
物流调度员
3-4千/月
调度员1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度,合理安排人员、车辆或设备资源
2.实时监控作业进度与现场动态,及时协调解决突发问题,保障流程高效运转
3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息,确保数据完整可追溯
4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通,提升协同效率与服务满意度
5. 配合优化调度流程,提出合理化建议,持续提升调度响应速度与资源利用率
任职要求:
1. 具备调度相关工作经验,熟悉调度逻辑与应急处理流程
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及责任心
3.熟练使用办公软件及调度管理系统,能快速适应信息化调度平台
4. 具备基础数据分析能力,能根据运行数据辅助决策
5.工作细致严谨,具备较强的时间观念与执行力
文员
3-5千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责处理微信平台曰常客户订单服务。
2、负责电脑打印客户订单,发货送货情况的跟踪及事件的处理。
3、负责对客户提供产品的解答,有效的把客户的需求和产品订单详情及时回馈给客户。
任职资格:
1、具备良好的职业素养和职业道德,工作主动性强,有责任心和敬业精神。
2、具有工作责任心和积极性,良好的工作态度和团队合作精神。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件的分类、归档与保管,确保资料齐全并安全存放;
2.协助开展各类材料的打印、复印及分发任务,保障信息传达及时准确;
3.保持办公区域干净有序,提升工作环境的舒适性与使用效率;
任职要求:
1.具备较强的文件管理能力及认真细致的工作作风;
2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等,可高效完成文档编写与数据整理;
3.有文职类相关工作经验者优先录用,无经验者亦可培养。
临时工包住包吃6-10人月结
幻城漫林岛亲子旅游区,招聘卡丁车收发员,真人CS装备管理员,越野车带队人员,场地工作人员,,,若干名,工资3000,包吃住,每月休息四天,有意面试,联系电话,
内勤2名/纯文职办公/接受零经验
6-8千/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受系统化带薪培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资可达8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节日全额休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向任你选择+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+多元化职业发展路径,助力个人成长!
长治潞州区诚聘长期工2名,年龄18-28岁(有经验者优先)
2-4千/月
临时工免费培训3-5人月结全职有经验者优先推荐
诚聘长期工2名,年龄18-28岁(有经验者优先)
配菜
文水喜厨餐饮店招聘招聘岗位:工人,全天,兼职,小时工都行工作内容:店内帮厨、择菜洗菜、餐具清洗、台面卫生、前厅辅助等餐饮日常工作要求:身体健康,手脚麻利,吃苦耐劳,做事认真,有餐饮相关经验优先薪资:面议工作地点:喜厨餐饮店联系电话:
工地小工/杂工15-30天3-5人
明天需要4名小工前往汾阳工作,工期一个月。要求年龄在60岁以内,需开具无犯罪证明。薪资为每天300元,可以预支工资。
配菜1-2人月结
孝义吕梁职业技术学院招厨房帮厨工一名,工作简单,早8点上班到1点30,下午4点到9点30,工资面议,联系电话(年龄55以内)
调度员B2
临西本地高薪诚聘以下岗位:
1. B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
2. 货车调度5名,薪资3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。工作地址位于临西县望府小区内。
调度员B2
临西本地高薪诚聘。
岗位一:B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
岗位二:货车调度5名,薪资3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。工作地址位于临西县望府小区。
调度员B2
临西本地高薪诚聘以下岗位:
1. B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
2. 货车调度5名,薪资3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。工作地址位于临西县望府小区内。
调度员B2
临西本地高薪诚聘以下岗位:
1. B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
2. 货车调度5名,薪资待遇3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄要求27至45岁之间,需有责任心。工作地址位于临西县望府小区内。
调度员B2
临西本地高薪诚聘以下岗位:
1. B2本司机10名,保底薪资9000元加提成,上不封顶。
2. 货车调度5名,薪资3000至7000元,上不封顶。
男女不限,年龄27至45岁之间,要求有责任心。工作地址位于临西县望府小区内。
临时工
欢迎JJ、晶晶、Σ、静、~蜜菊~加入孝聘宝!每天发布招聘信息,有合适的工作可以点开链接投递简历、打电话。也可点击下方小程序查看海量岗位↓↓↓↓↓↓↓
理货员1-2人
和熙菜鸟快递站招聘店内理货员一名,有工作经验者优先,上班时间上午9:00-12:00下午3:00-7:00联系电话:
临时工有提成月结
招聘:简单轻松自由不耽误接送孩子有无经验都可年龄25-45岁早8:30-10:30月休四天底薪提成奖金综合工资4000-10000+
分拣月结
招聘,35-50岁左右,做事踏实耐心,负责任,有上进心薪资:4500‑5000元工时:每日5‑6小时,每周周一休息工作内容:盘库、把控质量,跟进进度、登记台账工作地点:汾阳市,市区居住的应聘者优先考虑有意联系:,欢迎帮忙转发推荐!
