岗位职责： 1.接听来访电话，准确传达信息，保障沟通顺畅，安排好顾客到店时间。 2.上班时间早10点到晚上10点。 3.每天做好客人数据统计表。 4.每天工作手机发送抖音视频两个。 5.上班期间需及时接听客人来电和微信及时回复。 6.做好客人到店和离店时间，第一时间告知。 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，有责任心。 3.工作细致耐心，责任心高。 4.底薪4000元，每月加提成到手不低于500元。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时补充宣传资料及便民物品 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作，如会议准备、数据整理等 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有责任心和团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.普通话标准，具备基础英语问候能力者优先 5.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2负责吧台买单，统计营业额做账，核算提成出入库登记 3.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或服务类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作内容： 负责接待顾客，收银台接听电话，处理简单的现金及对账结算业务，协助完成每日的现金盘点和月度报表。 主要职责： - 接待顾客，提供礼貌周到的服务，确保顾客满意度。 - 接听电话，负责转告重要信息，如收银金额、特色菜品等。 - 负责每日现金盘点，核对银行结算报表，确保资金安全。 - 协助完成每日的报表制作和核对。 职位要求： 1、有一定的的服务业工作经验，具有较强的沟通能力和团队合作精神。 2、熟悉现金操作系统，了解基本的财务知识。 3、具备良好的服务意识，关注细节，善于处理问题。 4、接受一点点夜班 5、上班时间6.00-2.00

没有要求 必须要成年

工作内容：主要负责前台收钱，结账，开台，验券，核对账单，统计当天的营业额，工作比较简单，接受无经验，前期有老员工带 薪资待遇：无责4400+200全勤奖，每半年涨500，包吃住，月休四天，自由调休，可以连休

1.工作弹性 发展空间大 2、岗位常年稳定 福利待遇优厚 3、人性化管理 包吃住

正式工，入职和厂区签合同，免费包吃住，入职买五险一金 入职前15天20元/小时，，月薪5000-8000元 享受各种补贴、全勤、工龄、生日福利、节假日福利等 负责车身、框架、底盘等产品的焊接和冲压工作 适应厂区工作 身体健康即可

根据个人特长，可侧重以下方向之一或兼顾 方向一：定价营收与商业化探索 1、营收指标监控： 协助维护B端道具（刷新、置顶、简历包等）的营收看板，追踪ARPU、渗透率及转化率波动。 2、定价策略支持： 参与价格弹性测试的数据回收，协助专家分析不同城市、不同职业下的最优定价区间。 3、商业调研： 收集并分析行业竞品的商业化模式，产出对比分析报告。 方向二：撮合匹配与流量调度 1、分发效率追踪： 协助分析平台流量分配的合理性，监控双边撮合效率及交付达成情况。 2、供需均衡分析： 提取不同维度（地域/职能）的供需比数据，识别流量缺口，辅助制定流量调度策略。 3、算法效果复盘： 辅助专家进行A/B Test的数据分析，评估推荐算法迭代对用户效率的真实提升。 共同职责： 1、底层数据支持： 熟练运用SQL从数仓中提取底层数据，进行清洗、加工并产出分析结论。 2、专项分析报告： 针对业务中的痛点（如：某道具复购低）进行专项课题研究，输出优化建议。 任职资格： 1、211/985高校在校生或应届毕业生，具备扎实的数学、统计学或计量经济学基础。 2、SQL：必备。 能独立编写复杂查询语句，有处理大数据量（Hive/Spark）经验者优先。 3、熟练使用 Excel/PPT；熟悉 Python (Pandas/NumPy) 或 R 进行统计建模者优先。 4、具备极强的逻辑拆解能力，能够将模糊的业务问题转化为清晰的数据指标。 5、对商业逻辑（定价、博弈）或算法逻辑（推荐、分发）有浓厚兴趣。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

岚庭家居 招聘：家装乳胶漆师傅 招聘要求 一:5年以上家装工作经验，夫妻档优先 二:热悉智能手机各项技能操作 三:具有良好的现场形象卫生习惯 四:有团队意识，服务意识，适应公司管理制度 五:年龄要求55岁以下，身体健康。 岗位收获： 优秀团队，福利好 单量稳定，结钱快 专人服务，钱到自己手 正常工作时间联系9：00—21：00 若电话未及时接听，可直接加微

农场小番茄基地招1、大棚下地（数名）年龄30-60岁，12.5元/小时。2、大棚下地（3名）会骑电瓶三轮车，30-60岁，14元/时以上岗位，都不包吃住！电话：地址：新繁镇汪家村村委会

