
广东梅州招聘工长和工程师,工作地点在。薪资为每月9900至12700元,提供住宿,按月打卡
9.9千-1.27万/月
工长月结
招聘工长和工程师,工作地点在广东梅州。薪资为每月9900至12700元,提供住宿,按月打卡。需与同事协作推进工作进度。该岗位长期有活,有夜班补贴,常年有量。
建筑总工程师
1.5-2.4万/月
总工程师5-10年本科建筑设计建筑设计师建筑工程师建筑施工现场管理工业地产
【岗位职责】
1. 全面负责项目工程技术、质量管理工作,保质保量完成项目施工进度计划和任务。
2. 为编制项目各类进度计划和督促落实提供技术支持。
3. 组织图纸会审、专项技术方案讨论,组织解决重大图纸及施工问题。
4. 审核、优化施工组织设计(方案),为项目全面把控提供技术支撑。
5. 针对项目实际制定各类质量、安全等方面的工地检查或验收方案,并组织检查、验收,督促整改。
6. 对现场的施工技术人员和劳务班组进行管理,保证现场施工顺利进行。
7. 跟踪处理施工现场的技术、质量、安全、进度等方面问题。
8. 参与工程验收,做好现场施工管理、技术、质量与进度等工作。
【岗位要求】
1. 工民建或土木工程类相关专业,专科以上学历,中级职称;10年以上施工现场工作经验。
2. 了解工程建设流程,熟悉工程建设法规、规范和验收标准,对房屋建设各工序熟悉,对现场技术协调、进度、质量和安全控制有一定经验。
3. 解决实际问题的能力强,熟悉CAD等相关专业软件操作。
4. 心思缜密,责任心强,沟通能力强。
5. 具备一级建造师或中级工程师以上职称。
总工程师
1.1-1.5万/月
总工程师5-10年本科房建工程工程施工一级建造师
岗位职责:
1、对项目施工的技术、质量、合约、成本、进度等总
体负责。
2、负责项目的施工组织设计、施工方案的编写,编
制总施工进度表、月施工计划,并监督贯彻和实施。
3、组织施工人员学习质量技术规程及规范标准,检查
并指导项目部的技术人员、合约人员等的工作。
4、负责对设计院、业主、监理的技术协调沟通工作,
解决项目施工过程中的存在质量技术问题,负责项目
各阶段的检查验收、负责并参与编制施工资料及总
结。
任职资格
1、大学本科及以上学历,工民建或相关专业毕业,高
级职称,一级建造师。
2、5年以上项目总工程师工作经验,完整经历过至少
2个项目的项目总工工作,且具有超高层施工经验者(超40层以上)。
3、熟练掌握广联达等预算软件、office、CAD等常用
相关工作软件操作。
4、熟练掌握水准、经纬、GPS等测量放线仪器。
5、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力、执行力
和成本管控意识、团队协作意识。
6、接受异地项目,接受公司调动。
副总建筑师(施工图)
1.8-2.5万/月
总工程师10年以上本科
【岗位要求】
1. 本科毕业以上学历,建筑学或城市规划专业,高级工程师和一级注册建筑师资格;
2. 10年以上大型建筑工程设计单位工作经验,其中有3年及以上大型设计院同等职位的工作经历;
3. 具有独特的设计理念,建立相关的方案设计与深化标准,编制本专业统一的技术条件;
4. 具有丰富的施工图设计经验以及项目控制的能力,同时负责过至少三项超过20万平米住宅小区或8万平米公共建筑的施工图设计以及组织管理经验;
5. 熟练掌握国家相关的最新政策和法律法规;熟悉ISO9000的运作,有较强的技术指导能力和很好的沟通组织能力;
6. 有较强的沟通协调能力和团队精神,专业管理能力及项目统筹能力突出,能有效指导团队不断提升技术水平及跨专业协作力;
7. 具有一定的行业影响力。
工长工程师月结全职
本招聘代某安徽市政公司招牌,主要从事室外工程,给排水管线迁改,非开挖管道施工,室外道路等工作。
工作地点在深圳
主要从事市政,给排水,管道等方面工作,要求,具有一下能力:
1.熟练使用包括GPS,全站仪,水准仪等测量设备,并会计算方面
2.操作CAD ,绘制竣工图,测量图,能深化设计并进行指导施工作业
