招聘工程师，薪资3500元以上/月。

淮北市相山区招工长/工程师

本劳务公司招聘木工工长，年龄不超过50岁，管理班组与自有木工，责任心强，会沟通，精通图纸，会软件算量。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘带班工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 先跟老工长学习熟悉，熟悉以后带班做项目 2.实习期间420元/工（含每天发放的30元生活费）；带班后保底480元/天（含每天发放的30元生活费），根据工作绩效确定最终工资；上不封顶。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 50周岁以下，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验，会焊接门头的优先考虑； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

铜陵市义安区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

房建，安装机电，水电消防，装潢，道排，绿花全部上下对接，施工方案，绘图，组价等

芜湖市弋江区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师

二保焊工

招聘普工，计时32一小时，360-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励5000元！

安庆市桐城市招工地力工高速公路预制块生产脱膜一条龙

安庆市太湖县招无人机挂钩20一吨多劳多得一天工资大概300-400左右

安庆市招工地小工/杂工

混泥土工长的电话

明天黄冢招聘代班人员，薪资350元。技术不熟练者请勿联系。 岗位职责： 1. 进度、要料有问题需与带班沟通。 2. 验收整改需跟进到底，确保闭环。 3. 工作完成后需清理现场，收好料具，车辆停放在指定位置。 4. 使用对讲机、手势需遵循现场规定。 5. 恶劣天气应停止作业，不强行施工。

北京市海淀区招土建工长、装修工长

招聘岗位：值班工程师。 薪资：5.5千-6.5千。 工作职责： - 制定并保持工作的服务标准，推动员工达到共同目标。 - 根据总工的指示，做好任务分配，并在任务完成的过程中进行跟进和指导。 - 做好班组之间的交接工作，确保工作顺利进行。 - 定期对机房、相关系统和设备的运转进行检查，并及时给出反馈。 - 从节能方面提出有关设备和运转程序的建议。 - 负责班组内的行政工作，对员工考勤、日常表现等做好记录，并对班组内涉及到的维修维保单做好记录和存档。 - 管理好本系统的材料及员工借领工具，领用材料的登记、保管制度。 - 根据维修维保计划，统筹协调承包商工作的时间安排。 - 监督和检查各部门的设备安全操作，对违反的行为进行制止。 - 负责培训以提高员工的工作技能，使员工以最大效率进行工作，并及时与员工进行绩效评估，指导并培养员工有能力胜任更高职位。 - 负责对员工的过失提出处理建议。 - 确保能源管理计划有密切的监督和有效的执行（煤气、水、电和柴油）。 - 确保紧急处理程序的执行和实施，并协调工程部工作程序以对应其它事故。 - 如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。 - 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格： - 四星级酒店以上相同岗位工作三年以上或五年以上主管工作经验。 - 具有一定英语基础。 - 具有强电和机械方面的知识。 - 熟悉酒店工程设备维护和保养。 - 有较强的沟通和协调能力。

1. 年龄：35周岁以内 2. 持有二级建造师注册证书（建筑/市政优先，B证优先考虑） 3. 具备真实施工现场实操经验，熟悉完整施工流程，有项目驻场经历优先 4. 能接受长期驻项目，跟着项目调动，适应工地现场环境 5. 熟练识读图纸，沟通协调能力强，责任心强，能吃苦 6. 土木工程、建筑工程等相关专业优先

岗位职责： 负责与客户沟通对接，跟进手工样件制作过程，编制工艺文件， 管理APQP流程，把控项目整体进度 任职要求： 大专及以上学历，机械设计制造及其相关专业， 具备汽车零部件开发经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 前期设计与图纸管控：参与锂电厂区总平规划、洁净车间、防爆车间、原材料仓库、危废库房、NMP回收车间、污水处理站土建方案评审；对接设计院做土建条件提资，匹配涂布、辊压、化成、分容等锂电重型设备基础、地沟、预留孔洞、设备吊装荷载需求。 2. 会审建筑、结构、钢结构施工图，审核深基坑、高支模、防爆地坪、防腐地面、洁净围护、防静电地坪专项施工方案。 3. 依据GB 51377-2019《锂离子电池工厂设计

