仓管岗位急聘（1名） 薪资待遇 • 基础薪酬：4000-6000元/月，具体薪资根据个人工作经验、专业能力面议调整，能力突出者可适度上浮 • 加班报酬：加班时段为18:00-21:00，（月休4天)按公司薪酬制度足额核算，多劳多得，保障劳动权益 核心福利 • 食宿保障：免费提供一日三餐，营养均衡，无需自行承担餐费；厂区内配套宿舍，步行即达工作区域，交通便捷，省去通勤成本，宿舍设施齐全，满足日常居住需求 • 工作制度：实行长白班模式，无需倒班，作息规律，兼顾工作与生活平衡 • 其他福利：按国家规定缴纳相关保险，享受法定节假日、带薪年假等基础保障，工作环境整洁规范 工作时间 • 正常工时：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，每日8小时标准工作制 • 加班安排：18:00-21:00 岗位职责 1. 负责原材料、成品及辅料的入库验收、分类存放、出库核对工作，确保账实相符 2. 精准记录仓储台账，及时更新库存信息，定期进行库存盘点，编制盘点报告 3. 维护仓库环境整洁，做好物资防潮、防火、防盗等安全管理工作 4. 配合生产、销售等部门，高效完成物资收发、转运工作，保障供应链顺畅 5. 管理仓储工具及设备，定期进行维护保养，确保正常使用 任职要求 1. 具备1年以上仓管相关工作经验，熟悉仓储管理基本流程，能熟练操作办公软件（Excel、ERP系统优先） 2. 具备良好的数字敏感度和统计分析能力，细心严谨，责任心强 3. 了解仓储安全管理规范，能严格执行仓库管理制度 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，服从工作安排，能配合加班

管理仓库等业务

岗位职责 1、物资验收： 负责所有到货物资（钢材、焊材、油漆、设备、配件等）的数量清点、规格核对、外观检查。 收集并保管物资的质量证明书、船检证书，及时移交质检或资料室。 2、入库登账： 办理物资入库手续，登记手工台账或电脑账目，做到随到随登、日清月结。 对入库物资进行分类、分区、定位摆放，标识清晰。 3、物资保管： 做好仓库的防火、防潮、防锈、防盗工作，特别是焊材的烘干保管和油漆的存放安全。 定期巡查库存物资状态，发现问题及时报告。 4、出库发放： 严格凭领料单发货，核对品名、规格、数量，坚持 先进先出 原则。 对生产急用的物资，确保及时发放，不影响生产进度。 5、库存盘点： 每月进行小盘点，每季度进行全面盘点，确保账、卡、物三相符。 及时上报积压、呆滞、报废物资，提出处理建议。 6、废旧物资管理： 回收生产退库的余料、废旧物资，分类堆放，建立回收台账。 配合处理废钢、废铁等废旧物资的出售工作。 职资格 1、学历经验： 中专及以上学历。 3年以上仓库管理经验，有造船厂或机械制造厂仓储经验者优先。 2、专业技能： 熟悉钢材、焊材、五金机电、管阀配件等船用物资的基本常识。 能看懂简单的物资规格型号，会使用游标卡尺、卷尺等测量工具。 会操作电脑，能使用Excel制作台账，有ERP系统操作经验者优先。 3、职业素养： 责任心强： 把仓库的东西当成自家的东西来管。 细心认真： 收发物资反复核对，不凭印象办事。 原则性强： 坚持按制度办事，，手续不全不收货。 吃苦耐劳： 能搬运重物，能适应仓库环境，不怕脏不怕累。 4、身体条件： 身体健康，能从事一定的体力劳动。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照5S标准维护仓库整洁、安全与有序，落实防火、防潮、防盗等基础管理要求 4. 配合采购、物流及生产部门做好物料协同，保障供应链各环节高效衔接 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，有仓储相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等） 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

