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北京招一个泥浆小班车载设备,两班倒工资开8000,活充足!。
8000元/月
泥浆工程师月结
招一个泥浆小班车载设备,两班倒工资开8000,活充足!。
北京
7月18日 10:27拨打电话
石油钻井工泥浆工程师司钻机房大班
北京招聘以下岗位:电气工程师、司钻3名、副司钻3名、井架工3名、钻工9名、泥浆工3名、机房小班3名、机房大班1名、泥浆大班1名、钻台大班1名、副队长2名、炊事员2名、技术员1名。有意向者请联系。
北京
7月14日 14:19拨打电话
北京找一位有长庆证件的泥浆小班,月7000大公司长年活东北队长
7000元/月
泥浆工程师月结
找一位有长庆证件的泥浆小班,月7000大公司长年活东北队长
北京
7月10日 08:16拨打电话
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
该岗位侧重前端设计能力!!仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人!!! 一、任职要求 1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业; 2、8年以上相关工作经验,其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历,须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作; 3、机电专业基础扎实,能对相关专业提供有效技术支持,并实施质量监督与控制; 4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统(包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统)的二次深化设计、施工组织及调试流程,熟悉GMP规范及相关施工标准; 5、熟知国家及行业现行标准与规范,具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力; 6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力; 7、具备较强的图纸审查能力,熟悉各类专业施工工艺及设备选型,可独立提出专项技术方案建议; 8、抗压能力强,能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排; 9、持有高级职称或一级建造师资格者优先(最低需具备中级职称); 10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力,能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调各阶段施工技术事务,及时解决现场出现的技术难题; 2、牵头分阶段施工图会审工作,与业主及设计单位沟通协调,确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求,严格执行各项施工规范和技术标准,按图施工并推进技术确认流程; 3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案,并向施工团队进行技术交底; 4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改落实情况; 5、对接客户与设计方,协商处理工程技术问题,负责技术文件的确认与签批; 6、监督施工全过程,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,确保流程合规并指导后续工序有序开展; 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,并总结应用成效反馈至公司技术管理部门; 8、审核竣工资料及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项,督导整改措施落地执行; 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训; 10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作; 11、根据上级安排,参与其他部门的相关工作,如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项; 12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑,提供专业技术支持与解决方案输出。 三、福利待遇: 五险一金(公积金缴纳比例9%)、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标有效实现 3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各系统模块制定并落实应对策略 4)参与电驱系统技术评审(TR),协调各模块按节点完成定点及APQP文件交付 5)牵头处理电驱核心关键问题的闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产产线及市场反馈问题) 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好的团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,见效好!联系电话:
沈阳皇姑区招工长/工程师
工长
沈阳市招工长/工程师
项目总工
8000-10000元/月
总工程师3-5年学历不限
项目总工程师
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
衡阳祁东县招工长/工程师
工长
衡阳市祁东县招工长/工程师
北京招木工,架子9元1立方,梁板19,拄子29。
9000-10000元/月
建筑木工1-2个月1-2人完工结算包工
北京招木工,架子9元1立方,梁板19,拄子29。
北京 朝阳区 高碑店
7月18日 11:25拨打电话
快递员包住包吃有提成免费培训6-10人日结全职包吃住有空调
招工:申通、韵达 取件员 派件员 单价:裹裹2.87,多多2.5, 次日结账 日均150单, 派件日均450+ 电梯 步梯 均有 派费1元 取派件货量稳定,收入稳定 包吃住 男女不限 可以骑二轮取 单量稳定,多劳多得 开账号即开直达 长期稳定活,收入看得见,想做的速聊!
