证件要求：一级建造师（房建方向，必持）、高级工程师职称（优先）、10年以上房建项目技术负责人经历、熟悉GB系列建筑施工规范及验收标准 【岗位职责】 1. 技术全面管理：全面负责项目的技术管理工作，统筹施工组织设计、专项施工方案的编制与审批；审核各分项工程施工技术方案，确保施工方案技术先进、经济合理、安全可靠。要求技术方案一次审核通过率高、落地性强。 2. 技术把关与决策：作为项目技术权威，对重大技术问题

招聘岗位 重卡换电站高压电力施工 岗位职责 1. 负责10kV/35kV高压输配电线路架设、杆塔安装、电缆敷设、接线调试、设备检修改造； 2. 严格按照施工图纸、安全规范作业，落实安全技术交底，把控施工质量与进度； 3. 配合项目现场踏勘、施工整改、竣工验收、日常巡检及应急抢修工作； 4. 服从现场管理，遵守电力施工安全制度，保质保量完成施工任务。 任职要求 1. 身体健康、吃苦耐劳、服从管理，能适应工地驻外作业； 2. 持有高压电工证、等特种作业证件优先录用； 3. 无安全事故记录，做事踏实认真，有意长期从业者优先。

火电工程的图纸会审、方案编写、材料提报、资料整合等。 同行业或工业（石油化工钢厂等）类相关行业的同岗位工作经验十年以上。

1、本科及以上学历，土木工程或相关专业背景，具备5年以上项目技术管理经验，参与过2个及以上工程项目（至少完整经历一个项目的技术管理全过程） 2、具有中级及以上专业技术职称，持有一级建造师资格证书者优先考虑 3、熟悉建筑工程施工及相关技术规范要求 4、中共党员身份者优先 二、岗位职责 1、全面主持项目技术管理工作，统筹技术决策与执行 2、图纸管理：协助项目经理开展图纸内部审查，组织各专业深化设计及竣工图编制工作 3、技术管理：牵头编制项目技术实施策划方案，组织施工组织设计、专项方案的编写、报审、专家论证、技术交底及实施过程监督与验收 4、负责项目各类技术资料的收集整理、归档管理及竣工资料移交；管理技术类往来函件；统筹项目全周期试验检测与测量工作的组织实施 5、总结提炼项目中的先进工艺与优秀做法，完成技术成果归纳与申报工作 四、素养要求 1、掌握基本力学原理、技术管理相关的法律法规、标准规范，了解行业前沿技术发展趋势，熟知项目技术管理职责范围及工作流程，清楚项目安全生产关键环节 2、熟练运用各类工程技术软件；精通图纸管理与深化设计技能，具备科技奖项、工法、专利及技术论文的编写能力 3、具备一定的财经商务等跨领域知识认知

总工程师: ①二级或者是一级建造师证(土建工程类丿 ②总工程师资格证书 ③身份证 ④年龄五十左右，需要有熟练工地经验，耐吃苦。 ⑤参与电建或者有电网工程的优先考虑 ⑥山东省内17地市工作

福利待遇： 1、薪资待遇：年薪范围20—30万元（具体面议） 2、试用期1-3个月，缴纳五险，节假日福利； 3、上下班时间：8：20-12：00，1：30-5：50，休1.5天，法定节假日正常休； 岗位职责 1. 主导公司项目设计环节的技术审核与质量管控，确保成果满足国家法规、行业标准及客户需求； 2. 牵头组织重大工程项目技术方案的编制、评审与改进，指导处理设计中的核心难题； 3. 统筹设计团队的专业培训与人才发展，提升整体技术水平与协同作业效率； 4. 参与构建企业技术体系，优化设计流程、规范标准及质量管理机制； 5. 协同开展客户对接、技术研讨与项目推进，提供专业技术支撑。 岗位要求 1. 本科及以上学历 2. 持有高级工程师职称，具备压力管道设计审批资质者优先考虑； 3. 10年以上工艺管道或压力管道设计工作经历，其中至少3年在设计院或工程公司担任高级技术管理职务； 4. 精通国内外压力管道相关技术标准，可独立完成大型项目的设计审查与技术指导； 5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力，工作细致、责任感强，擅长技术风险识别与控制； 6. 具备良好的语言表达能力和主动学习意愿。

