工作内容: 1、接待来访客户，提供优质服务; 2、熟练使用办公软件，沟通能力强，有团队精神; 3、维护前台区域的整洁与专业形象。 岗位要求: 1、具备良好的沟通技巧和服务意识; 2、能够有效处理前台日常事务; 3、具有相关工作经验，能够迅速适应工作环境。 本工作不招兼职，暑假工 1、免费提供食宿 2、早班8:00-17:00;中班15:00-22:30;晚班17:00-22:30 3、月休4天 员工福利 定期体检 全勤奖 年终奖 带薪年假 员工旅游 包吃 节日福利

【岗位职责】 1、负责养老社区前台的咨询与接待事务，协同各部门保障各项服务工作顺利开展。 2、统筹居民在会所预约、课程报名、餐饮安排、车辆使用、维修申请、保洁需求及叫醒服务等方面的内部协调工作。 3、办理居民一卡通的相关手续，并负责居民家属及访客一卡通的制作、发放及相关登记工作。 4、接听来电，根据规定进行电话转接或信息记录，确保信息传递及时准确。 5、协助处理居民快递、信件、包裹的收发，以及日常复印、传真和打印等事务。 6、受理居民通过内部及外部热线提出的服务请求，并对服务完成情况实施回访与跟进。 7、积极落实上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历；形象良好，亲和力强，语言表达流畅，热爱服务类工作； 2、具有良好的组织协调能力，责任心强，具备较强的服务意识； 备注：该岗位需轮值夜班，实行做二休二工作制

1.负责接待客户。2.负责维护客户。3.进行部分项目营销

一、职位描述： 1、负责前台总机的转接； 2、接待来访客人，并通知相关部门； 3、负责办公场地和设施设备维护管理； 4、协助完成文档编辑工作； 5、协助做好固定资产管理、文档收发转存管理、招聘邀约、面试安排工作； 6、参与并协助公司举办的各类活动及会议； 7、上级领导安排的其它事宜。 二、任职资格： 1、中专或以上学历，专业不限； 2、形象良好，活泼开朗； 3、责任心强，亲和力佳，具备良好的服务意识、态度、沟通能力和团队合作精神； 4、熟练使用office等办公软件； 5、欢迎符合条件的应届毕业生投递简历。

工作要求： 1.形象良好，身高1.60米以上优先 2.具备较强的沟通技巧和亲和力 3.思维敏捷，具备一定应变能力，工作认真负责 4.熟悉基础电脑操作 工作时间： 每月休息4天 每周需安排一天通班，通班时段为9:00-11:00 实行轮班制 早班：7:00-15:30 晚班：15:00-23:00 可接受者欢迎进一步沟通 谢谢！

工作内容 -负责客户接待，提供高品质服务体验 -处理前台日常事务，保障服务流程顺畅 -招聘 任职要求 -具备优秀的沟通技巧和服务意识 -工作认真负责，有担当精神 -具备良好的团队协作能力，能与同事协同推进工作落实

前台可做展示平台服饰，样板拍摄不直播，合适人群18-55。公司直招中介勿扰。

招前台薪资面议

岗位职责：收银搞卫生，合计商品与消费。晚七晚三。

一、岗位职责 1. 负责公司日常行政事务管理； 2. 组织企业文化和团队建设工作，文体活动安排等； 3. 负责办公用品的采购和领用工作； 4. 办公设施及环境的管理和日常维护； 5. 负责每月考勤统计、社保公缴纳等相关工作。 6. 负责员工入职、转正、晋升、离职等手续的办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 7. 负责公司内部员工档案的建立与管理、固定资产管理及盘点； 二、任职要求 1. 一年以上相关经验，大专学历以上，行政、文秘、人力资源等相关专业优先。 2. 形象端正，穿着得体，具备1年以上相关工作经验。 3. 熟练使用Office办公软件，普通话流利，沟通表达清晰。 4. 服务意识强，亲和力好，细致负责。 三、上班时间 9：30-12；00，13；30-18：30 单休

广州，东湖棋院活动兼职来啦！！（需要1人） 1、时间和工作： 至 11:00- 22:00 2、内容：瓶装水摆展销 负责2026年春节“五羊杯”象棋赛期间，广州文化公园嘉年华活动的瓶装水展销工作。 3、地点:广州文化公园内 报名格式：姓名+性别+年龄+是否来过 4、工资:180元每天+提成奖励（按销售量奖励） 有需要可加联系方式:（号）

诚聘 针织、梭织平车数名。 鹤边员村军民东路一巷十号二楼 .

新店开张，大量招兵买马，有合适的前来致电，待遇优厚

酒店公寓招客房打扫阿姨 工资面议 月休2天 身体健康 讲究卫生 联系 谢女士 地址高铁站附近

厨房主管：工资8000-10000元+ 炒锅多名：工资7000-8000元+ 砧板多名: 工资6000-7000元+ 水台多名：工资5500-6000元+ 打荷多名: 工资5000-5500元+ 楼面主管1名：工资5000-6000元+ 楼面部长多名：工资 5000-5500元+ 服务员多名 ： 工资4200元-5000+ 前台多名 ： 工资4200- 5000元+ 阿姨多名 ： 工资4000-4500元+ 待遇：包吃，包住， 月休3天 要求：服从安排、熟手优先年龄45以下 工作地址，海珠区石溪地铁站旁 联系方式， 李生

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、会议室管理、访客证件发放等 4. 配合人事、行政等部门完成数据录入、文档整理及简单报表汇总工作 5.及时响应内部员工需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信等） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限，有1年及以上前台或行政类工作经验者优先 5. 能适应标准工时制，接受短期临时性加班安排

