1.机械类专业，大专以上学历 2.动手能力强，具备识图能力 3.思维敏捷，有上进心， 4.该岗位往技术管理岗位发展

岗位职责： 1. 负责镁合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理； 2. 承担具体项目中的技术难题攻关与全过程管理； 3. 协调技术开发与验证阶段所需各类资源； 4. 组织开展轧制产品的对外技术沟通与交流； 5. 主导产品技术问题的评估，并制定相应处理方案； 6. 组织并参与项目申报、答辩及评审相关工作； 7. 审核特定产品的轧制工艺方案； 8. 解读并应用产品相关技术标准； 9. 组织并配合第三方开展产品技术审核； 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金属材料类专业背景，具备3年以上镁合金热轧板材领域工作经验，熟练掌握轧制工艺；了解熔炼与锻造流程，对各工序关键参数、控制重点及其与组织性能关系有深入理解； 2. 具备较强的分析解决问题能力、系统化思维、沟通表达能力、应变能力、团队辅导与学习归纳能力；具有良好的职业操守和综合素质，责任心强，目标明确，时间意识强； 3. 熟悉企业质量与技术管理体系，了解生产设备与工艺流程，具备扎实的专业理论基础，掌握公司原材料及产品工艺特点，并能制定有效工艺对策。 工作地点：安徽芜湖

【岗位职责】： 1、承担特种车或新型产品液压系统总成的设计开发，主导试制、试验及鉴定全过程工作。 2、负责液压系统总成的改进与变型设计，提供售前售后技术支持，确保图纸与技术资料准确、完整、规范。 3、采用科学分析手段进行可行性评估与结构优化，持续提升设计能力，推动产品实现成本控制目标。 【岗位要求】： 1、全日制本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业； 2、3年以上液压控制系统设计经验，具备三一重工股份有限公司、徐工集团或中联重机股份有限公司从业经历者优先； 3、具备良好的职业操守，严格遵守公司各项管理规定； 4、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，学习能力突出； 5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件； 【工作时间】上六休一，8:00-17:00

工作内容： 主要负责公司客户项目的统筹管理与日常维护，与客户保持顺畅沟通和密切协作，及时响应并处理客户提出的样品需求及量产交付事宜。 岗位要求： 1、具有FPC、SMT工厂相关工作经历； 2、掌握FPC生产流程及相关工艺规范； 3、能熟练操作ERP系统与CAD软件； 4、大专及以上学历，理工科背景优先考虑； 5、具备同行业项目管理经验或重点客户对接经历者优先录用。

工作内容: 研究前处理工艺（脱脂、酸洗、表调、成膜、封闭等）对金属及非金属基材表面性能的作用机制，优化药剂配方与工艺条件； 研发环保型、低能耗、高稳定性的前处理化学品，符合RoHS、REACH等环保法规及客户技术标准； 制定实验室小试、中试及生产验证方案，评估膜层性能（如盐雾测试、附着力检测、微观结构分析等）； 监控生产线槽液参数（pH、温度、浓度等），保障工艺稳定与产品品质一致性； 针对客户或现场反馈的前处理问题（如膜层附着力不良、耐蚀性差、膜厚不均等），进行技术诊断并提出有效对策； 提升电泳涂装槽液稳定性、电镀电流效率、阳极氧化膜均匀性等关键工艺指标； 参与新型前处理技术导入（如无磷转化膜、纳米陶瓷膜等），建立相应工艺规范与操作流程； 协同生产、质量、采购等部门推进新药剂的量产应用与成本优化； 主导或参与关键技术攻关项目，促进工艺升级与降本增效； 跟踪表面处理领域新技术发展（如绿色化学、智能电镀等），开展技术预研与储备； 编写相关技术文档（工艺规程、SOP、测试报告等）。 任职资格: 教育背景: ◆ 大专及以上学历，化学工程、材料科学、应用化学、表面处理工程等相关专业；硕士学历无经验者亦可 经 验: ◆ 3年以上表面处理行业工作经验，熟悉磷化、阳极氧化、电泳、电镀等工艺原理及设备运行； 具备前处理药剂开发经历，掌握配方设计、性能验证及失效分析方法 技能技巧： ◆ 熟练运用电化学测试技术（如极化曲线、EIS）、膜层分析手段（SEM、XRD、EDS等）； ◆ 熟悉国内外环保法规及相关要求 态 度: ◆ 具备较强创新能力，思维严谨，服从管理，富有团队协作精神

