1. 负责日常采购订单、销售打单，出入库单据的录入、核对与归档，确保数据准确无误。 ​ 2. 跟进物料到货进度，及时反馈异常情况，协调仓库、采购及供应商确保物料按时到位。 ​ 3. 协助整理库存数据，定期核对库存台账，做到账物相符。 ​ 4. 负责供应链相关报表制作、统计与提交，包括到货报表、对账报表、周/月进度表等。 ​ 5. 对接供应商，处理订单确认、交期跟进、资料往来等日常沟通工作。 ​ 6. 协助完成采购合同、送货单、发票等文件的整理、登记与存档。 ​ 7. 完成上级安排的其他供应链行政及数据类工作。

1.负责日常货物的入库、码放、保管、盘点、对账、报缺等工作。 2.负责仓库日常货物的备货、验货、发货的出库工作。 3.负责保持仓库内货品和环境的清洁、整齐等卫生工作。 4.负责领导交代的其他事宜。 5.身体健康、责任心强、能吃苦耐劳，适应加班。 6.为人正直、踏实，工作积极主动。 7.此岗位需要有仓管经验和卸货，目前只招夜班仓管 夜班上班时间：21：30-6：00，有补贴

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、登记等作业 2. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范，合理规划货位布局 3. 配合财务、采购及物流部门完成相关单据交接与异常协调工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4. 能适应一定强度的体力劳动，服从工作安排 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责 1. 负责仓库出入库单据录入、台账登记，确保账实相符； 2. 核对采购到货、销售发货数据，配合仓管完成货物盘点； 3. 整理仓储相关文件、报表，及时归档留存； 4. 协助沟通上下游对接（如采购、配送、客户），反馈货物存储及流转情况； 5. 完成领导交办的其他行政及仓储辅助工作。 任职要求 1. 年龄20-35岁，中专及以上学历，物流管理、文秘、会计相关专业优先； 2. 熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表）、Word及用友等办公软件，有仓储台账管理经验者优先； 3. 细心严谨、责任心强，能快速核对数据，抗压能力强； 4. 了解基本仓储流程，有冻品/食材行业仓储相关工作经验者优先； 5. 沟通顺畅，服从工作安排，能适应仓库办公环境。 薪资福利 1. 薪资：4000-5000元/月（根据经验调整）； 2. 福利：五险、带薪年假、节日福利、、全勤奖； 3. 其他：定期培训、晋升通道清晰，团队氛围融洽。 工作地点 三亚市天涯区南果冷链集配中心 联系方式 联系人：肖女士 联系电话： 投递邮箱： （备注：简历标题请注明“仓库文员+姓名+应聘”）

会电脑

一、临时仓管（1个月左右） 工作内容：负责冷库的货物验收、入库、保管、盘点等。 薪资：4500元一个月，包午饭 二、临时保洁（1个月左右） 工作内容：负责办公环境的清洁工作。男女不限，能胜任清洁工作。 薪资：3500元一个月，包午饭 三、短途兼职司机 跑田独到最远崖城，三亚市区 薪资：200-300元/天，包午饭 以上岗位要求：遵纪守法，身体健康 工作地点：三亚市崖州区果蔬批发市场B栋2楼

岗位职责： 1、负责对客户用料计划进行统计，协助生产经理对仓库进行管理，确保相关数据准确无误，并录入阿佳希系统； 2、做好仓库的盘点工作，确保库存的准确性； 3、对各种原始记录、资料、设备运行记录等进行整理、存档； 4、负责保管库存原料，参与对库房安全、卫生、库存质量的检查与管理，确保分管物料保管不丢失、不污染、不霉变、不虫咬； 5、负责督促外包民工卸货、按标准堆垛，并清点包装内原料数量。 任职资格： 1、大专以上学历，仓储管理、饲料加工、统计、畜牧相关专业优先； 2、需会开叉车； 3、具有 3 年以上饲料厂保管、统计工作经验； 4、熟练使用办公软件和仓储管理系统； 5、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。