高薪招聘 前台主管 4000-6000元 满勤200元，月休两天 负责接待顾客 解决客诉问题 月末盘点（品类不多） 前厅服务员 3800元满勤200元 月休两天 年龄25-45岁 勤劳踏实稳重务实 工作热情 有团队精神 电话:

小亮海鲜招聘快来加入我们吧 前台客服2名 工资4500 上8下8 ，，形象好 气质佳 ，会熟练使用手机 有责任心 有上进心。 年龄限制（18周岁-30周岁） 海鲜销售员 早7.30晚8，工资4500，有销售经验优先，工作认真负责，男女不限，年龄18周岁-35周岁。 厨师副手 工资5500 40岁以下 要求会颠锅有炒菜基础就行 上7.30-下8点 50岁以内。要求，有责任心，手脚麻利，干活利索 你有能力我给平台 节日红包福利多多 岗前培训 工作轻松 环境氛围好 有意者联系电话 地址:静海区瑞和道菜市场小亮海鲜

前台收发质检衣服，工作仔细认真，有责任心有意向直接联系

前台服务员 能上晚班，年龄30以内 薪资福利:薪资面议 招工人数:一名

招文员一名，年龄在45岁以下，会电脑，帮跟进一下工作进度，及跟进出的单

经理助理 工作要求:需要细心和耐心上班时间:早上9点-下午6点工作内容: 1、负责收集整理部门客户资料; 2、协助部门经理了解客户具体资质情况，登记客户的需求，提交给经理匹配合适产品方案; 3、完成领导安排的其他任务。任职要求: 1、可接受无工作经验者 2、勤奋好学，有耐心，性格开朗;福利待遇: 1、薪酬待遇:责任底薪+每月奖金+全勤+绩效; 2、按国家规定享受带薪(婚假、产假、病假、年假)+各类法定节假日; 3、每周不定期下午茶，每月为当月生日的小伙伴举办生日会; 4、丰富多样的下午水果、不定期的户外拓展、聚餐、唱K，以及国内外旅游: 5、提供免费高标准专业培训，广阔的行业前景发展机会; 6、公司地理位置好，交通方便，舒适的公司环境，活跃愉快的工作氛围。工作时间: 早上9:00~12:00下午14:00~18:00大小周

岗位要求：20-50周岁 岗位内容：室内客房清洁 上班时间：09.00-18.00 上班地点：番禺长隆

岗位职责： 无需外出，工作内容包含业务考核指标，介意者请勿投递 协助上级及团队完成日常工作任务 主要负责线上推广信息的发布、商标销售相关事宜，开发并跟进客户需求，提供专业的知识产权服务支持，具备销售经验者优先考虑 任职要求： 具备清晰的逻辑思维能力，沟通表达得体大方，熟练操作常用电脑办公软件 工作时间： 9:00-12:30；14:00-18:00 周末双休

能熟练使用电脑，文采好

韵律琴行现招聘一名前台老师，要求有上进心，善良，有工作热情，积极主动。 薪资3000+招生提成+销售提成，有意者可联系

1、年龄20-40岁，有前台相关工作经验者优先； 2、身体健康，具备良好的服务意识、销售意识及沟通表达能力； 3、负责门店顾客的日常接待、电话咨询、预约安排、收银及会员信息整理； 4、统筹店内技师轮钟、休假安排及经营数据的统计工作； 5、记录技师考勤，协助排班，并完成基础报表的制作； 6、上班时间：13:00--24:00（可根据门店实际运营情况进行调整）

正常的业务接待

接受小白！！！ 工作内容： 该岗位仅负责联系家长与学生，邀请其参加免费讲座； 公司提供意向客户资源，只需邀约，无需成交，无销售任务！ 薪资待遇： 底薪4k～5k＋提成＋奖金；月综合收入8k以上； 福利待遇： 免费下午茶点心＋节日福利＋生日关怀；每月组织聚餐！广州社保！

我们是连锁健身房品牌，业务持续扩张中~~现正招聘见习前台客服主管、前台客服主管 前台主管需求：1人 工作地址：黄埔新城万科办公大楼6楼 面试地址：海珠区广报中心3楼 职位描述 1、实时查看并处理企业微信消息，确保集团总部及上级交办事项有效落地。 2、客户接待与投诉应对：坚持客户至上原则，提供高品质服务体验，及时响应并妥善解决会员反馈问题，做好后续跟进。 3、制度落实与会议执行：严格执行公司各项管理规定，推进会议决策及任务部署的实施。 4、参与运营会议，提供前台运营相关数据支持，助力管理决策优化。 5、负责前台日常运作监管，保障接待、登记、咨询等流程符合服务规范；严格核查会员入场资格，发现异常情况立即上报处理。 6、团队建设与管理：组织每日/每周例会，传达公司政策与要求，协调解决员工实际问题；制定培训方案，提升前台人员综合能力（包括服务礼仪、系统操作等）。 7、日常巡检与反馈：每日检查前台区域卫生状况、员工仪容仪表及物资配备情况。 8、每月2号前提交月度工作总结、下月工作计划及员工绩效考核表。 岗位要求 1、年龄25-35岁，性别不限 2、具备1年以上前台管理或相关岗位工作经验 3、熟悉办公软件操作，具备较强的沟通协调能力和执行力，掌握基本商务礼仪，能适应高强度工作节奏，拥有良好的团队合作精神 工作时间：实行轮班制，每天工作9小时，缴纳五险 薪酬结构：无责任底薪＋全勤奖＋提成＋额外奖励 晋升通道：见习前台客服主管→前台客服主管→门店运营经理