公司介绍： 专业从事液压比例控制系统、智能电液伺服控制系统的研发、设计与制造，拥有二十余年行业经验。产品广泛应用于冶金设备、船舶工程甲板机械、矿山设备、能源、石化、交通、工程机械、建筑机械、航空航天、武器装备、深海探测装备等多个领域。 岗位职责： 1.独立承担液压系统的开发、设计及优化工作，确保系统性能符合项目需求； 2.参与液压元件的选型与技术评估，解决系统运行中的各类技术难题； 3.开展液压系统的仿真分析，制定优化方案并完成效果验证； 4.与生产、质量等相关部门协同配合，保障液压系统顺利实现量产及后期维护； 5.关注液压技术前沿动态，推动技术创新，增强产品市场竞争力。 任职要求： 1.具备机械设计、液压流体或相关专业全日制本科及以上学历； 2.掌握液压系统设计基本原理及常用元件特性，具备扎实的专业理论基础； 3.熟练操作二维设计软件AutoCAD、三维软件Inventor，以及液压系统原理设计软件HyDrawCAD、阀块集成设计软件MDTools等专业工具； 4.具备较强的分析与解决问题能力，可独立推进项目实施； 5.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责: 1、负责生产线异常问题及客户反馈事项的及时处理； 2、主导制程品质相关文件的编写与维护； 3、实施制程中不合格品的管控措施； 4、参与变更管理流程，包括变更评估及执行效果验证； 5、组织开展现场作业人员与检验人员的质量意识宣导及检验技能训练。 任职要求: 1、本科及以上学历，化工类或理工科相关专业； 2、具备5年以上锂电行业从业经历，其中至少3年在锂电池企业质量部门工作； 3、掌握锂电池生产工艺流程及关键过程控制点，能熟练使用质量管理工具开展数据分析； 4、有客户投诉处理实操经验，熟悉8D方法并应用于客诉与制程异常改善； 5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

工作职责： 1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计，完成零部件选型匹配及控制逻辑编写； 2. 优化现有机组结构方案，实现材料与制造成本的降低； 3. 开展竞品机组结构设计分析对比，提出改进与优化建议； 4. 编制产品BOM清单，协助工艺部门完成工艺文件制定； 5. 跟进样机试制进度，组织实施样机测试与验证工作； 6. 提供生产现场技术支持，解决制造过程问题，处理售后技术反馈并开展市场端技术培训； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷空调或相关专业背景； 2. 掌握中央空调系统构造与BOM构成，具备结构及系统设计实践经验； 3. 熟练使用二维、三维设计绘图工具，可独立承担产品结构开发任务； 4. 具有3年以上空调行业工作经验，熟悉空调系统设计应用，精通中央空调专业技术知识，了解产品开发流程者优先； 5. 具备创新思维，能够独立分析和解决技术问题； 6. 品行良好，具备团队协作意识，善于沟通交流，能独立高效完成工作，抗压能力强。 工厂地址/工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位描述： 1、主要承担研发中心项目推进、文档编写及相关项目协调工作 2、负责项目资料的接收、整理与归档，完成文件的打印、排版及装订等事务 3、协助开展部门内部管理相关事务，如行政支持、人事绩效统计等工作 4、临时任务：及时完成上级交办的各项临时性工作安排 5、保密职责：严格执行公司各项规章制度与流程，严守企业机密，维护公司声誉 岗位要求： 1、大专及以上学历；能接受加班与出差安排 2、有机械制造行业经验或具备制造业质量体系文件实操经历者条件可适当放宽； 3、了解ISO13485医疗器械质量管理体系者优先考虑； 4、具备良好沟通能力，工作认真负责 任职要求： 1、具有较强的沟通、组织及团队协作能力；思维活跃，擅长问题分析与机会挖掘 2、文字表达能力强，擅长各类公文材料撰写； 3、专业背景为化工、生物医药、机械、材料等工科类相关方向； 4、具备优秀的英语阅读与写作能力

南京市浦口区招工长/工程师(家装项目经理(工长))、装修监理

岗位职责： 服从就近分配安排，按时到岗并完成工作任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强 2. 无违法犯罪记录，品行端正 3. 身体健康，能胜任基础体力劳动 4. 学历不限

南京杨子石化招国网架子工，普工，年龄在55岁内，干长期活，短期不要，每天工作8小时，大工360元，普工240元，包吃住，想去的联系，.

