工作地点位于三亚市吉阳区学院路恒大御府写字楼，该区域交通便利，周边覆盖多条公交线路（7路、23路、27路、35路等），毗邻海南环岛高速入口，距离凤凰机场约15公里‌。 ‌职位详情：‌ ‌岗位职责‌：库管员需负责市内订单配送、出入库记录管理及仓库日常维护‌。 ‌工作时间‌：上午9点至18点，月休4天‌。 ‌福利待遇‌：五险、底薪（有意者请联系陈先生）强调不接受短期工作者‌、。 ‌补充说明‌： 恒大御府写字楼配备中央空调、电梯等设施，周边商业配套完善（如海旅免税城、三亚市中医院等），生活便利性较高‌。

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统账务更新及出入库数据核对，确保账实相符 2. 协助完成货物收发、盘点、整理及库位维护，保持仓储环境整洁有序 3.整理归档采购单、入库单、领料单等纸质与电子文档，保障资料完整可追溯 4.配合仓管员进行月度/季度盘点，及时反馈差异并协助查明原因 5. 协助处理跨部门物料需求沟通，跟进异常单据闭环，提升仓储协同效率 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的数据敏感性与保密意识 3. 有仓库文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先 4.具备良好沟通协调能力，能适应仓库现场办公环境

1. 负责日常采购订单、销售打单，出入库单据的录入、核对与归档，确保数据准确无误。 ​ 2. 跟进物料到货进度，及时反馈异常情况，协调仓库、采购及供应商确保物料按时到位。 ​ 3. 协助整理库存数据，定期核对库存台账，做到账物相符。 ​ 4. 负责供应链相关报表制作、统计与提交，包括到货报表、对账报表、周/月进度表等。 ​ 5. 对接供应商，处理订单确认、交期跟进、资料往来等日常沟通工作。 ​ 6. 协助完成采购合同、送货单、发票等文件的整理、登记与存档。 ​ 7. 完成上级安排的其他供应链行政及数据类工作。

仓库进出库登记和管理

岗位职责 1. 负责仓库出入库单据录入、台账登记，确保账实相符； 2. 核对采购到货、销售发货数据，配合仓管完成货物盘点； 3. 整理仓储相关文件、报表，及时归档留存； 4. 协助沟通上下游对接（如采购、配送、客户），反馈货物存储及流转情况； 5. 完成领导交办的其他行政及仓储辅助工作。 任职要求 1. 年龄20-35岁，中专及以上学历，物流管理、文秘、会计相关专业优先； 2. 熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表）、Word及用友等办公软件，有仓储台账管理经验者优先； 3. 细心严谨、责任心强，能快速核对数据，抗压能力强； 4. 了解基本仓储流程，有冻品/食材行业仓储相关工作经验者优先； 5. 沟通顺畅，服从工作安排，能适应仓库办公环境。 薪资福利 1. 薪资：4000-5000元/月（根据经验调整）； 2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、、全勤奖； 3. 其他：定期培训、晋升通道清晰，团队氛围融洽。 工作地点 三亚市天涯区南果冷链集配中心 联系方式 联系人：肖女士 联系电话： 投递邮箱： （备注：简历标题请注明“仓库文员+姓名+应聘”）

出入库管理工作

岗位职责: 1.负责日常库内快件盘点工作； 2.确保所有快递物品的安全与完整； 3.负责网点自取自寄工作； 4.负责库内收派时效以及问题跟进。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够遵守基本的礼仪和沟通规则； 3.对工作认真负责，能够承受一定的工作压力。

岗位职责： 1. 负责物料出入库核对、登记，确保账物相符，严格执行先进先出原则。 2. 做好仓库物料分区码放、标识，保持库区整洁，做好防潮、防火、防盗工作。 3. 定期进行库存盘点，及时处理盘点差异并反馈。 4. 维护仓储相关台账，协助对接采购、生产等相关部门。 5. 完成上级交办的临时工作。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年及以上粉体企业仓管相关经验优先。 2. 细心严谨，责任心强，具备基本的沟通和数据核对能力。 3. 能熟练使用基础办公软件，了解仓储基本流程。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 5、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 6、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、会办公软件操作； 2、有过同等工作经验1年以上； 3、做事细心负责；