北京朝阳区需要开槽师傅,会用切割机,电镐的,没用过的别联系,别互相耽误时间,下午半天活
200-300元/天
开槽1-2人
北京市朝阳区需要开槽师傅,会用切割机,电镐的,没用过的别联系,别互相耽误时间,下午半天活
北京 朝阳区 高碑店
7月18日 11:24拨打电话
门头沟区檀谷酒店改水电大概1到2天的活自带工具,420元一天九小时住在附近的联系我
420元/天
水电工1-4天
门头沟檀谷酒店改水电大概1到2天的活自带工具,420元一天九小时住在附近的联系我
北京 门头沟区
7月18日 11:24拨打电话
北京鸟巢附近办公楼,招中级中控证俩人,170、45内,包吃住。白夜休休,3750起。有意联
中控员包住包吃1-2人月结
鸟巢附近办公楼,招中级中控证俩人,170、45内,包吃住。白夜休休,3750起。有意联系
北京
7月18日 11:24拨打电话
甘肃煤矿通风井,泥浆工一名,月工资8000有意者联系,电话,
8000元/月
泥浆工程师月结
甘肃煤矿通风井,泥浆工一名,月工资8000有意者联系,电话,
甘肃
7月18日 09:52拨打电话
司钻井架工
招聘人员:副队长、工程师14000-15000,司钻11000-12000,副司钻9500-10500,井架工8500-9000,钻工8000-8500。泥浆工、机工8300-8800。工作地点:新疆采油三队工资月发,年纪50岁以下,联系电话
新疆
7月18日 09:43拨打电话
庆阳合水县要一名泥浆不落地工人有证件的,活在店子。接头
泥浆工程师
要一名泥浆不落地工人有证件的,活在合水店子。接头
庆阳 合水县
7月18日 08:20拨打电话
榆林定边县大斜度找一个泥浆大班,待遇自己谈张队
泥浆工程师
定边大斜度找一个泥浆大班,待遇自己谈张队
榆林 定边县
7月18日 08:02拨打电话
河北承德气井找泥浆小班一个
泥浆工程师
气井找泥浆小班一个
承德
7月17日 21:48拨打电话
工长
8000-9000元/月
工长月结全职
1、五年以上弱电工程施工经验;二年以上带班经历,高中以上学历,25-35岁 2、熟悉安防监控系统、门禁一卡通系统、报警系统等设备安装,熟悉管路敷设、线槽敷设,并能独立完成一般硬件调试。 3、熟悉并掌握楼宇自控系统设备安装,至少有一个项目以上工程施工的工程经历; 4、会使用OFFICE办公软件,能完成日常表格处理、工作计划,会看AUTOCAD图纸 5、要求应聘者为人真诚,踏实,能吃苦耐劳,责任心强,能加班,春节期间能值班。 6、有电工本、驾照优先。 薪资待遇:包住宿,福利待遇优厚,年终奖。
北京大兴区招工长消防水电工长
8000-10000元/月
消防水工长月结全职
北京市大兴区招工长消防水电工长
北京顺义区招工长/工程师、建筑木工、泥瓦工
9000-11000元/月
建筑木工泥瓦工工长
北京市顺义区招工长/工程师、建筑木工、泥瓦工
初级安全工程师
6000-8000元/月
安全工程师1-3年大专安全监控7*24安全运营
岗位职责 1、7x24小时安全监控与告警研判:对常见的安全设备产生的告警日志进行初步分析、研判。 2、安全事件响应与处置:对确认的安全事件进行协助应急响应。 3、安全设备与平台运维:负责态势感知平台、漏洞扫描平台等安全系统的日常运维。 4、专项保障与合规支持:参与重大节假日、重要会议期间的7x24小时网络安全值守保障。协助重大时期保障以及攻防演练(红蓝对抗)中的防守工作。 任职要求 1、计算机相关专业,专科及以上学历,2年以上工作经验; 2、网络安全相关工作经验,其中至少包含1-3年安全运营中心(SOC)或安全事件响应经验。 3、网络与系统基础:具备网络基础知识,熟悉TCP/IP协议栈,能够进行数据包分析; 4、熟悉Linux/Windows操作系统,能够进行系统安全加固和日志分析。 5、攻防技术与工具:熟悉常见的网络攻击手法(如OWASPtop10、SQL注入、XSS、远程代码执行等)及攻击链模型; 6、熟练使用主流安全产品(如防火墙、WAF、IDS/IPS、态势感知、漏扫工具等)。 7、可以接受夜班。
工长工程师月结
招聘工程师1名。要求年龄30-55岁,本科学历,有同岗位工作经验、持有工程专业相关资格证书或工程师职称者优先。薪资为7000-9000。工作地址在长城博物馆。
北京
7月10日 16:06拨打电话
土建工程师
8000-9000元/月
土建工程师5-10年本科中级工程师职称AutoCAD
岗位职责: 1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工技术问题 4.监督施工单位按图施工,落实规范标准及公司管理制度要求 5.配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作 任职要求: 1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建工程现场管理经验,经验要求不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和质量安全法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.持有建造师、施工员或安全员等执业资格证书者优先
