
工长
承德承德县招工长/工程师
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准
3. 协调各工种作业,解决现场技术问题与突发状况,保障施工安全与效率
4. 编制施工日志、验收资料及工程量统计,配合项目结算与归档工作
5. 监督材料使用与设备调配,控制成本并提升资源利用效率
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2. 熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见施工工艺
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,具备较强抗压能力
5. 持有建造师、施工员或安全员等相关证书者优先
工长
招聘带班工长若干名,要求服从安排,负责施工现场测量放线工作。工资为7100-8000元,按计件结算,多劳多得。
工长
兴隆人力公司招聘带班工长,工作地点位于山东省德州市。岗位要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6300至10000元/月,缴纳五险一金,薪资按计件结算,多劳多得。
设备总工
1.5-2.5万/月
总工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 主导化工生产核心设备(如反应釜、精馏塔、压缩机等)的技术选型、安装调试与验收工作,确保设备性能满足工艺要求。
2. 建立并优化设备全生命周期管理体系,制定预防性维护计划,降低非计划停机率,保障生产连续性。
3. 牵头解决设备运行中的重大技术难题,组织故障分析与根因排查,推动设备可靠性提升。
4. 统筹设备技改项目,引入新技术、新工艺,提升设备自动化、智能化水平,降低能耗与运维成本。
5. 负...
河北承德华味坊酸汤面叶:中秋5天,国庆5天,干山超市临促1名的一天100,干的联系我
100元/天
促销员
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建筑承包建筑木工
寻找木工人员,急需4人,最好明天能上岗。工作内容为支化粪池,采用包工方式。薪资按月打卡发放,按刷脸记录计算,标准为350。工作持续到春节。
建筑承包钢筋工
招聘钢筋工3人,采用包工方式。若包工合不上,则保底按日工350元计算。要求干活实在、事少。薪资按月打卡,按刷脸记录,每天350元,剩余部分干到春节结算。活急,有意者请于明天到场。
店长1-2人月结
招聘店长1人,要求有学习能力,有责任心,服务老师3人,要求有耐心,爱说话的,有无经验均可,岗前带薪培训,年龄30岁-50岁,早八晚六,月休3天综合工资4000到10000上不封顶,电话()赵经理
广州荔湾区招工长/工程师
5-8千/月
工长装修工长月结全职
装修工长
岗位职责:统筹工地施工,管理各工种,把控质量、工期、现场安全,对接业主、设计师,管控材料损耗,配合验收及售后。
任职要求:3年以上家装现场管理经验,懂全套装修工艺、能看懂图纸,责任心强,善于沟通,熟悉广佛工地规范。
土建工长
200-300元/天
土建工长月结兼职全职
岗位职责:
1.负责南网立杆、铁塔基础及电缆沟等电力工程的现场施工管理与技术指导
2.按图纸和规范组织施工,把控进度、质量与安全关键节点
3.协调班组作业,监督材料使用与工器具配置,确保施工合规高效
4.做好施工日志、隐蔽工程记录及验收资料整理归档
5.参与现场问题协调与整改,配合监理及业主单位完成阶段性验收
任职要求:
1.学历不限,具备施工现场实操经验者优先
2.熟悉电力工程施工流程及国家/行业相关规范标准
3.具备基础测量放线、混凝土浇筑、土方开挖等作业能力
4.责任心强,能适应户外作业环境,服从项目统一调度
5.持有施工员证、安全员证或登高作业证者优先
安全负责人
大规模公司直招正式员工,签订劳动合同,缴纳社保和公积金,非中介。招聘岗位及要求如下:
1. 建造师:一级建造师5人,二级建造师5人,要求机电专业,本科以上学历,学信网可查。
2. 工程师:10人,要求本科以上学历,带证书。
3. 注册安全工程师:5人,带证书。
4. 安全C证书持有者:5人,证书需由安全生产监督局或应急管理部门颁发。
5. 焊工:30人,需持有焊接与热工作业操作证,并具备第三方船检颁发的6G或6GR证,焊接材料包括碳钢、双相钢、铜镍、合金钢和海管。
6. 电工:低压电工作业证持有者10人,高压电工作业证持有者5人。
7. 架子监督:5人,持国际脚手架监督资格证;架子工10人,需持有高处作业、登高架设作业或高处安装维护拆除作业证。
8. 铆工、管工、钳工:各10人,需持焊接与热切割作业证;领班需持班组长安全技能提升专项培训合格证。
9. 普工:50人,要求50周岁以下,身体健康,无犯罪记录。
只招长期工,短期工、临时工及技术不熟练者请勿联系。
安全工程师
6千-1万/月
安全工程师3-5年大专工厂制造建筑安全资格证注册安全工程师证书
【岗位职责】
1. 建全安全管理制度并实施,确保安全生产管理。
2. 实施现场/项目安全检查与各类安全评价、评估,并跟踪整改情况。
3. 月度、年度安全报表统计、分析。
4. 完成部门领导临时交办的工作。
【岗位要求】
1. 教育程度:专科及以上,专业:安全类、化工类、环境类或工程类专业。
2. 工作经验:1年及以上相关工作经验。
3. 具备安全管理、技术与知识。
4. 熟练使用Excel,Word,Powerpoint,Visio等办公软件。
5. 专业技术职称/专业技术职业资格:安全管理上岗证、消防管理员、体系内审员证书等优先录用。
【福利待遇】
五险一金、绩效奖金、包吃、包住、弹性工作
公路工程试验员
6-7千/月
试验工程师3-5年高中
一、混凝士试块和混凝土试块砂浆试块的出入库记录;
二、熟悉钢筋拉伸试验,水泥胶砂强度试验,无侧限抗压强度试验等力学室及养护室工作。
三、认真做好各种材料的.取样、送样、试验、化验、检验、复试
工作及报告。
四、收集、整理好各种进场材料的出厂合格证及材料质量检验单.
