工装项目总工，编制方案，技术角度，创优策划。

职位描述： 1、承担饲料生产车间设备的日常维护、保养及管理工作。 2、建立并完善车间设备的技术档案与管理记录。 3、参与新设备的引进工作，负责对接、安装、调试及试运行全过程。 4、组织实施车间生产技术管理、生产流程质量控制及人员协调安排。 5、结合生产工艺实际需求，推动现有设备的技术优化与改进措施。 能力要求： 1、20-23届毕业，本科及以上学历，机电、自动化等相关专业，统招一本优先。 2、具备良好的学习能力、分析判断力及问题解决能力，执行力突出。 3、熟练掌握Excel、Word及PLC编程等常用软件操作。 4、拥有较强的团队协作意识和沟通技巧，能适应高强度工作环境。

【我们是谁？】 √深耕汽车零配件行业，正值业务扩张关键期，急需培养内部核心人才。全新厂区配套完善，工作环境整洁舒适；全新宿舍设施齐全，拎包即可入住。年轻化管理团队主导，沟通高效无壁垒，全程不看资历只看能力，让有实力的你快速脱颖而出。 【你将拥有的成长路径（3年核心管理进阶）】 √基层历练期（前3个月）：深入生产一线实践，掌握汽车零配件生产核心运作逻辑，打下扎实行业基础，需吃苦耐劳，拒绝“办公室空想”。 √全能轮岗期（接下来6个月）：跨部门沉浸式学习，覆盖生产计划、质量管控、流程优化等关键模块，构建全面运营思维。 √管理启航期：轮岗结束后定岗班组管理，独立带领团队完成生产目标，积累一线管理经验。 √核心晋升通道：表现优异者1年内可冲刺车间核心管理岗，后续逐步向生产系统核心管理层进阶，能力达标可解锁多部门发展路径。 【我们为你提供的成长支持】 √定制化培养计划：专属成长地图+阶段性目标拆解，全程方向清晰不迷茫。 √一对一导师带教：生产系统资深管理者手把手指导，职场小白快速上手。 √配套学习资源：内部专业课程+实操技能培训，理论与实践双提升。 资源倾斜支持：优先参与汽车零配件核心生产项目，公司全力支持个人能力突破。 【你的专属福利】 √免费全新宿舍：设施齐全，拎包入住，解决住宿顾虑。 √免费营养午餐：省心省钱，助力高效工作。 √公平发展环境：年轻化管理团队，晋升只看能力不看资历，优秀者加速成长。 √稳定成长平台：行业前景广阔，企业扩张期机会多，个人发展与公司成长同频。 【我们期待这样的你】 √年龄25周岁以下，毕业3年内（应届毕业生优先）。 √性别不限，专业不限，对汽车零配件行业有兴趣，愿意从基层积累。 √能吃苦耐劳，有责任心和抗压能力，目标感强。 √具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，愿意接受挑战。 【工作地点】 √河北省邢台清河王官庄 √这是公司重点打造的内部人才储备项目，没有虚头巴脑的承诺，只有全新的工作生活环境、清晰的成长路径和实打实的资源支持。汽车零配件行业正迎来发展新机遇，只要你肯努力，3年就能实现从职场新人到管理骨干的蜕变！ √简历投递通道已开启，期待与你并肩，在全新平台上共赴行业新征程！

