明天日结，开地牛9.30上班18一小时男女不限有时间的速度报名了同步

日结工拖头工：240元/天叉车工：270元/天分装工：250元/天库管/排序工：240元/天叉车工，大量招聘溧水长安民生物流（长安汽车）各岗位大量招聘如下：【库管工】22元/时（含餐补）【分装工】23元/小时（含餐补）【C1驾驶证，拖头车司机】22元/时（含餐补）【叉车工】：24/时（含餐补）。上班时间：8点到20点，年龄限制：叉车18到53岁其他工种18-50岁注意事项：计薪11小时，必须带身份证原件，入职需要体检或3个月内体检报告离职提前一个月申请工期至少三个月。

南京市雨花台区招叉车工发货员，月休2天，工作时间早7点半～晚6点，中午休息一小时，

南京市江宁区招叉车工，要收发货

补1个叉车工，[庆祝][庆祝][庆祝]土桥仓库招聘叉车工提供工作餐和住宿（水电平摊）岗位一：叉车工年龄不超过45周岁工资：25元一小时必须有证，必须会开[太阳][太阳]上班时间8：00～17：00晚17：00～凌晨2：00会有加班目前一天10小时左右月薪6000～7000岗位二：扫码员。18～40岁，会用智能手机，活非常轻松，认识字母长期小时工19元/小时，[太阳][太阳]上班时间：8：00～17：00晚。17：00～凌晨2：00（忙起来都会有加班的）每月保底200个工时，满勤200/月，不住宿有补贴[红包]综合工资：5000左右接人电话：

招聘叉车司机，薪资为5千-8千。岗位职责包括：负责叉车的日常操作，包括货物的装卸、搬运和堆垛；按照仓库管理要求，确保货物安全、准确地存放至指定位置；定期检查叉车设备，确保其正常运行，并报告任何故障或安全隐患。

仓库工岗位，工作地址位于优科豪马华侨路。白班薪资270元，夜班薪资280元。每年年终向留任的在职员工发放年终奖励，6至9月份薪资额外有高温补贴300元/月。年终奖励以员工个人在职总工时为基础，按每一小时1元的标准予以发放。要求熟练操作叉车2年以上者优先，年龄25至40岁，需持有叉车证。

仓库工作25-45岁，有叉车证优先，需要体力，非诚勿扰。搬运，薪资福利:5000-7000，优秀者可谈。上班时间8：00—18：00，午休1小时，提供午餐招工人数:2名

[烟花][烟花][烟花]南京大龄工企业，年龄18-53岁，综合工资6000-7500元/月！工作简单自由，可以带手机！《浦口安吉物流》[玫瑰][玫瑰][玫瑰]叉车工23元/时（需市场监督证书，技术熟练），男女不限，18-53周岁（会四角定位）！[玫瑰][玫瑰][玫瑰]招聘要求：所有岗位要求会英文26个字母；点对点计薪，主要负责拖货，货物整理、摆放、出库、入库，工作简单自由，可以带手机！点对点提供两顿工作餐，住宿费240元/月，水电费均摊，叉车工商保，及！[红包][红包][红包]联系电话：

1、有叉车证 2、负责叉车日常检查工作 3、做好叉车的安全管理 4、负责操作叉车进行现场快件、物料等的运输、摆放工作

10kV配电站房招聘值班电工，工作地点在溧水，为兼职岗位。应聘者需持有有效期内的高压电工证，身体健康，无不良从业记录，责任心强，服从日常工作管理，熟悉电力安全操作规程，有10kV配电房实际值班运维经验者优先录用。 岗位要求：60岁以下且持有退休证，或55周岁及以下且有单位正常缴纳社保（不接受个人自行缴纳社保），需提供近一年社保缴费记录，在职期间社保需持续缴纳、不得断缴。 工作时间：组合岗，16:00-24:00和08:00-16:00，每3天合计在岗16小时，月薪4000元，在岗期间提供午餐和晚餐。 报名须知：所有应聘者必须持有有效高压电工证和近一年单位连续社保缴纳记录，个人社保、社保断缴、无证人员无需咨询。面试需本人到场，携带身份证、高压电工证原件备查，并提前备好近一年单位社保缴费记录。岗位名额有限，招满即止，优先安排可尽快到岗、长期稳定就职人员。兼职岗位工作稳定、管理规范，适合有从业经验、时间固定的电力从业者。