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

- 入职：3500-4500元/月 白班95元/班，夜班115元/班，连班210元/天 - 转正：5000-7000元/月 白班128元/班，夜班150元/班，连班278元/天 - 含出勤工资+加班费+法定3倍薪资+违禁品查获奖金 工作时间 - 早班9:00-17:00，晚班17:00-次日9:00 - 晚班23:30-6:00可驻站休息，家近可申请回家 - 每班含轮休，在岗6小时 - 排班：上2休1，月休10天，可自愿加班连班 福利 - 免费包吃，基地有食堂、岗位可送餐 - 免费包住，航空酒店式宿舍，空调热水齐全，面试当天安排住宿

南京市栖霞区招不锈钢安装

有筑浆师父没

招聘泥浆不落地工人，工资一个7000，需要3小证，活在佳县了，50岁以下联系电话

有在西藏干过的泥浆大班吗，联系电话

有没有挖泥浆的司机，吴起干

有没有想在钻井队干泥浆工的联系我一个月9500交社保，联系电话

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理，及时应对并解决各类生产异常问题。 2. 监督生产现场人员的工作纪律与出勤状况，落实7S管理要求。 3. 依据标准产能监控产线效率，快速响应异常情况，并组织产线员工的技能培训。 4. 管理产线物料的出入库数量及损耗情况，规范物料区域的账目管理、整理整顿及相关标识工作。 岗位要求: 1. 大专学历，具备两年以上电子制造企业相关工作经验。 2. 具备良好的协调管控能力、组织推动能力以及质量意识。 3. 熟悉电子产品的生产工艺流程、物料控制、产线异常处理及团队管理。 4. 工作积极主动，责任心强，拥有优秀的沟通协调、组织能力和团队协作精神，能进行异常分析并实施应急处置。 5. 有新能源行业从业经历者优先考虑

岗位职责： 1、负责公司销售合同及相关文件的归档、分类、整理、登记与保管工作； 2、负责编制并提交各类销售数据的月度、季度及年度统计报表与分析报告，实时跟进并反馈销售进展； 3、负责市场信息的采集、汇总与分析，形成市场动态报告并提出相应建议； 4、配合销售经理处理客户来电咨询，在销售岗位空缺时及时传递客户信息，并做好应急应对； 5、协助销售经理完成部门日常事务管理，包括内部会议纪要整理及其他行政支持工作。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备销售助理相关工作经历； 3、工作细致严谨，责任心强； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、具备良好的服务意识，能承受一定的工作强度； 6、反应敏捷，具备较强的沟通与协调能力；

有过车间工作经历，能看懂图纸

岗位职责： 1、开展产品过程可行性评估； 2、制定工艺流程方案； 3、主导过程开发全流程工作； 4、设计并分析工序内容及工艺参数； 5、编制工装技术要求并组织评审； 6、识别与确认关键工艺控制点； 7、提供生产过程中的技术支持，及时处理异常问题； 8、起草工艺设计相关标准文件； 9、解决量产阶段重大、关键性异常，持续优化现场效率； 10、关注行业技术动态，引进吸收先进工艺技术； 11、落实部门KPI目标并高效达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、机电、机械类专业优先考虑； 2、具备5年以上工艺开发工作经验，熟悉IATF16949质量管理体系，有外资企业从业经历者优先； 3、掌握工程塑料材料性能及相关特性知识； 4、了解注塑模具结构原理、功能组成及其开发与验收流程； 5、熟练掌握注塑及装配线工艺参数窗口的验证方法； 6、熟悉生产线及工装设备的开发流程与验收规范； 7、具备基本的图纸识读和机械制图能力（熟练使用2D、3D图纸）； 8、能熟练运用问题分析工具，具有较强的现场问题排查与解决能力。

岗位职责： 1.科学调配生产线人员，保障生产流程有序高效推进。 2.严格执行质量检查与生产流程，确保生产作业符合公司工艺标准。 3.定期向车间主任反馈班组生产进度及作业效率情况。 4.落实生产设备（设施）的日常保养与维护工作。 5.组织对本班组员工进行指导、培训与监督，提升其操作技能与综合素质。 6.实施班组员工在质量控制和文明生产方面的考核管理。 7.维持生产现场秩序，强化人员规范管理。 8.开展班组层面的安全教育培训，落实安全生产要求。 9.准确统计产量及工时数据，每月核对电子考勤与手工记录的一致性。 10.配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。 资格： 1、年龄25岁以上 2、中专或高中及以上学历，具备产线小组长或班长管理经验者优先 3、该岗位为定向培养岗位，培训合格后直接晋升为班组长