1、年龄 20-45 周岁，高中及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，尽职尽责，积极上进，学习力强，沟通无障碍，服从工作安排。能熟练使用办公软件，主要负责收货，配货，送货，验货，出库，入库，报损，核算等工作。 2、熟练操作电脑及办公软件（Excel、Word），会使用金碟库存管理系统者优先。具备基本数学计算能力，能精准核对物资数量、填写单据。​有库房管理工作经验优先 3、能力与素养要求​ 严谨细致：对数据敏感，注重细节，能有效避免账实差异、单据错误等问题。​ 责任心强：坚守岗位，主动关注库存状态，及时处理物资异常情况，保障仓储安全。​ 执行力佳：能严格遵守公司制度与作业规范，高效完成盘点、上架、出库等工作任务。​ 沟通协作：具备良好的跨部门沟通能力，能顺畅对接相关业务伙伴，推进工作落地。​ 抗压能力：能适应阶段性盘点、物资收发高峰期的工作节奏，保持工作效率与质量。 上班时间：08：00-17：00 上班地点：两江新区高堡湖—江北机场T3 薪资福利：试用期2330+200全勤+470补贴+500岗位贴津，试用期1-3个月，转正后综合薪资4000-4500元/月，买五险，带薪年假，月休4天，节日补休，有工龄奖，包吃包住。 有意者请电话联系，谢谢！

大水车公馆海口店招聘： 服务员数名：试用期3500元/月，转正3800元/月 洗碗工：试用期3500元/月，转正3800元/月 联系人：李小姐 地址：海口市龙华区海垦南路7号全季酒店

，临高需要一个拉黄沙做包工的，电话联系姓陈

诚招三一泵车修理工一名： 要求能吃苦耐劳，爱岗敬业，年龄在30到45岁之间，B型驾证，会打泵，会维修，会水电焊，待遇优厚，按12个月开支，满一年，。 工作地点:海南省海口市 有意者请联系:

国内三沙招Q1一名，A2一名 工资发放.隔月发放。都带五险一金。管吃管住。所有的机票住宿报销。前提是。上岛 要求：工人身体健康。政审合格。没有违法记录。 联系电话。

叉车工 薪资福利:7500保底加提成，包吃包住 招工人数:数名

招聘：跟单助理 薪资：4千-6千/月 岗位职责： 1.销售合同/订单的拟定、传递； 2. 产品交付管理； 3. 业务对账管理； 4. 销售合同的归档管理； 5. 客户样品管理； 6.客户投诉受理与传递； 7.销售数据的统计汇总 任职资格： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用办公软件； 3.做事认真、仔细、负责

招聘：跟单员 薪资：6.8千-1.36万/月 1、这个岗位主要是负责客户日常维护，续保 ，保全，理赔，客户加保等被动营销工作，你无需陌拜，不需要找客户，公司提供原公司精准的老客户，包括银行渠道、原业务员离职无人跟进或外地到本地定居转入的客户； 2、你将使用电话、、公司活动等方式服务和跟进公司的老客户，让客户对公司的服务感到满意，认同公司、认同你。从而续保和加保!客户服务、客户开拓、客户签单，公司会给你提供资源支持开展活动，帮助你成长!公司还会帮助您团队搭建管理和培育!搞好客户服务和维系，不断晋升! 任职要求 认同保险行业，表达能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧，有亲和力，有销售经验优先。

招聘：大货跟单文员 薪资：7K~8K/月 要求： 有希音大货跟单经验优先 2、熟悉电脑表格操作，熟悉面辅料的特性。 职责： 1、负责跟踪订单的生产进度，以及面辅料质量题和数据异常跟进， 2、对接希音大货

大公司招聘 坐班跟单一名， 要求：会电脑，会跟单算料，勤快，脑子灵活 福利：月休4天，工资5500-8000，外加住房补贴，工龄工资 白云区面试不白跑， 上班地址：广州市白云区龙归街道 联系方式：（） 李小姐

招聘：8000直聘家装跟单员 薪资：面议 福利待遇：1、底薪 高额提成 团队奖（现金） 月度奖励 年度奖励 带薪培训 团队旅游等 ，月薪1w ；2、广阔的发展空间，公平、公正、透明、公开的晋升机制，有能力者短期内即可晋升；3、享受国家各种法定节假日并有节日福利、生日假（礼物）、带薪病假、 定期体检、年假、超长春节假（25-30天）；4、公司提供良好的平台，岗前专业、系统的培训（从理论到实践）。岗位职责：1、网络维护跟踪意向客户，邀约客户到公司参观考察；2、负责公司网上贸易平台管理与信息发布：3、了解和搜索网络上各同行及竞争者的动态信息3、客户资料统计，客户服务的跟踪管理；4、通过网络进行渠道开发和业务拓展。任职资格：A、年龄19-35周岁，不限学历；B、能够操作使用QQ、等软件；C、普通话标准，具有良好的沟通能力和亲和力；D、善于思考，总结；E、抗压能力强，你的付出是和收入成正比的。

