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赣州章贡区招工长 看清楚内容再打电话
1-1.5万元/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万元/月
工长
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1-1.5万元/月
工长
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1-1.5万元/月
工长
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地下铁矿总工程师
1.1-1.4万元/月
总工程师10年以上大专能源/化工/环保矿山企业矿山五职
本单位为地下金属非金属矿山,仅招收有井下相关从业经验人员。 我单位目前是基建期,有基建期至安许办理经验的优先。 有以下行业经验:矿产/地质、采掘/冶炼 【岗位职责】 1. 负责地下铁矿项目的技术管理与整体工程规划 2. 组织制定采矿、安全及生产技术方案并监督实施 【岗位要求】 1. 具备较强的沟通协调能力,能高效完成工作任务 2. 具有团队合作精神,能够融入企业工作环境 3. 学习能力强,能持续优化技术工作流程
总工程师
9000-10000元/月
总工程师5-10年大专
三层管理用房施工
水利项目总工
总工程师
水利项目总工,需要高工职称,工期长,待遇好。
总工程师学历不限
招聘矿山五职总工程师,要求十年以上矿山从业经验,矿山主体专业毕业 岗位职责: 1.负责矿山工程测量、地形测绘及施工放线工作,确保数据精准、成果规范 2.参与矿山设计、开采方案编制及现场技术指导,配合总工程师开展技术管理工作 3.使用全站仪、GPS、水准仪等专业设备完成日常测量任务,并及时整理归档测量资料 4. 对井下及露天矿区进行定期复测与动态监测,保障安全生产与合规作业 5.协助完成矿山验收、储量核实及相关部门的测绘资料报送工作 6.其它矿山总工程师工作内容。 任职要求: 1. 矿山主体相关专业(如采矿工程、测绘工程、地质工程等)毕业,学历不限 2. 具备10年以上矿山测量或测绘一线工作经验,熟悉矿山生产全流程 3.熟练掌握测量仪器操作及CAD、南方CASS、MapGIS等专业软件 4. 持有注册测绘师、中级以上工程测量员或矿山安全相关资格证书者优先 5.责任心强,适应矿山现场环境,具备良好的沟通协调与团队协作能力
江西吉安招其他路桥隧人员、工长/工程师
工长其他路桥隧
吉安市招其他路桥隧人员、工长/工程师
抚州临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
8000-10000元/月
爆破矿工采矿工程师炮工工长长期1-2人月结
抚州市临川区招工长/工程师(采矿工程师)、矿工、炮工/爆破
体育教练月结
招聘体育教师若干名。要求:拥护中国的领导,遵守国家法律法规,无犯罪记录,践行高尚师德,作风正派、品行端正;热爱教育事业,富有爱心与责任心,身心健康且能适应教学岗位需求;具备全日制本科及以上学历(特别优秀者或有相关学科教学工作经历者可放宽至大专);取得对应学科教师资格证书,具有从事初中教育教学工作的素质与能力,服从学校管理。薪资待遇面议。2026年秋季顶岗教师招聘。报名时间:即日起,招满则止。有意者请扫码填写信息登记表,并在8月29日上午10:00携带个人简历、毕业证及教师资格证书原件及复印件到龙南三中教务处进行面试。工作地址:龙南三中教务处。
赣州 龙南市
8月29日 18:15拨打电话
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频! 工作地点在苏州
赣州瑞金市招光伏安装电焊工,工地在广东汕头,普宁,要过光伏的,提供住宿,吃月补1000一个月
300-380元/天
电焊光伏安装3-6个月1-2人月结工商业光伏
赣州瑞金招光伏安装电焊工,工地在广东汕尾,普宁,要过光伏的,提供住宿,吃月补1100一个月
赣州 瑞金市
8月29日 18:14拨打电话
赣州南康区招吊车司机
400-500元/天
吊车司机5-14天1-2人日结替班持证汽车吊车
赣州市南康区招吊车司机
赣州 南康区
8月29日 18:13拨打电话
赣州南康区招通风安装/维修
300-360元/天
通风安装1-2人
赣州市南康区招通风安装/维修
赣州 南康区
