仓库收货，理货，拣货，打包，贴标

长期、短期均可 年前短期工，人走账清 不体检不面试能干活就行 岗位：分拣，装卸，打包 薪资：一天180-240 住宿免费水电均摊，吃饭自理，园区有餐厅饭菜便宜实惠8元管饱

一，招聘岗位：快递小件分拣扫码打包画号，理货，搬运，装卸岗位自选，工价一样。年龄：16-60岁，男女不限，不限学历，不限经验。二，上班时间:白班：9.00-19.00夜班：20.00-8.00（中间休息两个小时）白班夜班自选。三、薪资待遇：日结280/天综合月到手7000-8000/月包食宿：公司免费提供宿舍(4-6人间）

招聘夜班分拣员5名 工作时间：凌晨12点到早8点 上班时间自由，工作完成可提前下班 工作内容：根据手机提示将货品放置对应位置，操作简单易懂。 薪资待遇：3000-5000多劳多得 工作地址：邙岭大道与北盟路交叉口华裕仓储院内 公司直招，无任何费用

京东直招，非中介。工作主要是在仓库里，进行货物的打包、拣货、扫描、分拣等操作。 【任职资格】： 吃苦耐劳，踏实肯干。工作简单，没有工作经验可以教学。 【工作时间及薪资】： 工作时间一般早8-晚8，中午和晚上各一小时吃饭，工作时长12小时左右，忙的时候会加班，具体根据仓库安排，年龄25-45周岁。 入职即京东正式工，正式工：薪资：底薪＋计件＋补贴，综合5000-7000；节日福利、工龄补贴、全勤奖，餐补，（月封顶360） 【工作地点】： 中牟县京东亚洲一号郑州经开物流园南区一号门 包住不包吃，转正满月餐补360元/月，住宿4-8人间，水电费平摊，带独立卫生间、空调、热水器。 正式工职位福利：餐补、绩效奖金、、包住、加班补助、全勤奖、食堂 .面试时间：上午9点到10点半，下午1点到3点，带身份证，住宿需要自带行李，穿长裤和运动鞋子，如有任何问题请与我微信联系，谢谢！

京东日结一天工作时间12个小时，实际工作11个小时，中间有休息吃饭时间 工资计时装卸18/小时分拣16/小时 （工资日结）（当天下班秒结） 装卸岗：纯小件快递件，有传输带辅助，2-3人一个岗位 分拣岗：快递分类 不需要经验，好上手！

【薪酬福利】 1.工资：4000-5500 2.班次：夜班小时：1800-0300 夜班：1800-0600 2.公司提供住宿，每月提供餐补； 3.员工福利：正常缴纳五险，公司额外购买雇主责任险、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）、工龄奖、全勤奖、节日福利、月度生日会、定期团建；

负责快递的分拣扫描岗位，白夜班两班倒，每个班次10个半小时，吃住免费，水电费均摊，工资4300-4800

日结一、招聘要求 年龄16-60岁，工作认真，不要求经验，不要求学历 二、招聘岗位分拣员、贴标员、理货员、包装工、扫码员 三、薪资待遇 分拣扫码类:260-280天月7000-9000 可短期，每周可预支工资，随走随结，每个月15号发工资，有五险，年终奖)福利待遇 包吃包住:公司提供免费工作餐，荤素搭配，营养均衡，吃住:免费提供住宿6人间，配备空调，热水器，洗衣机， WIFI，独立卫生间等(有朋友可安排一起)报名方式 1、入职只需要带身份证，行李物品即可 2、报名方式请直接来电咨询报名!或向我投简历

仓库分拣员冷库/保鲜库 招聘人数：20人 薪资福利： ·综合薪资：日薪160元＋ ·补贴福利：高低温补贴+夜班补贴+法定节假日三薪 ·生活福利：免费员工餐+提供员工宿舍 ·其他福利：生日礼品+日常各项奖励

员工350-420元/天 年前10天最高能挣4200元 咱上车路费不要一分钱 咱也不扣社保 咱这里不体检还 咱包办离职还 工期结束不耽误**家过年 电话☎微电同步

