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岗位职责： 1.入户开展燃气管道安全检查，准确识别漏气、老化、接口松动等常见隐患 2.现场完成简易故障排除与安全防护措施落实，确保用户用气环境合规可靠 3.使用智能手机规范录入检查数据、拍照上传工单，确保信息真实完整 4.向用户普及安全用气常识，耐心解答疑问，提升服务满意度 5.服从调度安排，按时保质完成每日巡检任务量 任职要求： 1.高中及以上学历 2. 具备基础智能手机操作能力，能熟练使用APP完成信息采集与上传 3.普通话清晰，沟通表达顺畅，具备良好服务意识和责任心 4.身体健康，能适应入户作业及短途步行工作强度 5.遵守安全规范，无不良从业记录

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仓库下料，配货，送货

1、负责餐饮门店每日配送统筹，汇总门店订单，对接仓库确认备货情况 2、结合区域、时效、运力完成排车、路线规划，分配司机配送任务 3、全程跟踪在途进度，处理延误、错漏送、门店异常、紧急补单等突发状况 4、协调司机、仓库、门店三方对接，管控配送时效与作业规范 5、 登记配送异常、差异台账，复盘配送问题，优化路线及运力安排

岗位职责: 1. 负责货运运输计划的安排与调度执行 2. 协调车辆、司机及货物资源，确保运输时效 3. 跟踪运输过程，及时处理异常情况 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1 调度助理员 要求会使用日常办公软件 协助调度 完成车辆调度 下达任务计划单 掌握车辆运行情况

负责货物临时配送调度，接收门店补货订单，统筹临时运力，合理排车规划路线；跟进车辆在途状态，处理配送延误、货损等突发异常；对接仓库、司机与门店，同步配送进度，保障门店供货时效，做好相关台账记录。

岗位职责： 1.负责与客户高效沟通，准确理解并确认配送需求及特殊要求 2.统筹安排运输车辆、司机及货物调度，确保准时、安全送达 3.实时跟踪订单执行进度，及时处理异常情况（如延迟、缺货、路线变更等） 4. 完成回单收集、核验与系统录入，保障物流信息闭环可追溯 5. 协同仓储、运输及客服团队，优化调度流程，提升整体履约效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 有物流、货运或调度相关经验者优先，无经验者可带教培养 3.熟练使用办公软件及调度管理系统，能适应快节奏工作 4.责任心强，具备较强的问题解决能力和抗压能力 5.诚信踏实，具备团队协作精神和基本职业道德

要一人能骑摩托优先。

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办公室工作人员熟悉电脑、办公软件操作。有相关的工作经验者优先。（一）经云南省公共就业服务平台系统认定的就业困难人员类别之一：1.在云县办理了城镇登记失业的零就业家庭人员；2.享受城乡居民最低生活保障人员；年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员；4.有劳动能力的残疾人；5.连续失业一年以上的长期失业人员；6.离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；7.被征地农民。（二）拥护中国党领导，热爱祖国；（三）爱岗敬业，诚信友善，遵纪守法，工作认真细致，责任心强，具有吃苦耐劳的精神；（四）身体健康，具有良好的协调沟通能力、团队协作精神及服从工作安排；（五）有下列情况之一的，不受理报名：1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查的；2.被相关单位开除并解除劳动合同的人员；3.已在市场监督管理部门备案的创业者或其他不宜应聘人员；4.之前已被录用满三年的人员，不再聘用。办公室工作人员薪资福利:工资待遇按公益性岗位补贴标准执行，购买五险，作息时间按机关事业单位规定执行招工人数:2名合同期限为三年工作地址:云县建设路23号云南宏华人力资源有限公司一楼（云县人力资源和社会保障局内）

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