调度工作内容：负责共享电车从非热点区域调至热点区域 换电工作内容：负责给共享电车换电瓶（骑电三轮拉着满电的电池，进行电池更换） 月薪2500+计件工资，综合薪资7000-12000 白夜两班倒：8:00-17:30（白班）；21:00-05:00（夜班）

招聘货运司机、物流协调员和仓库管理员。 货运司机负责运输岩棉板、卷毡等货物。要求具有货运或物流相关背景知识，熟悉各地路线，具备长途驾驶经验。 物流协调员负责货物搬运与调度。要求具有货运或物流相关背景知识，能适应高强度的工作环境，具备良好的团队协作能力。 仓库管理员负责货物存储与管理。要求具有货运或物流相关背景知识，能适应高强度的工作环境，具备良好的团队协作能力。 薪资根据具体岗位及工作经验面议。

霸州市中辉智慧物流管理有限公司招聘以下岗位： 1. 操作员：薪资5500-7000元，倒班制，年龄20-50岁。 3. 车队调度：薪资面议，负责对接分拨中心、网点、司机及客户。 4. 客服：薪资3500-5500元，年龄20-50岁，工作时间8:30-18:00。 5. 快递业务员：薪资面议，负责市场开发及快递业务合作，需具备良好的沟通能力。 6. B本司机：工作时间12:30-23:00，薪资7000元。 7. C本司机：薪资6000元，工作时间12:00-10:00左右，每天3趟，约5000票快递。 8. 会计：负责做账单，试用期一个月薪资4000元，转正后5000元，单休。 9. 取订单人员：计件工资。 10. 快递投放员：薪资面议。

1.调度车辆，有车辆资源，合理安排路线排线。 2.管理司机合理安排司机工作。招聘司机，管理车辆。 3.根据物流项目的场景给出运营方案。

岗位职责： 1、整理产品资料与政策内容，编制产品信息文档，并负责运营策略的规划与执行； 2、为合作渠道提供运营支持，依据实际需求推荐适配方案，并推动项目落地实施； 3、对接保险公司等上游合作伙伴，及时获取最新产品资讯及相关政策支持； 4、开展产品数据分析，深入洞察区域市场情况，提出切实可行的运营优化措施； 5、跟踪市场变化、竞品动向及行业关注热点，动态调整产品运营方向与策略。 任职要求： 1、具备扎实的产品运营背景，了解互联网产品发展脉络与趋势； 2、拥有出色的数据分析水平和良好的沟通协调能力； 3、熟悉财产保险类产品，如雇主责任险、团体意外险、建筑工程险等，不限于上述品类

岗位职责： 1.负责对公司提供的指标资源进行分析与匹配； 2.协助完成相关资料的归集、整理及对接，推进合同流程执行； 3.配合团队完成其他辅助性工作安排。 任职要求： -年龄不超过40周岁； -工作细致耐心，具备基本的数据处理与分析能力； -具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； -品行良好，态度积极，善于人际交流； -无需相关经验，公司提供系统培训，快速上岗； -具有较强的责任心。 薪资福利： -薪酬构成：底薪＋绩效奖金，缴纳社会保险； -工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30（午休1小时）； -休息制度：实行大小周工作制，法定节假日按规定休假； -办公环境：固定坐班，办公条件良好，团队氛围融洽。 工作地点（可选）： 1.张家口市桥东区251医院附近远洋小区 2.张家口市经开区南站附近九鼎京华苑 3.张家口市万全区西豪丽景商业街 加入我们！

要求：年龄22-35岁 大专以上学历 熟练Word、Excel，细心踏实，有责任心，有文员经验优先 地点：柏枝寺村北 联系方式

轻松上手有人带固定周六日双休法休每天7.5小时工作制度负责前期对接整理档案资料 (微信电话对接) 半文职无绩效要求底薪3000加咨询费综合5000加带薪年假还有高端年货

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理、会议组织及来访人员接待任务。 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作。 4. 具备良好的沟通技巧和组织协调能力。 5. 工作细致、踏实稳重，富有责任心和团队意识。 6. 具备相关工作经历者优先考虑。

