招聘亚克力板材制作人员。

水电工长（建供应商资料库） 【我们需要什么样的班组？】 1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频； 2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑； 3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。 4，长期居住在东莞周边的工长。 5，需要公对公转账开发票的工长。 付款方式： 1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！ 2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。 【怎么报名？】 不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费，。 【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

虎门白沙鑫发源招聘烫工1名，计件制，以针织为主，具体薪资面谈。临工和长工均可，优先考虑长工。有意者可报名。

招聘功能修理人员，薪资为5001-7000元/月，要求有相关经验。

高埗捷丰实业招聘现场面试调试大工，薪资为45元/时。

招聘工程师，薪资为3000元以上每月。

东莞清溪寻找工装事业合伙人，懂方案设计、报价预算、工地全盘管理、内勤统筹，统筹施工落地，班组可外协。

招聘助理工程师，薪资5000元以上/月。要求熟悉CAD、PRO/E、SOLIDWORK等3D软件及办公软件的应用能力，应届生均可。

深圳市招工长/工程师

空调给排水工程暂做一个月左右，需要有高空证或焊工证，无证勿扰。包工有团队优选。谢谢，

东莞市招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

工作内容 1. 派单！！！取货，核对商品，检查有无损坏、少件 2. 骑电动车按时效配送，联系客户，送货上门放外卖柜、驿站 3. 遇到超时、改地址、损坏，及时上报调度 4. 遵守交规，安全第一 5. 上班时间 -固定排班，一天8‑10小时，月休4天 福利待遇 - 薪资：有责底薪 + 单量提成 + 各类奖励，多劳多得。 大多6000‑8500，高效率跑可达9000‑11000 - 补贴：高温补贴、夜雨雪天气补贴、冲单奖励、全勤奖 - 保险：统一购买意外险；缴纳社保 - 装备：头盔、工服、餐箱，车辆可自备或提供 - 其他：提供宿舍；工资月结，支持预支；

300/天来几个小工干活，人走账清！不包吃住

需要有危险品资格证，吃苦耐劳，需要和司机一起装卸，听从安排！月休4天，正常休息8天左右 。

福利工长线岗位，薪资支付周期为三个月。

玉溪市红塔区招农网改造、工长/工程师

平顶山市叶县招工长/工程师

黔南布依族苗族自治州都匀市招工长/工程师

招聘技术经理一名，薪资为20-30K/月。 岗位职责包括： 1. 在再生金属资源开发利用工程技术中心项目中，协助总工全面推进项目规划、前期技术咨询报告（如可研、环评等），参与项目建设与验收，重点负责搭建实验室平台及筹建中试平台。 2. 针对拟投资的新项目或技改项目，参与工艺技术方案及重点设备的调研、论证与研究，并编制项目技术方案、项目建议书或可研报告。 3. 全程参与新投资项目及技改项目的环评工作，包括现场调研、编制环评的工程分析部分及审核环评报告。 4. 与高校、研究所、设计院及其他企业开展技术交流，引进新技术并开展项目合作。 5. 完成上级交代的临时技术工作。 任职资格要求： 1. 化学工程、冶金工程、环境工程等工艺类专业，硕士研究生及以上学历。 2. 在企业、研究所、设计院或技术咨询机构工作5年以上。 3. 具备扎实的化工、冶金、环保知识。 4. 具备良好的协调与沟通能力。

一、工作职责： 1、全面负责方案应用中心团队的统筹管理，激发团队成员潜力，建设高效协作的优质队伍。 2、主导项目交付全流程，指导应用工程师按既定节奏完成交付任务。 3、为客户提供产品打样、交钥匙工程及方案应用全过程的技术支持与服务保障。 4、开展客户交钥匙工程项目培训，实施内部员工编程教学并达到授课水平，带领团队持续提升技术水平。 5、负责应用部门技术方案与交钥匙项目的资料归档，制定部门发展规划并明确未来方向。 6、科学规划方案应用中心整体工作安排，协调跨部门资源与沟通协作事宜。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，数控、机械、机电一体化等相关专业。 2、具有机床制造企业方案应用中心团队管理实际经验。 3、具备新能源汽车零部件或航空航天类零件交机实施能力。 4、拥有五年以上三轴、五轴数控编程与加工实践经验。 5、熟练掌握三轴、四轴、五轴编程及仿真软件，具备较强的技术问题分析与解决能力。 6、具备强烈的均衡生产意识，擅长进度把控与战略性规划。 7、勇于承担管理责任，善于发现团队成员问题并提供改进方案，监督落实整改。