岗位职责： 1.技术管理体系建设：全面负责公司及项目的技术、质量管理工作，建立健全公司技术质量管理体系与制度。 2.施工方案与图纸会审：主持重大工程项目施工组织设计、专项施工方案的编制、审核与论证；负责组织施工图纸会审，解决设计中存在的技术问题。 3.技术指导与交底：深入施工现场，指导、监督施工技术方案的实施，组织关键工序的技术交底工作。 4.技术难题攻关：负责解决施工过程中的重大技术难题，组织处理施工中出现的质量问题和安全事故，从技术上分析原因并提出解决方案。 5.成本与变更管理：参与项目成本控制，对施工方案进行技术经济优化；负责工程变更、技术核定、签证及索赔的技术支持与审核。 6.团队建设与人才培养：负责对项目技术人员进行培训、考核，打造一支高效、专业的技术团队。 任职资格要求： 1.学历与专业：土木工程、道路与桥梁工程、交通工程等相关专业本科及以上学历。 2.职称与证书：持有高级工程师职称/具备一级建造师（公路工程专业）资格证书者优先。 3.工作经验： *8年以上公路、桥梁、隧道施工行业技术管理工作经验。 *至少担任过2个以上大型公路项目的项目总工或技术负责人，并具有从开工到竣工的全过程技术管理经验。 *熟悉高速公路、国省干线等各类公路工程的施工技术规范、流程和标准。 4.核心能力： *技术精湛：精通路桥隧施工关键技术，能独立编写各类复杂施工方案，并能有效解决高边坡、软基处理、桥梁架设、隧道掘进等现场技术难题。 *管理能力：具备出色的团队管理、沟通协调和决策能力，能承受较大的工作压力。 *成本意识：具备较强的技术经济观念，能通过技术方案优化实现降本增效。 *质量安全意识：对工程质量和安全有深刻的认识和强烈的责任心。 工资面议。

岗位职责： 1.制定锻造工艺方案，编制作业指导文件，持续优化工艺路径以提升生产效率并降低制造成本。 2.为生产现场提供技术支持，协调处理突发技术问题，涵盖模具设计、工装开发及设备选型工作。 3.负责锻造产品的质量检验与问题分析，确保产品达标；协同相关部门实施全过程质量管控。 4.组织操作人员的技术培训，推动标准化作业执行，并统筹管理技术团队的日常工作任务。 5.推行标准作业流程，不断改进生产工艺，提升模具与工装的设计水平。 6.参与样件开发计划，跟踪OTS（工装样件）及PPAP（生产件批准程序）等项目资料的完成情况。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备8年以上锻造领域技术工作经验； 2.精通锻造工艺及产品、模具的研发与制作技术。 3.熟练使用二维、三维制图软件。

工作地点： 1、栾城区 联东U谷石家庄科技创新中心3D栋3楼 2、赵县 瑞博纺织厂南行50米 【岗位职责】 1. 业务学习与实践 - 参与企业日常运营流程，涵盖采购、销售、物流等关键环节。 - 掌握国际贸易规范及相关的政策法规内容。 2. 项目管理 - 在导师指导下推进小型项目落地，积累实际项目运作经验。 - 协助开展市场信息收集与数据整理，为管理决策提供依据。 3. 跨部门协作 - 主动对接生产、质检、财务等部门，保障信息高效传递与协同推进。 4. 客户关系维护 - 参与客户交流与服务过程，增强客户服务意识与响应能力。 5. 文档管理 - 负责业务相关资料的分类、整理与存档，确保文件准确完整。 【任职要求】 1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理类、经济学、理工类等相关专业优先。 2. 核心素质与能力 - 领导潜力：在校期间具备学生组织、社团或竞赛中的组织带领经历。 - 学习能力：能迅速融入新环境，具备较强的知识吸收与转化能力。 - 沟通表达：具备良好的口头与书面沟通技巧，善于团队间协作配合。 - 分析解决问题：逻辑清晰，能够基于数据分析或调研结果提出可行建议。 - 抗压能力：可承受较高强度工作任务，适应轮岗或外派安排。 3. 经验要求 - 实习经历：拥有相关领域实习经验者优先考虑。 - 项目/活动经历：参与过商业赛事、创业实践或公益项目者更佳。 4. 技能要求 - 办公技能：精通PPT、Excel等常用办公工具操作。 5. 其他软性要求 - 价值观匹配：认可公司倡导的创新意识、客户至上的理念。 - 灵活性与适应性：接受岗位轮换、异地调配或出差的工作需求。 - 职业规划清晰：具备持续学习意愿，有志于在外贸领域长期发展。

