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前台接待
2000-3000元/月
前台1-3年大专
负责简单的日常工作
台球厅接待员
2000-4000元/月
前台1年以下高中适应轮班
要求:年龄18-30岁,形象良好、气质出众,有相关前台工作经历者优先考虑,能适应夜班安排 待遇:底薪+全勤奖+提成,具体薪资面议 服务员岗位,薪资结构为底薪加全勤,具体金额面议
行政前台
4000-5000元/月
前台经验不限高中包吃住五险一金节假日福利全勤奖
职责:来访接待、电话转接、快递收发、考勤统计、办公用品管理、简单文案 要求:20–35 岁,形象得体;熟练 Word/Excel;耐心细心、责任心强
客服前台
5000-6000元/月
前台1-3年学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验生活服务机构包吃住周末单休文字功底扎实掌握基本财务知识掌握基本人力知识收银经验店员/服务员经验
接待客户,为客户讲解情况
台球厅前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.配合完成会议安排、会议室预订及简单文书整理等辅助性工作 5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,责任心强 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养 4. 学历要求:不限(中专/技校及以上优先) 5. 工作地点:[请填写具体城市/区域],能适应标准班次安排
前台收银接待
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃节假日福利有空调年终奖全勤奖月休四天文字功底扎实掌握基本财务知识普通话流利收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责:1.负责客户接待、电话接听、预约登记及到店引导,展现门店专业形象2. 管理前台办公用品、客户资料及门店基础台账,确保信息准确、归档有序3.协助销售顾问完成订单录入、开单跟进及售后服务对接,提升客户满意度 4.维护前台区域整洁美观,配合门店日常运营与活动执行 5.及时反馈客户咨询与建议,协助优化服务流程 任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏服务环境 3.具备基础电脑操作能力(Word/Excel/微信等) 4.有汽车服务、美容或零售行业前台经验者优先5. 学历不限,欢迎踏实肯学的有志青年加入
康养前台
3000-8000元/月
前台经验不限大专服务业前台有服务业经验五险有空调月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验迎宾/接待经验
招聘康养前台 1、年龄在20-35岁,五官端正,沟通能力强。 工资3000-8000元/月 月休四天,有社保 联电系话:
前台,服务员,经理,技师
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限形象好气质佳,男女不限,全职兼职即可服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包住有空调全勤奖迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
前台,服务员,经理,男女不限,全职兼职即可,能吃苦耐劳优先
急招兼职工
150-300元/天
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3. 收发快递、信件及文件,确保收发及时、登记清晰、流转有序 4. 协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5. 配合完成数据录入、文档整理及上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1. 形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达能力 2. 工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识与应变能力 3. 熟练使用Office办公软件,打字速度较快,具备基础文书处理能力 4. 学历不限,有前台或行政类工作经验者优先 5. 遵守职业规范,服从安排,具备团队协作精神
前台
1. 营销总监 20名 要求:20岁+,有冲劲,善于沟通 待遇:保底6000,月入不低于8000 2. 管理人员 5名 要求:有服务行业管理经验 待遇:底薪5000 + 高额提成 3. 服务员 20名 待遇:保底4000+ 4. 前台 数名 待遇:底薪3500 + 提成 联系电话:(文总) 欢迎推荐,
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
保洁1-2人月结
招聘:华远枫悦项目招聘垃圾工一名。年龄55~60周岁。身体健康。必须干过专业拉垃圾师傅。免费购买保险。月休4天,工资3000元,有意向师傅联系管住不管吃。地址:风城五路,永城西路中段1555号。
商丘
6月2日 03:52拨打电话
饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)工作在苏州仅水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
长白班普工免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
招几个看机器的普工岗位,320/天,包吃包住,年龄18-50,不限经验在苏州点击右下角【免费聊】优先报名
前台助理
3000-5000元/月
前台
18-28岁,形象气质佳,工作有责任心。 养生馆做早班接待和收银工作, 工作轻松,环境好。 8小时工作制
前台经验不限学历不限接受无服务业经验全勤奖
岗位职责: 1.负责台球基础教学与进阶技巧指导,制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动,提升学员实战能力 3. 维护球房设备与教学环境,确保安全、整洁、规范的训练条件 4.配合场馆开展招生推广、体验课授课及家长/学员沟通工作 5.持续学习台球规则、战术及教学方法,提升专业执教水平 任职要求: 1.热爱台球运动 2.表达清晰,亲和力强,有耐心和责任心,擅长与青少年及成人学员沟通 3. 无经验但学习意愿可培养 4.身体健康,形象端正,能适应弹性工作时间安排 5.学历不限
