
清华名苑需要10名工人,时间自由,称重,计件,开空调,能来的私聊我报名:
配/理/拣/发货快递员空调安装/维修工地小工/杂工
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【半月结】德邦直招夜班装卸,分拣,电叉车
6-9千/月
分拣包住20人以上月结全职
【薪资待遇】
①薪资范围:6000-9000
②薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天
③发薪时间:1-15号 当月25号发放,16-31号 次月10号发放
【工作职责】
负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作
【岗位要求】
22-52岁、男女不限、老员工帮带,晋升空间大
德邦直招,不收取任何费用和押金,同时欢迎离职员工返聘!
仓库分拣员仓库配货员
3-5千/月
配货员分拣1-2人月结
1、根据订单要求,准确配货并准备发货;
2.负责仓库内货物的整理、分类及库存管理;
3.协助完成货物的装卸及运输前的准备工作;
4.定期检查库存,确保货品信息的准确性;
5.高效协作,完成上级安排的其他相关任务。
任职要求:
1.具备良好的组织和协调能力,细心负责;
2.有相关仓储或物流行业工作经验者优先;
3.能够适应快节奏的工作环境,具有较强的执行力;
4.熟练使用基本的办公软件及仓储管理软件;
5.良好的团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
扫描分拣
5-8千/月
分拣包吃包住11-20人
快递普工:男女不限,薪资5200--5500
快递卸车:工人,薪资6200--6500
快递装车:工人,薪资7200--7500
半班:分拣2900,卸车3400,装车3900
工作时间:
白班:7:00-12:00;19:00-次日1:00
夜班:19:00-7:00
半班:7:00-12:00或19:00-次日1:00
公司福利:
公司提供食宿,精装六人间、两顿工作餐,节假日福利、生日福利、工龄奖
捡货员
3.2-4千/月
分拣月结
1.根据订单准确无误的分拣商品;
2.商品到货及时入库并更新库存;
3.处理客户购买前,购买中,购买后遇到的问题和咨询。
要求:
1:45岁以内
2.具有超强的责任心、上进心,耐心、细心;
3.学习能力强,能随机应变,具有零售行业经验,会使用进销存系统优先;
4.吃苦耐劳,踏实肯干;
5.学历无限制,会简单操作电脑。
6.白班or夜班,工作时长9小时
薪资:(底薪+补助)3200——4000
地址:洛阳市洛龙区古城路盛唐至尊115号商铺
漯河申通6小时分拣3000左右
3-4千/月
分拣11-20人月结
工作职责:负责快递包裹的分拣、拉件、集包工作
任职资格:18-45周岁
工作时间:19点-凌晨1点或半夜00点-06点(一天6个小时)(半班旺季会有加班有工资)
计件综合薪资:2800-3500 无吃住
15号发上个月工资
工作地点:漯河召陵区阳山路申通转运中心
尉氏县安装吉利充电桩
6-9千/月
充电桩安装1-2人月结
开封市区尉氏招充电桩安装
月8000万左右(轻松自由)
比亚迪吉利长城充电桩安装
车企订单稳定,结账准时
需要自己准备车(面包轿车都可以)
不会可以学(免费教学3天左右)
要三个焊工 一天450 包吃包住 不需要证 会焊就行
400-420元/天
工厂焊工餐补社保五险五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州招焊工一天420
吃住全部免费
450一天 不需要焊工证
有基础就能过来 78年以下联系我
车间免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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跟单员月结
招聘:跟单员薪资:3000-5000工作内容:1、跟进订单全流程并协调各环节按计划推进2、与客户供应商及内部团队沟通解决问题3、协助处理订单文件确保准确完整提交任职要求:1、具备良好沟通能力和较强责任心2、熟悉跟单流程并有相关工作经验3、能适应工作压力并配合团队安排加班另算+工资月结有相关工作经验者优先(需提供相关证明或证书)。具备基本的办公软件操作能力,如Excel、Word等。
跟单员月结
招聘:跟单员薪资:3500工作内容:1、负责订单流程跟进,确保各环节按时完成2、协调内外部资源,处理订单异常问题3、汇总跟单数据,定期反馈业务进展任职要求:1、具备良好的沟通能力与责任心2、熟悉办公软件操作,有跟单经验者优先3、物流或贸易相关专业背景者优先考虑福利待遇:有补助+节日福利+工资月结+保险物流/贸易相关专业优先