现场总工

项目总工

岗位职责： 全面负责项目技术管理、质量控制、方案制定、试验实施、图纸审核、设计变更、科研推进及危大工程安全管控，向项目经理汇报工作，统筹协调并解决施工现场各类技术问题，确保工程质量达标。 任职要求： 1. 具备五年以上土建领域相关工作经验； 2. 能够指导现场施工，提供专业技术支持与技术交底，主导工程质量管控及验收流程； 3. 熟练编制专项施工方案，具备危大工程管控能力； 4. 具备快速准确识图能力，可组织图纸会审并对接设计单位； 5. 能及时高效应对现场突发情况，准确判定签证单责任归属及支付依据； 6. 能适应出差及驻场工作安排；（项目地点位于济宁） 7. 持有建造师证书者优先录用； 8. 薪资待遇面议。

28一个小时 不是临时工，最少干满三个月以上再联系 一、招聘岗位： 去毛刺、除油、涂胶 25元/小时 冲压。 28元/小时 二、招聘： 1.年龄22-48周岁，初中以上文化 三、待遇： 1、三班倒八小时，224元/天 2.，不拖欠工资； 3.入职签订劳动合同，公司有保障； 4.提供吃住，水电费平摊，独立卫生间，空调、暖气、热水器、免费Wifi齐全。 三、工作地点:济历济阳县城 报名需要提前预约，避免跑空.

济南市旅游路与港西路交口需要小工两人。

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件整理、资料归档、收发邮件及电话接听 2. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及后续事项跟进 3. 管理办公用品申领与库存，保障行政物资及时供应 4. 配合人事、财务等部门完成基础数据录入与报表整理 5. 完成上级交办的其他内勤支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应办公室协作环境

济南建邦大桥城建公司项目部招聘信号工多名。员工年龄要求55岁。月工资5500元，加班费每小时20元。每月生活费3000元，其余部分另行结算。

岗位职责： 1. 全面负责工程项目的技术管理与质量把控，组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案 2. 协调设计、施工、监理等多方单位，解决重大技术难题，保障项目安全、质量与进度目标达成 3. 主导新技术、新工艺、新材料的应用推广，推动项目技术创新与标准化建设 4. 组织图纸会审、技术交底及关键工序验收，监督技术规范与强制性条文执行情况 5. 指导培养技术骨干团队，提升整体工程技术管理水平 任职要求： 1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业本科及以上学历 2. 拥有10年以上大型工程项目技术管理经验，5年以上同岗位履职经历 3. 持有高级工程师职称及一级建造师（建筑工程）执业资格证书 4. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业规范 5. 具备出色的统筹协调能力、决策能力和抗压能力

福建省一建集团广西博白巨典矿业项目部 持证总包房建总工（项目总工程师）招聘公告 一、岗位基本信息 岗位名称：房建项目总工程师 用工单位：福建省一建集团（广西博白巨典矿业项目部） 工作地点：广西玉林市博白县径口镇巨典矿业施工现场 用工性质：全职驻场、长期稳定工程项目 二、任职硬性要求（必须全部满足） 1. 从业经验：具备8年左右房建施工总承包项目，大型房地产、办公楼、宿舍楼现场全盘管理经验，全程跟进过房建项目开工至竣工完整周期，熟悉一建集团标准化管理流程，新手、半熟手、转行人员勿扰。 2. 持证上岗：持有工程师及以上职称证书，优先持有房建一级建造师证、安全B证，证书真实可查、可备案、可上岗。 3. 纯房建总包经验：精通房建土建施工工艺、主体结构、二次结构、屋面防水、装饰装修、配套临建工程，熟悉房建全套施工规范、验收标准、危大工程管理流程。 4. 独立全权负责全套安全资料+技术资料：能独立从开工报审、过程管控到竣工归档，一手完成整套技术资料、安全资料，无需外援协助，熟练应对住建部门、监理、甲方各项检查验收。 5. 熟悉施工现场临电布置、塔吊、施工电梯、脚手架、模板支撑、深基坑、临边防护等房建危大工程专项管控及方案编制。 6. 无重大质量、安全事故履历，责任心强，技术过硬，敢管敢担责，能长期驻场办公。 三、核心岗位职责 1、项目全盘技术总负责（房建专业） - 全面统筹项目部房建技术管理工作，组织图纸会审、设计交底、图纸问题整改汇总。 - 编制施工组织总设计、各分部分项专项施工方案、危大工程专项方案，负责方案验算、专家论证、技术交底落地。 - 把控施工现场施工工艺、质量标准，解决现场所有房建技术难题，管控隐蔽工程、分部分项工程验收。 - 负责工程变更、签证、技术洽商、工程量复核，保障项目技术、成本、工期可控。 2、全套安全资料+技术资料统筹编制 - 独立编制、整理、更新、归档项目全套技术资料、安全资料，做到资料与现场同步、真实、合规、可验收。 - 负责安全专项方案、应急预案、安全技术交底、三级教育、班前教育、隐患整改、设备报验、临电验收、应急演练等所有安全资料闭环。 - 建立项目技术、安全台账，全程对接监理、甲方、住建主管部门迎检工作，确保零资料漏洞、零整改重大问题。 3、现场安全与质量技术管控 - 从技术层面把控项目安全风险，对房建危大工程全过程旁站、技术监督、整改指导。 - 统筹现场质量检查、实测实量、质量通病治理、工序验收，落实标准化文明施工。 - 配合项目部安全、生产管理，指导现场规避违章施工、杜绝技术安全隐患。 四、薪资福利待遇 1. 高薪面议（8年资深房建总包总工，技术过硬待遇从优） 2. 项目稳定、工期长、工资按月准时发放、不拖欠 3. 包吃包住，工地生活配套齐全 4. 集团标准化管理，工作体系完善，长期稳定发展 五、应聘须知 1. 要求纯房建总包8年真实现场经验，懂全套资料、懂方案、懂现场管控。 2. 证书齐全可查，能立即到岗驻场。 3. 只会纸上方案、不会做资料、现场实操经验不足者请勿投递。 本岗位为项目核心技术岗，诚招踏实能干、技术扎实的资深老手，非诚勿扰！ 福建省一建集团广西博白巨典矿业项目部

