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总工程师经验不限学历不限
本企业因业务需要特招以下人员 项目总工程师5名,持有一级工程师证书 安全管理人员30名 项目实施人员50名 文员10名 任职要求: 1.具备建筑相关工作经验,熟悉施工规范 2.能熟练操建筑行业设备,持有等级证者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和安全作业习惯 4.身体健康,无不良嗜好 5.学历不限,有工地实施经验者优先 6.要求全职 待遇工资面议,与项目负责人面谈,一经录取待遇优厚
现场施工管理员
5000-8000元/月
工长工程师月结全职
现场施工管理/房建带班人员/房建装修装饰施工组长 工程项目在湖南省内 工作内容: 1、负责管理、组建施工人员,项目质量、安全、进度等综合管理; 2、收集保管好工程资料、施工资料、原始票据、工程签证等资料; 3、对接协调业主、监理、总包、交叉作业等单位; 4、施工前期工程病害调查,及时联系业主现场验收、配合办理结算; 5、上级交办的其它事项。 岗位要求: 1.2-5年以上施工经验,有驾照,驾驶水平娴熟; 2.良好的组织、协调和沟通能力; 4. 熟练掌握工程管理和相关软件工具; 5. 有高速公路项目管理经验的优先考虑; 3.工程相关专业、建造师(公路桥梁与隧道、房建)、交安b证、中高级职称(证书齐全的优先考虑); 薪资:面议(具体看工作能力、经验、证书情况) 职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
建筑设计总工程师
8000-12000元/月
总工程师3-5年本科
岗位职责 1. 负责各项目建筑设计施工图阶段的技术管理、施工现场配合及竣工验收等相关建筑技术工作; 2. 推进各项建筑设计落地,统筹各项目设计进度,协调建筑、结构、设备等专业设计衔接,保障工程项目有序实施; 3. 组织开展各项目的图纸会审与预验收工作,编制相关交底文件及预验收材料; 4. 参与企业技术标准的编制与优化,并定期组织建筑专业技术人员开展专项培训; 5. 主导新项目建筑专业的发包清标工作,参与建筑类合同的技术谈判; 6. 管理建筑专业设计变更流程,对未经过技术经济评估的签证或变更提出专业意见并及时上报。 任职要求 1. 具备统招本科及以上学历(第一学历),建筑类相关专业背景,持有高级职称或一级注册证书者优先; 2. 具有8年以上大型设计院工作经历,具备多个项目全过程管理经验; 3. 拥有住宅、商业、办公、工业等类型建筑设计经验者优先考虑; 4. 熟练掌握建筑构造做法、施工图设计规范及标准图集,熟悉多项目协同管理模式,具备良好的团队组织与管理能力;
总工程师5-10年大专
项目所在地在贵州省六盘水市,要能接受外地工作,本项目为水利田间灌溉项目,需要总工有水利项目的工作经验,会测量绘图,会资料编写,会技术方案编制,懂招投标,善沟通,持有相关证件着优先,待遇优厚。有能力者可来电咨询。
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
大庆杜尔伯特蒙古族自治县招能干格宾石笼的工长
工长
大庆市杜尔伯特蒙古族自治县招能干格宾石笼的工长
总工程师
