消防水长期
招聘消防水工长，公司长期正式员工，可交五险。岗位职责：
1. 施工前期准备：图纸会审、提料下料、技术交底；
2.现场施工管理：组织、协调和带领工人根据施工进度进行施工；
3.试压、试压、冲洗、调试、报验；
4. 材料、人员、安全管理；
5. 进度与协调：协调甲方、监理及交叉施工部门，确保工期和项目目标的实现。
任职要求：
1.3 年以上消防水现场施工经验；
2.能长期驻项目工地；
3.有经营意识。
联系电话：
保定容城县保定市容城县招电力施工工长，精通电力业务，电缆敷设，管廊及排管内施工，经验丰富，积极负责，
7000-10000元/月
工地学徒工工长
保定市容城县招电力施工工长，精通电力业务，电缆敷设，管廊及排管内施工，经验丰富，积极负责，有责任心，不用督催，能阻挡一面。工地学徒工，工作态度积极，不好吃懒做，勤快，有眼力见，坚决服从公司管理制度。
不能上任者，勿扰！
廊坊三河市招劳务二次结构工长，有砌墙，抹灰，打地面混凝土经验真优先。要在劳务干活，熟悉班组现场协调，
8000-10000元/月
土建工长工长全职
三河市招劳务土建工长，要求熟悉图纸cad,熟悉使用各种测量仪和放线，打地面混凝土经验真优先。要在劳务公司经验，熟悉班组现场协调，能吃苦耐劳
总工程师
1.5-2万元/月
总工程师10年以上大专金属矿采矿
1、负责为矿山专业技术人员提供技术指导与培训，持续提升团队整体技术水平；
2、牵头并参与制定矿厂中长期技术发展规划，配合总经理推进采矿生产技术管理，确保技术政策、制度及业务流程有效实施；
3、主导矿山开采的规划与设计工作，对采矿生产活动进行监督、指导与全过程管控；
4、组织开展安全技术科研工作，审核矿山灾害预防与应对方案，审批施工组织设计、作业规程及相关安全技术措施，并监督执行落实情况；
5、牵头解决矿场生产过程中出现的重大技术难题，组织工程技术人员开展技术引进、科研攻关及技术改造工作；
6、协助相关管理层及职能部门拟定事故应急救援与处置方案；
7、完成总经理交办的其他工作任务。
要求具备10年以上行业经验，地、测、采类相关专业背景，具有同行业标杆企业工作经历者优先。
仅限矿山行业从业人员投递，无相关行业经历者请勿打扰。
钛镁合金门
招聘钛镁合金门厂制作安装师傅，有领导能力和自主能力，5000-10000，临时制作安装师傅350一天也可以，会开单排小货车，要求开车熟练，玉田南环，电话同步
水电工水暖工
非诚勿扰3、水暖电维修工一名，周休一天，年龄30-60周岁，身体健康，持有效电工特种作业操作证、具备3年以上水电维修相关工作经验优先，薪资根据工作经验及技能水平面议。
项目总工程师
1-1.2万元/月
总工程师5-10年大专个人能力强相关经验丰富
岗位职责：
1.全面负责古建修复、景观园林及市政类EPC项目的全过程技术管理与统筹协调
2. 主导项目方案编制、施工图审核、技术交底及重大技术问题决策
3.指导并监督现场施工质量、安全与进度，确保项目合规高效交付
4.统筹BIM、CAD等专业软件在设计优化与施工管理中的应用
5. 协同业主、设计、监理、过控等多方单位，推动项目复杂单项目落地
任职要求：
1.5年以上相关领域总工程师经验，具备EPC项目全过程管理实操能力
2.全日制大学学历，土木工程、建筑学、风景园林等相关专业优先
3.持有建造师（建筑工程或市政公用工程）资格证书
4. 精通CAD及常用办公软件，具备较强的技术文档编制与汇报能力
5. 责任心强，无不良嗜好，能长期驻项目，年龄45周岁以下
总工程师
镇赉土地整理须要总工人员一位，重要负责与业主对接各种表格，计量，整理施工照片，施工检测，平行检测。
联系人：王总
联系电话：
河北唐山招聘计划，地点，到26年12月，要求英文可以作为工作语言如有意向，烦请联系：，谢谢
工长工程师
招聘计划，地点唐山，到26年12月，要求英文可以作为工作语言如有意向，烦请联系：，谢谢
唐山路南区招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先
7000-10000元/月
工长
招聘家装工长，有自己的施工队，经验丰富，有装企工作经验者优先
中级信息安全工程师
1-2万元/月
安全工程师5-10年本科云安全CISPIDC安全WEB安全
一、岗位职责：
1、负责网络安全运维，针对外部攻击行为实施封禁措施，主要应对的攻击类型包括Nmap扫描、HTTP_算法_URL_命令执行、UDP_僵尸网络_Mozi、P2PBotnet_扫描、通用系统命令注入、WebShell后门扫描检测文件名、远程代码执行漏洞攻击、目录遍历、SQL注入等；
2、开展态势感知平台的日常运维工作，融合大数据分析与威胁情报，实现自动化安全响应，实时掌握安全态势，精准识别黑客入侵行为。
3、定期执行漏洞扫描任务，并协同系统运维团队推进漏洞修复工作。
4、在重大节日期间执行24小时值班机制，确保系统持续稳定运行。
5、对新上线业务系统进行安全评估，提出整改建议并推动落实，确保系统安全合规零风险上线。
6、完成上级交办的各项临时性工作任务。
二、技术能力要求：
1、具备本科及以上学历，熟练掌握各类信息安全设备的配置与管理：
IPS：可有效识别并阻断最新网络威胁，结合威胁情报实现提前预警，防范潜在攻击；
防火墙：支持深度数据包检测，分析风险内容，智能拦截恶意流量；采用状态检测机制判断数据包合法性；可通过分析网络流量日志与安全事件日志评估整体网络安全状况；
态势感知：基于大数据技术，融合自动化响应与威胁情报，实现安全态势的实时监控与攻击行为识别；
WAF：通过深度包检测与行为分析，防御SQL注入、跨站脚本（XSS）、远程代码执行等常见应用层漏洞；可根据业务特性定制防护策略，保障业务兼容性；定期开展性能评估与优化，适应高并发、大流量运行环境；
DDOS：制定科学检测与阻断规则，有效抵御DDoS攻击，保障业务连续性；
微隔离：依据业务需求与风险等级，实施细粒度访问控制，降低不同系统组件间的横向攻击风险。
2、具备系统漏洞挖掘能力：能利用现有漏扫工具，结合威胁情报，对服务器操作系统、中间件、Web站点等目标开展漏洞探测；通过版本比对与指纹识别技术，进行逻辑分析，发现潜在安全隐患。
3、具备系统渗透测试能力：能够模拟真实攻击者行为，从攻击视角开展渗透测试，识别Web站点与系统的安全短板（如公网未授权访问、弱口令、目录遍历等问题），结合现有安全架构与设备策略，优化防护体系，提升应急响应与防御水平。
4、具备安全管理实践能力：可制定漏洞管理流程，跟踪国内外高危漏洞公告，评估风险等级，结合业务实际制定补丁实施计划，推动漏洞闭环修复，在最小影响业务的前提下提升系统整体安全性；通过版本控制手段，确保所有安全变更可追溯、可审计。
5、曾参与市级或省级攻防演练，熟悉防守方工作流程，具备应对红队攻击的实际经验。
6、具有五年以上独立承担网络安全运维工作的实际经历。
7、能够积极配合完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
栏目概述
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