【凌动游泳健身】[庆祝]晴隆店～ 凌动游泳健身开年预售活动火热报名中...... 2026开年招纳人才精英 想在家乡发展长期工作稳定， 工作轻松，适合年轻人展现能力的行业。 招聘职位： 1招生老师 3-5个 工作宣传，接待， 2抖音主播 2个 工作内容，每天负责直播会所的状态，和外场直播宣传 3会计前台 2个 工作内容，负责还有每天会员的出勤刷卡，前台的账况 4抖音摄影师 2个 工作内容，配合主播每天的拍摄，剪辑，推流 以上要求年龄18岁到35岁 薪资：2200底薪提成+奖金 小组提成+团建+分红 要求：️熟练使用手机 ️健身爱好者优先 ️本地人/销售优先 4爱说话，胆大敢想敢做 非诚勿扰！不能即可到岗勿扰！ 联系电话：‭ 王 ️地址：晴隆国际商贸城10楼一楼

形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养4. 学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生工作细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神

岗位职责: 1.负责手机店的日工作 2.提供优质的客户服务，确保顾客满意度 任职要求:常 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.懂基本的电脑性格开朗 3.对移动科技产品有浓厚兴趣，能够不断学习和适应市场变化 工作地点 兴义6名普安1名兴仁1名册亨1名晴隆1名

民宿前台服务员，要求1年左右酒店及民宿工作经验，文化初中以上，普通健康证，会用电脑等。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据完整无误 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与其他部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店工作经验者优先 2.普通话标准，能应对日常接待场 3.学习能力强，适应轮班工作制 4.形象端正，亲和力强，具备较强的应变能力和抗压能力 5.有责任心，注重团队协作，能够胜任高强度的客户服务工作

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招前台收银

前台工作职责： 1、负责接待到访公司的面试者（引导完成登记手续） 2、配合人事团队开展线上招工支持工作（发布招聘信息） 带教培训，上手无忧 工作时间： 上午9:00 - 下午18:00，每月休息4天，可灵活调休 薪酬福利： 无责任底薪+招聘协助提成（按实际参与招聘情况发放） 公司为正规注册的传媒企业，工作节奏规律，按时上下班， 不安排加班，无业绩考核压力。欢迎加入我们团队

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

公司前台招聘 大专以上学历男女不限，22-35岁，负责公司日常接待，工作认真负责，服务意识强，熟练掌握普通话，踏实努力，有无经验都可，薪资3000-4500，双休

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前台吧员 ，30 - 45岁，有经验优先。上24休24，作息灵活 薪资福利:月薪2600元

广东深圳招聘前台收银和服务员，提供食宿，有意者请联系我。

前台收银 1、年龄18 - 40周岁，身体健康，无传染病、无纹身，形象整洁大方；2、学历高中及以上，有无经验均可，应届生、零基础可培训；3、品行端正、无犯罪记录，诚信靠谱、细心严谨，责任心强，无贪占钱款不良习惯；4、会基础电脑操作、打字，能熟练使用收银机、POS机、开票系统；5、能接受倒班，服从站内日常工作安排；6、有超市收银、便利店、门店前台、加油站工作经验者优先录用。1、负责加油客户收银结算，熟练操作现金、/支付宝、银行卡、加油卡等多种收款方式，做到唱收唱付、账目清晰、无错收漏收；2、规范开具纸质/电子发票，做好发票领用、登记、作废、留存管理，严格遵守开票合规要求；3、负责便利店商品收银、上架整理、日常陈列、卫生清洁，配合完成商品盘点、临期品检查；4、每日做好交接班工作，精准核对现金、票据、系统数据，填写交接台账，确保账实相符；5、严格遵守加油站消防安全、防爆禁烟、资金安全管理制度，熟练使用基础消防器材，及时上报现场安全隐患；6、热情接待客户，解答油价、活动优惠、办卡充值等咨询，维护门店服务形象，配合门店完成会员推广及活动宣导。 薪资福利:1.基本工资+绩效，综合收入4000 - 6000 请添加刘经理，发送个人简历。 工作地址:乐城附近