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1、全面负责质量部门的日常管理事务，并对质量管理工作的最终成果承担相应责任； 2、保障质量管理体系（IATF16949、VDA6.3）持续有效运行； 3、拟定质量目标、质量控制方案及执行计划，经审批后推动落实； 4、完善并建立产品质量管理流程与标准规范，对公司采购物料及成品质量管控负责，对重大批量性质量事故承担责任； 5、主导产品设计与开发阶段的质量策划工作，参与新产品前期规划，审核产品设计与工艺方案的合理性与可行性； 6、组织推进质量数据统计分析工作，确保各类统计数据的真实性和可信度； 7、主导各类产品质量问题的调查、原因分析，并提出处理建议；对存在质量问题的产品具有一票否决权； 8、定期向相关部门反馈当前质量状况，针对缺陷问题制定纠正与预防措施，并监督实施过程； 9、负责客户关系管理，承担客户投诉的对接、沟通及结果汇报工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，掌握IATF16949和VDA6.3质量体系要求，能熟练运用各类质量管理工具开展品质改进工作； 2、具备5年以上汽车零部件冲压、焊接类实物质量管理经历，3年以上质量团队管理经验，了解奇瑞质量体系相关标准； 3、具有良好的语言表达与文档编写能力，具备较强的团队协作意识与沟通技巧，工作认真负责，责任心强； 4、具备优秀的质量策划能力，能适应高强度工作压力； 5、接受公司各项任务调配与工作安排。

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关，推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档 4.指导并培养核心技术团队，提升整体工程技术能力与专业水平 5.协调跨部门资源，保障研发、生产、质量等环节高效协同 任职要求： 1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 优秀的沟通协调能力与团队建设能力 5. 学历不限，具备高级工程师职称者优先

必须要锂电厂房经验，无经验别投。 岗位职责： 1、前期设计与图纸管控参与锂电厂区总平规划、洁净车间、防爆车间、原材料仓库、危废库房、NMP回收车间、污水处理站土建方案评审；对接设计院做土建条件提资，匹配涂布、辊压、化成、分容、等锂电重型设备基础、地沟、预留孔洞、设备吊装荷载需求。 会审建筑、结构、钢结构施工图，审核深基坑、高支模、防爆地坪、防腐地面、洁净围护、防静电地坪专项施工方案；依据GB 51377-2019《锂离子电池工厂设计标准》做图纸优化，解决土建与工艺、暖通、消防冲突问题。 参与土建总包、钢结构、地坪、防水、防腐分包招标，编写土建技术标书，评审施工单位资质、同类锂电厂房业绩。 2、施工现场全维度管控（进度 / 质量 / 安全 / 成本） 统筹土建现场管理：桩基、钢结构、混凝土、防爆地坪、耐腐蚀地坪、屋面防水、外墙、挡土墙、道路管网施工；管理总包、监理、多家分包，落实三级技术交底、隐蔽工程全验收（基坑、钢筋、设备基础、防水层）。 编制总进度计划、三周滚动计划，协调土建与洁净装修、机电安装交叉施工，避免工序打架，保障产线按期进场安装。 严格管控锂电特殊土建质量：防静电、防火防爆、耐酸碱腐蚀、洁净防尘、重载地坪沉降；排查墙面开裂、地坪起砂、防渗漏水、防爆分区土建不达标等隐患。 全流程管控变更、现场签证，复核工程量，严控土建预算；对接成本部做过程对账、竣工结算，规避超概算风险。 主导土建安全管理：锂电厂房防火、防静电、防爆、高空作业、基坑临边防护管理，定期隐患排查，配合安环部落实化工类厂房安全规范。 3、验收、报建与交付运维组织土建分部分项验收、竣工验收；牵头规划、消防、环保、防雷防静电专项验收资料筹备，完成竣工备案、城建归档。 厂房交付生产后，负责厂区建筑改造、维修、扩容土建管理；处理沉降、地坪破损、屋面渗漏、防腐老化等售后土建问题。 建立完整土建台账：图纸、变更、签证、验收记录、材料合格证、检测报告全资料闭环管理。 4、跨部门协同对接工艺、设备、安环、采购、成本、政府住建 / 消防主管部门；统筹设计、监理、施工、检测、勘察多方，推进项目落地。 技能要求： 1、本科及以上学历，土木工程、建筑工程、结构工程、工业与民用建筑、工程管理；专科需搭配高级职称 + 多年锂电完整项目经验； 2、基础知识：5年以上项目管理工作经验，独立负责过从规划到竣工验收的全过程，锂电池新建管理经验优先（从开工到竣工验收交付）； 3、技术能力：熟练运用CAD绘图软件，精通施工图纸审核、BIM技术应用、Project / 斑马编制进度计划，熟悉PKPM结构验算、Revit/BIM建模广联达算量优先考虑，能独立解决重大技术难题； 4、熟悉国家建筑法规与施工规范，精通锂电行业强制规范； 5、地域适配：可接受项目驻场、异地厂区出差；锂电新基地多在产业园，能适应工地常态化办公； 6、沟通协调：具备跨部门协调能力、技术谈判能力及高强度决策压力应对能力