8月29日 18:09拨打电话
工长/工程师
9000-14000元/月
工长月结全职
一、岗位职责 工装项目经理 必须能看懂全套施工图(建筑/水电/暖通/消防) 协调能力 对接设计/施工/监理/甲方/政府监管部门 资料管理 隐蔽工程记录、材料报验、验收资料全套 规范熟悉度 必须熟悉GB国标、验收规范、消防规范 图纸深化与技术交底:熟悉装饰施工图、节点图、水电点位图,组织各工种进场前技术交底,明确工艺标准和验收要求。 现场工艺把控:全程驻场监督木工、瓦工、水电、油漆等各工种施工质量,确保按图施工、符合设计规范和国家验收标准(GB 50210等)。 工序衔接与进度管理:合理安排各工种进场顺序和交叉作业,协调材料进场时间,避免窝工和返工。 材料验收:到场材料(板材、涂料、地胶、五金等)核对品牌、规格、环保等级,不合格材料坚决退场。 隐蔽工程验收:水电改造、防水、吊顶龙骨等隐蔽节点拍照留档,配合甲方/监理/消防/教育局等验收。 变更与签证:现场设计变更及时确认,做好工程量签证和影像记录,避免结算扯皮。 安全管理:监督现场施工安全(临电、高空作业、防火等),配合安全员落实安全措施。 竣工配合:整理施工日志、验收资料,配合竣工验收和整改销项。   二、任职要求 必备条件 有完整幼儿园/学校项目从二次结构到竣工验收的全程经验 懂基础预算,能核对工程量清单。 能独立看懂装饰施工图、节点大样图、水电点位图,会用CAD看图(不要求画图)。 熟悉主流装饰工艺(轻钢龙骨吊顶、隔墙、地面铺装、墙面饰面、防水等)的施工标准和常见通病处理。 能驻场,接受项目周期内的现场管理节奏。 能看懂消防喷淋/烟感/排烟图纸,配合消防分包单位衔接。 优先条件 持有装饰装修施工员证 / 中级工程师职称 / 二级建造师(建筑工程)者优先。 有幼儿园、学校、医院等公共建筑装修经验者优先(熟悉圆角防撞、插座高度、环保等级、消防配合等特殊要求)。 持有安全员C证或具备现场安全管理经验者优先。 会操作全站仪/水平仪等测量工具。 三、面试需携带 身份证 相关证书原件及复印件 过往负责项目的实景照片、竣工图或验收资料(至少2个)
广西玉林招临时运链牌埋下浪,一次过玉福路口
工长工程师
招临时运链牌埋下浪,一次过玉福路口
玉林
8月29日 18:03拨打电话
工长工程师月结
丙一养老大管工作地址:海南洋浦工资13000不用干活,不用做体系,纯养老,配员齐全,算晋升资历,工资及时丙一拖轮,3000千瓦以上
儋州
8月29日 18:03拨打电话
辽宁营口招聘二级工程师1名,薪资范围为10000-20000。招聘单位为营口鑫晶钢铁有限公
1-2万元/月
工长工程师月结
招聘二级工程师1名,薪资范围为10000-20000。招聘单位为营口鑫晶钢铁有限公司。
营口
8月29日 17:51拨打电话
青岛李沧区招工长/工程师
工长
青岛市李沧区招工长/工程师
露天矿山注册安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年大专
安全生产管理
成套技术工程师
7000-8000元/月
技术工程师5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责成套设备的技术支持与方案设计 2. 参与电气系统集成及设备装配的技术指导 3. 配合完成项目现场的技术调试与问题处理 4. 编制相关技术文档及工艺文件 【岗位要求】 1. 熟悉成套设备工作原理及相关技术标准 2. 具备良好的图纸识读和技术分析能力 3. 能适应一定频率的现场工作需求 4. 具有较强的问题解决能力和沟通协调能力
景观工程师
6000-10000元/月
园建工程师1-3年本科植物养护能力园林景观专业熟悉绿化配植景观养护建筑与景观设计配合施工环艺设计专业负责驻场文化旅游景区
【岗位职责】 1. 在项目公司和工程部领导的指导下,全面开展对园林工程施工进度、质量、安全等方面的管理工作,并根据工程实际进展情况和出现的问题,及时协调各专业方面的问题,并采取相关的管理措施,确保工程顺利开展。 2. 协助项目公司设计部完成施工方案、施工图纸的会审。 3. 依据施工图纸和设计、施工规范,编写园林招标技术要求,编写完成后提交给项目部工程部相关负责人和集团工程部相关负责人审核,并根据审核意见修改招标技术要求,最后提交给采购部。 4. 参与考察预投标单位。 5. 组织施工单位进场前的准备工作:施工单位项目部组织机构、施工计划安排、施工组织设计方案审核、大树种植专项方案审核、各分部分项施工方案审核。 