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

会议服务+前台咨询1.大专及以上学历，有相关培训经历或工作经历优先，应届毕业生亦可；3.身体健康、五官端正，形象气质佳；，身高：不低于165cm；4.普通话标准，要求无纹身、无明显疤痕、提供无犯罪记录证明、无不良嗜好；4.熟练使用电脑及办公软件。1.负责博物馆内贵宾及领导会议相关服务工作；2.提供游客问询、咨询、接待、电话接听等相关前台业务服务工作；3.提供游客的其他相关服务工作；4.领导交办的其他工作薪资福利:4000-5000元/月；其他福利：提供免费住宿（个人负担床位费及床位费）工作时间：排班制，周休1天，8:30-17:30；号：工作地址:路县故城遗址公园博物馆（北京市通州区地铁6号线郝家府站附近）

民宿客房服务员 1、年龄25-50岁，身体健康，手脚麻利，做事认真细致；2、有酒店、民宿、客房保洁经验者优先；3、吃苦耐劳，责任心强，服从管理，有服务意识；4、能适应景区民宿工作节奏，接受旺季忙时加班；5、无不良嗜好，为人踏实，讲卫生、守纪律。1、负责民宿客房日常清洁、铺床、卫生间整理、物品摆放；2、按标准完成退房清扫、续住房保洁，保证房间干净整洁；3、补充客房一次性用品、毛巾、饮用水等客用物品；4、及时上报房间设施损坏、维修问题及客人遗留物品；5、配合前台、管家完成房态核对，服从工作安排；6、维护公共区域卫生，保持工作区域整洁。 薪资福利:试用期（1 - 3个月、表现优秀者可提前转正），薪资面议，包三餐，节假日福利 邮箱：（邮件主题请注明应聘岗位及个人姓名）

酒店招聘 客房主管一名 3500-4000+提成 客房服务员多名 2500-2700+提成 （生手可教） 月休4天（可自行调休） 法定假日（轮休） 上班时间8.30-17:30 15日发工资（从不拖欠工资） 电话： 号同号

有工作经验半年以上要求长期 工资3000-5000

客房服务员 年龄50岁以下，身体健康，能够吃苦耐劳，有相关工作经验，能识字写字，优先录用。 薪资福利:2200元-4000元/月 招工人数:3名 工作地址:安龙县栖凤街道市府大道201号（安龙汽车站对面）维也纳酒店

客房服务员，招，45岁以内，身体健康、能吃苦耐劳、责任心强。负责客房卫生打扫，客房日常对客服务薪资福利:2700+元/月+提成，上不封顶招工人数:1名工作地址:晴隆风情街29号路

开票报税，开单记账。

客房服务员 1.具有良好的客户服务意识，注重细节；2.有能力在快节奏环境中保持高效；3.具备良好的团队协作能力，能与团队成员有效沟通。1.为客人提供高标准的客房服务，确保客房的清洁与卫生；2.快速响应客人的特殊需求，并提供及时的服务；3.保持客房用品的补充与更换，确保设施的完好运作。 薪资福利:3000 - 4000（包吃包住）月休四天， 招工人数:数名 咨询时间：工作日9:00 - 17:00，可发送简历到 工作地址:兴义市洒金街道坪东轻工业园区栗坪环线侧（导航：兴义苗阿祖康养药浴温泉亲子度假酒店）

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单客诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成日常协作任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础计算机操作能力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

前厅接待员 年龄30岁以下，身体健康，适应倒班，有一定抗压能力，有相关工作经验优先录用。 薪资福利:2400元-4000元/月 招工人数:2名 工作地址:安龙县栖凤街道市府大道201号（安龙汽车站对面）维也纳酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录