南京地区招聘小工，负责室内清理材料、垃圾及扫地工作。薪资为现金支付160元。工作轻松，提供车辆接送。有意者可报名。

南京招聘二保焊工，要求有闲暇时间，共需二十人。同时招聘普工打磨工，薪资为每天300元。另需打铆工二十人，薪资为每天500至600元，工作时间为8小时，工期四十天，可长期合作。要求外观成型良好。工作期间可借人，账目清晰。

招工，建设钢结构厂房。大工薪资360元，招聘20名；小工薪资260元，招聘20名。每天工作9小时，包住不包吃。有意者可电话联系。

南京市浦口区招工地学徒工

芜湖京东物流招聘要求：18-55周岁，无案底，无京东逾期，银行卡可正常收款上班时间：早班:凌晨2点—12点晚班:下午3点—凌晨2点固定班次不倒班，二个班次任选主招岗位装卸工：综合薪资7500-8500元，底薪1950+吨位提成13-15元/吨，多劳多得，上不封顶主要负责：3-4人小组，搬运快递，有传送带、叉车等工具辅助分拣员：综合薪资6000-6500元，底薪1800+小组计件，薪资稳定主要负责：传送带流水线分拣扫描快递,6-8个人一组，小组计件电叉工：综合薪资5500-7000元，底薪2110+提成0.38元/票，多劳多得，上不封顶主要负责：负责把托盘拉到固定货区，简单分一下就行每个月22号发工资，新员工月初5号发预支工资月休四天，调休的，想哪天休息提前说，上班可以带手机包住，（），空调热水器都有，独立卫浴，宿舍有电梯，水电费宿舍平摊，提供餐补工作地点:芜湖市鸠江区万春街道普洛斯经开物流园(原:苏宁云仓):打卡15天1000块（一次性）。

招叉车工两名，生手勿扰，工资面议地址，豪运物流园电话，

叉车小时工（电叉）岗位，工作地址位于双流空港四路。 工作时间约为8:30至21:00，以长白班为主，每月休息3至4天。 薪资为22元/小时，直接发放。 年龄要求18至49岁，需持有叉车证。

全部长白班✚日结元/天✚大量接受普工✚叉车工（必须有证）全部长白班✚全部长白班不过安检门+工时稳定想挣钱的看过来花钱无烦恼普工1点面试叉车工9点面试【常州小件分拣长白班日结】招聘要求普工:18-50岁叉车工:18-50周岁有国家n1叉车证普工:元/小时日结点对点元/天日结点对点元/天叉车:元/小时日结点对点元/天日结点对点元/天以上工资包含餐补主要扫码/收货/分拣/配送工时稳定，上六休一公寓式宿舍4–8人间，环境优质住宿费220元/月，水电平摊离职需提前正常一个申请。

工作地址:上海市嘉定区嘉朱公路中班为主无夜班，最晚凌晨2点下班薪资6300-7500元岗位补贴多库维、扫描、整箱、装卸、林德高叉N1当天安排住宿18-45岁

年龄：18~51 工作内容：负责小件搬运 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-450 周薪资2000-3000 可短期可长期可预支 人走账清 提供住宿

可安排门店区域：栖霞，鼓楼，秦淮，江宁，六和，建邺等，可以就近安排门店 岗位职责：负责根据超市订单，对订单产品进行分拣打包，放在指定位置，让骑手配送 二、薪资待遇： 全职：综合7000-8000，每月15日发工资，不限银行卡 三、工作时间：8.00-20.00,9.00-21.00等班次，站长排班排休，月休4天 四、工作要求：男女不限

