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库管社保包住包吃保险餐补高温补贴6-10人月结全职
工作地安徽省芜湖市 工作内容: 到合作客户厂区,常驻负责仓库的整体日常工作事务,包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、 盘点、对账等工作,确保帐物相符,并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录,及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长,由组长上传总部,确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据,进行数据分析,找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地,员工自己选择自己意向的常驻城市,可以申请分配到本地城市常 驻 产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪7500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-12800左右;前十五天为实习期,工资24-26/小时,上班早8晚6,中午吃饭休息2 小时,上六休一,一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程,组长分配工作有老员工带,从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点,核对以及数据分析,再到办公室系统录入等。第二月自动转正,没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住,宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网,免费图书馆,健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同,缴纳五险一金,社保; 3、转正后工作时间:早八晚六,上五休二,月休八天,加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招,入职无任何费用,宿舍2-4人间,每月十号按时发放工资,不压不 拖
库管社保3-5人月结全职
负责牛羊产品的接收,数量,重量的记录。 熟练操作仓库管理系统,及时准确录入数据。 熟悉仓储流程,具备极强的责任心,能适应倒班。 平时比较忙,有意向电话联系我
库管一名
4000-5000元/月
库管包住包吃1-2人月结全职
招聘库管一名,要求工人,住厂管吃管住,工资4000—5000,一个月两天假。 要求: 1、曾做过库管工作,有一定的工作经验。 2、工作认真负责,责任心强。 3、服从领导安排,吃苦耐劳。 4、抗压能力强,玻璃心养不起。 5、要求长期,短期勿扰
出纳,盘库
3000-5000元/月
文员包吃1-2人月结全职
主要工作内容就是记账,会一点简单的电脑操作即可,会盘库,人要细心一些,包吃
库房管理员
3000-4000元/月
库管1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作,确保账实相符 2.按照出库流程准确完成物料发放,配合相关部门完成物资调拨 3.定期对仓库进行清洁与安全检查,做好防火、防潮、防损等防护措施 4.使用仓储管理系统及时录入和更新库存数据,保证信息准确可追溯 5.配合财务及上级主管完成月度、季度及年度盘点工作,提交相关报表 任职要求: 1.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及仓储管理相关系统 2.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有仓库管理或物流相关工作经验者优先考虑 4.能适应仓库现场工作环境,服从工作安排,执行力强 5.对岗位工作有责任心,能稳定长期发展
统计结算
文员
统计,仓库管理
库管1-2人长期
岗位职责: 1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库、盘点等工作,确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作,及时更新库存记录,维护数据准确性 3.定期对仓库区域进行整理整顿,保持仓储环境整洁有序,符合安全规范要求 4.配合完成月度及年度盘点任务,协助处理差异核查与问题整改 5.做好防火、防盗、防潮等安全管理措施,保障仓库物资安全完整 任职要求: 1.具备1-3年仓库管理相关工作经验,有物流或仓储行业经验者优先 2.熟悉仓库作业流程及管理制度,能熟练操作办公软件和 3.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.能适应仓库现场工作环境,服从工作安排,执行力强 5.学历不限
库管包住1-2人月结
云仓招聘快递打单元,工作简单,只负责打印快递单,1天上手 云仓招聘库管,主要负责货物清点,人员调配协调,人员安排 云仓招聘库房运营,主要负责旺店通erp,wms系统对接店铺,数据筛查 要求,执行力强,有仓库3年以上工作经验 彪悍的执行力,能熟练使用旺店通wms或erp最好 管住管住管住
物流开票员
文员
要求对电脑精通
库管司机
3000-4000元/月
库管社保1-2人月结全职
库管,要求会开车C1驾照,能熟练使用手机电脑,日常往返医院和厂家调货
