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跟单员包吃1-2人
跟单文员 需熟练掌握办公软件、美图软件、网页修改等常规操作,有环保公司工作经验、会开车出短差者优先。主要负责报价清单、发货清单、订单跟踪、企业宣传、网络推广 薪资福利:提供免费午餐, 招工人数:二名 工作地址:鹏鹞智造园区内
无锡
2月7日 11:41拨打电话
跟单员包住包吃月结
招聘:储备商务跟单员 薪资:4500.0-5000.0 职位详情: 1.大专及以上专业,商务英语、市场营销、机电类专业 2.具有商务与营销相关专业知识; 3.热爱销售工作,具有出色的表达沟通能力; 4.CET-4,有驾驶证者优先; 5.大专学历4500元/月,本科学历5000元/月 6.福利待遇:,包吃住
无锡
2月11日 09:50拨打电话
库管社保1-2人月结全职
招聘: 一、库房管理员1名 2.岗位职责 -负责仓库物资的装卸、搬运与整理 -操作叉车进行货物上下架及堆叠 -协助完成日常盘点与出入库记录 【职位要求】 -会开叉车,持有叉车证 -有1-2年仓库或装卸工作经验优先 -中专及以上学历 【工作时间】 -白班制,月休4天 3.薪资:转正后6000 4.工作时间:正常8:00-17:00,有发货任务需要加班 5.福利:,法定节假日休息,提供工作餐,工作上升空间大。 公司地址:金坛区薛埠工业园区 联系电话:刘女士)
文员1-2人月结全职
1、小件货来货清点签收; 2、库存盘点; 3、打快递面单; 4、对接运营做产品价格核算。 大专学历,能力优秀可放宽,上班时间:8-12;13:30-18:00;综合薪资4-6千;联系电话。
仓库管理员
3000-5000元/月
库管社保3-5人月结全职
岗位职责 1.负责仓库日常物资的收、发、存管理,严格执行入库验收、出库复核流程,确保物资数量准确、批次清晰,杜绝收发差错; 2.实时维护库存台账,及时录入系统数据,做到账实相符,定期配合财务部门完成库存盘点,出具盘点报告并跟进差异处理; 3.规范摆放仓储物资,根据物资属性分区分类存储,做好防潮、防火、防盗等防护措施,保障物资完好无损; 4.协助制定仓库物料存储标准,优化装卸搬运流程,提高仓储空间利用率和物资周转效率; 5.管理仓库消防设施、搬运工具及仓储设备,定期检查维护,确保正常使用; 6.配合采购、销售等部门完成物资对接,及时反馈库存短缺、积压等异常情况,提供数据支持。 任职要求: 1.年龄22-45周岁,高中及以上学历,1年以上仓储管理相关工作经验,熟悉仓库收发存全流程; 2.熟练操作Excel、等仓储管理系统,具备基础数据统计和台账整理能力; 3.掌握物资分类、码放规范及仓储安全知识,能熟练使用叉车、托盘车等仓储工具(有叉车证者优先); 4.工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理意识,能适应适度加班及仓库作业环境; 5.无不良从业记录,服从工作安排,执行力强。 薪资福利 1.月薪3千-5千元,根据工作经验及实操能力面议 2.缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、节日福利(春节、中秋等)、高温补贴、工龄补贴; 3.提供免费岗前培训及技能提升指导,配备完善的劳动防护用品,工作环境整洁安全; 4.公司提供餐补、交通补贴,定期组织团队建设活动,员工生日福利、年度体检全覆盖。 工作地点 [江苏省常州市金坛区薛埠镇公园路8-3号,江苏淳厚机械装备科技有限公司] 应聘方式 1.简历投递:请将个人简历(附近照)发送至邮箱:@qq.com,邮件主题注明“仓库管理员+姓名+联系电话”; 2.联系电话:联系人:陈女士(周一到周五、工作日9:00-17:00可咨询); 3.截止日期:招满即止 我们期待做事踏实、执行力强的你加入,与团队共同保障仓储物流高效运转!