3.对现场管理,编制施工方案,会筑业资料软件,做资料包括隐蔽验收,分部分项资料等
4.能协调甲方分配的各种指令,能独立完成项目工程的收方,结算,及相关的竣工工作收尾等。
能吃苦耐劳,学习能力强,应变灵活。服从工作安排,大专以上学历,3年以上工作经验,具备有安徽省二级建造师执业资格或中级工程师。
公司提供社保,住房,以及相关的项目分红,
总工程师
3-4.5万/月
总工程师10年以上本科
一、岗位职责1)制定集团产品技术战略规划,实施“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”的研发战略布局;
2)全面主持IPD集成产品开发全流程管控,推动研发项目高效执行,确保研发成果的技术可行性与成本效益;
3)统筹管理产品研发、工艺设计及质量技术体系,牵头关键核心技术突破与技术标准体系建设;
4)负责技术团队的组织建设、人才培养与日常管理,构建专业能力强、执行力高的技术研发团队。
二、任职要求
1)机械类相关专业本科及以上学历;
2)具备5年以上水泵行业产品/工艺设计实操经验,8年以上技术/生产/质量领域中高层管理经历;
3)具有出色的系统化思维与战略规划水平,擅长技术资源整合、团队领导、项目推进及跨部门协作,以结果为导向。
市政总工
1.4-1.5万/月
总工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责市政工程项目的技术统筹与质量管控,主导施工方案编制与技术交底
2. 组织解决项目实施中的重大技术难题,优化工艺流程,保障工程安全、质量与进度
3. 协调设计、施工、监理等多方技术对接,审核图纸、变更及竣工资料,确保合规性
4. 指导项目团队技术管理工作,培养骨干技术人员,提升整体技术执行能力
5. 落实国家及地方市政工程相关规范标准,配合主管部门验收与专项检查
任职要求:
1. 50周岁以下,具备市政公用工程类高级工程师职称或一级建造师(市政专业)证书者优先
2. 具有5年以上市政工程项目总工或技术负责人工作经验,熟悉道路、桥梁、给排水等核心专业
3. 精通市政工程全流程技术管理,具备大型市政项目全过程管控能力
4. 具备良好的组织协调能力、决策能力和应急处理能力
5. 责任心强,原则性强,能适应项目现场工作节奏
模块化项目技术总工
8千-1.2万/月
总工程师5-10年本科技术管理
【岗位职责】
1. 统筹总包项目专业技术管理:作为总包类项目技术总工,全面统筹模块化建筑从深化设计、工厂制造到现场吊装、机电装修全过程的施工技术管理,对工程质量、安全及技术经济指标负总责;
2. 主导深化设计与可施工性论证:牵头组织建筑、结构、机电、内装及BIM团队的深化设计工作,确保设计方案满足规范、便于生产、利于吊装,解决各专业间的技术冲突,实现“设计-制造-施工”一体化;
3. 关键技术策划与方案制定:编制施工组织设计及专项施工方案(特别是吊装、灌浆、防水、精装等关键环节);负责技术交底,指导现场解决高精度安装、模块接缝处理、水电接驳等核心技术难题;
4. 技术与商务融合:参与项目重大变更、签证的研判与技术核定,通过优化施工方案降低措施费,提升项目盈利能力;配合商务部完成竣工图的绘制与技术结算。
【岗位要求】
1. 土木工程、结构工程或工程管理相关专业本科及以上学历,持有一级注册建造师(建筑工程)证书优先;
2. 具有5年以上建筑施工技术管理经验,其中至少2年以上大型装配式建筑技术负责人经历;完整经历过至少2个项目从开工到竣工的技术管理全流程;
3. 熟悉国家及地方建筑施工规范,熟悉总包管理模式下的质量、安全、资料管理体系;具备较强的图纸审核能力和方案编制能力。
小工长期包住包吃1-2人
梅州市大埔县招工地小工/杂工梅州市大埔县高陂镇招无人机挂钩,一定要服从安排,砍倒的松木,有大有小,大的挂上就飞,小的要稍微打堆一起,每次60kg到110kg这样就行保守一天10到20吨,每天都有量,下雨除外,上山绑木头。
要经常上山的,受得了上山的环境,年龄25至55岁。