设计管理与技术审核 1.‌机电系统设计‌:负责机械与电气系统的方案设计,包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图,确保设计符合技术规范与合同要求。‌‌ 2.‌图纸审核与优化‌:参与机电图纸的会审,审核设计方案的合理性、经济性及合规性,提出优化建议,并协调与其他专业的设计衔接。‌‌ 项目实施与现场管理 1.‌施工监督与协调‌:指导机电设备的安装、接线与调试,监督施工质量与进度,解决现场技术问题,确保工程按计划推进。‌‌ 2.‌设备运维与故障处理‌:制定设备维护保养计划,执行日常巡检与故障诊断,参与技术改造与更新,保障设备高效运行。‌‌ 3.‌安全管理与合规性‌:落实安全生产规程,监督设备符合行业标准(如API、GB等),排查安全隐患并推动整改。‌‌ 文档管理与团队协作 1.‌技术文档编制‌:编写操作规程、维修指南及验收报告,完善设备档案与备件管理。‌‌ 2.‌跨部门协作‌:与生产、研发等部门沟通,反馈设备运行需求,参与技术方案讨论,支持决策优化。‌‌
工长月结
岗位职责: 1. 负责风电项目基础施工,包括桩基定位、打桩、钢筋笼制作与安装、混凝土浇筑等全流程作业 2. 组织并带领班组完成风机塔筒、机舱、叶片等关键部件的吊装与安装工作 3. 严格执行高空作业安全规范,落实登高、用电、焊接等特种作业风险管控措施 4. 配合项目管理团队完成施工进度、质量及安全文明施工目标 5. 协助开展现场技术交底、工器具管理及施工记录归档工作 任职要求: 1. 持有登高证、电工证、焊工证等至少一项特种作业操作证,具备带班经验者优先 2. 熟悉风电安装工艺流程及国家/行业相关施工规范 3. 具备现场组织协调能力,能独立带领5人以上施工班组 4. 身体健康,适应吉林及周边风电项目野外、高空、季节性施工环境 5. 无不良从业记录,服从公司统一调度与项目派驻安排
土建总工程师
1.5-2万元/月
总工程师10年以上本科总工总审师工程造价
任职资格: 1、本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业; 2、10年以上工程造价领域从业经历,6年以上质量管理工作背景; 3、熟悉建筑工程预算、结算等全过程二审、三审操作流程; 4、具备对项目潜在风险的识别与预判能力; 5、具有良好的文字表达、沟通协调、自主学习及逻辑分析能力; 6、执行力强,善于问题分析与推动解决,目标明确,责任心强,能高效达成任务; 7、持有一级造价师、一级建造师、咨询工程师、监理工程师或高级职称其中一项及以上资质。 岗位职责: 1、参与公司质量管理相关制度与标准的编制及更新工作; 2、指导并推动公司质量方针与目标的落地执行,监督检查各业务部门实施情况,确保有效管控; 3、跟进各部门项目质量运行状态,熟练使用广联达软件,参与抽查与稽核,完成质量评估打分,汇总各板块周报编制集团质量月报; 4、配合开展各部门咨询成果质量评定及各板块质量负责人绩效考核评分工作; 5、支持各部门推进重点质量提升与降本增效项目; 6、参与重大质量风险事件及事故处理,牵头组织质量投诉的调查、分析与闭环管理; 7、统筹召开公司重大项目专家评审会议,并整理形成会议结论; 8、参与拟定并落实年度质量培训计划,承担部分课程讲授工作; 9、总结提炼质量审核实例,建立并完善典型质量案例库。
阜阳颍州区招工长/工程师
3000-5000元/月
工长全职
阜阳市颍州区招工长/工程师
货运司机月结
- 持有危险品从业资格证、上岗证齐全有效 - 年龄50周岁及以下,驾龄熟练 - 吃苦耐劳、责任心强,服从安排,爱护车辆 - 能跑青藏线、有高原跑车经验者优先录用 2. 工作内容 主营氨水化工危险品运输,甘青宁、拉萨青藏线路线,长期稳定活源,不缺活。 3. 福利待遇 工资待遇优厚,月结不拖欠,待遇面谈 联系方式 长期干、老实靠谱能吃苦的优先,诚心招工,中介勿扰!