仓库管理
4000-7000元/月
库管社保包住保险餐补1-2人月结全职
1.能熟练使用ERP系统 2.有1-3年仓库管理经验,能认识五金物料 3.团结协作,与人沟通,做事积极性高
电商文员
文员
主要负责上架产品,和数据统计
文员1-2人月结全职
直招物流仓储文员、跟单员。25-40岁。 1.要求高中以上学历,能吃苦耐劳,对数字敏感,沟通能力强。头脑灵活。 2.熟练使用电脑,熟练使用办公表格软件。熟练使用手机软件。 3.负责每天仓库的单据核对,每日发货报表,打印单据,每月司机的工资表。 4.有文员工作3年以上的优先。 5.每周日固定休息,节假日跟可乐一起放假。高温补贴,节日福利等。
跟单员餐补社保月结
岗位职责: 1、根据客户提出的要求进行方案配算报价 2、群内信息跟进回复 3、对有意向客户进行跟单 任职要求: 1打字快速一分钟打字45以上,熟练电脑快捷键并熟练掌握办公软件,如Word、Excel等; 2.工作细致认真,责任心强 3.逻辑思路清晰 4.灵活性强 5具备相关工作经验者优先考虑。年龄:30岁到40岁 薪资:5k-1w 上班时间:8:30-12:0013:00-18:00单休节假日按照国家规定休 交五险周一到周五包中饭公司不定期进行团建
仓库配料
6000-7000元/月
库管包吃保险高温补贴1-2人月结全职
1.熟悉电脑操作 2.工作认真仔细,吃苦耐劳 3.有配料经验和MES系统操作经验优先
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【入职全程零费用】 (所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系) 企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿) 2、工时饱满,平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结 4、小时工加班自由,不限制加班 5、每个月10号准时发工资,不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 【招聘标准】 1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看, 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址:苏州
驾驶员
9000-10000元/月
货运司机月结A2照驾龄1-2年跨省配送长期副驾货运从业厢式货车不需要装卸货物
初6开工
无锡 新吴区
2月15日 11:06拨打电话
无锡江阴市招电梯安装
面议
安装电梯1-2人日结
无锡市江阴市招电梯安装
无锡 江阴市
2月15日 11:05拨打电话
无锡惠山区超市招装卸工一名,有责任心有担当,能及时认真完成所安排工作,能吃苦耐劳者,长期稳
力工长期1-2人
超市招装卸工一名,有责任心有担当,能及时认真完成所安排工作,能吃苦耐劳者,长期稳定者优先录用
长白班玩具厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
浙江金华跟单会英语薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:泉溪镇金岩山纵二路1号
跟单员1-2人月结
跟单 会英语 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:泉溪镇金岩山纵二路1号
金华
2月15日 11:09拨打电话
跟单员,包吃包住工作轻轻松松,过年也有事做
面议
跟单员包住包吃1-2人周结兼职假期工
包吃包住,年龄18至48岁
招接单,跟单,
4000-6000元/月
跟单员保险3-5人月结全职有定制家具优先
招接单,跟单,
物流后台跟单员
3000-6000元/月
跟单员包吃3-5人月结全职
任职资格: 1.学历不限,专业不限,有一定的语言沟通能力,有上进心,要有责任心,物流专业优先。 2,口齿清晰,说话清楚,要稳定的,长期工。 3,18-35岁,男女不限。 上班时间: 早8:30-晚6点,(不在这用餐12点下班2点上班)中午有工作餐,每周休息一天,节假日正常带薪休假,公司气氛超级好,主打开心工作。 薪资待遇: 实习一个月,工资2000元,实习期满每月3000元基本工资,加提成,上手快的,提前结束,转正式工资,加提成,加奖金。
跟单员餐补包吃6-10人月结
阜阳市太和县急招跟单员,月薪底薪+提成3000-6000元,包午餐 任职资格:1.学历不限,专业不限,有一定的语言沟通能力,有上进心,要有责任心,物流专业优先。2,口齿清晰,说话清楚,要稳定的,长期工。3,18-35岁,男女不限。上班时间:早8:30-晚6点,(不在这用餐12点下班2点上班)中午有工作餐,每周休息一天,节假日正常带薪休假,公司气氛超级好,主打开心工作。薪资待遇:实习一个月,工资2000元,实习期满每月3000元基本工资,加提成,上手快的,提前结束,转正式工资,加提成,加奖金。