6. 协助项目设计部审核施工单位对植物种植图苗木优化的工作,根据优化调整的情况,参加项目公司设计部组织的集团相关部门对优化方案的审查及确认会议。 7. 参加由项目设计部组织的施工图图纸会审工作,提出施工图中存在的问题,由设计单位进行解答。 8. 做好园林工程质量的管理工作:依据工程进度对施工质量检查点的抽检率应达到90%以上。 9. 做好园林工程进度的管理工作:协调监理单位、施工单位前期做好施工计划编排工作,逐步按计划施工;根据周进度反馈表,及时发现进度出现的问题,协调施工单位从人、材、机、施工工艺、施工顺序等方面进行调整,使得出现的进度得到纠偏。 10. 跟踪大项目绿化养护的事宜,移交绿化给物业公司。 【基本职责】 1. 协助建立、健全部门相关工作制度与流程,并严格执行。 2. 根据部门统一安排,承担相关专业能力建设的工作,参与部门创新课题的研发与学习。 3. 编制并执行个人月度工作计划,定期向部门负责人汇报工作成果。 4. 完成本岗位的绩效计划编制和绩效自评工作。 5. 积极参与公司、本部门组织的培训,并通过相关考核。 6. 参与本专业的日常工作总结及项目后评估,提炼知识,充实部门知识库。 7. 完成上级领导交办的工作。 【岗位要求】 1. 学历及专业背景要求景观、绿化工程等相关专业,统招大学本科及以上学历。 2. 经验要求:3年以上房地产企业工程管理经验,1年同类岗位工作经验优先。 3. 其他工作技能要求: 3.1 业务技能及专业知识: 3.1.1 熟悉工程管理等业务知识。 3.1.2 熟悉房地产开发业务流程。 3.2 能力要求: 3.2.1 具备良好的组织和沟通协调能力。 3.2.2 具有较强的工作推动能力。 3.3 语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件。
精装工程师
6000-11000元/月
装修工程师1-3年本科
岗位职责(以下工作内容先协助后主导) 【岗位职责】 1. 项目设计与施工管理 1.1 负责星级酒店装修工程的全流程管理,包括方案设计审核、施工图深化、技术交底及现场施工指导。 1.2 协调设计院、施工方及酒店管理团队,确保设计方案符合品牌定位及运营需求(如客房功能分区、公共区域动线规划)。 2. 质量与标准把控 2.1 监督施工工艺与材料选用,确保符合星级酒店验收标准(如隔音、防火、环保等级要求)。 2.2 主导隐蔽工程验收、阶段性质量检查及竣工验收,规避装修通病(如防水渗漏、饰面空鼓)。 3. 成本与进度控制 3.1 编制装修预算并审核工程量清单,优化材料采购及施工方案以控制成本。 3.2 制定施工进度计划,协调交叉作业,确保项目按期交付(如开业筹备节点)。 4. 安全与合规管理 4.1 落实施工现场安全管理规范,监督施工方遵守消防、环保及行业法规。 4.2 对接酒店集团标准化审查,确保装修成果通过品牌方验收。 【岗位要求】 1. 年龄≤26岁,统招本科及以上学历,建筑装饰、环境艺术设计、土木工程等相关专业。 2. 会使用AutoCAD、Project等专业软件,能审核施工图纸及深化方案。 3. 具备优秀的沟通协调能力,能有效对接业主、设计团队及施工单位。 4. 抗压能力强,适应多项目并行管理及阶段性高强度工作(如开业前抢工)。 5. 有酒店装修实习经验优先。
土建工程师
8000-12000元/月
土建工程师5-10年本科
一、职责描述 1、主要职责 1) 负责项目土建工程的施工管理,包括安全文明、质量、计划进度和成本管理等; 2) 参与现场临水临建申报、三通一平和现场其它施工准备工作; 3) 参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的采购及评估工作;参与针对施工单位和监理单位的技术交底和答疑; 4) 对承包单位制定的进度计划进行审查备案,对计划与实际进度的偏差进行质询;对总包单位制定的质量管理制度和技术方案进行审查; 5) 督促施工单位严格按设计图、施工组织设计方案进行施工;对土建类技术问题,会同设计、施工、监理各单位协商解决,并提供技术支持; 6) 每天在工程现场巡回检查,记录并与监理共同要求乙方处理发现的土建类质量问题,协助调查质量事故,提出处理意见; 7) 协助工程主管组织监理单位、施工单位进行安全检查,监督监理单位及施工单位进行安全隐患处理,监督执行安全文明施工规范;协助调查安全、质量事故,提出处理意见; 8) 跟踪监督监理单位对隐蔽工程实施全天候质量管理,参与隐蔽工程的验收及签证; 