助处理施工过程中出现的技术问题，保障工程顺利推进。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 2、熟悉施工流程及相关规范，能独立处理现场问题； 3、有较强的责任心和执行力，能适应施工现场工作环境； 4、对建筑工程有热情，愿意长期从事施工相关工作。

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境 5. 持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

1.石油天然气长输管道，现场技术员；工作内容：盯现场+做技术资料，在现场时间10小时； 2.要求会使用电脑，能做简单的表格和文件；会使用GPS； 3.年龄50岁以下； 4.第一个月8000元，第二个月起9000元； 5.工作地点：安徽、江苏、浙江

合肥长丰招打柜子/做家具

招 聘 驾驶员:6个 要求：A2驾照，半挂车经验，证件齐全，能吃苦耐劳，服从车队调度。 车辆:全新半挂电车。 路线:安庆。六安。 薪资:多劳多得，按公里计算。 工资:，每个月按时发。 停车地点：肥西。 联系电话：

石膏板吊工资350不管吃，工作八个半小时

招专业焊止水钢板的焊工2名，时间9个半小时，工资每月打卡5000元，剩余年底付清，（注：一定专业的，不专业就不要联系了，工资350元到400元一天，看干活定工资）

合肥市肥西县招工地小工/能吃苦耐劳的最好北方能干的

职位：技术专员/助理 招聘人数：10 最低学历：高中 工作经验：不限 详细地点：山东省阳谷县闫楼工业区 月薪范围(元)：3000-10000 职位描述 2、农用薄膜生产技术工人

招聘：农艺研发组长 薪资：4500-6500元 岗位职责： 1、协助部门负责人完成农艺研发团队的实验、试验、研发工作； 2、做好罗汉果种质材料的收集、保存工作，包括组培实验室中种质材料及育种试验材料的日常安全管理工作，对罗汉果种质材料进行组织培养与保存，为育种提供种苗从而实施品种选育试验； 3、规划、执行和管理罗汉果品种选育工作：做好项目研发试验方案的制订工作计划，并根据需要实施田间种植技术的试验研究工作，分析实验数据，得出实验结论，完成实验报告； 4、根据公司的发展战略，组织和实施罗汉果农艺新技术、新方法的试验研究； 5、根据公司的发展战略，组织和实施对罗汉果现有农艺技术的优化、改良和提升； 6、协助部门负责人对团队研发成员的工作进行协调、指导、考评； 7、协助公司原料部、质管部对农艺技术进行技术支撑（问题解答、跟踪、反馈）； 8、组织收集、汇总、综述罗汉果新品种、农艺新技术的研发动态：包括搜集国内罗汉果品种选育及种植方面的信息，了解本领域的科技动态，为公司提供有价值的信息资料； 9、抓好本组总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为部门负责人及公司领导决策提供综合分析资料； 10、完成公司领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、农学、园艺、生物技术等相关专业，专科及以上学历。 2、受过现代企业管理、管理能力开发等方面的培训。 3、对有农艺研发有系统的了解和实践经验，在相应岗位任组长3年以上的相关工作经验。 4、具有良好的沟通、协调能力，加强和改进团队的管理。 5、有良好的文书能力，熟练使用办公软件，具备解决突发事件的能力。 6、具有良好的风险意识、安全意识、合规性意识、保密意识及相应能力。

农业技术人员 1. 退役军；2. 学历要求：大专及本科学历，农学、园艺、植物保护、农业资源与环境等农业相关专业优先；3. 具备扎实的农业专业知识，熟悉农业生产全流程，有相关工作经验者优先；4. 身体健康，能适应户外田间作业，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识，服从公司工作安排。1. 负责农业技术推广、田间种植指导、土壤改良与病虫害防治等相关技术工作，为农业生产提供专业技术支撑；2. 参与农业项目落地实施，协助制定种植方案，开展新品种、新技术的试验、示范与推广；3. 深入田间大棚开展生产调研，收集整理农业生产数据，及时解决生产过程中的技术问题；4. 完成公司安排的农业技术培训、资料归档及其他日常任务。 薪资福利:薪资面议，待遇优厚；入职缴纳社会保险，享受带薪休假、节日福利、交通补贴、餐补等；公司提供专业培训与广阔的职业晋升空间。 公司地址：海北州海晏县海北创业孵化基地二楼应聘人员携带个人简历、学历证书、身份证、退役军人证明等相关材料，简历筛选通过后，将电话通知面试，未录用者不再另行通知。 工作地址:海北藏族自治州海晏县金滩乡