物流经理
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、年龄20岁—40岁,熟悉物流行业者; 2、口齿清晰,普通话流利; 3、对销售工作有较高的热情; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。
文员
湖南专线招聘 文员客服:年龄18-50岁,有物流经验优先。上班时间:8点到5:30 地址:省无锡市锡山区正广通物流园 联系人:童萍 联系电话
无锡 锡山区
2月11日 23:07拨打电话
日结/一天一结/下班领钱
200-300元/天
分拣20人以上完工结算兼职
年龄18-55男女不限,
快递拣货员包吃免费培训包住3-5人月结全职
鞋服仓库直招!无需体检!不收取任何费用!发货、拣货岗,每天8:30上班,约22:00下班。上六休一。室内干活无夜班,提供免费工作餐,免费住宿,住宿需要承担水电费。按19元-21元/小时核算工资,具体单价由部门主管根据效率定,工资月结,每月15日发。午餐正常1小时,晚餐半小时。刷脸吃饭。面试路线:安镇拥军路7进宇培物流园三期大门,W4库丽迅物流,周一至周五每天上午十点和下午2点可直接来面试,面试带好身份证和银行卡(四大行),合格的当天办入职,签合同,安排住宿,次日即可上班。还有计件岗位,多劳多得。
物流经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.统筹物流业务的规划与执行,保障各环节高效运转。 2.跟踪物流运作流程,确保订单准时交付。 3.持续优化作业流程,提高整体物流效能。 4.对接客户需求,维护服务品质与满意度。 5.整合调配物流资源,实现成本有效控制。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力,能高效推动物流运营管理工作。 2.拥有良好的沟通表达能力,善于与客户建立稳定合作关系。 3.熟悉物流行业运作模式,具备快速应对和解决突发问题的能力。 4.富有创新思维,能主动提出并落地流程优化方案。 5.具备团队协作意识,能够带动团队共同完成工作目标。
物流经理3-5年学历不限
前期南京学习,后期根据岗位安排调动 1、负责制定物流仓储配送计划,并对执行效果承担相应责任; 2、全面统筹南京物流仓的日常运营管理工作,包含人员调度、培训指导、绩效考核及成本管控等; 3、结合业务实际需要,规划并优化作业流程与配送方案,科学控制运营成本,确保任务高效优质完成; 4、建立健全并持续优化各项管理制度与标准作业流程; 5、与相关部门紧密协作,妥善应对突发情况,快速响应并有效处理各类问题,最大限度降低企业运营风险; 6、完成上级交办的其他工作任务; 7、本岗位属于大型零售企业物流仓储体系,非单一物流职能岗位。 任职要求: 1、具有不少于3年的零售或物流仓储相关工作经验; 2、工作态度端正,作风严谨,踏实肯干,能承受一定工作压力; 3、具备仓储运营管理及团队管理实践经验; 4、具备良好的组织协调能力,能够充分保障门店运营需求。
配/理/拣/发货包吃
前洲仓库涨价[福]元,20/元每小时。干一天也可以都是小件包装小零食,鸡腿工作轻松,,前科都可以,男女不限年龄16-55岁。身份造假后果自负白班时间:10.00-23:00元夜班时间:22:00-10:00元配合加班,,吃饭一顿0.5小时间-按现场扣时间管吃工作餐,要认识几个字的,长期有活。考勤以上班签字,下班点名为依据,联系
无锡
1月29日 21:55拨打电话
打包免费培训1-2人月结全职
仓库打包工 上午半天工作,不打卡,月休4天 薪资4000-4200元/月 会开叉车可面议工资 60岁以下
江苏无锡装卸跟车工6500一月,管住不管吃装卸跟车工
跟车员搬运工/装卸工
装卸跟车工6500一月,管住不管吃装卸跟车工
无锡
2月4日 07:09拨打电话
物流经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责苏南区域加盟商站点的开发、筛选、考核及优化管理,确保业务目标达成,全面负责本区服务质量与覆盖范围。 2. 指导并监督站点日常运营,组织培训工作,定期评估经营情况并提出改进方案。 3. 协调站点之间、分拨中心与站点之间的业务衔接,及时处理问题,提升客户满意度,推动营收增长与市场份额扩大。 4. 落实总部及分公司安排的其他相关任务。 任职要求: 1. 具备较强的团队管理能力与沟通协调能力。 2. 责任心强,积极进取,能适应高强度工作压力。 3. 对市场变化具有敏锐判断力,具备良好的业务开拓与客户维护能力。 4. 有同类岗位工作经验者优先。负责苏南区域网点开发运营
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