德邦快递公司招聘，公司配车、就近安排、货量稳定、按时发薪 [岗位要求]: 1、18-48周岁，遵纪守法: 2、有快递、外卖等服务行业经验者优先，退伍军人优先。 [薪资福利]: 1、薪资待遇:综合工资6000-10000元/月，计件提成，多劳多得，上不封顶。 2、保底工资:新员工入职前3个月有保底工资 3、假期福利:轮班休假，法定节假日上班有加班工资 [车辆要求]:自带四轮车+公司也可配三轮车 [岗位职责]: 1、在规定时效内完成收派件 2、完成公司派发任务。

【任职要求】： 装卸岗位：班次18：00-06:00.。 1.年龄要求：25-48岁 2.健康要求：身体健康,视力正常 3.接受夜班，服从场地现场管理。

【核心优势】 1、无责底薪+绩效+职级奖励+计单提成；多劳多得，上不封顶； 综合薪资：7000-13000元（单量充足，多劳多得）； 正常干：7000元~10000元 努力干：10000元~13000元 2、配送区域小，送单快！店内取件，系统派单，不用抢单，送件轻松！ 3、站点多，就近分配，配送车辆和工装器具可由公司提供； 4、叮咚为直营站点,(管理规范、合理超时不扣款)，站长全部从一线岗晋升上来,发展空间大！ 【工作内容】 1、在站长的领导下，完成公司的配送工作并做好后勤保障服务。 2、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户手中。 注释：（我们配送岗位跟外卖骑手类似但是很多地方是不一样的，我们的配送范围是很小的，正常配送距离就3公里左右，单量是很密集的，相较来说是很好跑的，而且我们是有自己的门店的，我们所有的商品都是在自己的店里的，不需要去各个商家去取单，我们只负责给自己固定的门店送单就行，一次性的话可以带5-10单，平均每人每天是可以送到60单-100单左右的） 【任职要求】 18-45周岁，对服务行业充满热情，品行端正，爱岗敬业； 会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识； 【工作内容】 1、在站长的领导下，完成公司的配送及拉新工作并做好后勤保障服务。 2、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户中。

岗位职责： 1、主导全国或区域物流仓储网络（中心仓、区域仓、前置仓等）的整体架构设计，依据销售布局、生产产能及冷链运作特点，制定分层级的仓储布局方案。利用数据分析手段（如订单分布密度、交付时效要求、季节性变化趋势）优化仓库选址、数量配置与服务半径，实现服务响应与运营成本的最优平衡。 2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城配线路，整合外部物流运力资源，降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径规划工具，动态优化运输路线，灵活应对临时需求波动或交通管制等突发情况。 3、面向时效敏感型市场（如电商平台、新零售渠道），布局前置仓或微型仓网络，压缩“最后一公里”配送时长，增强鲜奶类、短保质期产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式，联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。 4、搭建仓储网络运营关键指标体系（如库存周转率、订单满足水平、吨公里运输成本），定期开展绩效评估并推动持续优化。通过集中采购、多温层合并配送、按需弹性租赁仓储空间等方式，有效控制整体物流支出。 5、协同生产排程与销售预测团队，确保仓储网络结构与市场需求节奏、产品销售周期相匹配。推动数字化管理系统落地应用，提升仓储调度与运输决策的自动化能力。

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业和灵活工作时间 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉所在工作区域地理环境者优先 4. 能熟练使用智能手机及常用APPn5.持有有效驾驶证（C1及以上）并能安全驾驶电动三轮车者优先

工作内容：负责小件配送 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-450 周薪资2000-3000 可短期可长期可预支 人走账清 提供住宿没有

南京招聘叉车工，，40岁以下，持有质监局颁发的叉车证。薪资为日结，240元/天。名额有限，有意者请联系（同步）。

南京市栖霞区招叉车工