足浴店前台 负责结账及拍钟安排技师

能适应夜班安排，提供食宿，注重个人形象与气质 岗位职责： 1. 负责客户接待，提供足浴服务的专业咨询及预约支持。 2. 维持良好的客户互动，保障服务品质符合客户期望。 3. 配合客户完成足浴服务流程，确保体验顺畅有序。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识。 2. 对足浴服务行业有兴趣并有一定认知。 3. 有责任感，能妥善应对客户需求及反馈问题

联系电话

前台收银，客人登记，退房等酒店接待工作，工资：保底3000+提成，

酒店前台收银，三班倒，每月10天早晚班，时间早8点—12.00.晚上18.00=次日8点。10天中班，时间12.00=18.00. 10天休，工资待遇3500-6000元，节假日有福利，旺季有奖金

工作内容： 1. 落实公司企业文化与经营方针，严格执行各项规章规范及《工作岗位手册》要求； 2. 依据公司《收银管理制度》，开展门店收银作业、现金保管、账目登记、费用报销等管理工作； 3. 按照公司《系统管理制度》，完成顾客信息录入、扣款操作及相关数据处理工作； 4. 遵照公司《库房管理制度》，执行商品出入库、调拨安排、库存盘点及陈列维护等工作； 5. 根据公司《产品管理制度》，负责产品申购、领用登记及日常使用监管事宜； 6. 依照公司《门店物资管理制度》，实施物资采购计划并做好使用管控； 7. 结合公司《仪器管理制度》等规定，及时提报设备维修申请并跟进处理进展； 8. 按照公司《数据管理制度》要求，准时提交门店每日业绩报表，确保数据真实准确； 9. 根据运营实际需要，协同各部门及岗位开展协作，助力整体目标实现； 10. 遵循岗位服务标准，落实接待礼仪规范，提升客户满意度体验； 11. 完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1．中专及以上学历，年龄22-30岁 2．普通话流利，五官整洁，形象良好，皮肤状态佳，性格积极乐观、笑容亲和； 3．熟练掌握办公软件操作，具备仓储管理经验，性格热情有感染力； 4．具备较强的服务意识，反应敏捷，了解基本接待礼仪规范； 5．具有收银（大型商超）、酒店前台（星级酒店）、迎宾（星级酒店）、医美导诊等相关经历者优先考虑； 6．热爱美容产业，对行业有一定认知和理解； 7．具备良好的沟通表达能力、协调组织能力及保密意识； 8．普通话表达清晰标准 9．掌握电脑常用软件的基本操作技能 10．思维灵活、态度热情、稳定性强、性格活泼大方，具备优良职业操守； 11．有主动学习意愿，学习适应能力强； 12．具备出色的沟通协调能力与信息保密意识

有责任心，有上进心

招聘宾馆前台若名，需性格开朗，有责任心，工作积极，有意向联系：

能够有责任心强的

西吉马莲地区招聘链板挖机操作人员，要求驾驶150型号的链板挖机，工作时间为1至2天。

马连地区有挖掘机工作机会，需要150或200型号的挖掘机。

固原市西吉县招工地小工/杂工

要有电焊证

招聘航后粉葵花头头人员，每包四元。有意者可报名。

1.检票，服务员，前台接待，店员等 工资200-300左右，时间9-18点左右 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备较强的责任心和团队协作精神

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政类工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

岗位职责： 1. 负责接待到访客户、接打电话 2.负责管理前台区域整洁 任职要求： 1. 善于沟通、有一定组织协调能力 2. 熟悉礼仪常识、有良好服务意识 3. 熟练使用word、excel等办公软件及各类办公设备 福利待遇：月休4天

前台主要负责点单前台服务

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

招聘：客房经理客房服务员任职要求：1.吃苦耐劳、无不良嗜好、愿意在酒店行业发展2.具有良好的服务意识和健康体质3有酒店行业、连锁品牌行业品牌市场经验者优先福利待遇：薪资面议、缴纳社保、包食宿、带薪年假联系方式：沙先生

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担跨部门、多模块的综合性支持工作 2. 协助完成日常事务处理、文档整理及基础数据维护 3. 配合团队推进项目执行，保障流程顺畅与信息准确 4. 及时响应内外部协作需求，提升整体运营效率 5. 持续学习岗位相关知识，主动优化工作方法 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的理解力与执行力 2. 工作经验不限，有责任心、学习意愿强者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰 4. 适应力强，能积极配合团队完成多样化任务 5. 遵守职业规范，注重细节与保密意识

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 经验不限，有行政或助理类实习经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作维护前台区域整洁与秩序 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，没有也可以学习 3.学历不限 4.可接受夜班

工作内容: 负责日常办公文件的打印、复印及整理归档; 接听电话，接待来访客人，安排会议及记录; 协助领导完成日常的行政事务，包括但不限于采 购办公用品、管理办公设备。 岗位要求: 中专/及以上学历; 年龄在20-45岁之间; 有无工作经验不限，愿意学习并快速适应工作环境; 具有良好的沟通能力和团队合作精神。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4.办理办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

固原有酒店前台顶班吗？

明天9:00-17:00，需要3员工客房，扯床单被套，13元/小时，位置：悦海新天地，能来的联系我

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先

结算工资，接待安排客户，下发任务做好店内工作检查，培养新晋升前台