成品分拣，进销存管理

招仓管员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系冯女士

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 年龄要求：16-45岁 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖 欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工 价，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工 时，每天可以额外加班2小时 即可结清工资走。

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账物一致。 2. 协助完成货物盘点及库存数据核对工作。 3. 维护仓库台账及ERP仓库入库出库系统，仓库订单处理。 4. 办公室日常卫生保持整洁有序。 5. 处理日常报表制作及基础数据统计，配合财务每月盘点。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员，仓库管理员相关岗位经验者优先 4. 服从工作安排，具备团队合作意识 5. 家住附近，能长期稳定工作者优先。 上班时间8:30~17:30，中午休息12:00~13:30，每周固定休息一天。法定假日当天休息。入职缴纳五险。

会简单使用电脑，细心，耐心，脾气好，容易相处，有会计资格证者面议工资，有过往经验者可优先

负责食材配送的接单，下单，统计，沟通。

一、核心职责 入库管理 验收核验：核对采购单与实物的数量、规格、质量（需质检报告），确保信息一致；不合格物料拒收并上报。 单据处理：开具入库单，登记台账，确保账实一致。 标识管理：对合格物料贴标，注明供应商、批次、入库日期等信息，便于追溯。 存储管理 分类存放：按物料特性分区存储（如防潮、防火区域），标识清晰，堆码整齐，遵循“先进先出”原则。 环境维护：每日巡检仓库，确保温湿度、通风达标；落实防火、防虫、防鼠等措施，保持库区整洁。 定期检查：监控物料状态，发现变质、过期及时上报报废。 出库管理 领料审核：凭生产部门的领料单发货，核对名称、规格、数量，杜绝错发漏发。 先进先出：优先发放早期入库物料，减少积压风险。 实时更新：出库后立即登记台账并同步系统数据。 盘点与对账 日常盘点：每日核对账物，发现差异及时核查原因。 月度盘点：次月1日全面盘点，编制报表提交财务，配合对账并处理盘盈盘亏。 安全库存监控：预警库存不足或积压，提报采购计划。

我们公司从事空压机生产销售，需要一名有责任心，愿意学习技术，能开车有C1驾照即可， 日常管理整机一下仓库，帮忙组装售后维修机器，去发货送货的人员。每天工作8-9个小时

1、负责公司仓储物流管理，包括制定公司仓储物流管理策略，优化仓库管理，提高库存周转率和降低物流成本。 2、负责公司仓储物流的规划和执行，确保仓库内的物资安全、存储合理、保管有效。 3、根据公司业务需求，制定并实施仓库管理计划，确保仓库资源得到合理利用。 4、管理和优化公司仓储物流，提高工作效率，降低物流成本。 5、负责制定公司库存计划，确保公司物资库存有效地控制。 6、协调公司内部各部门，确保公司物资需求能够及时得到满足。 7、建立和发展公司仓储物流团队，并对团队成员进行培训和管理。 8、监督和检查公司仓储物流系统的运行状况，并提出改进建议并持续改进。 9、与公司其他部门合作，共同推动公司物流业务的发展，提高公司整体运营效率。 职位要求： 1、5-8 年以上仓储物流管理相关工作经验。 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与公司内部不同部门有效沟通并协调工作。 3

湖.州.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘有焊工证的炮工。

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需要3个师傅。

外勤跟单员1、沟通能力良好，做事细心，有责任心；2、能适应外勤工作，服从工作安排；3、有物流、跟单相关工作经验优先。1、负责业务外勤对接，跟进订单流转、货物相关事宜；2、单据整理、信息核对，及时同步订单进度；3、配合公司完成外勤沟通、协调等其他交办工作。薪资福利:试用期薪资：3300元转正薪资：3800元+200元满勤奖工作地址:满洲里市

招聘：接单员薪资：3001-3500元/月负责订单对接与审核、发货排期与跟进；物流对接与安排、客户对接与售后同步；单据整理与归档、数据统计与报表。1年以上销售跟单、客服或仓储文员工作经验，有快消品、粮油行业经验者优先。缴纳职工社保、医保、商业险等。上班地点：象州2名，桐木1名。欢迎广大求职者来电咨询。

招聘：文员（电商跟单、打单薪资：5000-60001、工资：3500元/月。2、要求：对电脑打字熟练。

仓库跟单文员熟悉电脑操作薪资福利:面谈，能力越强工资越高招工人数:多名备注应聘工作地址:塔头产业园

招聘：跟单文员薪资：面议

招分拣员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系韩莉丹

店面和仓库整理，对接周边修理厂，配送

金飞达工贸招分拣工4名，不限性别及年龄，4500-8000元/月（能力优秀者薪资更高，能接受废品站环境，不闲脏能吃苦）联系方式：成女士（发工作视频和地址，可咨询）上班地址：夷陵区鄢家河桥东150米

分拣工 年龄50左右，初中及以上学历；身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排；长白班8小时工作制，高温天气6:00-12:00、18:00-20:00，后期根据气温灵活调整上班时间。 薪资福利:2000-2500元 招工人数:1人 工作地址:远安县鸣凤镇星球家私院内