跟单员包住保险包吃1-2人月结全职
【岗位职责】-负责订单跟进,确保发货及时准确-协调生产与物流环节,处理异常情况【职位要求】-无需经验,接受应届生或转行者-工作细心,有责任心。【工作时间】-具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资3500-6000元/月-,节假日正常休息
跟单员包住保险包吃1-2人月结全职
【岗位职责】-负责订单跟进,确保发货及时准确-协调生产与物流环节,处理异常情况【职位要求】-无需经验,接受应届生或转行者-工作细心,有责任心。【工作时间】-具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资3500-6000元/月-,节假日正常休息
物流叉车工
开封西郊新仓库周周可以预支普工:月入工资5000-5500以上男女不限:17-46工作内容:按照单子配合发货。就近安排仓库叉车工:月入工资6500以上要求会四角定位,熟手新手都要面试好通过。管吃管住咨询电话
分拣月结
河南省开封市有物流人员岗位需求,按时保质完成分配任务,工资面议,住宿有空调、高温补贴,月底发放,工期充足,能适应加班,按图纸要求施工
分拣月结
物流人员|河南省开封市|待遇面谈|月底发放|厂车接送|做过同类活优先|长期有活,按要求填写施工记录;按时保质完成分配任务
智能驾驶服务部经理(重卡方向)
1-2万/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,强化业务资源整合与合伙人体系建设,按时准确提交相关数据与报告;
3. 承接分公司下达的业务任务,拆解目标并制定可行方案,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理,推进服务流程标准化建设;
5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升团队专业能力与工作效率;
6. 构建安全运营管理体系,监管行车与服务过程中的安全风险,复盘运营数据,不断优化流程以实现降本增效;
7. 跟踪商用车市场动态与发展趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 主动参与市场竞争,树立企业良好形象,兼顾社会价值与经济效益的双重提升;
9. 及时向上级公司汇报经营进展、市场信息与发展态势,协同制定相应政策支持。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场相关工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流企业、运输车队、第三方物流企业从业背景者优先;
3. 拥有至少3年部门管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队建设与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行良好、责任感强、抗压能力强,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶行业发展方向。
共享单车运维员
3-4千/月
调度员1-2人月结全职
岗位职责: 年龄18-40岁左右
1. 负责指定区域内共享单车的日常巡查工作,确保车辆分布合理,及时发现并处理车辆乱停乱放问题,让街道整洁有序。
2. 对车辆进行基本的外观检查,如发现车身损坏、二维码模糊等情况,及时记录并上报,保障车辆正常使用。
3. 协助处理用户使用过程中的简单问题,如指导用户正确停车、答疑解惑,提升用户体验。
4. 根据不同时段用车需求,合理调度车辆,将闲置车辆转移至需求集中区域,提高车辆利用率。
分拣日结
急招:仓库临时工时间:8-5工作内容:仓库腾货,拆快递工资:100/天周期:7~10天,,中间不换人要求:年龄20-45,男女均可,有体力活,能干联系地址:机场西路/酒厂路
配货员包吃
招聘:门配(大营)配货:员工年龄35-50岁认识字服从安排工作简单需要认真细心工资面议管饭崔总电话:
打包分拣日结
白班电商日结13一小时电商打包男女不限18岁到48岁9点30到9点30接送:日结每小时12自行:日结每小时14连续出勤10天以上,每小时补贴1元)报名电话:
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