【职位亮点】 －薪资明确：月薪3000-5000元（具体面谈）。 －福利完善：免费工作餐 + 三节福利 + 工龄奖 + 高温补贴 + 年会抽奖。 －工作规律：8:00-18:00，无晚班，月休4天。 －经验要求：要有仓管经验，能独立完成出入库及盘点工作。 【岗位职责】 －入库验收：负责货品入库验收，核对数量、规格，做好入库登记与上架摆放。 －库存管控：管控库存，日常备货、单据核对，安排配拣发货，监督打包出库。 －定期盘点：定期盘点库存，核对账实，处理退货、破损货品登记。 －仓库整理：整理仓库环境卫生，货品分区规整，管控耗材与仓储物料。 －台账管理：做好进销存台账，配合对账及日常临时性仓储工作。 －系统录入：会基础电脑录入，做事细心严谨，责任心强，能把控货品出入库差错。 【任职要求】 －经验要求：要有仓管经验，熟悉仓库作业流程。 －技能要求：会基础电脑录入（Excel、进销存系统等）。 －职业素养：做事细心严谨，责任心强，能把控货品出入库差错。 －基本条件：身体健康，能适应仓库作业环境。

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，及时发现并反馈账实差异，维护系统数据准确性 3. 做好货物分类、标识与区域管理，保持仓库整洁、安全、符合5S标准 4. 协同采购、物流及生产部门，及时响应物料需求，保障供应顺畅 5. 记录并归档出入库单据，配合财务完成月度对账与报表支持 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程，能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 4. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备基本的叉车操作或搬运能力者优先 5. 具备团队协作意识，沟通顺畅，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 4. 熟练操作金蝶系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨环节协作，提升整体供应链响应速度 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有3年以上仓库实操经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏及阶段性加班安排 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作调配

招聘仓管1名 1.统筹仓库日常运营，精准执行物资验收、入库码放、在库保管、定期盘点及账实核对全流程。 2.对接生产部门需求，完成订单物料配料，实时监控库存水位，缺料时主动触发采购申购，保障生产计划无缝推进。 3.规范管理出入库单据、库存台账等档案资料，确保数据可追溯、信息完整。 4.响应上级安排的临时任务，协助优化仓储流程与空间利用率。 5.会开叉车优先考虑 联系方式：贺小姐

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓储作业流程及基本物流知识，能适应体力劳动 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.具备基础电脑操作能力，会使用Excel等办公软件 5.服从安排，责任心强，具备良好的沟通协调能力

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √30一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

萍乡市安源区招其他农机手、砼工/打灰/浇筑

萍乡市芦溪县招砍伐工

岗位职责： 1.负责总账核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范、合规 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（含资产负债表、利润表、现金流量表等） 3.统筹往来账款管理，定期开展账龄分析与对账，保障资金安全与账实相符 4. 配合内外部审计工作，提供完整、准确的会计资料与说明 5. 协助优化财务流程，参与会计政策执行与内控建设 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备总账会计相关工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 4.责任心强，具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5.持有初级会计职称，注册会计师或中级会计职称者优先

招聘仓库跟单员一名开发区目匠眼镜工资工资4000-6000，联系方式

招聘物流跟单及物流协调员岗位要求：工作认真、有责任心；具备跟单核单工作经验；熟练使用电脑进行产品信息核对和客户联系。薪资待遇：底薪3200元，加提成奖金和工龄奖，综合月薪约5500元。具体薪资福利待遇根据公司政策规定而定。

清远明律招兵买马[玫瑰]需要跟单传员有底薪[强]加提成[强]要求:有业务经验无从业经验均可.新人有经理带[握手]承接工伤赔偿案件、交通事故赔偿案件。劳务纠纷赔偿案件（社保补交案件）免费咨询.联系廖生

跟单员高中以上学历，熟练使用办公软件及ERP系统，具备基础数据分析能力；具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多部门工作；熟悉订单流程及仓储管理，有相关工作经验者优先。薪资福利:3500-4500元，五险一金、免费食宿，长白班。招工人数:1名工作地址:荆门市东宝区子陵镇万华大道1号，（乘19路公交车在“越华加油站”站下车，转“万华专线”至公司南大门，驾车导航“万华禾香板业（荆门）有限责任公司”）

招聘仓库管理员1名。要求有2年以上制造业仓管相关工作经验，懂得仓库管理流程，熟悉办公自动化，使用过T100、ERP、WMS系统。要求做事负责、细心、有责任心，有团队意识。工作内容包括物料入库时对来料进行卸货、清单、上架、入库，及时处理异常，不合格物料及时办理退货。物料存货管理需确保所有物料库存质量，确保账实相符。物料出库管理需按照出货单拣货发料等。综合薪资为3000至4500元每月。员工福利包括：工作时间为正常白班，8小时制。工资结构包含基本工资、加班工资、岗位工资、绩效奖金、工龄奖、高温补贴、年终奖等。休假福利包括年休假5至15天、带薪病假、法定节假日休。入职缴纳五险，试用期3个月，转正后缴纳公积金。提供免费工作餐。提供免费住宿，水电费自付。提供员工生日礼金、节日关怀。工作时间为8:00至16:30。工作地址为江西省萍乡市青山镇大城村伯乐智能产业园。

