负责公司日常行政事务，统筹与执行保障公司办公秩序正常，环境整洁有序。 负责来访客户面试人员的前台接待登记，引导，茶水接待等工作，维护公司形象。 负责公司日常会议例会培训的会前布置会场布置会议记录。活动的策划执行与落地。 负责日常考勤异常收集，汇总上报。 配合各部门完成协同工作。 对接内部沟通事宜，完成领导交办的各类临时性行政工作。

工作时间晚上10点到凌晨四点，月休3天

招聘前台一名

云南玉溪招聘汽车销售专员、前台客服经理和机修师傅。要求具备卓越的销售或沟通能力，工作态度认真，有团队精神及健康体魄。具体薪资待遇面议。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，提供专业友好的第一印象服务 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助日常行政事务，如文件收发、办公用品管理、会议支持等 4. 维护前台区域整洁有序，保障公司形象与客户体验 5. 配合完成上级交办的其他临时性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，适应快节奏工作环境

要求年龄28岁一40岁，开车熟练，具有一定的勾通能力，有责任心，对人有礼貌，热情，要求懂机修。

工资3K到6K包吃包住可以电话谈

招聘前台一名，待遇面议，工作轻松，会正常使用电脑优先，要求五官端正，脾气良好，18-38岁，2个人12小时上班制度，有意联系本人或拨打

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及咨询解答工作 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好记录与反馈 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁有序，保持良好企业形象 5.配合各部门完成会务安排、访客预约及临时性支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先

1. 协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作； 2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理； 3.，负责公司人事招聘工作 4. 参与薪酬福利计算和发放； 5. 解答员工关于人力资源相关问题的咨询。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

玉溪市澄江市招工地小工/杂工，贴地砖打杂，生手勿扰，180一天

岗位为危货车驾驶员，招聘单位为中石油昆仑物流有限公司云南分公司。工作地点在玉溪或蒙自，招聘人数若干。薪资为8000至10000元以上每月，并缴纳五险一金。

销售有珠宝经验的优先。形象好，服从管理。没有经验的愿意学的也可以带。要长期稳定的。年龄20岁以上。薪资福利:底薪2200+300岗位补贴+200全勤+100妆补综合工资2800招工人数:数名上班时间：上午09:00-15:30（两班倒）下午15:00-10:00可自行调休国家法定节假日正常休假工作地址:通海店三十二分店

保安员身体健康，年龄50岁以下（带证者优先）薪资福利:2500+招工人数:多名

玉溪市江川区招彩钢板安装

负责接待会员，写单开收据，统计资料等等，工作轻松。 包吃住 做过健身房前台的优先，基本形象过关，穿着整洁，化淡妆。

岗位职责： 1.负责日常考勤登记、统计与异常情况反馈 2.协助办理员工入职、离职、调动及请假等人事手续 3.接听电话、接待来访人员，维护前台形象与办公秩序 4. 管理办公用品及基础行政事务，保障日常运营顺畅 5. 协助整理人事档案与基础数据录入，确保信息准确及时 任职要求： 1. 学历不限，熟练操作电脑及智能手机，具备基本办公软件使用能力 2. 性格亲和、沟通清晰、责任心强，具备良好的服务意识 3. 接受无经验者，公司提供带教培训，快速上手工作 4.能适应单休制，服从工作安排，稳定性高 5.公司提供住宿及工作日两餐，保障基本生活需求

负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象

清禾洗护 招聘 高薪诚聘 长期稳定 客户接待、衣物登记、收银对账、会员办理 会基础电脑操作，沟通有耐心，服务意识强 薪资：3000-4500元｜底薪+提成｜节日福利｜舒适办公，工作时间，全天或半天 工作地址：神木市人民路和金澜小区 福利：按时发薪｜带薪培训｜晋升空间大｜老员工一对一带教 联系电话王总

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如快递收发、会议准备等 5.维护前台区域整洁有序，营造舒适专业的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 有前台或行政相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入 不包吃住