任职要求： 具备工程师或以上职称，有3年以上工程项目管理经历，持监理工程师证书者优先考虑； 福利待遇： 1. 按规定缴纳五险一金； 2. 享受高温补贴、绩效奖励、节日礼品、年终奖金及定期健康体检； 3. 免费提供住宿和上下班通勤交通； 4. 周六周日加班可累计调休，享有季度休假，每年可报销4次往返探亲路费。

一、基本要求 -学历：一般要求土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历，部分大型企业或重点项目。 -资质：需持有一级注册建造师、高级工程师及以上职称，部分项目可能要求具备注册结构工程师、注册岩土工程师等相关资格证书。 -经验：至少5年以上类似项目总工程师或技术负责人岗位经验，有大型综合体、高层建筑等项目经验者优先。 二、专业能力要求 -技术把控：精通房建工程施工技术规范、标准及工艺流程，能解决施工中的复杂技术难题，如深基坑支护、高支模搭设、钢结构安装等。 -方案管理：负责编制施工组织设计、专项施工方案，并审核技术文件，确保方案的可行性与安全性。 -质量与安全：熟悉工程质量验收标准和安全管理规定，能有效把控工程质量，预防安全事故。 三、管理与协调能力 -团队管理：能带领技术团队开展工作，具备技术人员培养、考核能力。 -内外协调：协调设计院、监理单位、建设单位等多方关系，处理技术对接、变更签证等事宜。 -成本意识：在技术方案制定中兼顾成本控制，提出合理化建议以降低工程成本。 四、其他要求 -熟悉工程相关法律法规及项目管理流程，了解招投标、合同管理等知识。 -具备良好的沟通表达能力、抗压能力，能适应项目驻场工作。 不同企业或项目可能会根据规模、性质（如政府项目、商业项目）调整具体要求，但核心围绕技术权威性、管理经验和综合协调能力。

招聘工程，总工程师

工作职责： 1. 全面构建覆盖研发、生产及供应链各阶段的质量管控体系，确保产品满足IATF16949标准及客户个性化要求。 2. 主导质量成本控制，运用数据分析识别潜在风险，协同多部门优化制造流程以提升质量效能。 3. 组织客户质量投诉的应对处理，主导完成8D报告并建立高效响应机制，持续提高客户满意水平。 4. 开展供应商质量能力评审与提升工作，实施分级管理制度，确保来料品质稳定可靠。 5. 推进质量团队专业能力建设，制定并执行培训方案，推动质量意识与文化的深入落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业背景，具备冲焊件相关经验者优先。 2. 8年以上汽车零部件行业质量管理工作经历，其中至少3年担任质量总监或质量经理职务。 3. 熟练掌握IATF16949质量管理体系，具有实际参与或主导体系认证审核的经验。 4. 精通汽车行业五大核心工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA），可独立主导复杂质量问题的分析与改善。 5. 具备出色的跨部门沟通与组织协调能力，能够有效推动各项质量改进项目实施落地。