9) 参加公司定期组织的质量安全检查,督促落实整改项目; 10) 负责土建工程的变更签证管理; 11) 检查进入施工现场的成品、半成品及工程原材料,对不合格材料坚决清退出场并提出处理意见; 12) 协助甲供材料设备进场验收、协调甲方指定的分包商进场等,为工程开展创造条件; 13) 协调处理现场施工中出现的与施工图纸抵触和漏缺问题; 14) 协调各施工、检测、质检等方面的工作,解决工程中出现的突发性问题; 15) 协调处理施工现场出现的各种临时性事务,处理土建施工过程中遇到的施工条件困难和问题; 16) 参与阶段性验收、工程竣工验收; 17) 协助公司有关部门对工程竣工后进行工程结算; 18) 参与工程交付预验收,并组织处理验收发现的问题。 2、基本职责 1) 协助建立、健全部门相关工作制度与流程,并严格执行; 2) 根据部门统一安排,承担相关专业能力建设的工作,参与部门创新课题的研发与学习; 3) 编制并执行个人月度工作计划,定期向部门负责人汇报工作成果; 4) 完成本岗位的绩效计划编制和绩效自评工作; 5) 积极参与公司、本部门组织的培训,并通过相关考核; 6) 参与本专业的日常工作总结及项目后评估,提炼知识,充实部门知识库; 7) 完成上级领导交办的工作。 二、任职要求 1、学历及专业背景要求土木工程、结构工程或工程管理等相关专业,统招大学本科及以上学历。 2、经验要求:3年以上房地产企业工程管理经验,1年同类岗位工作经验优先。 3、业务技能及专业知识要求:熟悉工程管理等业务知识;熟悉房地产开发业务流程。 4、能力要求:具备良好的组织和沟通协调能力;具有较强的工作推动能力; 5、 语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件;
土建造价员
6000-10000元/月
土建工程师3-5年本科
一、职责描述 1、主要职责 1) 负责项目土建工程的施工管理,包括安全文明、质量、计划进度和成本管理等; 2) 参与现场临水临建申报、三通一平和现场其它施工准备工作; 3) 参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的采购及评估工作;参与针对施工单位和监理单位的技术交底和答疑; 4) 对承包单位制定的进度计划进行审查备案,对计划与实际进度的偏差进行质询;对总包单位制定的质量管理制度和技术方案进行审查; 5) 督促施工单位严格按设计图、施工组织设计方案进行施工;对土建类技术问题,会同设计、施工、监理各单位协商解决,并提供技术支持; 6) 每天在工程现场巡回检查,记录并与监理共同要求乙方处理发现的土建类质量问题,协助调查质量事故,提出处理意见; 7) 协助工程主管组织监理单位、施工单位进行安全检查,监督监理单位及施工单位进行安全隐患处理,监督执行安全文明施工规范;协助调查安全、质量事故,提出处理意见; 8) 跟踪监督监理单位对隐蔽工程实施全天候质量管理,参与隐蔽工程的验收及签证; 9) 参加公司定期组织的质量安全检查,督促落实整改项目; 10) 负责土建工程的变更签证管理; 11) 检查进入施工现场的成品、半成品及工程原材料,对不合格材料坚决清退出场并提出处理意见; 12) 协助甲供材料设备进场验收、协调甲方指定的分包商进场等,为工程开展创造条件; 13) 协调处理现场施工中出现的与施工图纸抵触和漏缺问题; 14) 协调各施工、检测、质检等方面的工作,解决工程中出现的突发性问题; 15) 协调处理施工现场出现的各种临时性事务,处理土建施工过程中遇到的施工条件困难和问题; 16) 参与阶段性验收、工程竣工验收; 17) 协助公司有关部门对工程竣工后进行工程结算; 18) 参与工程交付预验收,并组织处理验收发现的问题。 2、基本职责 1) 协助建立、健全部门相关工作制度与流程,并严格执行; 2) 根据部门统一安排,承担相关专业能力建设的工作,参与部门创新课题的研发与学习; 3) 编制并执行个人月度工作计划,定期向部门负责人汇报工作成果; 4) 完成本岗位的绩效计划编制和绩效自评工作; 5) 积极参与公司、本部门组织的培训,并通过相关考核; 6) 参与本专业的日常工作总结及项目后评估,提炼知识,充实部门知识库; 7) 完成上级领导交办的工作。 二、任职要求 1、学历及专业背景要求土木工程、结构工程或工程管理等相关专业,统招大学本科及以上学历。 2、经验要求:3年以上房地产企业工程管理经验,1年同类岗位工作经验优先。 3、业务技能及专业知识要求:熟悉工程管理等业务知识;熟悉房地产开发业务流程。 4、能力要求:具备良好的组织和沟通协调能力;具有较强的工作推动能力; 5、 语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件;