前台经验不限学历不限一号发薪带薪旅游弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼包吃住五险有空调月休四天
【工作内容】 - 负责接待来访客人,提供咨询与引导服务,维护良好的客户体验; - 处理日常剧本杀拼场等事宜,线上回复客户信息就近安排开场场地; - 协助前台区域的日常运营,确保工作流程顺畅; - 完成上级交办的其他相关行政支持工作。 【任职要求】 - 有相关前台或客服经验者优先; - 工作认真细致,责任心强,能适应灵活的工作时间; - 熟悉基本办公软件操作。 -有从事剧本杀经验者优先。 【薪资计算】 -每月保底薪资5.5k,约满60场超出场次单场按照50计算,目前每月场次数在70-80场稳定输出。 -每月1号发薪资,包吃包住,水电全免。 -入职就交医社保,无试用期。 -入职三个月稳定工作后,考核通过自动晋升为合伙人,享受纯利分成。
前台销售
4000-10000元/月
前台
性格开朗,有旅行社前台销售经验,有客户资源优先录用。
前台经验不限学历不限做过教育培训的优先,身高,身材好
——潮童经纪·形体模特——现招聘以下兼职/全职: 1:字媒体运营1名:会拍摄短视频/会剪辑视频(五六日兼职,一天100)优秀者优先 2:模特助教一名:(身高 168 以上/女)(身高 180 以上/男)/大同本地的优先模特助教(100 一天),三个月后可以带课课时费)月薪5000以上(大同本地优先)/模特助教有无经验均可,校区会从0培训 3:前台教务,会简单电脑操作,拍视频,(工资3500) 地址:万达停车场北侧万金街商铺联系方式微信
行政专员/助理经验不限大专档案管理资质/证照管理接待/外联文书起草印章管理
工作内容 1、负责前往税务局、银行等相关职能部门办理公司增资、设立登记、税收减免及其他涉税事务; 2、协助外勤主管推进工商注册及营业执照变更等业务的落地执行; 3、办理资质更新、知识产权相关事项,及时掌握最新政策动态; 4、每月依照税务部门规定的时间和要求,通过现场或线上方式向税务机关提交各类报表; 5、定期向财务相关部门报送资料,前往银行完成税款缴纳及资金划转操作; 6、维护并拓展与税务及行政单位相关人员的良好工作关系。 薪酬福利: 工作时间:周一至周五实行标准8小时工作制,法定节假日正常休假。 晋升空间:每季度享有调薪机会,每年设置两次晋升评估节点。 公司培训:提供入职企业文化与专业技能培训,每月组织固定专业学习; 福利待遇:超长带薪年假、定期团队建设、年度旅游、下午茶点、年度健康体检等。 公司主营:企业服务,涵盖资质代办、代理记账、财税咨询等相关业务。 任职要求: 1、具备较强抗压能力,工作踏实肯干; 2、热爱外出办公,学习适应能力佳; 3、沟通表达顺畅,不惧外出奔波,能承受一定工作强度。
文员经验不限高中财产险车险产品销售续保保险内勤
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保的合理化建议与服务方案。 2、纯文职类办公岗位,办公环境舒适宜人,四季恒温,无需外出出差、跑市场或承担业绩指标。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元区间,能力突出者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,绝不拖欠。 2、带薪岗前培训:提供专业化的教学指导,无论是否有相关经验都能迅速适应工作节奏。 3、享有多种福利支持,包括但不限于年终奖励、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织员工旅游、享受法定假期及带薪年休假等。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂,以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施,生活便利配套齐全。 【任职资格】 1、年龄要求20-40岁,性格外向积极,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达能力和协调能力,态度端正,乐观进取,能承受一定工作压力。 3、乐于人际互动,富有亲和力,做事细致严谨、责任心强,品行诚实守信(无违法犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(含约2小时午休),采用周末单双休轮班机制,不安排加班,每月休息5至8天,国家法定节假日均享受带薪休假,同时享有带薪年假等各类假期。 2、依法享受全部法定公众假期,包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,所有假期按规定执行,保障员工充分休息权益。
行政专员/助理经验不限学历不限
【薪资福利】 1、全面优厚的薪资待遇:无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利,月综合收入约4000-8000元,稳定有保障。 2、带薪培训:提供专业系统的岗前培训,零经验也可快速掌握工作技能。 3、额外补贴及多项福利:年终奖金、节日礼品、提供住宿、缴纳五险一金、团队激励经费、定期组织旅游、享受法定节假日及带薪年休假等。 【工作时间】 1、标准工时为长白班:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。 2、周末实行单双休轮换制,每月休息5天,国家法定节假日均享受带薪休假,另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁,具备基础电脑操作能力。 2、工作细致认真、责任心强;具备良好沟通能力与团队协作意识,乐于学习。 3、单位,注重长期稳定发展者优先;平台广阔,工作环境温馨融洽,新员工有人带教,老员工积极帮扶,晋升机制公开透明。
行政专员
5000-8000元/月
行政专员/助理1-3年大专