负责项目技术管理

要求预算编制，污水管网，图子，跟业主沟通，现场资料，现场总工1名，施工员2名，要求会测量，能吃苦耐劳，会做市政道路等

岗位职责： 1.负责疏浚清淤项目全过程技术管理； 2.负责组织编制、审核并优化施工组织设计及危大工程专项方案； 3.负责疏浚设备工艺选择与配置，控制设备运营成本； 4.处置现场地质、岸坡险情等突发技术问题，统筹河岸复绿相关技术方案。 任职要求： 1.本科及以上学历，水利相关专业； 2.5年以上河湖治理工程现场经验，其中2年以上疏浚清淤项目技术负责人或同等管理岗位经验，经验丰富者年龄放宽至65岁； 3.持有注册一级建造师证书（水利水电工程、港口与航道工程专业）、有海外项目经验者优先。

【岗位职责】 1. 根据主生产计划，制定详细的日/周生产作业计划，并合理分配至各班组、机台和个人； 2. 监督生产全过程，确保生产线按计划进行，及时发现并解决影响生产进度的问题； 3. 负责生产现场的物料、人员、设备等资源的协调与调配，确保生产流畅，避免资源闲置或瓶颈。

【岗位职责】 1. 生产工艺落地跟进：协助研发、生产工程师落实医药、新材料中间体生产工艺执行，跟进车间量产、小试转量产工艺落地，监督班组严格按照工艺规程、SOP标准作业，及时纠正不规范操作； 2. 生产过程管控与数据统计：全程跟进生产工序，监控反应温度、压力、时长等关键工艺参数，记录生产数据、能耗、收率、合格率，每日汇总生产台账，协助分析生产波动问题； 3. 工艺优化与问题整改：协助开展生产工艺优化、降本...

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

岗位职责 制定销售策略、价格体系及激励方案，搭建 CRM 系统与数据监控看板，主导销售预测、商机漏斗分析及经营复盘工作。 梳理外贸综合服务全流程标准操作流程，优化线索分发、撞单协调、合同审查与回款管理机制，确保业务合规与风险可控。 整合供应链、风控及财务等多方资源，推进跨部门协作，沉淀可复制的销售运营方法论并实现团队能力赋能。 组建并管理运营中台团队，完善人才梯队建设，持续提升中台支持效能与整体运营效率。 任职要求 本科及以上学历，5 年以上外贸综合服务或跨境供应链领域销售运营经验，具备 3 年以上团队管理经验； 熟悉外贸业务全流程及相关合规要求，精通数据驱动决策与流程优化，具有出色的统筹规划与跨部门协同能力。