招聘：仓库文员 薪资：4000元 有相关工作经历，灵活应变能力强，主要负责打印销售单据，安排装车核对货物，出入库整理，跟踪回款核销欠单、督促业务催款等。

025圆通华南大区管培生项目1、工作职责我们希望你3-5年内成为快递业务中高层管理人员，刚入职的你需要:1.积累一线业务经验，深入理解公司业务发展逻辑并参与其中，发现潜在问题并形成解决方案；2.根据集团的战略目标，协助部门完成业务经营计划，协助部门进行管理，为专业及管理发展打下夯实基础；3.通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验。2、任职资格1.热爱物流行业并愿意长期深耕物流行业；认同圆通企业文化及发展方向，愿意深入一线从基层开始有志成为该行业领域领军人才；2.具有良好的逻辑思维和沟通能力，良好的担当和团队协作意识及团队管理能力；3.具备持续学习的热情，能够积极主动的思考解决问题；善于总结学习所得，不断优化流程；4.具有较强的抗压能力，能够接受轮岗培养，愿意从基层岗位做起；5.担任过学生会干部、服役或下乡实践、接受城市调动的毕业生优先考虑，理工类、自动化、机械工程、管理学等专业优先考虑；6.2023年及之后毕业，统招本科及以上学历。3、福利待遇1.试用期薪资6800元/月起，根据不同学校经历补贴不同；2.完善的社保公积金待遇；3.假期类福利：各类带薪休假（年假、婚假、超长产假、陪产假等）；4.休闲类福利：公司提供免费设施（健身房、羽毛球场、篮球场等）；5.活动类福利：生日派对、中秋端午法定节假日等各类员工关怀活动；6.生活类福利：提供免费吃住，爱心基金；四．培训及晋升1.人才培养：专人师带徒培训、根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，组长晋升培训、主管晋升培训、会计培训，专业技能培训等相关脱产带薪培训。2.岗位晋升：具备管理型和专业型双发展通道，鼓励进行轮岗，促进个人多元化发展。1）管理通道晋升：员工→组长→主管→部长→总监2）专业通道晋升：员工→专员→高级专员→资深专员→专家五．其他招聘流程：线上线下简历筛选——初试——终试——OFFER发放工作地点：广东、广西、福建、海南省及全国其他城市凝“新”聚力、锐不可挡-2025年圆通华南大区管培生蓄势待发，“职”等你来新锐生作为圆通速递战略级人才发展项目，旨在甄选高潜力人才，为公司源源不断地培养出聚焦管理和专业的中高层管理干部。让你在业界的领先赛道，接触与掌握行业前沿技术思维与运营管理经验；利用专属的管培成长发展快车道，通过多样的项目实战，快速洞悉关键、拓展全局视野，炼成过硬的业务与管理能力；与志同道合的伙伴们一起秉承“中国人的快递，世界因我们触手可得”的愿景，有温度地快乐工作。欢迎加入圆通速递管理培训生，和圆通一起乘风破浪！

一、岗位目标 统筹海南区域冷链物流全链条运作，确保冻品“全程不断冷、交付不延迟”，持续优化作业流程、控制运营成本，支撑业务拓展需求，构建高效、可靠的冷链运作体系。 二、核心职责 1.冷链运营：全面管理车队（调度安排、车辆维保）与仓储（库存管理、装卸操作），建立并完善标准化作业流程，实时监控温控及货物安全，定期开展现场巡查，及时识别风险，妥善处理车辆异常、配送变动等突发情况； 2.配送服务：结合海南地区交通特点及B端客户（如餐饮门店、单位食堂）实际需求，科学规划配送路径与资源配置，保障准时安全送达（达成客户满意度指标），高效响应客户反馈，落实服务改进措施； 3.成本控制：设定可控成本目标，通过提升装载效率、降低空驶率等方式实现降本增效，确保整体运营支出符合预算要求，定期分析油耗、维修等成本数据，形成分析报告并推动优化落地； 4.团队建设：主导司机、仓库操作人员的招聘、培训、绩效考核与激励管理，提升团队专业水平，降低关键岗位人员流失率； 5.业务支撑：配合业务增长节奏升级物流体系（如优化调度工具），参与供应链中长期规划，提供物流端专业支持建议。 三、任职要求 1.学历：全日制本科，物流、供应链、交通运输等相关专业优先（能力突出者可适当放宽条件）； 2.经验：具备3年以上物流管理工作经验，其中至少1年为冷链（冻品/生鲜）或面向B端客户的配送管理背景，有同时管理车队与仓储的经验，或主导过物流流程优化、成本压降项目者优先； 3.能力：精通冷链物流各环节运作，能独立搭建或优化标准流程，具备复杂问题解决能力；对成本结构敏感，拥有基于数据分析推动降本的实际经验；具备中层团队管理能力，善于激发员工积极性；熟悉海南本地道路状况及相关政策法规；抗压能力强，适应快节奏应急响应。 原标题：《仓储物流经理》