需要有接听客服经验的，最好是有处理过升级客诉单，能够解决复杂用户情况优先 岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案； 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议； 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强； 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态； 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），，助力小白快速成长为客户服务专家； 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界； 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责 1. 负责茶楼宾客消费结算、收银开票、账目核对，确保账款准确无误。 2. 接待到店宾客，引导点餐、办理结账，解答基础消费咨询。 3. 维护前台区域整洁，保管收银资金、票据及设备，每日交接对账。 4. 配合茶楼服务流程，做好客流登记、订单核对，协助简单客诉处理。 任职要求 1. 熟悉收银操作，有相关服务行业经验优先，做事细心负责。 2. 沟通亲和，服务意识强，熟悉基础收银系统操作。 3. 遵守茶楼规章制度，责任心强，无不良从业记录。

岗位职责 1. 现场服务督导：负责门店夜间前厅整体服务管控，监督前厅员工客群接待、入座引导、点单下单全流程服务标准落地，规范一线员工服务话术与服务流程，提升整体顾客用餐体验。 2. 客情问题处理：及时响应顾客用餐过程中的各类咨询、需求及基础客诉，高效解决现场突发问题，做好顾客维护，降低差评与客诉率，保障门店夜间营业秩序平稳。 3. 门店运营巡查：夜间定时巡查前厅环境卫生、餐桌摆放、设备运行、物料补给情况，及时发现运营漏洞并现场整改；同步做好高峰期人员动线调配，缓解前厅服务压力。 4. 日常工作协助：协助店长完成夜间门店营收核对、服务数据简单复盘，做好早晚班工作交接；带动前厅团队工作积极性，规范全员在岗工作状态。 工作时间 20:00-凌晨02:00，每日在岗6小时，含1小时带薪就餐休息时间 专属晚班岗位，白天时间完全自由支配，作息适配夜猫子人群，不占用白天个人时间，工作生活两不误。 薪资福利 - 薪资待遇：综合薪资8000+，薪资结构清晰透明，每月收入稳定可观，发放准时有保障。 - 食宿保障：免费包吃包住，员工宿舍为精装公寓式房型，2-4人一间，居住环境干净整洁，配套齐全，拎包即可入住。 - 交通补贴：全额报销夜间上下班，出行零成本，晚班通勤无压力。 任职要求 - 形象气质良好，仪容仪表干净得体，无不良外在形象即可，无需高颜值。 - 性格外向开朗，沟通表达能力良好，擅长人际交流，具备基础现场应变能力，不怯场、不腼腆。 - 有无餐饮督导/前厅管理经验均可，零基础有人带教，只要工作态度积极、责任心强即可；有餐饮前厅管理、服务督导相关经验者优先录用。 - 能接受固定晚班作息，适应夜间门店运营工作节奏，做事细心负责，具备基础团队管理意识。 团队氛围 公司管理扁平化，团队氛围轻松融洽，同事及上级待人友好，无职场内卷、无勾心斗角，管理模式人性化。工作以落地服务、解决现场问题为主，上班氛围轻松愉悦，工作幸福感高，适合想要稳定长期发展的求职者。 休假安排 每月月休4-6天，支持自由调休、连休，可根据个人出行、休息需求灵活排班，休假制度人性化，兼顾工作与个人休息时间。

工资待遇公司面谈

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、登记清晰、流转有序 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成数据录入、文档整理及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识与应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度较快，具备基础文书处理能力 4. 学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5. 遵守职业规范，服从安排，具备团队协作精神

【工作内容】 1．整理客户资料，进行客户信息核对； 2. 定期检查客户资料问题、证件过期等； 3.负责新客户的资料录入、建档等工作内容； 4.客户活动通知，邀约，登记，完成领导安排的当日工作； 【岗位要求】 1、学历：25-50周岁，大专及大专以上学历，有无经验均可，（小白有人带） 2、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 【上班时间】 早9:00晚17:00，中午：12～2点午休 拒绝加班 周未双休，法定节假日正常休息，工作时间相对自由。 【薪资收入】 试用期5000-6000|转正7000-8000 一年13薪，年底有年终奖，超长年假 工作氛围很好，团队年轻有活力，没有勾心斗角的呦～期待您的加入！

无试岗期~无试岗期~带薪培训！拒绝内卷！工作轻松！接受小白零经验，前期入职提供带薪培训 纯文职类后台办公，无需外出，非销售岗位（经验不限） 薪资待遇： 综合薪资5000-6000元 1、缴纳社保（提供住宿、免费班车） 2、享受下午茶、团建活动、生日会、节假日礼品等福利 岗位要求： ******，学历不限， 可携带朋友一同应聘