廊坊市安次区招铲车/装载机司机

农场招聘管树员工，要求有相关工作经验。薪资福利为薪资面议。招工人数1名。工作地址位于河北省廊坊市大城县留各庄镇工业园区。

车间操作叉车工有经验者优先录取。操作叉车薪资福利:工资面议工作地址:留各庄镇王各庄村西

明天招聘水工1，从事家装工作，要求手艺好。薪资日结350。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘周钢出入库装卸钢板调度指挥员，男女不限，男工年龄58周岁以下，女工45周岁以下，上班时间早8点晚8点。上12小时休24小时，。新入职员工第一个月工资底薪3500。试用期3个月，试用期内每月增加100元，后期根据情况调增工资。每月25日发放上月工资，食宿自理。活相当轻松，没有任何体力活。报名联系

1.车辆调度:根据每日运输计划分配车辆与司机，优化线路与装载方案; 2.在途管控:实时监控车辆GPS轨迹，处理偏离路线、延误等异常; 3.异常响应:协调处理途中事故、交通管制、车辆故障等突发问题; 4.单据管理:收集整理运输单据(如送货单、回单)，确保签收完整; 5.信息同步:向客户/收货方推送到货时间，协调卸货事宜; 6.数据提报:记录车辆准点率、空驶率等运营数据，提交日报; 7.司机协作:传达调度指令，跟踪司机状态，确保安全驾驶规范。

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历限制，具备相应工作经验即可

1.负责指挥干线及网点车辆入站，排队，靠位 2.给到达的干线及网点车

调度薪资福利:底薪3000加提成招工人数:2个工作地址:万柏林区西华苑这边

招办公室文员18-30（办公室）

轻松操作每一单

招配货员（能干重活）配货搬货干零活工资4500-5000联系电话

招聘：招聘：兼职，在胜芳放路标广告人员，工资日结薪资：面议招聘兼职人员，到胜芳负责放置路标广告，工资日结，工作时间每天上午9点至12点，下午14点至17点。要求有电动三轮车或机动三轮车，做事踏实、有责任心，能按时完成任务。岗位职责：1.按要求在指定路段摆放路标广告；2.保证广告位置规范、清晰可见；3.完成每日任务后及时反馈情况。任职要求：1.有电动三轮车或机动三轮车，车辆状况良好；2.工作认真负责，服从安排；3.能适应户外作业，吃苦耐劳。具体工作内容和待遇可面议，欢迎有意向者直接联系。联系电话：。

岗位职责： 1、办理员工招聘、入职、劳动合同签订及离职等相关手续 2、统计考勤数据，管理车辆信息，负责文件资料打印工作 3、处理公司日常行政事务 4、组织会议并做好会议记录与相关信息传达 具备文职工作经验者优先录用

小时工员工，上班时间5：30-9：30，能吃苦耐劳，有责任心工作地址:霸州益津市场

小宁口南边，招天工员工一名200一天八小时要求：外地人，会开车联系电话

工作内容： 1、协助主管处理日常事务，保障工作高效有序开展； 2、参与筹备公司重要会议及各类活动； 3、负责主管日程的规划与维护，确保时间安排科学合理。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能同时处理多项任务，并保证细节准确无误； 3、拥有良好的沟通能力，善于与团队成员及客户建立融洽关系； 4、思维敏捷，乐于钻研，学习领悟力强； 5、金融学、经济学相关专业优先； 6、具备理财相关经验者优先考虑

周六下午四点，寻求一位伴侣共赴河北廊坊大厂县城的某项工作，工作时长预估为四小时左右，共四十一小时酬劳。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 工作经验不限，有行政或助理类实习经历者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识 5. 适应力强，能高效应对多任务并行的工作节奏

【工作内容】 主要负责接听客户咨询电话，依据标准流程和话术进行解答，工作性质为非销售类岗位。 【职位要求】 年龄：20-34周岁 【公司福利】 1、五险：提供五险（社保） 2、完善的休假制度：包含全薪年假、全薪病假、婚假、产假等 3、带薪病假：入职即享带薪病假，每年6天 4、年度体检：入职即可享受每年一次健康体检 5、生日福利：入职即享生日礼物 6、过节福利：入职即享节日礼品，如中秋节等 7、公司设有茶水间，便于员工在工作间隙进行茶歇休息 8、团建旅游：定期组织团队建设及聚餐活动，每年安排旅游 【岗位晋升】 公司设有管理与专业双通道发展路径： 1、一线员工~班长助理~客服班长~客服主管~客服经理 2、一线员工~兼职质检~实习质检~专职质检~质检主管 3、一线员工~兼职讲师~实习讲师~专职讲师~培训主管 >>>舒适的工作环境，积极向上的团队氛围，同事多为90后，沟通融洽、充满活力，期待富有朝气的你加入！