薪酬:25一吨。(我有五台无人机跟飞手一样十天一结,压二十吨不想做了提前三天跟我说好找人,工钱全部结清,我要保持正常运转最好做长期的,看清楚考虑好在联系。)
包吃住保险。
梅州五华县水寨镇招泥瓦工,专业家装铺贴的师傅,半桶水勿扰,350到400一天
350-400元/天
泥瓦工贴砖1-2人
梅州市五华县水寨镇招泥瓦工,专业家装铺贴的师傅,半桶水勿扰,350到400一天
工长工程师
熟悉市政安装类工程技术,有现场带工经验,能独立带领工人完成施工作业任务,如燃气管道施工。有电工证。薪资面议。
工长工程师
-模块项目现场岗位招聘。
招聘职位包括:1. Enviornment Coordinator;2. RT Interpreter/NDT Inspector;3. Structure Engineer;4. Steel Structure Supervisor;5. Custom Clearance Coordinator;6. Planning Engineer。
合同类型为项目合同。工作地点在启东。到岗时间为ASAP。
工长工程师
2026年10月19日模块项目现场岗位招聘。招聘职位包括:环境协调员、无损检测(RT)检验员/NDT检验员、结构工程师、钢结构监理、清关协调员、计划工程师。合同类型为项目合同。工作地点位于启东。到岗时间为尽快。有意者可自荐或推荐。
总工程师
1.8-2.2万/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策
2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量
3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准
4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀
5.跟踪前沿技术动态,开展技术预研与创新应用,提升企业技术竞争力
任职要求:
1.具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,技术背景扎实
2. 熟悉行业技术发展趋势、政策法规及质量管理体系要求
3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力
4. 具有较强的战略视野与团队领导力,能承担技术决策责任
5.专业背景匹配行业需求,具备大型项目技术统筹经验
总体专业(J13972)
2.5-4万/月
总工程师经验不限本科总体技术
岗位职责:
协助总体技术负责人规划SMR总体技术路径,支撑总体方案的论证与设计工作,协调堆芯、回路、设备等子系统之间的技术接口界定与管理,编制总体技术规范及设计文档,识别研发过程中的关键技术瓶颈(如材料相容性、核心设备可获得性),监控项目整体进度,管理设计输入输出、评审流程及变更控制,确保设计方案满足核安全法规与行业标准。
任职要求:
专业知识:掌握反应堆物理、热工水力及核安全基本理论,具备堆芯设计软件使用经验者优先。
专业经验:5年以上先进核反应堆研发经历,熟练掌握先进反应堆设计流程,有四代堆或SMR总体设计背景者优先。
核心技术能力:
- 熟悉堆芯一体化设计方案,能够协调反应堆物理与热工耦合分析,具备评估计算迭代结果合理性的能力
- 掌握主泵、换热器等关键设备接口参数的设定方法
- 熟知国内外核安全法规体系,可将安全目标转化为具体的设计要求
- 专利策划与布局:具备技术创新点提炼能力,能配合知识产权机构围绕核心技术与改进方案构建专利群,形成技术保护屏障;可撰写高水平技术交底材料,审核申请文本,保障权利要求覆盖研发成果
综合能力:具备系统性思维,能从整体角度分析技术问题,理解技术选择对系统的广泛影响;拥有良好的跨专业沟通协作能力,在多学科协同中发现并化解技术耦合矛盾,保障总体方案的技术合理性与安全合规性;思路清晰,胜任高质量技术报告与设计文件的编制工作
液冷系统首席工程师
2-4万/月
总工程师1-3年本科技术管理
岗位职责:
1、掌握传热学、工程热力学与流体力学基本原理,具备独立开展冷板及系统层级散热分析与方案验证的能力。