五、按规定认真做好混凝土、砂浆试块;能熟练使用压力机,万能材料试验机,抗压抗折一体机的;
六、管理好标养室,做好试压工作,填写好混凝土、砂浆(成型
日期、试压日期)表格。
七、做好混凝土、砂浆过磅计量台帐。
八、配合好项目经理及项目部的工作。
注:工作地点需跟着项目走。
土建工程师
4-6千/月
土建工程师1-3年中专/中技土木工程相关专业道路工程
工作内容:
1.熟悉图纸和规范,负责施工方案编写及技术交底,指导施工班组按图施工;
2.进行工程现场管理和施工监督,发现并解决施工现场的技术问题;
3.协助完成工程量收方及计量工作。
岗位要求:
1.大专及以上,土木工程、道路桥梁等相关专业;
2.具备两年以上公路施工或公路养护经验;
测量员指挥工压路机司机铲车司机市政工长
北京某市政工程有限公司招聘市政工长及测量员,铲车司机,压路机司机、信号工各2名要求有一定工作经验能胜任本职工作,工作地点雄安新区!
总工程师
1-1.5万/月
总工程师10年以上大专
【岗位职责】
1. 全面负责企业技术发展战略规划与实施;
2. 主持重大工程技术方案的决策与审核,指导技术团队开展研发与改进工作;
3. 组织解决生产过程中的关键技术难题,推动工艺优化与技术创新;
4. 统筹技术标准体系建设,监督各项技术规范的执行情况;
5. 协调跨部门技术协作,保障项目高效推进。
【岗位要求】
1. 具备扎实的工程技术背景和突出的技术领导能力;
2. 熟悉行业技术发展趋势,具有较强的技术前瞻性和判断力;
3. 精通项目管理流程,能够有效组织大型技术项目实施;
4. 具备优秀的沟通协调能力和团队管理经验。
工长
廊坊市固安县招工长一名,工程工长的工作职责:
1.按照设计施工图独立完成室内装饰的施工;
2.发现与报价不符的项目及时反馈给设计师;同时,告知业主施工问题;
3.具备良好的沟通及协调能力;
4.具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力;
5.协助设计师顺利完成装修项目;
6.领导交办的其他任务。
任职要求:
熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项;
从事家装工程3年以上的从业经验;
良好的沟通与协调能力
电话
工长1-2人
巨鹿县装饰公司招长期工人,年龄25-35,招工长会理论会实践,懂水木油瓦的优先,能完成家装收尾工作的优先。工作范围巨鹿县城,及周边工资面议。
地产园林景观园建
1-1.1万/月
园建工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责园林建筑工程的现场施工管理,包括土建、铺装、水景、小品等园建内容的进度、质量与安全管控
2.参与园林施工图纸会审、技术交底及施工方案编制,协调解决现场技术问题
3. 监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,确保符合设计及规范要求
4. 配合项目经理完成工程资料整理、签证办理及竣工验收工作
5.协调施工单位、监理单位及甲方相关方,保障项目顺利推进
任职要求:
1.园林工程、土木工程、景观建筑等相关专业背景,学历不限
2.具备园建工程现场实操经验,熟悉园林施工工艺及验收标准
3. 能熟练识读施工图纸,具备基础CAD操作能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 有市政或地产类园林项目经验者优先
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