总监理工程师10年以上大专机电专业监理工程师,不超过50岁,大专监理工程师培训证土木建筑工程
机电专业监理工程师,,不超过55岁,大专及以上学历,中级职称,有北京地区监理工作经验,精通业务,认真负责。
北京诚信监理公司招安全专业监理工程师
5000-10000元/月
安全工程师3-5年学历不限
我公司长期项目稳定,急需电气,安全专业监理工程师,有意向联系
结构工程师3-5年本科自动化设备电气设备
岗位职责 1. 针对义齿自动化产线的关键工艺环节,协助工艺工程师完成工艺文件的整理与归档工作; 2. 负责产品从概念设计、方案评估到详细设计各阶段的技术实施,确保项目按计划推进,协同电气及软件工程师实现产品整体功能的集成与优化; 3. 参与供应商引入流程,开展合作方筛选与技术对接,组织单机设备的技术交流,并跟踪外购设备的研发进展及安装调试进度; 4. 编制相关技术资料,包括设计说明、操作指南、维护手册等,为产品的制造、使用和后期维护提供完整技术支持;同时制定装配工艺文件(如流程图、作业指导书、BOM清单),明确单机装配顺序与工艺方法; 5. 全程跟进自动化产线的建造过程,及时识别并解决机械结构方面的技术问题,保障项目顺利落地; 6. 参与产线测试验证工作,针对测试中发现的机械设计类性能不足或可靠性隐患进行分析定位,并推动设计优化,确保产品达成既定技术指标; 7. 承担外购单机及整线的成本测算任务,负责技术规格文档的编写与归档; 8. 推动产线工艺与智能装备的联动优化,联合供应商开展参数调校与流程改进,提升设备综合效率(OEE),降低不良率与生产周期; 9. 为生产及售后团队提供机械设计层面的技术支持,解答生产过程中的技术疑问,协助处理客户使用过程中出现的突发性机械故障; 10. 持续追踪行业前沿技术、先进工艺与新材料应用,定期对已量产的义齿切削设备进行复盘评估,提出可行改进建议并推动产品迭代升级,以满足市场动态需求。 岗位要求: 1. 机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业理论基础; 2. 具备3年以上自动化领域工作经验,有医疗器械设备尤其是义齿加工装备设计背景者优先;熟悉机械设计全流程及制造工艺要求,能独立承担项目设计任务; 3. 熟练掌握至少一种主流机械设计软件,如SolidWorks等,可高效完成三维建模、二维出图及运动仿真分析等工作; 4. 熟悉机械加工工艺(车、铣、磨等)、钣金成型、焊接等制造方式,了解各类工艺对产品质量与成本的影响,具备工艺导向的设计优化能力; 5. 掌握机械原理、传动系统设计、公差配合等基础知识,能够准确完成结构设计与力学计算,确保设计方案的合理性与稳定性; 6. 熟悉MES(制造执行系统)、WMS(仓储管理系统)、SCADA(数据采集与监控系统)、QMS(质量管理系统)者优先考虑; 7. 具备较强的创新意识与实践能力,能在义齿自动化产线开发中引入新思路、新技术,提升产品性能与市场竞争力; 8. 具有良好的团队协作意识,沟通表达清晰准确,能够与跨部门、跨专业的人员高效协作,避免因信息传递不畅造成工作延误; 9. 学习能力强,义齿切削设备技术持续演进,需主动学习新知识、新技能,紧跟行业发展趋势,不断提升专业技术水平; 10. 具备较强的压力应对能力,在项目周期紧张、任务繁重的情况下,能保持冷静,科学规划工作节奏,确保各项任务按时高质量交付。
总工程师10年以上本科建筑项目全面管理、总负责人项目管理
一、岗位职责: 1. 主导或参与数据中心及通信机房的建筑设计工作,全面负责建筑专业技术管理事务。 2. 全过程管控建筑设计环节的技术质量,审定方案设计、施工图纸等技术成果,确保满足国家法规、行业标准及项目实际需求。 3. 组织建筑专业团队开展技术攻关与创新实践,处理设计中遇到的复杂技术难题,促进新技术、新型材料及先进工艺在工程项目中的落地应用。 4. 编制并完善建筑专业的设计准则、技术规程和作业流程,并监督实施,持续提升团队的设计效率与专业技术能力。 5. 牵头推进专业技术人才梯队建设,策划组织技术培训、典型案例研讨及经验交流活动,培育核心技术人员,传承专业技术知识与行业发展新理念。 二、任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,具备建筑专业高级工程师职称,同时持有国家一级注册建筑师资格证书。 2. 工作经验:10年以上在大型设计院的工作经历,具备一定的建筑方案设计能力,能独立主导大型设计项目;有数据中心、智算中心或通信类建筑项目经验者优先考虑。 3. 专业技能:精通本专业相关规范与技术规程,对行业发展趋势具有敏锐洞察力;熟练操作CAD、天正建筑、OFFICE等设计及办公软件;具备扎实的技术审查与管理经验,可独立承担设计、校核、审图任务,并有效解决设计各阶段的技术问题;拥有较强的跨专业协调能力、技术质量控制能力以及制定技术标准的能力。 4. 综合素质:具备优秀的沟通表达能力,责任心强,事业心强,热爱建筑设计工作,具有敬业态度和客户服务意识;具备团队管理经验者优先。
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