饭店找厨师一名！一天300，春节期间6天双倍工资！有闲着的厨师朋友可以联系，非诚勿扰！

景区饮品店长期兼职要有年卡室内轻松

大王屯机箱厂招长期电焊工两名，电焊学徒两名，激光熟练工一，激光学徒一名，划窝套扣一名，划窝套扣学徒一名，联系电话

招聘炒菜师傅一名，工资面谈，电话

招聘 办公室内勤5名 办公室跟单5名 冰柜售后5名 工作地址：朱台大柳工业园 联系电话：

任职条件：（年龄35岁内，谢谢） 1、学历要求：大专及以上学历；懂粤语优先考虑； 2、有从事中港物流行业三年以上经验，有中港物流调度、操作、客服经验者优先考虑； 3、热爱物流行业，有心在此行业长期发展； 4、责任心强、沟通能力强，能耐心与客户交流，并及时处理客户投诉，应变能力强。 岗位职责：（中港物流跟单） 1、日常处理客户报价、下单、跟车、咨询、反馈、账单等事宜； 2、跟进每天的订单及昨天未完成的订单，传达或提供清晰准确的信息给客户（如司机资料/到厂时间等）； 3、处理运输过程中的异常事件，及时反馈给客人并给客户提供适当的解决方案； 4、处理/协调本部门/其他部门同事/客人的疑问/异常等（如账单/收款异常等）； 5.积极与客户沟通，掌握每月货物进出口量。根据部门制定的营业目标来制定计划执行；认真贯彻部门营业目标管理规定和目标实施细则；对于变化大的客户，及时有预测性的汇报部门经理； 6、后期增加及更改工作内容。 公司福利：五险一金，节假日礼品，生日礼金，年度旅游，日常团建活动，生日会，年终奖等等，欢迎加入飞翔大家庭 上班地址：深圳市龙华区龙华街道和平路24号荣城国际A栋301，靠近地铁清湖北C出口，C出口下来就是，离地铁口很近； 上班时间：08:30-18:00/09:00-18:30，周六轮值，值班有加班费 薪资架构：固定工资＋绩效

地址:保店方庄

生管，跟单

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟踪，包括接单、确认交期、生产进度跟进、出货安排及售后反馈闭环 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 准确录入并维护ERP系统订单数据，确保单据齐全、信息真实、台账清晰可追溯 4. 按时编制发货计划、装箱 5. 定期汇总分析订单交付达成率、异常原因及改进建议，助力运营效率提升 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与责任心，细心踏实，抗压能力强 2. 有1-3年跟单、生产协调等相关工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，能快速学习ERP或WMS等业务系统 4. 具备基础英语读写能力，能处理简单英文邮件及单证者更佳 5. 接受工作地点灵活安排，适应阶段性加班与跨部门协作

岗位名称：仓库管理；物流仓储员；库存管理专员； 岗位要求：1.熟悉入库流程，严格把控产品质量；2.记录精确领料信息，遵循特定领料流程；3.开展盘库工作并分析库存数据； 薪资待遇：月薪范围为3500至4500元。

正式工底薪2800元+平时加班1.5倍，法定节假日3倍，年前包离职提前15天申请即可 入职即缴纳社保五险（个人承担421元/月，企业承担967元/月）亲情1+1（入职满1年后公司补贴员工1000元给到员工父母。）；生日礼品，人手一份、节假日礼盒，人手一份 分拣，扫描，拉件，装车，卸车！全部都是小件，保证无大件物品！

工作职责: 1、全面规划年产20万台整车的生产物流体系，持续优化物料配送流程； 2、推行JIT供料机制，有效降低生产线边库存水平； 3、统筹第三方物流服务资源，保障物料按时按量供应； 4、推进AGV/SPS等智能化物流系统的落地与应用； 5、编制年度物流成本预算，并监督执行与过程管控。 任职资格: 1、学历/经验：本科及以上学历，具备8年以上汽车制造领域生产物流管理经验； 2、核心能力：具有WMS/TMS系统实施背景；熟悉VMI/JIS模式的实际运作。 原标题：《生产物流经理(J24449)》

可以接受寒假工，快递打包一天110 寒假工要干完小年 过年不休息 私房院北街启程驾校 快递打包 上午8点半到下午6点半 管饭 看好位置 一天打包150单左右小件 合适的来 需要一个 只 不用打电话

需求20 一天一结210天 一天一结210天 ⚛千灯亚一小件☸ 13:00接人 ✅15:00-5:00 ❇ 工作：分拣，扫描，扎袋子，少量装卸车等工作. ‼手机统一保管❗ ✅      ♐包吃 电话， 提前报名，现在报名

需求20 一天一结240天 一天一结240天 ⚛千灯亚一小件☸ 13:00接人 ✅15:00-5:00 18—59岁 ❇ 工作：分拣，扫描，扎袋子，少量装卸车等工作. ‼手机统一保管❗ ✅      ♐包吃 电话， 提前报名，现在报名

工作职责: 1、负责新工厂及生产线的物流整体布局设计与规划； 2、优化现有厂区物料流转路径，实现效率提升超20%； 3、规划仓储区域空间布局，提升存储空间使用率； 智能物流系统落地实施 4、主导AGV、RFID等智能化物流设备的导入与实际应用； 5、联动生产、工艺等相关团队制定高效物料配送策略； 支持新车型项目中的物流可行性分析与评估。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上学历，工业工程或物流管理类相关专业； 2、经验要求：具备5年以上汽车制造行业物流规划工作经验。 原标题：《高级物流管理师（规划）(J24452)》

工作内容： 负责奇瑞汽车物流体系的管理与流程优化，保障物流运作高效并有效控制成本。 任职要求： 具备物流领域相关工作经验，能独立完成各项物流工作；具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；工作态度严谨细致，适应高强度、快节奏的工作环境。 原标题：《物流主管》

1.负责3PL运输物流服务商的统筹管理，搭建业务评估机制，定期开展运营与管理能力调研、分析及评价，并组织实施优化改进工作； 2.主导零部件仓储的日常运作与质量管控，持续提升仓库运营效率与质量管理标准； 3.结合公司战略发展目标，推动仓储环节的精益化管理与高效运作； 4.持续优化仓储管理制度与作业流程，在人均效能、库容利用率、单均成本等关键维度实现有效管控； 5.科学规划与调整仓储区域布局，提升仓储空间使用效率与作业合理性； 6.确保各项核心指标达成：包括发货时效、发货准确率、成本控制等关键绩效目标； 7.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求：5年以上工作经验 教育背景：本科及以上学历

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