仓库管理员年龄22-40周岁，大专及以上学历，持有叉车证工作地址:江西省萍乡市芦溪县工业园

江西四通重工机械有限公司招仓管：1名，年龄45岁以下，已孕，有机械行业仓管经验优先，高中及以上学历，懂电脑，熟练操作ERP系统和办公软件，责任心强待遇：试用期3000元/月，转正后3500元/月+年底奖金福利：、工伤险、月休6天上班时间：8:00-17:00联系方式：曾地址：安源工业园金光大道中段

岗位职责： 负责仓库日常货物验收、入库、出库、盘点 整理货品摆放，保持仓库整洁、规范、安全 登记台账，核对数量，确保账物相符 配合发货、收货、理货，服从现场安排 任职要求： 有仓库管理/理货/盘点经验优先，无经验肯学也可 细心负责，吃苦耐劳，能长期稳定 会简单电脑操作，会用手机/表格记账 遵守纪律，做事踏实 会开叉车优先

招聘仓管员。岗位要求：年龄30-45周岁，身体健康；需持有叉车证；懂ERP系统和办公软件操作，有仓管工作经验者优先。薪资待遇：薪资5K-6.5K，提供住宿（4人间），购买五险一金，免费提供工作装、劳保用品。

招聘高位叉车工。薪资为每月5000元以上。要求年龄在18至45岁之间。需持有有效叉车操作证，有叉车驾驶及货物打包相关工作经验者优先。

招聘仓库管理员1名。岗位要求：1.具备2年以上制造业仓管相关工作经验。2.熟悉仓库管理流程。3.熟悉办公自动化，使用过T100、ERP、WMS系统。4.做事负责、细心、有责任心，有团队意识。工作内容：物料入库：对来料进行卸货、清单，上架、入库，异常及时处理，不合格物料及时办理退货。物料存货管理：所有物料确保库存质量，确保账实相符。物料出库管理：按照出货单拣货发料等。薪资福利：综合薪资为3000～4500元/月。员工福利：1.工作时间：正常白班，8小时制，具体时间为8：00-16：30。2.工资结构：基本工资+加班工资+岗位工资+绩效奖金+工龄奖+高温补贴+年终奖等。3.休假福利：年休假5-15天、带薪病假、法定节假日休。4.入职交五险、试用期3个月，。5.免费工作餐。6.免费住宿（水电费自付）。7.员工生日礼金、节日关怀。工作地址：江西省萍乡市青山镇大城村伯乐智能产业园。

招聘仓储管理员。要求高中及以上学历，细心严谨、责任心强。熟悉基础电脑办公操作，有仓库管理经验者优先。服从工作安排，具备良好的执行力。负责原材料、成品入库、出库登记与盘点。做好物料分类摆放、台账记录，保障库存数据准确。管理仓库物资，做好防潮、防火、防尘等防护工作。

仓库管理员岗位隶属于生产部，负责仓库管理相关工作。岗位要求如下：年龄在45岁以内。具备大专及以上学历。拥有2年以上制造业仓管工作经验，有仓库基层管理工作经验者优先考虑。熟练掌握办公软件操作，熟悉ERP等仓储系统。薪资待遇如下：白班工作时间为8小时。综合薪资范围为3000-4000元，具体金额面议。公司缴纳社保。提供食宿。发放绩效奖金、工龄工资、三节福利、生日福利。夜班有补贴。提供优秀员工旅游及培训机会。岗位晋升途径广阔。

招聘仓管员。岗位要求：年龄30-45周岁，身体健康；需持有叉车证；懂ERP系统和办公软件操作；有仓管工作经验者优先。薪资待遇：薪资5K-6.5K；提供住宿（4人间）；购买五险一金；免费提供工作装、劳保用品。

招聘跟单员。薪资为3500-4500元每月。工作时间为白班。要求英语通过CET4级，熟悉办公软件，有1年以上外贸相关领域工作经验，具备报关经验，有良好的沟通表达能力和组织协调能力。