招聘无损检测储备工程师，薪资为4000元以上/月。要求理工科背景，学习自觉性高，团队意识强。

质检员一名。要求；1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面谈！前场工长一名。要求；1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面议！望大家积极推荐和转发！联系人：廖女士

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

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成都龙泉区域，出租房装修：局改、整装工程承包。工长包工包料，合作项目较多，欢迎咨询

诚聘隧道高工高会现场管理人员

【岗位职责】 1. 负责水利项目的技术管理与整体实施，确保项目按计划高质量推进； 2. 统筹协调各专业团队工作，保障项目进度、成本与安全目标的达成； 3. 主导重大技术方案的决策与执行，解决项目建设中的综合性难题； 4. 参与项目运营管理，推动管理制度落地与组织效能提升； 5. 对接内外部相关方，维护合作关系，保障项目顺利运行。 【岗位要求】 1. 具备工程类高级专业技术职称，拥有扎实的工程技术背景，水利水电工程、给排水工程专业，本科及以上学历，年龄35-45周岁； 2. 有至少一个EPC项目总工经验；（有大型水利项目总工经验优先） 3. 具有大型工程项目的综合管理经验，能同时把控技术与运营全局； 4. 具备较强的组织协调能力，能够高效推动跨部门协作； 5. 拥有良好的战略思维和执行力，适应高强度复合型工作要求； 6. 能够承担双重管理职责，兼顾技术领导与运营执行角色。

请在工作日上午九点到下午五点之间联系！！ 招聘精装修工长，工作地址在西南交通大学犀浦校区内。工资7k。要求有三个项目以上精装修经验，会识图，会电脑，会cad绘图。

成都青白江区家装工长

招聘监控岗工作地点：绿地GIC所需人数：1人年龄：50岁以内学历：高中及以上（必须持消防中级监控证）薪资待遇：试用期4000元/月；转正4800元/月，包吃包住，月休4天上班时间：8:00-20:00；20:00-8:00两班倒，10天一倒班。上岗要求:持有近期无犯罪记录岗位要求：责任心强，服从管理，较强的抗压能力联系电话：刘班长

隧道二衬钢筋工 负责按照图纸要求，正确安装二衬钢筋，包括钢筋的长度、间距、连接等。 根据设计要求，进行钢筋加固，包括新旧钢筋的连接、钢筋加固和补强等。 熟练掌握钢筋切割、折弯、弯曲等工艺，能够准确地制作出符合要求的钢筋骨架。 根据施工要求和进度，合理安排和调配施工人员和设备。 配合项目经理、监理及其他施工人员工作，确保施工质量、安全、效益。

招聘一名360挖机操作员，工作一天，薪资以现金结算。

南充嘉陵招通风安装/维修大工两个380一天，中工4个290一天，小工两个240一天，九个小时一天，加班6个小时一天

南充地区招聘外墙点工2-3人，要求后天能到岗，干活麻利，不耍滑，可长期合作。

岗位职责： 1.负责南网立杆、铁塔基础及电缆沟等电力工程的现场施工管理与技术指导 2.按图纸和规范组织施工，把控进度、质量与安全关键节点 3.协调班组作业，监督材料使用与工器具配置，确保施工合规高效 4.做好施工日志、隐蔽工程记录及验收资料整理归档 5.参与现场问题协调与整改，配合监理及业主单位完成阶段性验收 任职要求： 1.学历不限，具备施工现场实操经验者优先 2.熟悉电力工程施工流程及国家/行业相关规范标准 3.具备基础测量放线、混凝土浇筑、土方开挖等作业能力 4.责任心强，能适应户外作业环境，服从项目统一调度 5.持有施工员证、安全员证或登高作业证者优先

京东自营家装，品牌大，结算快（每月两结），单量多（优秀者每月至少5单以上），利润可观 项目全长沙市区，可就近分配 要求： 1、5年以上家装全案经验，能独立负责完整项目交付 2、年龄要求48岁以下（请看清楚再联系） 3、最好有稳定施工班组，没有也没关系公司提供产业工人，项目不分包，工费直接结算工人 4、过往有长沙本地大型装企（鸿扬，点石，名匠，新浪等）经历（优先合作）

现急聘用高速公路上高工，证件有路，桥，隧高级工程师一名，最好做过四川，汶川那边的修路，桥梁及隧道工程，有多年实际经验优先…

毕节市织金县招工长/采矿，地质，安全专业，有10年以上工作经验。

熟悉管桩施工流程及质量控制

高标准农田 需要水利总监，工作简单，每天拍照打卡

需具备省级及以上监理工程师资格证书，或持有石油化工行业监理工程师证书； 具有中级工程师或以上专业技术职称； 累计5年以上从事石油化工领域电气与仪表安装工程监理工作经验； 熟悉电气线路检测、仪表调试、联校技术及相关施工管理工作流程。