操作工普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!! 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 【320一天包吃住,不压工资,人走账清】 !立即投递!在线咨询!24小时均可回复!! 一、薪资待遇: ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清 二、工作内容: 招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位 三、入职要求: 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 四、包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
西安雁塔区招强电
面议
强电工1-2人
西安市雁塔区招强电
西安 雁塔区
1月15日 10:41拨打电话
陕西西安明天八点20毛坯房开荒保洁,擦玻璃,联系电话(同),生手勿扰,每人200元,还需5
开荒1-4天20人以上
明天八点20毛坯房开荒保洁,擦玻璃,联系电话(同),生手勿扰,每人200元,还需50人
西安
1月15日 10:41拨打电话
长白班操作工电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
芜湖厂区招聘招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,过年不走三倍薪资320×3,重点是帐走人清,不压工资,每月10号准时发放工资,包吃住,不花一分钱的,坐班,长白班 当天来安排住宿,第二天上班
西安灞桥区招水电
水电工
西安市灞桥区招水电
西安 灞桥区
1月15日 10:41拨打电话
广西桂林跟单文员1,18~35岁之间;2,有相关工作经验招工人数:1名
跟单员1-2人
跟单文员 1,18~35岁之间;2,有相关工作经验 招工人数:1名
桂林
1月15日 10:36拨打电话
跟单员1-2人月结
采购跟单 职位性质:全职 薪资福利:4.5 - 6K元/月 招工人数:1人 识别图中二维码获取更多招聘信息 工作地址:佛山南海区
佛山 南海区
1月15日 10:22拨打电话
跟单员社保3-5人月结
外协跟单员 薪资福利:5500-10000元/月 招工人数:3人 职位性质:全职 工作地址:佛山南海区
佛山 南海区
1月15日 10:22拨打电话
跟单员服装跟单
广东深圳招聘:1、办公室文员跟单、经验、懂电脑有服装相关经验优先2、收发(懂电脑工资应聘面议、地址:宝安区石岩街道应人石新永丰工业园、电话:深圳
深圳 宝安区
1月15日 10:20拨打电话
跟单员月结
采购跟单,内勤 薪资福利:月薪:2400+提成 (请在上班时间联系) 工作地址:1.中兴西路与旧107国道交叉口北方石化加油站西行10米大院内;2.定州市地道桥钢材市
保定 定州市
1月15日 10:19拨打电话
临时工库管
西安好优美贸易有限公司招聘 交仓员2名。 薪资:6000+500夜补。月休2天,,节假日福利。 公司地址:大王镇汇丰纸业有限公司旁。 联系电话 范女士
西安
1月12日 16:40拨打电话
跟车员社保月结
公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等(规避路途中风险,避免造成人员伤亡以及货物的损失) 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查,到达收货方后,与收货方负责人进行一个交接,双方签署回执单,把回执单带回公司,都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障,抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌,有团队意识,能吃苦耐劳,能适应长期出差,能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天,上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天,每次出差4-7天左右,(连跑连休)可选择家乡路线,休息时间可以在家乡休息
质检员品检工库管
峻凌电子-长期工✅ 峻凌电子-长期工✅ ———————————————单位简介:峻凌成立于2017年,主要生产、销售平板显示屏、显示屏材料、电路板、电子照明组件及其照明产品、消费电子产品;自营和代理相关货物和技术的进出口业务 优势:空调车间 优势:不穿无尘衣 优势:免费住宿,有餐补 ——————————————— ⭕招聘岗位:目检/AOI 质检 ⭕招聘要求: 22-38岁(22岁以下查流水);,品质,仓管;生产要求有电子厂经验,品质、仓管要求有相关工作经验,适应白夜班 ⭕薪资模式:17/小时;月综合工资4500-5500左右,每月15日发上月薪资; ⭕食宿福利:免费住宿(6-8人间),水电均摊,有空调独立卫生间;餐补300元/月,按照实际出勤直接充卡 ⭕入职资料:身份证原件及复印件5张,一寸照4张,黑色中性笔一只 ⭕入职安排:第一天面试,第二天体检,下午办理入职安排宿舍哦 ⚠⚠‼‼ ⚠⚠面试必须携带身份证原件+一支笔 ——————————— 免费咨询:
西安
1月5日 14:58拨打电话
物流开票员
3000-4000元/月
物流专员学历不限
对电脑精通
分拣包吃包住6-10人月结全职
薪资范围:6000-7000元/月 260+薪资每天想拿高工资的来 人走账清 工作时间8小时 就近安排上班 根据个人想去的区域安排分配工作 包食宿 添加:0元入职可预支入职签订保障合同
调度主管