农场管理员, 薪资2600元/月, 本农村招聘3名脐橙技术管理员

助理岗位 能把自身专业知识和技能运用于岗位的新型农业人才 薪资福利:1、薪资：助理岗位7万/年起，具体根据工作经验而定。2、基地岗位免费提供食宿。3、购买五险一金，补充商业保险。4、享有带薪年假、长期服务假、路程假、话费补贴、节日福利、生日福利等福利以及国内外培训机会。 应聘人员请在邮件标题注明姓名+应聘岗位，邮箱： 工作地址:大理州祥云县禾甸镇、丽江市永胜县三川镇

招聘：中控技术员 薪资：4000-5999元 电子电路、信息技术、光电系统、自动化、工业工程、半导体、机械动力

岗位职责：负责建立作业标准，明确施工工艺，按照施工组织设计和施工进度进行施工，监督施工过程，及时解决施工过程中出现的问题。 岗位要求： 1.大专及以上学历； 2.建筑类/市政类/道桥类等工程相关专业。 岗位福利： 1、试用期3000元/月（试用期1-3个月）+满勤奖100元/月，转正后视个人能力定薪，不低于 4000 元/月+满勤奖 100 元/月+绩效工资。 2.五险一金，生日福利，节日福利，工龄补贴，学历补贴，高温补贴，包吃包住，健康体检等； 3.有良好的晋升空间和晋升渠道。

招聘：技术人员 薪资：3000-4000元/月

招聘：整车能源管理 薪资：10000-30000元/月 1、项目开发 负责整车能源管理模块技术开发与技术集成；包含项目整车能源管理的竞争力、CMAN、开发策略、技术路线等的策划及目标达成；负责项目整车能源管理技术问题方案制定、推进。 2、双提升 负责整车能源管理模块项目双提升目标分解、达成策划、过程管理及目标达成。 3、PAT机制建立及推进 为了响应总公司的战略要求，落实所负责项目PAT运行体系，负责推动相关部门协作，完成跨专业重大问题协调，促进目标有效达成。 4、整车能源管理开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控 协助高级经理组织建立整车能源管理基础能力体系与流程，不断优化与完善整车能源管理方法与标准，提升整车能源管理开发能力。 5、技术管理和人员培养 负责对主管整车能源管理工程师、整车能源管理工程师和助理整车能源管理工程师的技能培训提升。制定科室人员技术能力培养与提升计划，并对实施过程进行监督，为公司培养具有较强专业能力的主管整车能源管理工程师。

招聘：车检技术负责人（五险+节日福利） 薪资：5000-8000元/月 岗位要求： 1.汽车相关专业大专以上学历（或计算机专业），从事汽车行业8年以上（本科5年以上）。 2.愿意报考或持有车辆检测技术负责人证。 3.负责车辆检测技术。

招聘：技术员薪资：6000-7000元/月化工专业

1.从业8年以上 2.相关专业高级职称或一级建造师 3.相关行业B级业绩2项以上（项目经理或技术负责人业绩） 4.年龄50周岁以下 5.用人单位安徽林科建设工程有限公司

合肥日建招聘：本公司招聘管道司机两名，必须有山体管道经验，需要Q2证，工作地点：浙江川二线，焊接机组联系电话：贺

本项目为市政道路、管网、绿化、装修一体。 要求精通以上项目内容。能独立完成上级下达的施工任务，具体情况面议，工资面议，长期可解决社保

设备技术管理 化工工程、机械工程等相关专业，大专及以上学历;具有复合肥、洗煤、水泥、建材等企业同类型岗位工作经历者优先。负责车间各类设备维护、检修升级改造、验收、移交、报废等管理工作管理设备技术资料并建立台账。 薪资福利:1.年薪收入：应发税前7 - 9万元+住房公积金。2.其他福利：佳节福利、生日慰问、出差补贴、培训提升、定期体检等。3.休假福利：国家法定节假日、自治区民族节日、带薪年休假、探亲假等。4.生活福利：劳动保护(劳保服装等)免费通勤车、工作餐补贴等。 招工人数:1人 （一）现泸天化集团内部员工应聘，必须经过原单位审批同意后方可报名，否则不予接收应聘资料。（二）请应聘者下载填写《社会招聘职位应聘申请表》，如实填写相关情况，将《报名表》、本人身份证、毕业证、学位证和个人相关资质证件的扫描件打包后发送到指定报名邮箱：，电子邮件标题统一按照“姓名+应聘岗位”格式编写。经审查符合条件的应聘人员，公司将电话通知面试。（三）注意事项：1.应聘人员提供的个人信息材料必须真实有效，准确无误。资格审查贯穿考核聘用工作始终，在任何环节发现应聘者不符合应聘条件、弄虚作假或违反回避制度的，一律取消聘用资格，责任及后果自负。2.应聘人员需保持通讯畅通，若通讯方式变更，应主动告知，如因应聘者本人通讯问题导致无法取得联系，所造成后果由应聘本人自行承担。