1、负责施工方案、施工组织设计的审核，以及实施过程中的监督检查工作； 2、参与设计交底与图纸会审，审查施工技术及安全管控措施，协助施工单位处理现场重点、难点技术问题； 3、负责电气、仪表工程的施工质量检查工作； 4、负责专业技术签证及相关变更资料的审核，承担电气、仪表工程进度款工程量及结算阶段的审核任务； 5、组织项目检验批、分项工程验收，督促施工单位落实质量问题整改，确保工程达到交付要求； 6、参与电气、仪表工程资料归档管理，负责本专业相关文件的收集、签批、整理与存档工作。 任职要求 1、学历要求：大专及以上学历；须具备5年以上电气、仪表项目管理工作经验；有石油化工项目、精细化工项目管理经历者优先；具备中级及以上专业技术职称或相关专业资格证书； 2、专业要求：化学工程与工艺、机电类相关专业； 3、能力要求：具备较强的组织管理与协调沟通能力；能够独立开展工作并做出有效决策；具备良好的逻辑思维与问题分析解决能力；具备较强的口头表达与书面撰写能力；熟练掌握岗位所需的计算机操作技能； 4、知识要求：精通电气、仪表专业技术知识；熟悉电仪配套专业如气源管焊接等相关领域的技术要点； 5、优先条件：持有国家注册监理工程师或行业注册监理工程师资格证书者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责光通信无源器件中透镜及隔离器等元件的光路耦合开发与工艺方案设计。 2. 主导光路耦合技术方案的验证与测试工作，突破研发及量产阶段在耦合效率、插入损耗等方面的技术难题。 3. 编制光路耦合相关的技术文件与操作规范，指导生产团队实施标准化作业流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，光学工程、光信息科学与技术等相关专业背景。 2. 掌握光路耦合基本原理，精通透镜与隔离器的研发及测试流程，熟练运用各类光学仿真工具。 3. 具备良好的数据分析与故障排查能力，有高速光模块无源器件研发经历者优先考虑。

成都市双流区，市政道路项目，需要招聘一名二排工长，负责现场施工＋测量放线，需有市政施工经验，学历要求全日制大专及以上，年龄30岁以下，项目包吃包住，买社保

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可积极推荐和转发。

岗位职责： 1、依据公司产品战略方向及客户实际需求，承担产品整体设计规划工作； 2、主导产品动力系统传动方案的制定，开展动力设备选型与匹配计算；熟悉发动机、变速箱、底盘车等部件的技术特性与构造原理，具备分析运行测试中常见故障并提出有效应对措施的能力； 3、结合企业技术发展路径及行业前沿动态，针对现有修井机产品的配置模式和生产工艺提出优化建议，持续提升产品技术水平； 4、作为项目主导人，全面负责项目执行管理，并在技术开发过程中提供专业指导与支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2、具备不少于10年的产品研发设计经历，其中至少5年担任钻修井机项目的项目经理或技术负责人职务； 3、能够带领团队完成主机结构、辅助系统、液气压及电气控制系统的方案设计与设备选型，优先考虑具有电驱修井机或电动钻机项目主导经验者； 4、可独立承担钻修井机或带压作业设备的国内外客户技术沟通任务，协助推动市场技术推广工作，熟练掌握设计开发流程，能全过程参与产品开发、生产实施及售后技术支持，具备对重大技术问题进行判断与决策的能力。

有三年以上工作经验

技术总工，参加过大型水电站土建工程建设，至少担任过一个水电站土建工程技术总工。参加过抽水蓄能电站建者者优先！！！待遇从优！！！工作地云南或安徽

任职要求： 1.具备相关行业总工程师或同等岗位8年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 优秀的沟通协调能力与团队建设能力 5. 学历本科以上，具备高级工程师职称者优先 6、愿意上西藏出差

岗位职责： 1. 依据公司发展战略及市场趋势，制定产品技术发展蓝图与研发实施路径。 2. 全面负责隧道工装整机及其核心部件（如模板系统、液压系统、行走系统、支撑系统等）的方案构思、结构设计及图纸审定工作。 3. 主导攻关设计过程中的关键性技术瓶颈，保障设计方案在先进性、稳定性、安全性和成本效益上的综合优化。 4. 组织构建并持续完善设计标准体系、规范文件、设计指南以及通用件/标准化零部件数据库。 5. 带领设计团队完成研发项目的全流程管控，涵盖项目启动、计划编排、进度跟踪、质量监督、成本管理及最终交付。 6. 统筹协调内外部资源，确保各项设计任务按期高质量完成。 7. 为制造装配、调试运行及现场施工提供专业技术支持，解决生产与工程实施中的复杂技术难题。 8. 配合销售与市场团队，参与重点客户项目的技术方案拟定、技术交流及投标技术支持。 9. 协助售后部门开展设备故障分析，并提供有效的技术处理建议与解决方案。 10. 牵头推进产品相关技术成果的专利布局与申报工作。 11. 负责设计团队的人才搭建、能力培养与日常管理工作，持续提升团队专业水平。 12. 组织开展内部技术培训与经验交流，推动技术知识的沉淀与传承。 任职资格 1. 机械设计、机械工程、车辆工程等相关专业，具备本科或以上学历。 2. 拥有10年以上大型非标设备或工程机械研发经验，其中不少于5年专注于隧道工装设计与管理；具备担任重大工程项目设计总负责人或副总工程师者优先考虑。 3. 精通机械原理、材料力学、结构力学、液压传动及钢结构设计相关理论与应用。 4. 具备出色的团队领导与组织管理能力，能够高效带领跨职能、多专业协同的设计队伍。 5. 具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售、客户及供应商进行高效技术对接。 6. 关注行业前沿技术动态，具有强烈的创新意识和自主学习意愿。 7. 在设计过程中善于平衡性能、可靠性与成本控制之间的关系。