拉萨
4月27日 09:02拨打电话
拉萨城关区招一个贴瓷砖工人会接排水管的最好换个新蹲便器
贴砖1-2人
拉萨市城关区招一个贴瓷砖工人会接排水管的最好换个新蹲便器
拉萨 城关区
4月27日 08:53拨打电话
西藏拉萨急招在的吊车师傅一名,能吃苦耐劳的上班不玩手机的师傅来电
吊车司机1-2人
急招在拉萨的吊车师傅一名,能吃苦耐劳的上班不玩手机的师傅来电
拉萨
4月27日 08:45拨打电话
西藏拉萨本人需要25吨吊车司机一名,因为吃饭问题,工作经验丰富,人实在技术责任心强,皮气好
吊车司机1-2人
本人 需要25吨吊车司机一名,因为吃饭问题,工作经验丰富,人实在 技术责任心强,皮气好有意者联系
拉萨
4月27日 08:38拨打电话
厨师包住包吃1-2人
林卡现招聘厨师一名 要求:身体健康,有餐饮从业经验,会做家常菜、小炒,会做自助餐、能吃苦耐劳,服从安排,讲究卫生。 待遇:薪资面议,包吃包住,待遇优厚。 有意者请联系:
拉萨
4月27日 08:37拨打电话
山西大同泥浆大班有在家的吗?地热井联系电话
泥浆工程师
泥浆大班有在家的吗?山西大同地热井联系电话
大同
4月27日 04:15拨打电话
新疆昌吉阜康市煤层气招泥浆小班工资八千,三个班的泥浆小班找到没有。
8000元/月
泥浆工程师月结
新疆阜康煤层气招泥浆小班工资八千,三个班的泥浆小班找到没有。
昌吉 阜康市
4月26日 22:30拨打电话
泥浆工程师
公司现招聘一名,新疆煤层气(库车)南疆区域泥浆工程技术过硬, 证件齐全的 工程师一名:工资待遇:等,祥情☎李总,非诚勿扰 ,
阿克苏 库车市
4月26日 21:34拨打电话
甘肃庆阳域需要油井泥浆大班一名。有意向联系柳工。
泥浆工程师
庆阳区域需要油井泥浆大班一名。有意向联系柳工。
庆阳
4月26日 20:14拨打电话
延安安塞区大斜度找泥浆大班一位随时可上队,联系电话梁总
泥浆工程师
安塞大斜度找泥浆大班一位随时可上队,联系电话梁总
延安 安塞区
4月26日 18:25拨打电话
工长工程师月结
项目管理工程师(信息化项目)工作地址:西藏自治区拉萨市2.5-3w/月负责信息化项目规划、设计、实施过程的咨询管理工作;负责信息化项目总体规划、可行性研究报告、初步设计方案的审核工作;负责客户日常技术支撑工作,包括技术交流、技术方案审核、项目评审等;清楚客户年度资金计划流程、施工过程管理以及项目造价控制。,8年以上项目管理工作经验;具有信息化项目的规划、咨询、设计经验,至少负责承担过一项信息化工程项目全过程管理。,掌握信息化咨询基本方法、工具和知识体系;掌握信息化项目基本建设程序和相关法规,熟悉政务信息化立项审批流程,熟悉政务信息化、产业数字化等相关国家政策,能够快速准确的解读关键信息;对市场主流的信息化系统建设软件工具或平台框架(如数据库软件、中间件软件、门户框架、服务总线、流程引擎等)和硬件设备(服务器、存储设备、网络设备、安全设备等)有较深的理解,能根据实际情况提出合适的软硬件系统架构方案建议具有信息系统项目管理师或者咨询工程师优先。,大学本科及以上,计算机、电子、通信、软件、信息工程及相关专业毕业
拉萨
4月23日 16:07拨打电话
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师土木建筑工程
1、能适应高原环境,有高原工作经验 2、需转注册,在西藏监管平台无在建项目 3、能独立完成项目管理及监理相关资料 4、服从公司管理要求 5、工资面议 工作地点:按项目实际情况沟通确定 有意向请主动联系,谢谢!