收货，来料清点，收货出货记录，盘点，做报表，账目核对，包吃包住，5000-6000，看经验可谈，月休2天

出入库记录管理，熟练使用电脑

岗位职责： 1、协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行； 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库*大化的使用率； 4、有效配合公司整体业务运作需求； 5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案； 6、对承运商的协同管理。 任职资格： 1、专科及以上学历，物流、供应链类相关专业； 2、2年以上物流仓储相关领域工作经验，有外企相关领域工作经验者优先考虑； 3、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP系统操作经验者优先考虑； 4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件； 5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、客户拜访及项目投标，推动重点工程合作落地 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈一线销售情况与改进建议 5.协同生产、物流、售后部门，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有建材、五金、装饰材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备较强的市场敏感度和客户服务意识 4.能适应短期出差及区域市场开拓节奏 5.学历不限，有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件

海口美兰招泥瓦工

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装，搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

  海口兼职 帮师傅递工具扶梯子，辅助装出风口，不重，要上脚手架，室内作业，简单轻松 工作时间： 6个小时 ，现在过来，按实际到岗算， 快得话提前结束 可能也就干5个小时， 工作地点：海口市美兰区 工作薪资：130（饭点包饭） 工作内容：帮师傅打下手 递工具 简单轻松 工作要求：需要灵活一点的，听从师傅安排，要有力气，不要穿拖鞋 （需要 1 名） 报名：（不要打电话）

海口市龙华区招贴砖

招聘跟单员5人 薪资待遇：（保底6000+提成），月收入12000以上。 岗位要求：年龄 28-45 岁以下，沟通能力强； 上班地址：黄冈所有地区 上班时间：白班（8:00-17:00），包吃住 有意向的联系：於总

跟单员 工作地址:河北省石家庄市晋州市东卓宿镇陈家庄村 3000-5000元/月 工作简单轻松

招聘：跟单员 薪资：4千~8千 职责描述: 1、热情、自信、乐观并具团队合作精神； 2、坚韧不拔、善于沟通、有一定的抗压能力； 3、会办公软件，有同岗位操作经验的优先考虑。 特别提示：具备良好的口语沟通能力！

主要负责从订单确认到货物交付的全过程跟踪与推进，确保产品按时、按质、按量交付。长白班，单休，年龄18周岁-45周岁。需有1-2年的跟单经验。包吃住，入职缴纳五险。

岗位描述： 1、负责将收方签字的单据催点部交回，进行整理，按时效返单给寄方； 2、针对异常回单进行分析、跟进处理； 3、与其他相关部门协调工作。 任职要求： 1、教育程度及专业要求：大专及以上学历，物流专业优先。 2、所需工作经验/年限：内部：A、在其他部门表现、工作能力良好，入职满3个月; B、回单中级专员满2个月。 3、业务知识与技能：A、会简单的WORD,EXCEL制作，打字35字/分钟；B、普通话标准，能清晰的表达自己的想法，服务意识佳。 4、通用知识与技能：A、具有较强的逻辑思维能力，能独立处理异常；B、性格开朗，喜欢与人交流，服务意识佳；C、互帮互助，有团队合作精神；D、接受能力强，爱好学习。 5、身体健康状况：健康。

管理能力：全面统筹业务运营与团队管理，涵盖人员招聘、人才培育及团队搭建等方面； 业务能力：结合客户需求制定并落地业务发展策略，持续优化服务品质与客户体验，深入洞察行业动态，吸收先进经验，推动管理模式与业务模式革新，积极开拓业务增长空间； 数据分析能力：善于运用数据支持集配站经营决策，精准把控并提升收入、成本、销售及运营等核心经营指标； 沟通能力：与内外部相关方保持高效联动，合理调配资源，推进部门业务进展，实现与客户、合作伙伴及内部各团队的顺畅协作； 问题解决能力：具备独立研判与应对复杂业务状况的能力，能提出切实可行的创新性解决方案并推动执行； 责任心与抗压能力：工作态度严谨，能在高强度环境下稳定发挥，主动应对各类挑战并有效化解压力； 团队协作精神：重视团队合作，与成员协同奋进，共同达成业务目标，构建积极健康的团队文化； 专业技能：熟练操作Excel、PPT等办公软件，支持数据处理与方案呈现；熟悉快递、快运产品体系及相关系统操作流程； 招聘城市：海南省各市县，诚邀业内精英！