装修工程师5-10年本科
一、主要工作职责 1. 工程质量管控: 1.1 全面负责酒店客房、大堂、餐厅、会议室等区域的精装修施工质量监督与管理。 1.2 严格审核施工图纸、深化设计及材料样板,确保设计意图的准确落实。 1.3 对进场材料进行验收,确保其品牌、规格、质量符合设计及合同要求。 1.4 深入施工现场,对吊顶、墙面、地面、木作、涂料、防水等关键工序进行技术交底和过程检查,及时发现并解决施工中的技术难题。 1.5 组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收,并对质量问题督促整改直至合格。 2. 项目进度管理: 2.1 参与编制总体施工进度计划,并负责精装修专业的详细施工计划制定与执行。 2.2 监督施工单位按计划组织施工,协调解决影响进度的各类问题,确保关键节点按时完成。 2.3 定期汇报工程进度情况,对比计划与实际进度,及时预警偏差并采取纠偏措施。 3. 项目成本控制: 3.1 参与精装修工程的预算审核工作,对设计方案的性价比提出优化建议。 3.2 负责现场工程量确认和签证的初步审核,严格控制合同外增项费用。 3.3 监控材料使用情况,避免浪费,有效控制项目成本在预算范围内。 4. 安全与现场文明施工管理: 4.1 贯彻公司及国家的安全施工法规,监督施工现场的安全生产、防火防盗等措施的落实。 4.2 管理现场文明施工,确保作业环境整洁有序,符合酒店品牌形象和高标准要求。 4.3 协调与总包、机电、消防等其他交叉作业单位的关系,确保施工界面清晰、配合顺畅。 5. 技术资料与协调: 5.1 负责精装修专业的技术资料、竣工图纸的收集、整理与归档工作。 5.2 协助完成与业主、管理公司、设计单位、监理及施工队伍之间的高效沟通与协调。 二、任职资格要求 学历与专业:本科及以上学历,建筑学、室内设计、环境艺术、土木工程、工程管理等相关专业背景。 工作经验:具备5年以上装修施工现场管理经验,其中至少1个完整的五星级或高端品牌酒店的精装修项目管理经验至关重要。 三、专业知识与技能 1. 精通酒店精装修的施工工艺、技术标准、验收规范及操作流程。 2. 熟悉各类高端装饰材料的特性、规格及市场价格。 3. 能熟练阅读和理解施工图纸,熟练使用CAD、Project等办公及工程软件。 4. 具备出色的图纸深化和解决现场技术问题的能力。
卷材防水工月结全职
岗位职责: 1.负责建筑屋面、地下室、卫生间等部位的防水施工与修补作业 2.按图纸及规范要求进行防水材料(如SBS、JS、聚氨酯等)的铺设与处理 3.配合项目进度完成基层处理、节点加强、闭水试验及验收配合工作 4.严格遵守安全操作规程,做好现场文明施工与工完场清 5. 协助班组长完成施工记录、材料用量统计及问题反馈 任职要求: 1. 具备防水施工作业经验,熟悉常用防水工艺及材料特性 2.能独立完成常规防水施工任务,具备基本识图能力 3. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排 4.无不良从业记录,身体健康,适应户外及高空作业环境 5.持有防水工相关培训证书或特种作业资格者优先
总工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责装修改造项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严控施工质量与规范执行 4.落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 配合项目部完成材料计划、机械调度、劳动力配置等资源统筹工作 任职要求: 1. 具备装修改造相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及行业法律法规 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
高速公路总工
1-1.5万元/月
总工程师5-10年学历不限
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