会做电脑表格，工作认真负责

一、工作内容与职责： 1、主要承担大型设备、非标机械等产品的现场安装、调试及维修等技术服务工作； 2、持续优化设备：针对服务过程中暴露的设计、制造、装配等问题，提出改进意见，推动产品与流程的PDCA循环提升； 3、客户满意保障：不断提升在安装、调试、维护环节的服务质量，增强客户满意度； 二、任职资格要求： 1、本科及以上学历，符合以下任一专业方向即可： ①、能源与动力工程（含原热能工程、热力发动机、制冷与低温工程）、热能工程、暖通空调、工程热物理、电力锅炉与热能转换等相关领域； ②、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程； ③、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上技术类岗位经验（如电气调试、工艺工程等），可独立开展技术问题分析； 4、具有5年以上现场调试、维修及测试实操经验； 5、掌握电气图纸识读与绘制能力，熟悉模温机或温控系统者优先考虑； 6、具备基础PLC编程能力，能应对客户现场程序故障处理； 7、思维条理清晰，具备系统化的问题解决能力； 8、责任心强，抗压能力强，对工作流程优化具备敏锐判断力； 三、薪酬福利： 1、综合薪资：9000元—11000元，由月基本工资与绩效工资构成； 2、提供系统化培训支持，并为员工规划个性化职业发展路径； 3、工作时间：上午8:00至下午17:00； 4、职位福利：绩效奖金、全勤奖励、节日关怀、定期健康体检、五险一金、包吃、带薪年休假、交通补贴； 四、欧能公司为您提供： 1、考勤制度：实行大小周轮休机制，大周双休、小周单休，兼顾工作效率与生活节奏； 2、学习体系：重视人才培养，设有健全的内部培训机制，并支持外部进修机会； 3、导师指导：配备行业资深技术工程师，提供全程指导、交流与技能培训； 4、晋升通道：为有理想、有干劲的员工搭建广阔的成长平台； 5、团队氛围：定期组织多样化的团建活动，团队年轻化，协作氛围融洽； 6、创新发展：公司积极推动智能型、高精度机械设备的研发创新，欢迎有事业追求的人才加入并施展才华； 7、员工活动：定期开展丰富有趣的集体活动，团队活力充沛，沟通顺畅； 8、住宿与餐饮：公司统一提供住宿及工作餐； 9、职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包住、包吃、带薪年假； 10、公司官网：www.ounengjixie.cn

1. 中专及以上学历 2. 具备5年以上机械制造行业工作经验

职位描述： 1.组织制定生产部门的管理规范、流程体系、作业指导文件及检修工艺方案，推动公司各项管理制度的落地实施，监督执行过程，定期开展制度执行情况的检查与考核，系统分析制度运行中的问题，提出优化建议； 2.根据公司年度目标，合理分解生产任务至各单元及个人，对生产岗位工作实施监督、考核，并提供改善指导； 3.主抓生产安全技术监管，实时掌握设备运行状态与工况，督促检修人员及时消除设备隐患，协调处理运行异常问题；关键设备的重大操作须现场指导； 4.指导各专业工程师开展技术工作，提升团队专业技术水平与综合能力，为运行与检修人员提供必要的技术支持； 5.全面负责生产设备的管理工作，涵盖日常巡检、大修小修安排及维护工作的监督与考核； 6.牵头编制、审核全厂安全与环保工作计划，并监督执行，确保现场安全可控，杜绝安全事故发生； 7.审核部门内设备、耗材及备品配件的使用需求与采购申请，确保库存配置科学，保障生产连续稳定运行； 8.负责生产部门的安全培训与宣传教育，组织日常安全巡查及突击抽查，针对发现的安全隐患进行调查分析，制定整改措施并监督落实； 9.组织开展生产人员的培训与考核工作，编制年度、月度及梯队人才培养计划，跟踪计划执行进度，评估培训成效，推进技术人才梯队建设； 10.牵头技术改造项目的方案编制、组织实施及预算管控，项目完成后进行总结与效果评估； 11.负责生产管理部门内部体系建设，明确各岗位职责，落实岗位责任制，推动部门文化建设，激发团队活力，打造高效协作团队； 12.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，热能动力、电力系统或相关专业优先，年龄35-50岁； 2、具备5年以上热电厂生产现场管理经验，或具有大型锅炉运营管理背景； 3、熟悉生产计划编制、调度管理及统计分析方法； 4、具备良好的语言表达与组织协调能力； 5、具备较强的分析判断、应急处置与决策能力； 6、具备扎实的管理能力与人际沟通技巧； 7、能适应长期出差，持有驾照并熟练驾驶。

标牌厂文件排版，文件下单，文件跟单，产品开单