急招无责底薪+周末双休+五险 薪资：底薪3500+业务提成+500新人补贴＋岗位补贴，平均稳定收入5000+； 工作时间：9:00-18:30，午休一个半小时（12:00-13:30），周末双休； 岗位职责： 1：通过电话与客户交流，讲解最新5G优惠方案，有意向客户协助完成办理； 2：室内办公，无需外勤，无通话时长及数量要求，无业绩考核压力； 任职要求： 1：年龄20****，具备相关工作经验者条件可适当放宽； 2：不限学历、性别与专业背景； 3：能熟练操作基础电脑办公； 4：重视个人能力，更注重积极的工作态度；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 通过电话回访已有用户，结合用户套餐使用情况推荐当前优惠活动（如1毛钱流量包、一元购福利等） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合薪资4-6k 岗位要求： 1. 年龄18-36岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30，双休

岗位职责 1.协助主管开展日常运控工作，落实通航运行规章制度及FSOP流程。 2.负责飞行任务信息录入、核对，整理相关飞行资料。 3.协助完成飞行前后准备、资料管理及安全相关工作。 4.完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1.本科学历，了解通航运行相关知识优先。 2.细心严谨，具备良好的沟通协调和应急处理能力。 3.熟练使用办公软件，能高效完成资料整理和数据统计。 4.责任心强，遵守规章制度，能配合完成各项运控保障工作。

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待与引导，保持良好的服务态度和职业形象。 2. 协助维护办公环境整洁，监督日常办公秩序。 3. 负责公司物资的采购、登记及报销等管理工作。 4. 办理员工入离职手续，协助开展招聘邀约与考勤统计工作。 5. 配合完成会议组织、活动安排及其他行政支持事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，待人热情、礼貌得体。 2. 工作认真细致，有责任心，能高效处理多任务事务。 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文书处理能力。 4. 具有团队合作精神，能够积极配合各部门完成日常工作。 5. 学习能力强，能快速适应工作节奏并主动优化工作流程。

工作职责： 1. 负责办公区域的日常运营，包括环境 upkeep、设施检查及办公物资的采买与发放。 2. 组织公司会议、活动的后勤支持，确保场地安排、设备运行等环节顺利执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上企业行政或后勤岗位经验，有制造业从业经历者优先。 2. 拥有良好的沟通协作能力，能够高效响应并协调各部门需求。

工资：底新 4800半年后5500一年后 5800 试岗期期3~5天，每天薪资50 通过收银晋升到收银主管，收银主管在原基础的底薪上加1000 二作内容：负责店里小卖部的小吃，饮料等售卖，清点货品账单，负责算公司 包厢账单 负责对卖货，货品进出盘点、做账、统计账单等，要求会简单使用电脑（前期会有前辈带） 工作时间：两班倒，下午2点到晚上11点，晚上10点到早上7点打烊

一、招聘人数：2–3 名 二、工作地点：成都兴隆湖成都科创生态岛2号馆 三、岗位职责 1、对接公司硅碳负极、多孔碳、石墨等电芯负极材料领域的上下游客户，跟进订单进展，协调售后沟通事宜。 2、负责销售相关数据的汇总与台账维护，独立完成销售报表的编制及数据分析，为销售团队提供有效支持。 3、协助开展客户接待、商务联络、样品寄送管理、合同归档、对账以及回款进度跟踪等工作。 4、配合销售部门执行展会参与、客户实地拜访等外出任务，提供必要的现场协助。 5、完成上级安排的其他与销售内勤相关的事务性工作。 四、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业者优先考虑。 2、有电池负极材料或新能源材料行业销售助理或客户协调经验，具备基本行业认知者更佳。 3、熟练操作 Office 办公软件，尤其擅长 Excel，具备独立完成数据整理和报表分析的能力。 4、语言表达清晰，工作认真负责，具备良好的细致度、稳定性及抗压能力，具有一定的商务接待意识。 5、能够适应出差及公司安排的客户应酬（需饮酒），形象端正，气质得体。 五、薪资福利 1、薪资：基础工资4-5K + 销售目标激励 + 项目激励 + 超额业绩奖励等； 2、福利：五险、节日福利； 3、发展：身处新能源材料快速发展期，平台稳定，职业晋升路径清晰，列为公司销售经理重点培养对象。