2、熟练操作SolidWorks、Pro/E、Creo、AutoCAD等二维或三维设计软件,可完成零部件图、装配图、管路布置图及物料清单的绘制与输出。
3、熟悉液冷关键组件如CDU、冷板、泵、换热器及冷却液特性;能依据性能、成本与可靠性要求进行部件选型并支持故障排查。
4、了解铜/铝质冷板制造工艺,包括摩擦焊、激光焊接、密封技术、表面处理及气密性检测流程,具备DFM/DFMEA文件编制能力,并可推动试制落地。
5、能够自主搭建测试环境,规划并实施热平衡、压力损失、可靠性及动态负载等实验,形成数据分析报告并提出优化建议。
6、熟练运用至少一款热仿真或流体仿真工具,如Flotherm、Icepak、6SigmaET、Fluent、FloEFD、Flowmaster、Simetherm等。
弱电工充电桩安装20人以上月结电工证低压电工证高压电工证技术好
充电桩安装工程师招聘
工作地点:广东、广西
岗位职责
1、负责新能源充电桩设备现场安装、布线接线、设备调试、通电试运行工作;
2、负责充电场站日常巡检、维护保养、故障排查与维修抢修;
3、做好施工现场安全规范作业,完工后整理施工资料、验收对接;
4、服从工作安排,完成公司指派的各项安装维保任务。
任职要求
1、持有低压电工证,持证上岗;
2、有充电桩、弱电、水电工程安装调试经验者优先录用;
3、能接受广西区内南宁、柳州、桂林各县驻点/外勤作业;
薪资待遇
计件薪资:安装费 + 线缆提成,多劳多得、上不封顶,熟手上岗收入稳定可观。
直营工程师优势:单量大、结算快、单价高,
联系方式
广东:黄先生:
广西:叶先生:
产品合规认证副高级工程师
2.5-4万/月
总工程师10年以上本科安规认证
工作职责:
1、法规标准研究:持续追踪全球技术法规与标准动态,识别并解析相关技术规范要求
2、业务技术支持:协助产品及研发团队开展认证合规性评估,提供标准解读、培训支持及改进方案
3、合规排查导入:牵头新产品法规实施后的集团内合规评审与落地策略制定,推进整改措施闭环管理
4、流程体系建设:构建并持续优化产品认证管理体系,完善认证流程及相关知识库建设
5、外部影响力建设:参与行业标准组织和技术协会活动,推动国内外技术标准的制定与评审工作
任职要求:
1、统招本科及以上学历,电子、电气、通信、自动化等理工类专业;具备5年以上产品认证或安规认证相关经验;
2、精通所属认证领域的专业技术,对其他相关认证技术有较好认知和理解能力;
3、具备较强的新技术学习能力,可独立开展新兴技术领域相关的法规与标准研究
研发总工程师
4-6万/月
总工程师5-10年本科
岗位职责
1. 负责空气能/热泵产品的整体研发设计及技术方案的规划与实施;
2. 主导产品标准化、体系化和模块化架构的构建与持续优化;
3. 组织并带领研发团队推进新产品开发、性能测试及相关技术验证工作;
4. 参与制定产品技术发展路径,增强产品竞争力与市场适配能力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热能工程、机械工程或相关专业;
2. 8年以上空气能/热泵领域研发经验,具备扎实的项目管理与技术带队能力;
3. 熟悉产品标准化、体系化与模块化设计流程,具有实际项目成功落地经历;
4. 具备较强的沟通协作能力和团队管理经验,能独立主导技术难题攻关。
可配股权
总工程师(工艺管道设计)
1.5-2万/月
总工程师10年以上大专工艺管理技术管理施工管理质量管理安全管理招投标管理造价管理
!!只考虑医药施工洁净行业!!!偏技术方案、交流类的工作
一、任职资格
1、本科及以上学历,建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业;
2、8年以上工作经验,其中5年以上专注于医药行业施工领域,主导过不少于3个大型项目在给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道方面的技术实施与现场管理;