岗位名称：蔬果商品管理专员；仓库管理实习生；零售店员。 岗位要求：1.熟悉蔬果商品信息。2.遵守仓库流程，管理商品入库、存储和出库。3.维护购物环境，正确标价商品并进行陈列、清洁。 薪资待遇：月薪范围为33003500元，包含绩效补贴，缴纳社会保险，满一年享受5天年假。

一、岗位目标 统筹海南区域冷链物流全链路运作，确保冻品“全程不断冷、配送无延误”，优化运营流程、严控成本，支撑业务持续拓展，构建高效稳定的冷链运行体系。 二、核心职责 1. 冷链运营：统筹车队（调度安排、维保管理）与仓储（库存管控、装卸作业），建立标准化操作流程，实时监控温控及货物安全，定期巡检排除风险点，及时应对车辆异常、交期变动等突发情况； 2. 配送服务：结合海南实际交通状况及B端客户（餐饮、食堂）需求，科学规划配送路径与资源配置，保障准时安全交付（达成客户满意度指标），妥善处理客户反馈并落实服务提升措施； 3. 成本控制：设定成本管理目标，通过提升装载效率、降低空驶率等方式实现降本增效，确保整体支出不超预算，定期分析燃油、维修等成本数据，形成分析报告并推动优化落地； 4. 团队建设：主导司机、仓库人员的招聘、培训、绩效考核与激励管理，提升团队专业水平，降低关键岗位流动率； 5. 业务支撑：配合业务发展节奏完善物流体系（如调度系统迭代），参与供应链战略设计，提供可落地的专业解决方案。 三、任职要求 1. 学历：统招本科，物流/供应链/交通运输类专业优先（能力突出者条件可适当放宽）； 2. 经验：3年以上物流管理经验，其中至少1年为冷链（冻品/生鲜）或面向B端的配送管理经验，具备车队与仓储协同管理经历，或主导过物流效率提升、成本优化项目者优先； 3. 能力：精通冷链各环节运作，能搭建和优化标准作业流程，具备复杂问题处置能力；对物流成本结构敏感，有基于数据分析的成本管控实践；具备中层团队管理经验，善于激发员工积极性；熟悉海南地区道路情况及相关政策法规；抗压能力强，能高效应对紧急任务。

工作内容： 负责干货、水果的配送工作（包含装卸环节） 职责要求： 1. 年龄在22至45岁之间，身体健康，无不良嗜好及安全责任事故记录 2. 持有C1或更高级别驾驶证，具备一年以上实际驾驶经验

岗位职责： 1.负责快递物品的集包，供件，装车，卸车（中小件：单手可拎）等工作； 任职要求： 1.对快递行业有一定的了解，有责任心； 2.能够适应三段班的工作时间； 3.有装卸经验者优先； 上班时间： 上午04:00-09:30， 下午12:30-16:30， 晚上20：00-23：00 可以只上凌晨班次2100/月 也可单上晚班：50/天，工资月结 薪资：3300-5000/月

岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营统筹与协调工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：统筹仓储管理、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好日常沟通协调，提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程标准化、规范化项目在区域仓的实施落地；优化作业流程，提升操作效率；负责库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储、物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有5人以上团队管理经验； 3、具有配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25至35周岁； 6、能接受跨区域工作调动。

调度 有相关工作经验优先考虑 薪资福利:公司包吃、包住、五险，准时发工资 招工人数:1名

海口申通快递招，工资日结 每天都要人 早班：7:00-19.00 工资：19元/小时，19*11.5=218.5 晚班：19：00-7.00 工资：20元/小时，20*11.5=230 工作内容：卸车扫描倒包分拣 ，年龄17-50岁，17-45岁服从安排， 新人第一次来带身份证原件过去打卡 工作地址：深国际物流港|海南·海口