办公室日常卫生，会电脑打字，精通wpsexcel表格等，

岗位职责： 1. 负责车间日常生产运作，分解落实生产任务，确保订单准时交付，持续提升生产效能； 2. 监控产品制造各环节质量，降低不良率与材料报废，主导质量改进项目； 3. 推行安全生产规范及5S现场管理，定期排查隐患，防范安全事故发生； 4. 组织车间人员排班、技能培训、绩效评估及班组整体人力调配； 5. 落实设备日常维护、物料使用管控，有效控制生产损耗与运营成本； 6. 协同相关部门处理物料、工艺、品质异常问题，按时提交各项生产数据报表； 7. 执行公司各项管理制度，推动工艺升级与现场管理优化。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械类或生产管理相关专业，具备3年以上机加、装配车间管理经验，有班组统筹管理背景； 2. 熟悉车间生产计划、制程控制、设备维护、安全管理及成本管控全流程，能识读机械图纸与工艺文件； 3. 具备良好的团队管理、跨部门协作及现场突发问题应对能力，精通5S管理与精益生产实践； 4. 熟练运用Excel进行生产数据分析与报表制作，掌握ERP/MES系统者优先； 5. 责任心强，长期扎根生产现场，抗压性强，具备扎实的安全管理意识； 6. 持有安全管理员证书或具备独立车间全面管理经验者优先； 7. 具备丰富机加工作经验，曾独立完成工艺优化项目者优先。

岗位职责： 1.负责所辖品牌商品的合同洽谈、新品引入及滞销品淘汰工作； 2.依据公司制定的谈判规范，开展分管品牌供应商的日常管理、业务合同协商及关系维护； 3.定期与核心供应商进行业务沟通，深化合作关系，争取更多资源与支持； 4.协助部门主管完成月度、季度、半年及年度相关数据整理与分析，为经营决策提供依据； 5.细化商品运营执行细节，制定并跟进年度目标达成情况，监控关键数据指标； 6.协同推进营销活动规划，落实年度、月度及重要节点促销方案，完成各终端会员专刊选品工作，提升商品周转效率 任职要求： 1.大专及以上学历 2.具备2-3年服装行业采购相关工作经验 3.具有良好的职业操守与责任意识，执行力强； 4.具备较强的商务谈判技巧与跨部门协调能力

岗位职责： 一. 工程规划 负责制定中长期（3-5 年）工程发展规划，并经公司批准后实施； 二. 工程计划 1.负责按照公司年度经营计划制定部门指标，组织实施并进行月度统计，对实施过程中的差异及时采取措施修正； 2.每年对行业标杆进行过程开发与生产技术能力的对标比较，找出差距并制定切实可行的改善计划，经多方论证小组评审报公司领导批准后实施； 3.负责制定年度持续改进优化措施计划，并经公司批准后实施； 三. 新产品管理 1.负责组织按照新产品的产品设计开发输出进行过程开发策划，包括工艺策划、工装模具策划以及设备设施策划等，过程开发计划经多方论证小组评审并经总工程师批准后实施； 2.负责组织按照6S基础管理要求对新产品工艺路线进行规划并经多方论证小组评审确定后实施，新产品工艺路线规划包括基础设施的规划（水电气）、生产线与设备定置定位规划、产能规划、物流路线布置规划、搬运方案规划、工装工位器具定置定位摆放、物料“三定”摆放规划、防错安全操作规划等； 四. 老产品改善 1.负责组织参加各种技术评审会议，并对新产品开发以及老产品改善的制造可行性进行评估， 并确定制造可行性方案； 2.负责组织新产品以及老产品改进的试制计划与实施，计划包括工装模具计划、设备计划、产品 T0 至 OTS 等，对试制计划按照项目节点定期进行总结，并对问题点分析并提出优化建议，按照项目进度向项目组/总工程师/总经理汇报； 3.负责组织制定新产品以及老产品改善的过程开发接受准则以及持续改善的提升计划，经总工程师批准后实施； 4.负责组织新产品与老产品改善的自动化规划方案且经多方论证小组评审后实施； 5.负责组织对新产品以及老产品改善后的生产作业进行培训、指导，达到满足过程开发接受准则要求； 五. 产品制造过程管理 1.负责组织新产品以及老产品的内部 PPAP 批准工作； 2.负责组织新产品以及老产品的过程审核，对过程审核中发现的问题及时组织改进和验证； 3.负责按照 6S 的要求优化现有车间的物流、定制定位摆放以及各种可能的优化措施的实施； 4.负责审批控制计划与作业指导书； 六. 产品制造效率管理 1.负责修订和完善产品消耗定额与工时定额，并利用 VE（价值过程）优化材料消耗定额与工时定额，每月对工时定额进行评估与确认； 2.负责定期（一个月）对生产线效率评估，优化生产线瓶颈工序，提出优化方案并经多方论证小组评审后实施，实现产能突破和效率提升； 七. 部门管理 3.审核员工提案以及合理化建议，针对可行的提案或建议制定计划实施； 4.负责制定下属员工的考核方案并实施，对下属的工作进行合理分工、指导、监督和评价，协调解决下属工作中出现的问题，处理工作中发生的紧急情况； 5.负责组织本部门员工培训工作，提出年度培训需求计划上报人力资源，培训体系工具培训（16949、FMEA、SPC）、审核方法培训（VD3）、应用工具培训（UG、CAD）等； 6.负责监督检查本部门负责的 PDM 系统的录入以及过程标准化的实施工作，对 EBOM 的准确性以及 ERP 工艺路线的准确性负责； 7.紧跟行业步伐，积极研究新设备、新工艺、新材料以及新方法并实时提出应用实施。 任职要求： 1.具有机制或汽车工程专业本科学历或相关专业理论知识，并有五年以上相关工作经验， 2.熟悉汽车灯具产品生产工艺，具有过程开发策划以及工艺规划能力和发现问题、解决问题的能力； 3.具有一定的工装、工位器具的设计能力； 4.有较强的责任心，工作积极肯干、吃苦耐劳； 5.熟练应用APQP、FMEA、SPC、CATIA、UG等工具。

