钻工长期1-2人日结
阿坝藏族羌族自治州松潘县招钻工，打川主寺一汶川高速公路，要求打双管取芯率90%，打进尺100/米，台班700元，包吃住，，一台机2人，3-4台机的人，要求熟手，吃苦耐劳，工地，。量大，有几万米，有意者速联系，电话:
凉山木里藏族自治县州卡拉水电站：有没有年前春节出来加班灌浆和潜孔钻师傅？
9000-10000元/月
钻工砼工长期3-5人
凉山州卡拉水电站：有没有年前春节出来加班灌浆和潜孔钻师傅？
钻工1-2人
地质勘探。全液压绳索取芯机子。打孔深度五六百米。开孔95。终孔75。承包制。机械及所有材料。460元每米。有经验的团队老板师傅可以合作。总共有1万多米。如果电话没人接，直接加微信。
攀枝花东区招护坡/边坡、人工喷浆手、钻工，必须有高空作业证，应急管理局颁发的。
9000-11000元/月
钻工护坡边坡喷浆手1-2人
攀枝花市东区招护坡/边坡、人工喷浆手、钻工，必须有高空作业证，应急管理局颁发的。
十号发薪5000-7000
5000-7000元/月
电子厂餐补五险一金包住11-20人月结
入职奖励3000，金家林新厂电子厂，男女不限，18－42岁，包住宿，有餐补，每餐补贴8元，主要是生产光模块芯片，光器件的5G产品！综合薪资5000－7000，每个月10号发工资
绵阳涪城区光伏小工换一下光伏板上小黄线200一天，要两个小工
200-220元/天
小工光伏安装1-2人
光伏小工换一下光伏板上小黄线220一天不包吃八个小时，要手脚麻利的浑水摸鱼勿扰看清楚在打电话户外
榆林定边县找打井工人活在付司钻以下8500.7500.7000联系方式
7000-8500元/月
司钻月结
找打井工人活在定边付司钻以下8500.7500.7000联系方式
黑龙江大庆成班组人员、司钻、班长有井控证，有经验者优先。在采油一厂施工薪资福利:待遇优厚，
司钻月结
成班组人员、司钻、班长
有井控证，有经验者优先。在采油一厂施工
薪资福利:待遇优厚，工资面议
钻孔钻井长期11-20人月结
岗位职责：
1. 负责钻探设备的操作、日常维护及简单故障处理
2. 按照施工方案完成岩土层钻孔作业，确保孔位、孔深、垂直度等参数符合技术要求
3. 配合地质技术人员进行岩芯采取、编录及样品保管工作
4. 严格执行安全生产规程，落实现场安全防护与环保措施
5. 如实填写钻探班报表及施工记录，及时汇报异常情况
任职要求：
1. 身体健康，能适应野外及轮班作业环境
2. 具备钻探相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本机械操作理解能力
4. 初中及以上学历，持有特种作业操作证（如钻井工）者优先
5. 遵守纪律，服从管理，具备良好的团队协作意识
钻工钻孔长期11-20人月结
绵阳三台招钻工
岗位职责：
1. 操作钻机设备进行地质勘探、桩基施工或矿山钻孔作业
2. 根据施工图纸和技术要求，精准定位并完成钻孔任务
3. 日常维护保养钻机及附属设备，及时排查和处理简单机械故障
4. 配合现场技术人员测量孔深、垂直度及岩样采集工作
5. 严格遵守安全生产规程，落实防尘、降噪、防火等现场管理要求
任职要求：
1. 身体健康，能适应户外及野外地下作业环境
2. 吃苦耐劳，责任心强
3. 学历不限，接受学徒制培养，有师傅带教
矿工
1，基本条件
1)学历，专业，职称等要求：
大专及以上学历。采矿专业，安全专业，地质专业，矿山机电等相关专业。相应的中级或高级职称。
2)工作经验：
10年以上矿山行业工作经验，其中至少5年矿山生产管理经验(如生产副矿长，总工程师等岗位);
熟悉矿山全流程管理，包括开采，安全，环保，设备维护等。
3)具备较强的抗压能力和现场管理经验。
2，专业技能与能力
1)行业知识：
精通矿山开采技术，安全生产法规(如《矿山安全法》《安全生产法》)，环保要求及行业标准。熟悉矿山资源评估，采矿设计，灾害防治(如水害，塌方等).
2)管理能力：
具备团队领导能力，能统筹协调生产，技术，安全，行政等部门；
擅长成本控制，生产计划制定与执行，优化矿山运营效率。熟悉数字化矿山管理系统(如智能化采矿，远程监控等技术).
3)安全与应急能力：
熟悉矿山安全生产标准化体系，能有效落实安全责任制。具备突发事件(如事故，自然灾害)的应急处置经验。
3，资质证书
矿山主要负责人《安全生产知识和管理能力考核合格证》，矿长资格证，中级或高级工程师职称(采矿，安全，地质等方向)
4，其他要求
身体素质：能适应矿山现场工作环境。无职业禁忌症，通过入职体检。职业素养：责任心强，具备风险意识和合规意识，无不良从业记录。良好的沟通协调能力和抗压能力。
写作及软件应用能力：能撰写本人专业方面的专项文字报告，熟练使用office写作，制表等。熟练使用 Mapgis或CAD进行专业制图。
5，工作职责
全面负责矿山生产，安全，环保，技术及行政管理工作。
制定年度生产计划，确保完成产量，成本，安全等考核指标。
落实安全生产责任制，防范重大事故风险。
协调政府监管部门，合作单位及内部团队关系。
栏目概述
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