协助车间主任管理生产，人员调配等

岗位经验：掌握压力容器质量保证体系，具备焊接工艺文件编制与管理相关经验

岗位职责： 1.参与厂区日常运营管理，直接向总经理汇报工作； 2.组织并参与企业内部重大决策的研讨与制定； 3.推动公司战略规划的具体实施与执行； 4.负责内部制度建设及对外联络协调事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力； 2.具有较强的学习能力和环境适应力； 3.富有团队协作意识和领导发展潜力； 4.注重实际执行效果，具备清晰的工作逻辑与原则； 5.能够承受工作压力，接受出差安排。

根据事业部规划开展生产系统人才梯队建设 1、1-6个月完成生产各岗位工艺流程及操作技能的掌握； 2、7-12个月参与平台智能化管理系统的操作与学习； 3、13-15个月参加班长储备班，进行系统化组合培养； 4、16-18个月跟班实践，担任副班长，深入学习班组管理实战； 5、具备能力后独立承担班组管理工作。

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石家庄聚鼎机械扩大规模急需招聘 1⃣库管1名 5⃣机器人焊接操作员:5名 6⃣车间普通:10名 外贸业务主管：1名 生产主管:1名（工资电议） (男女不限，长期稳定，年龄30-50岁)薪资待遇: ❤车间员工按计件多劳多得，工资4000--8000，常白班，免费午餐。 各部门主管工资面议 :元氏县东韩台村元赞路经典家具附近（定位：元氏槐阳针织有限公司） ☎

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招机房大班1位，泥浆大班1位，副司钻1位，测钻井车车载架子450型，活是长庆2厂活，有意联系电话

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诚招泥浆大班一位，初六上队联系电话：。

招工，过了年初七上队。司钻一万。。井架工七千五，司机七千五。钻工七千。泥浆工七千七。活在吉林松原，电话。

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工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改造项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与操作标准。 4.具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；可高效处理生产过程中的突发问题，保障生产交付。 5.跨职能协同：联动生产、技术、工程等团队，整合资源以达成各项生产技术目标。 6.定期向总经理汇报运营进展，落实指定专项工作并跟踪执行成效。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理背景，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.拥有工艺验证与设备管理实际操作经验； 3.熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论； 5.学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先考虑。

1、具备5年以上房地产开发企业相关工作经验 2、掌握施工现场管理流程，能够有效把控工程进度与施工质量 3、负责工程项目日常巡查与监督，确保施工各环节符合国家法律法规、技术标准及相关规范要求 4、能及时识别并上报施工中存在的安全风险与质量缺陷，推动相关单位落实整改举措

林中门厂招日工一名（要求会木工活） 会计2名（要会做账和门配1名，发货1名） 接单员2名 发货日工2名 Cpl下套一班 打套包一班 电话

寺下门厂2026年招工： 接单员： 2名 跟单员： 1名 打锁孔： 1名 订门当个:1名 吸膜工人2名 技术工人1名 有工作经验者优先，年龄50岁以下。 联系电话：

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岗位职责：1.具备工厂接单相关工作经验。

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1.负责对小组成员进行日常操作规范的指导与监督； 2.协助新入职员工迅速掌握工作流程与岗位要求； 3.按照生产计划推进生产进度，确保任务高质量按时完成； 4.落实现场管理，维持车间秩序并严格执行各项规章制度

能够完成现场监理工作，有注册证优先，年龄在50岁以下，资料员刚毕业的学生也可以，

岗位职责： 1、全面负责车间人员调配及各项工作的统筹协调； 2、监督并指导生产加工流程，确保作业规范，落实产品质量管控； 3、依据生产任务制定计划，跟进生产进度与质量执行情况； 4、协同公司其他部门推进工作，加强跨部门协作沟通； 5、落实生产车间的安全管理工作。 任职要求： 1、具备生产制造类企业车间主任相关工作经验，工作踏实、诚实守信，具备较强的责任心。 2、熟悉生产工艺者优先，对制造业有一定了解。 3、须国家统招大专及以上学历，