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统账务处理及库存数据核对，确保账实相符 2. 协助完成出入库台账登记、报表编制及财务相关基础工作 3. 对接物流、采购及财务部门，及时传递单据信息，保障流程顺畅 4. 整理归档仓储及财务类纸质/电子文档，维护资料完整性与可追溯性 5. 配合完成月度盘点、社保申报辅助及其他行政支持工作 任职要求： 1.持有会计初级资格证书，具备基础财务知识和账务处理能力 2.熟练操作办公软件及主流财务/仓储管理系统，学习能力强 3. 工作细致负责，具备良好的数据敏感性和沟通协调能力 4. 吃苦耐劳，适应物流行业节奏，能接受月休四天排班安排 5.高中以上学历，有物流或财务文员经验者优先

主要负责接货，配货等

包装发货薪资福利:月收入4500-6000。以上岗位均为长白班，包吃住，缴纳六险一金，部分岗位有新人保护（入职当月和次月）公司福利1.缴纳五险一金，基础工资+个人计件工资（提成工资），上不封顶；2.转正后可享受的假期（婚假、病假、丧假、年假、法定节假日）；3.多元化团建活动（专项团建资金、部门团建、公司团建），每月举办趣味员工活动；4.传统节日礼品、员工生日会与生日礼物；5.加班餐包补给；6.享有额外的司龄工资；7.年终奖金，优秀员工奖金，进步奖金，杰出奖金等；8.员工职级评选：每年1月和7月参与晋升/调薪评选；9.优秀员工年中旅游等。工作地址:当阳广家洲路175号（左岸春天旁）品创电商

本店需要招一名帮工，工资4500元，年龄45岁左右男女不限，上班时间7点半到5点半左右，有意者直接联系我，地址三峡物流园

宜昌裕巨科技有限公司仓库主管（1名）岗位职责：负责仓库日常收货、入库、出库、点数记账、发货对接；做好物料分类摆放、仓库整洁及5S管理；日常盘点、登记库存台账，确保账物相符；对接采购、车间、物流，跟进到货与备货；处理仓库日常工作，工作轻松无复杂压力。任职要求：有工厂仓库工作经验；熟练基础电脑操作，会Excel制表、打字记账、库存登记；做事细心踏实、责任心强，对库存数据敏感；服从工作安排，工作稳定；持有叉车证优先（无证也可），本地人员优先。薪资福利：4500–6000元/月，长白班、包吃包住、缴纳社医保叉车师傅（1名）岗位职责：负责厂区原材料卸货、货物转运、成品装车堆货入库；配合仓库日常备货、物料规整；日常检查维护叉车设备，规范安全操作；服从仓库主管安排，配合生产进度工作。任职要求：有真实叉车实操经验，持有效叉车证；操作熟练，装车、堆垛技术稳、干活利落；吃苦耐劳、踏实靠谱、服从安排；无重大安全事故，身体健康，工作稳定。薪资福利：4500–7000元/月，长白班、包吃包住、缴纳社医保地址：宜昌市夷陵区龙泉镇新能源配套产业园（龙泉古镇旁900米）联系：（）

1.负责仓库货物的接收、存储、保管、发放等工作，确保货物安全、准确。 2.对仓库货物进行定期盘点，及时更新库存信息。 3.协助处理仓库货物的配送、运输工作，确保货物及时送达。 4.维护仓库环境卫生，确保仓库环境整洁、安全。 职位要求：具备良好的组织能力和物料管理能力；熟练操作仓库管理软件及办公自动化软件；具有良好的团队合作精神和沟通能力

【岗位职责】 1. 物资采购与需求统筹：根据环卫作业计划、设备维保、耗材消耗统计，编制物资、环卫设备（洗扫车、垃圾桶、扫刷、润滑油、配件等）需求计划；发起采购申请及到货验收。 2. 入库出库与台账管理：负责物资、设备配件收货验收、入库、发放、登记；建立电子+纸质台账，实时更新库存，定期盘点，做到账物相符；设置安全库存预警，避免耗材断供或积压。 3. 设备配件管理：管理环卫车辆、保洁机具维修配件，按维修工单发放配件；跟踪配件消耗情况，统计易损件损耗规律，配合维修班组保障一线环卫设备正常运转。 4. 供应商管理：维护物资、设备供应商档案，对接售后、退换货、质量异议；收集报价，评估供货时效、质量，整理供应商资料，协助优化供货渠道。 5. 单据、资料与成本统计：整理采购合同、送货单、验收单、出入库单，做好归档；按月统计物资消耗、采购金额、配件成本，提交物资报表；配合财务对账。 6. 仓库现场管理：负责仓库分区摆放、防潮、防火、标识管理；物资分类存放，定期清理呆滞、过期、报废物资，按流程申报报废。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历，物流管理、物资管理、机电、园林等相关专业优先； 2. 经验：1年及以上物资/仓管/采购助理经验，有环卫行业、工程设备配件管理经验优先； 3. 熟悉办公软件（Excel表格、台账制作），会做库存统计。