一、岗位目标 统筹海南区域冷链物流全链路运作，确保冻品“全程不断冷、时效有保障”，持续优化运营流程、控制运行成本，支撑业务发展需求，构建高效、可靠的冷链运营体系。 二、核心职责 1. 冷链运营：全面管理车队（调度安排、车辆维保）与仓储环节（库存管理、装卸作业），建立并执行标准化操作流程，实时监控运输温控与货品防护，定期开展现场巡查，及时识别风险点，妥善处理车辆异常、配送计划变动等突发情况； 2. 配送服务：结合海南地区交通特点及B端客户（餐饮门店、单位食堂）实际需求，科学规划配送路径与资源调配，保障货物准时安全交付（达成客户满意度指标），主动跟进客户反馈，推动服务问题闭环整改； 3. 成本控制：设定可量化的成本管理目标，通过提升装载效率、降低空驶率等方式实现降本增效，确保整体运营成本控制在预算范围内，定期分析油耗、维修等关键成本数据，形成分析报告并落实优化举措； 4. 团队建设：主导司机、仓库操作人员等一线团队的招聘选拔、技能培训、绩效考核与激励管理，提升团队专业水平，有效降低核心岗位人员流动率； 5. 业务支撑：配合业务拓展节奏，持续升级物流运营体系（如引入智能化调度工具），参与供应链中长期规划，提供可行性落地建议。 三、任职要求 1. 学历：全日制本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑（能力突出者条件可适当放宽）； 2. 经验：具备3年以上物流运营管理经验，其中至少1年从事冷链（冻品或生鲜类）或面向B端客户的配送管理工作，有同时管理车队与仓储的经验，或主导过物流流程优化、成本压降项目者优先； 3. 能力：精通冷链物流各环节运作，能独立搭建或优化标准作业流程，具备复杂问题应对与解决能力；对物流成本结构敏感，拥有基于数据分析推进降本的实际经验；具备中层团队管理经验，擅长人员带教与激励；熟悉海南本地道路状况及相关行业政策；抗压能力强，适应高频应急响应。

岗位职责： 1、全面主持冻品云供应链科技公司物流仓储的日常运营，保障仓储作业的安全性与高效性； 2、合理规划仓储空间布局，提高仓容使用效率，有效控制运营支出； 3、组织制定并落实物流仓储运作策略，推动仓储流程的持续优化； 4、负责库存动态监管，确保账实相符及周转时效，降低货品损耗风险； 5、统筹协调内外部协作资源，快速响应并处置仓储物流突发状况，维护供应链稳定运行。 任职要求： 1、具备物流、供应链等相关领域的专业背景，掌握冷链仓储运作特性； 2、拥有5年以上物流仓储管理实践经验，具备团队管理经验与组织能力； 3、具备出色的沟通协调能力和应变处理能力，适应高强度工作节奏； 4、熟练操作物流信息管理系统，擅长通过数据分析支持管理决策； 5、熟知食品安全规范要求，能严格执行仓储环节的合规操作标准。

踏实进取，努力认真，团队精神，服从领导安排，沟通交流

你好，这个岗位还招人的，主要是荔枝分拣打包，平均一天都有300多-400多，能吃苦耐劳可以干一两个月左右，或者更久，这边长期有活，因为很少在线，有兴趣主动加我v

岗位名称：仓库管理员；岗位要求：1.负责农药出入库管理；2.进行库存盘点；3.要求能吃苦耐劳；有农资仓储经验者优先。薪资待遇：薪资范围3000-5000元/月，完善的薪资结构（底薪+提成/绩效），缴纳五险，提供带薪培训，享受节日福利，拥有较大的晋升空间。

岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营统筹与协调工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：统筹仓储管理、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好日常沟通协调，提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程标准化、规范化项目在区域仓的实施落地；优化作业流程，提升操作效率；负责库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储、物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有5人以上团队管理经验； 3、具有配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向及良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25至35周岁； 6、能接受跨区域工作调动。

招聘：专线物流落地配主管、要求有管理经验、长期稳定、工作地：海口兴南二路、联系电话：

工作职责： 1．负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单 2．完成每日的运输统计报表 3．货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄：16-48周岁，能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资：7000元转正后选择以下长短运输 1．短途：底薪6500＋出车补贴100／天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月 薪：10000-12000元 2．长途：保底8500，出差补贴200／天出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月 薪：12000-15000元 3．专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）金勤＋1000，综合月薪：15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住）每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

【薪资待遇】 ①薪资范围：7000-9000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：入职前4月，每月发两次工资，5号发预支工资，21号发剩余工资，第5个月起每月21日发薪，工资不压，不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-48岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！