工作职责: 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算,包括机票、车票、住宿及关联业务; 2、对接行政后勤各项事务,如水电燃气、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费用、饮用水供应、印刷服务等,并完成相关费用申报流程; 3、统筹公司资产管理工作,涵盖办公设备、办公耗材及生活用品的采购、清点、登记与日常维护; 4、组织并落实会议安排,协助开展员工活动的筹备与执行; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备两年以上行政或后勤类岗位工作经验; 3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备; 4、具备良好的计划执行能力、沟通协调能力及语言表达能力; 5、为人正直、作风严谨、工作细致、效率突出。
行政专员
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
1. 负责文件的整理、归档及日常保管工作。 2. 组织会议安排,准备所需资料与会务支持。 3. 接待来访人员,提供初步咨询与引导服务。 4. 承担办公用品的采购、登记与发放管理。 5. 协助各部门处理各类日常行政事务。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
行政专员/助理经验不限学历不限内勤管理
【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询,提供车险续保方案建议。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受系统化带薪培训,零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善:基本工资+绩效+各类津贴+奖金+补贴,每月按时发放,绝不拖欠。 2、带薪岗前培训:提供专业且系统的培训支持,无论是否有经验都能快速适应。 3、享有额外生活补助、年终奖励、节日福利、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等多重福利。 4、园区内配备员工住房、餐饮服务、超2000平米健身中心及丰富文娱设施。 【任职资格】 1、性格外向阳光,年龄20-40岁,具备基础电脑操作能力,能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识,态度积极,踏实肯干,抗压能力强。 3、乐于与人互动,富有亲和力,工作细致负责、品行端正(无犯罪记录)。 【工作时间】 1、标准八小时工作制(午间休息约2小时),实行单双休轮班制,不安排加班,月休5-8天,享受国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享有全部法定假期,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等,均按规定带薪休假。
行政专员/助理经验不限中专/中技市场推广整合营销品牌营销市场拓展市场策划
【工作内容】 1、通过网络及电话渠道与车主保持联系,协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源,岗位操作简便,收入有保障,办公场所环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥:无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利,月综合收入约4000-8000元,收入稳定。 2、带薪岗前培训:提供系统化专业培训,零经验也可快速适应上岗。 3、享有额外补贴,包含年终奖、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织旅游活动、享受法定假期及带薪年休假等福利。 4、园区内配备员工宿舍、食堂,以及超2000平方米的健身房和多种文娱设施。 【工作时间】 1、实行长白班制,每日工作八小时,中午休息两小时。 2、采用单双休轮班机制,每月休息5至8天,国家法定节假日正常休假,并享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间,掌握基础电脑操作技能。 2、工作态度严谨细致,具备较强的责任意识;拥有良好的沟通技巧及团队协作意愿。 3、单位性质为,注重长期稳定发展,优先录用追求稳定职业成长的求职者;平台广阔,工作氛围和谐融洽,新老员工互帮互助,晋升机制公开透明。
综合办公室主任
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专后勤管理行政体系管理接待事务
岗位职责: 1、招聘:负责基层员工的招聘工作,办理入职、转正及离职相关手续; 2、薪酬核算:依据集团规范执行工资计算,以及社保和商业保险的增减操作; 3、行政:负责保安、保洁、厨师团队的日常管理与协调; 4、仓储物流:统筹仓储物流事务(具体由仓管与内勤执行,需承担监督与管理工作); 5、协助总经理完成其他综合性事务管理。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2、具有较强的责任意识,良好的沟通与协调能力; 3、该岗位为多地同步发布,实际工作地点位于商丘虞城,需接受外派安排,每月集中休假回家4-5天; 4、持有驾照并自带车辆,熟练掌握常用办公软件操作。 职位福利:五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、餐费补贴、免费提供住宿、每月往返路费可报销。
文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时 4. 管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5. 完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
文员经验不限本科保险内勤销售
政企客户部非车培训生岗主要工作内容: 1. 认同并积极践行阳光企业文化; 2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作; 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动,协助开展客户及渠道资源的开拓与维护; 4. 办理非车险投保相关事务,开展非车险市场分析,拟定配套销售策略与实施方案; 5. 协助推进团队非车培训体系搭建及人才培养工作; 6. 完成上级安排的其他工作任务。
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