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

岗位职责： 1.​定期面向医疗机构开展学术推广工作，提供专业、及时的技术支持，达成既定工作目标。 2.​策划并参与各类学术交流会议与活动。 3.​通过合规途径收集医疗机构的意见建议，进行整理分析，并提出改进反馈。 4.​与部门内外相关业务人员保持良好协作，挖掘并推动潜在合作机会。 5.​主动参与公司组织的各类培训与学习项目。 6.​落实公司推行的各项新政策，在制度框架内积极探索学术推广的优化与创新路径。 7.​完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1.​大专及以上学历，医学、药学、生物、化学、管理类（医药方向）等相关专业背景。 2.​具备积极的工作态度和持续学习的能力。 3.​拥有良好的沟通技巧与团队协作精神，能够适应较高强度的工作节奏。 4.​个人品行端正，职业记录合规，无违法违纪行为，未被医药监管机构列入从业限制名单。 福利待遇： 1、基本薪资+相关补贴+年度绩效浮动收入（实习生享有与正式员工同等的提成及晋升机会）； 2、统一缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业、公积金）； 3、公司提供系统化培训支持（包括新员工入职培训、在岗技能提升培训、管理能力培训等，表现优异者可推荐至总部深造）； 4、设立定期考核晋升机制，为员工搭建清晰的职业发展通道； 5、不定期安排员工旅游及团队拓展活动； 6、实行扁平化管理模式，晋升机制公开透明，成长路径畅通。

红塔区酒店招前台服务员招聘人数：2人工作地点：红塔区职位性质：全职提供月薪：2.2-3.5K元/月学历要求：不限学历年龄要求：不限工作经验：不限住宿情况：提供住宿工作内容:1、熟练操作前台各项业务，熟悉酒店内服务设施，做好前台的接待工作。2、有效的处理对客服务关系。3、随时做好宾客入住前的准备工作，准确、高效的为其办理入住登记手续。4、做好所有入住客人的信息输入工作并确保准确性。5、处理宾客的各种问讯和要求，为其提供各方面的信息。6、按时高效的完成上级领导交办的其他事项。薪资构成：底薪+提成+全勤奖+补贴联系人:吴连春

任职要求：五年以上团队管理经验，做过领导秘书董事长助理经验，有车有驾照，勤劳肯干，电脑操作熟练，抗压能力强，单休。 岗位职责：进出货调度配车、产品原料品控，电话销售，偶尔出差，总经理助理，承上启下任务完成以及传达，组织会议，进货出货品控，安全生产监督，品牌宣传。 底薪五千加提成、五险一金、电话销售提成丰厚。

抚仙湖希尔顿酒店招临时工:5人(不限男女)年龄:18岁-58岁工作内容：客房部撤布草上班时间：8:30-18:00
到岗日期（暂定一天）薪资待遇:110元一天，日结，免费提供三餐
能到岗的抓紧联系（之前来过的优先安排）陈备注:自带黑色裤子和黑色鞋子

招聘行政助和电话客服岗位。 行政助理岗位：底薪3000元，要求:会作表，会开车， 电话客服岗位：底薪3000元加提成、全勤奖、绩效奖金，综合月薪3000-8000元以上，带薪培训，节日福利。任职要求：普通话标准，口齿清晰，语速适中；善于倾听，语言礼貌，逻辑清晰，能快速理解客户问题。岗位职责：通过电话为客户介绍并办理移动业务。工作时间：8:30-18:00，午休2小时。有意向者可直接打电话联系。（微信同号）

招聘行政助理和电话客服岗位。 行政助理岗位：底薪3000元，带薪培训，节日福利，会作表，会开车，。 电话客服岗位：底薪3000元加提成、全勤奖、绩效奖金，综合月薪3000-8000元以上，带薪培训，节日福利。 任职要求：普通话标准，口齿清晰，语速适中；善于倾听，语言礼貌，逻辑清晰，能快速理解客户问题。 岗位职责：通过电话为客户介绍并办理移动业务。 工作时间：8:30-18:00，午休2小时。有意向者可直接打电话联系。

负责酒店前台日常正常运营只要长期的，假期工短期工勿扰

★通海·云上印象酒店招聘：前台1名薪资：2500-2900+500奖金+提成，不供吃住（短期勿扰）地址：长虹路13号有意者联系：

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养