总监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师土木建筑工程
1、能适应高原环境,有高原工作经验 2、需转注册,在西藏监管平台无在建项目 3、能独立完成项目管理及监理相关资料 4、服从公司管理要求 5、工资面议 工作地点:拉萨 特别提醒:要求西藏监管平台无在建,状态为空闲
项目监理负责人
1.1-2万元/月
监理工程师5-10年大专国家注册监理工程师
一、岗位名称:总监理工程师(3名) 二、岗位职责: 1. 负责组织编制项目监理规划,审核项目监理实施细则,并全面管理项目监理机构的日常运作; 2. 根据工程进度与监理实际需求,合理安排监理人员配置,监督并考核其工作执行情况; 3. 主持召开监理工作例会,签发项目监理机构的相关文件及指令性文书; 4. 组织汇总和归档工程项目全过程的监理资料; 5. 依据国家、行业及地方相关标准规范,结合公司管理制度,落实各项监理管理工作; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格: 1. 身体健康,年龄不超过55周岁; 2. 全日制大专及以上学历,工程类相关专业背景; 3. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备中级或以上专业技术职称; 4. 品行良好,具备良好的沟通表达能力及熟练的办公软件操作技能; 5. 能服从公司统一调配,接受跨项目派驻安排; 6. 有光伏、房屋建筑、机电安装等项目监理经验者优先,持有注册造价类证书或中级职称者优先考虑; 7. 特别优秀者,可适度放宽任职条件。 四、办公地点:新疆乌苏地区、西藏拉萨地区 五、薪酬待遇:(1W-2W月薪)
测绘,会GIS/ccass,等软件,不动产。地籍图,地形图
5000-9000元/月
测绘工程师1-3年大专
测绘,会GIS/ccass,等软件,不动产。地籍图,地形图
工长
1,我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长,我们公司不拖欠任何人工费,但就是价钱比较低,质量还要做好,工期还要保证,(没有办法,现在大环境不好,内卷严重),要求至少5年以上木工工装经验的工长,手头上至少长期有10个8个工人做事的,不要临时去叫工人的有实力的工长。 2,要求住东莞市周边,自己有全部工具 3,要有营业执照,方便支付人工费,工人要持证上岗。 4,不符合条件者勿扰,谢谢!
西安未央区招工长/工程师
6000-7000元/月
工长月结全职
西安市未央区招工长/工程师
验收科长
7000-10000元/月
工长工程师
1、负责公司项目验收相关制度流程的制定、完善、督促执行; 2、负责组织主管部门、业务单位、相关专业部门及施工单位进行阶段性验收及竣工验收; 3、负责完成领导临时交办的任务。 岗位要求: 1、学历与专业:大专及以上学历,机械工程、土木工程、电气工程、机电一体化、工程管理等相关工科专业背景; 2、年龄要求:35-45 周岁,身体健康,能适应长期现场验收工作; 3、工作经验: 5年及以上钢铁行业工程 / 设备验收相关工作经验,其中至少 2 年团队管理或科室负责人经验; 4、其他要求:原则性强,能坚守质量底线,拒绝妥协性验收;具备较强的责任心与细节洞察力,能识别隐蔽工程或设备潜在问题;持续学习意识强,能跟踪行业技术更新与标准修订;
总工程师5-10年大专
本项目为水利田间灌溉项目,工作地点贵州省六盘水市,要求有水利项目总工程师工作经验,能编写工程资料、计量资料、懂技术图纸、能测量绘图,能编制施工组织设计方案,懂招投标,善沟通,我方招聘要求是工作能力至上,工资待遇与能力挂钩。
工长工程师
年龄要求:29-40 岗位职责: 1.负责工装项目的全面规划和管理,确保工程质量与进度; 2.组织和指导施工队伍,监督工程现场的施工情况; 3.与客户沟通,确保项目要求和预期效果得到满足; 4.处理项目施工过程中的问题,确保项目顺利进行; 5.根据市场动态和客户需求,不断调整和优化施工方案。 任职要求:1.具备家装工装相关工作经验,能独立完成公司派发的相关工程; 2.具有良好的组织能力和团队管理能力; 3.优秀的沟通能力和问题解决能力; 4.能够承受工作压力,具有高效的工作执行能力; 5.对市场动态有敏锐的洞察力,能够根据市场需求调整工作策略。
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