3、具备扎实的机电专业理论基础,能够对相关专业提供有效技术支持,并实施全过程质量监督与控制;
4、熟练掌握制药洁净厂房内各类管道系统的二次深化设计、施工组织与调试流程,精通GMP规范及相关管道施工标准;
5、熟悉国家及行业现行技术规范与标准,具备构建专业技术体系和管理制度的能力;
6、具备优秀的综合协调能力、问题解决能力、抗压能力以及良好的团队协作意识;
7、具有较强的图纸识读与审查能力,熟悉各专业施工工艺及设备选型,能独立提出专项技术解决方案;
8、能承受高强度工作压力,适应长期或短期出差及驻场作业安排;
9、持有中级以上职称者为基本要求,具备高级职称或一级建造师执业资格者优先录用;
10、具备出色的技术表达与方案展示能力,可配合销售开展客户沟通、技术答疑及整体解决方案输出。
二、工作内容
1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化工作的统筹管理,协调各阶段施工技术事务,及时处理现场出现的技术难题;
2、牵头组织施工图分阶段会审,对接业主与设计单位,确保本专业技术内容满足国家法规、行业标准及实际应用需求,严格执行施工图规范与施工组织设计要求,识别图纸问题并完成技术确认;
3、主持编制施工组织设计及各分部分项工程专项方案,并向施工团队进行详细技术交底;
4、组织并推动项目在质量、安全、环保、计量等方面的检查活动,跟踪整改闭环落实情况;
5、代表项目方与客户、设计院就关键技术事项进行沟通协商,负责技术文件的审核与签认;
6、对施工全过程实施监督,严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节,发现问题立即处置,保障工序衔接合规有序;
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用落地,并总结实施成效,定期上报至公司技术管理部门;
8、审核竣工资料与竣工图纸的完整性与准确性,主导施工中技术异常及不合格项的处理,督促整改措施执行到位;
9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训工作;
10、协同项目经理完成人员调配、进度控制、安全管理与质量监督等项目管理工作;
11、根据部门负责人安排,参与跨部门协作任务,包括培训支持、投标文件编制、述标答辩、人才面试等相关工作;
12、协助销售团队完成前期技术对接、方案讲解与客户现场技术咨询,提供专业化解决方案建议与技术支持。
三、职位亮点:
购买五险、公积金(9%)、12天季度假、年度体检、团建、下午茶、员工宿舍、餐补、通讯补、驻外补贴等
智能化总工
2-4万/月
总工程师5-10年本科建筑设计建筑施工管理
一、技术实施与项目统筹
主导智能化项目全周期技术落地,涵盖技术方案编制、图纸深化设计、施工组织及现场技术支持,具备智能化系统设计实操经验。整合跨部门资源,把控项目进度、质量与成本,及时解决现场技术难题,保障项目按时交付。负责项目验收资料准备、文档归档及客户全程服务,提升客户满意度。能有效对接多方单位(如甲方、监理、供应商等),确保项目高效推进并符合规范要求。具备风险识别与应急处置能力,妥善应对实施过程中的突发状况,确保项目稳定运行。完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格
1. 本科及以上学历;
2. 智能化领域工作经验8年以上,持有中级及以上职称;
3. 具备扎实的智能化专业技术基础,良好的沟通协调能力、执行力与团队协作能力;
4. 身心健康,能够适应岗位工作要求;
工长工程师月结
污水管网施工队长,要求有带班工作经验和驾驶货车经验,包食宿,身体健康,,要求能吃苦耐劳,能适应室外施工作业,60岁以下,身体健康。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大埔泥浆工程师全职招聘在线招聘信息,主要招聘梅州泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。