山西吕梁大量招剥核桃人员:男女不限,时间自由地址,:恩辉佳园广场门市(水元万相东一家)电话
临时工
大量招剥核桃人员:男女不限,时间自由地址,:恩辉佳园广场门市(水元万相东一家)电话:
临时工1-2人月结
招长期工,小时工柳林咐近招5O岁左右的工人一名,能吃苦耐劳,干活利索,每天上午8点3O分至12点3O分工资4O元,下午3点至8点3O分工资4O元,月工资28OO元,有意向干的请联系:
内勤福利岗!零经验可报+带薪培训
5-9千/月
文员经验不限中专/中技内勤管理固定资产管理
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关业务;
3、无工作经验亦可,入职前提供带薪培训,快速上手;
【职位要求】
1、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,熟练掌握基础电脑操作;
2、能适应一定工作节奏,具备较强的抗压意识;
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日正常休息
【福利待遇】
1、享受9天带薪培训期,培训期间实行双休制度;
2、收入水平:月均薪资5000—8000元;
3、缴纳五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政类岗位;
数据文员
3-6千/月
文员经验不限大专
工作内容:数据文员,主要根据所提供的信息数据,识别并标注是否为“同款”,任务清晰明确,操作简便,无需复杂专业技能。
1 要求大专及以上学历,不限专业背景。
2 不限工作经验,有无相关基础均可,零起点也能迅速适应岗位要求。
岗位福利
1 入职即享公司提供的免费培训,带薪学习,涵盖审核标准与操作流程,全程指导教学,新人也能顺利入门。
2 工作表现优异者有机会晋升为审核组长、内部培训讲师,或向项目经理方向发展,成长路径清晰,享有月度调薪、绩效奖金、员工下午茶,办公环境舒适,室内工作,准时下班。
工作时间为上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,每周日固定休息,法定节假日按规定休假,工作生活平衡有保障。
如对这份简单稳定且具备发展空间的岗位感兴趣,欢迎将简历发送至[招聘邮箱]咨询,我们将第一时间与您联系!
文员
3-6千/月
文员经验不限大专
纯文职岗位,无需外出,办公室内完成工作任务,无销售类职责。
招聘要求
1.年龄20-28岁,性别不限,接受零经验人员。
2.态度端正,工作认真负责,具备良好的稳定性与主动性。
3.大专及以上学历。
福利待遇
入职后享受公司组织的免费培训课程。
表现突出者可获得晋升机会。
其他信息:
工作时间为每日上午9:00至12:00,下午13:30至18:30,每周日休息,法定节假日按规定休假。
城市经理储备干部(河北+山西)
9千-1万/月
文员经验不限本科销售方向
岗位职责
1、聚焦工程渠道大客户(如地产、基建、市政等领域)的开拓与深度攻坚,拟定定制化合作方案,促进项目签约及实施;
2、推进工程经销商的开发与落地执行,完善区域渠道网络,提高渠道覆盖广度与深度;
3、深入项目现场,掌握核心节点进展,整合内外资源,确保项目高效推进;
4、协同区域达成业绩指标,定期开展复盘分析,持续迭代工程营销策略。
任职要求
1、本科及以上学历,土木、化工、材料等相关专业优先,985、211院校背景优先,具备知名企业管理培训生经历者优先;
2、学习能力强,擅长总结反思,能快速融入行业并掌握业务逻辑;
3、具备良好发展潜力,结果导向,心理素质佳,能适应长期出差及一线项目环境;
4、沟通协调与谈判能力突出,有强烈进取心,致力于在工程建材领域长期深耕发展。
栏目概述
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