3000-8000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上物流车队管理大件运输车队管理
1、全面负责车辆运营事务,保障运输环节高效有序开展; 2、审核物流调度方案的科学性,优化资源配置以控制运营成本; 3、积极拓展货源渠道,提升公司运力利用率,建立良性竞争机制助力降本增效; 4、妥善应对货物运输过程中突发的重大情况,并第一时间向相关部门负责人反馈; 5、完成上级交办的其他相关工作任务; 6、需熟练驾驶手动挡及自动挡车辆,具备1年以上实际驾驶经验。
文员包住
招聘:德邦快递管理培训生----海豚计划 薪资:5000-8000元 【项目简介】德邦快递管理培训生----海豚计划 海豚计划作为德邦快递战略级人才发展项目,旨在甄选高潜力人才,为公司源源不断地培养出中高层管理干部。本项目特色主要有:①全流程高管导师辅导;②专项课程培训指导;③之字形轮岗历练;④明确清晰的快速晋升路径。其中培养路径主要包含一线各业务模块轮岗、阶梯式晋升、研究规划能力的提升、快速晋升为复合型管理干部。 通过这些定制化培养方案你将获得丰富的业务知识,加深对各业务领域的理解,快速提高个人能力,完成角色认知转换与领导力的提升,成功锻造成为一名复合型管理干部! 欢迎加入德邦快递管理培训生----海豚计划,和德邦一起乘风破浪! 【岗位要求】 1.毕业一年内,本科及以上学历,专业不限。 2.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心。 3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。 【岗位职责】 1.对部门的数据进行实时收集.更新.汇总,并汇报至上级,保证上级及时了解部门的各项业务数据。 2.根据部门考核指标,跟踪、反馈部门的各项异常数据,从而减少部门异常,降低操作差错率。 3.定期对部门的数据进行分析,制定相应的解决方策,为领导的决策提供数据支持。 4.及时传达总部制定的标准文件,监督落实情况,同时将一线部门问题反馈至专业部门,确保标准准确落实并保证一线问题得到解决。 【薪资福利】 1.薪资:4500-7500/月(薪资分档),硕士8000-12000 2.福利:月休6-7天,提供五险一金、各类带薪休假、亲情1 1、集体婚礼、全程忧、月饼到家、配车等特色福利,并且定期组织各种文化特色活动 欢迎高潜力的你加入!
西安
1月9日 10:41拨打电话
调度员社保1-2人
徐工物流临潼厂招聘:优秀 内调 1名↵要求:两年以上同岗位经历,责任心强,能吃苦耐劳,45岁以下。 薪资:底薪+绩效,加餐补+社保。 庞队:☎
西安
1月8日 15:08拨打电话
大件运输车队队长
2000-6000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上牵引车车辆管理运输车队管理大件运输车队管理大件物流运输车辆管理
一、车队管理 *负责车队的日常运营工作,涵盖车辆调度、人员配置及行驶路线设计等内容。 *建立并落实车队管理制度,规范驾驶员作业行为,保障行车安全。 *组织车辆的维护与保养工作,安排周期性检测,快速响应并解决故障问题,确保车况处于良好状态。 *统筹管理车队相关资料与记录,如运输协议、车辆台账等文件。 二、运输任务执行 *依据客户实际需求,制定运输计划,包含路径设计、时间安排及应急处置预案。 *办理运输过程中所需各类证件,如超限运输许可等手续。 *全程监督货物装卸流程,保障物资安全无损。 *实时掌握运输动态,高效应对突发状况,确保货物准时送达。 三、安全管理 *严格落实各项安全操作规程,定期开展安全教育与应急演练。 *对驾驶员的安全驾驶行为进行监督,杜绝违章操作现象。 *定期核查车辆安全性能,及时发现并消除潜在风险。 *编制事故应急预案,能够在运输过程中迅速响应和处理安全事件。 四、客户沟通 *保持与客户的顺畅联系,及时通报运输进展及相关情况。 *积极响应客户反馈,妥善处理投诉事项,提出有效解决方案,持续提升服务满意度。 五、团队建设 *负责车队人员的招聘选拔、业务培训及绩效评估工作。 *打造积极向上的工作氛围,增强团队协作意识与整体凝聚力。
喜百年招物流运营
1.2-1.5万元/月
物流运营5-10年本科及以上熟练使用WMS系统仓储管理危化物流综合性物流货物运输物流/供应链专业数据分析承运商管理接受出差三方物流企业车辆调度汽车物流熟练使用ERP系统仓储物流
1、负责运输体系的设计、规划与统筹管理,涵盖物流运输、货物承运、仓储布局及配送执行; 2、组织开展运力供应商的招标与商务谈判,建立运力资源池,搭建成本分析模型,并主导议价与最终签约流程; 3、持续优化运输成本结构与运作效率,保障生产与销售节奏的准时交付,实现物流方案的高效性与经济性平衡; 4、统筹运输任务的执行安排,全程跟踪货物动态,及时协调处理运输过程中出现的各类异常情况; 5、监督运输环节的合规执行,确保各项操作符合行业法规及企业标准要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,物流管理、运营管理或相关专业优先。 2、具备5年以上供应链物流领域工作经验,熟知国内外物流网络及多种运输模式运作。 3、具有优秀的项目统筹与计划能力,能高效推进复杂物流项目的落地实施。 4、具备良好的跨部门沟通协作能力,抗压性强,善于应对突发问题并提出有效解决方案。 5、能够接受出差及工作地点调配安排。 原标题:《运营负责人》
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成高社发[2019]12号
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