社会主义学院招聘保安、绿化、保洁人员。 保安：工资1930，上班时间早八点到晚八点，管饭管住宿，每月四天休班。 绿化：工资2200，工作时间七点半到五点，管饭，每月四天休班。 保洁：工资1900，工作时间七点半到五点，管饭，需七点到岗就餐，每月休四天。 年龄60岁左右可以。

岗位职责： 1、负责离子交换膜、均相/异相膜及复合膜的结构设计与制备，采用纳米材料掺杂、表面功能化等手段改善膜性能指标（如选择性、耐污染性）； 2、研究电渗析过程中关键运行参数（电压、流速、pH值等），结合COMSOL Multiphysics或MATLAB进行传质行为建模，提升分离效能并降低能耗； 3、面向海水淡化、工业废水回用、盐湖资源提取等应用场景，开发适配的膜材料体系与工艺路线，应对实际工程中的技术挑战（如膜污染控制、经济性优化）； 4、推进技术由实验室小规模验证向中试阶段转化，参与膜组件结构设计（包括隔板构型、流道布局）及系统集成与调试工作； 5、撰写技术专利与科研报告，持续关注Nature系列期刊等前沿研究成果，提出原创性技术思路并促进多领域协同攻关。 任职资格： 1、材料科学、化学工程、高分子化学或环境工程专业硕士及以上学位，具有纳米材料、电化学等相关交叉学科背景者优先考虑； 2、熟练掌握膜材料合成方法及表征手段（如SEM、FTIR），了解电渗析工艺流程，具备COMSOL/MATLAB模拟经验； 3、具有3年以上从事膜材料或水处理方向研发经历，有高性能膜开发、抗污染改性研究或盐湖提锂项目经验者优先； 4、具备独立开展实验规划、数据解析及专利文件撰写的能力，熟悉Journal of Membrane Science等行业权威期刊进展； 5、富有创新意识，善于团队协作，具备中试放大或产业化实践经验者更佳。

岗位职责： 负责制定、优化铸造熔炼工艺方案，并进行现场工艺参数的调整 参与熔炼设备的运行操作、调试及日常维护工作 实施熔炼过程中的质量监控与数据整理分析，保障产品满足工艺规范 配合技术团队处理熔炼生产过程中出现的技术问题 负责熔炼相关工艺文件的管理，推进标准化作业流程建设 参与各类工艺改进项目，持续提升熔炼生产效率与铸件品质 岗位要求： 学历要求：本科及以上，材料成型、冶金工程或相近专业 专业技能：了解铸造熔炼工艺及设备操作，熟练使用CAD/UG等绘图工具，具备基本金相分析能力

岗位职责： 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作，承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后期维护等任务； 2、负责编制项目相关技术文档与资料； 3、组织开展先进控制项目工程师及现场操作人员的技术培训； 4、协助销售团队完成前期技术沟通与客户需求调研； 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用深化与市场拓展； 6、按时完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具有一年以上相关岗位工作经历 2、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力与抗压性，能接受一定频次的出差安排