岗位职责： 1. 负责海外重点项目的方案支持与技术对接工作。 2. 协助境外客户完成产品的安装、调试及售后技术保障。 3. 与总部研发部门保持高效技术联动，促进问题及时闭环。 4. 提高海外项目交付质量与客户体验，支撑国际市场业务发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化或相关专业背景。 2. 具备基本的技术调试与故障诊断能力；有电子类设备海外技术支持经历者优先考虑。 3. 通过大学英语四级及以上，具备良好的英语听说读写能力，可与海外客户及团队顺畅交流。 4. 具有较强的沟通协作与应变能力，工作积极主动，能适应海外项目协作需求。

【岗位职责】 1. 负责液冷系统的结构设计与方案开发，包括冷板、管路、散热模块等核心部件的选型与布局优化。 2. 运用热仿真工具（如Fluent、Icepak）进行散热性能分析，通过迭代设计提升系统热管理效率。 3. 对接生产制造环节，输出可落地的加工图纸与工艺文件，确保设计方案的可制造性与成本可控。 4. 参与液冷产品的测试验证，解决试产及量产过程中的结构与散热问题，持续优化产品性能。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、热能与动力工程等相关专业，基础扎实。 2. 具备3年以上液冷系统或散热结构设计经验，熟悉液冷系统的工作原理与核心技术。 3. 精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，掌握热仿真分析工具的使用方法。 4. 了解金属加工工艺（如CNC、冲压、焊接），能基于制造可行性优化结构设计。 5. 具备较强的问题解决能力，能独立主导从设计到量产的全流程技术支持。

岗位名称：注册安全工程师 【岗位职责】 1. 安全制度体系搭建与落地：依据《安全生产法》及地方应急管理部门法规要求，建立、修订、完善公司安全生产管理制度、操作规程及应急预案；规范动火、登高、临时用电、吊装、受限空间等高危作业审批流程，确保公司安全管理合法合规、流程标准化。 2. 现场安全巡查与隐患治理：负责日常全厂安全巡检，覆盖生产车间、设备用电、消防设施、危化品存放、仓储区域、办公及员工宿舍等区域；全面排查安全隐患，下发整改通知、跟踪整改闭环、建立隐患台账，常态化降低现场安全风险；负责特殊作业审批、现场监护及安全管控。 3. 安全台账与资料管理：统筹完善全套安全管理台账，包含三级安全教育档案、特种作业人员持证台账、特种设备年检台账、消防维保台账、危化品出入库及管控台账、安全会议记录、应急演练档案、职业健康管理档案等，确保资料完整、规范、可追溯，满足政府部门检查要求。 4. 安全培训与宣导：组织开展新员工入职三级安全教育、在职员工常态化安全培训、安全警示教育；统筹特种作业人员证件年审、复审管理；定期组织消防演练、应急疏散演练、事故复盘演练，提升全员安全意识与应急处置能力。 5. 应急管理与事故处理：编制、修订公司综合应急预案及专项现场处置方案；发生工伤、安全异常、突发事件时第一时间现场处置、上报、取证，开展事故调查分析，输出事故报告及整改预防措施，杜绝同类事故重复发生。 6. 职业健康与劳保管理：管控车间噪音、粉尘、化学品等职业危害因素；统筹员工岗前、在岗、离岗职业健康体检工作；监督劳保用品申领、发放、规范佩戴使用，落实职业病预防管控工作。 7. 合规对接与日常管理：对接应急管理、消防、安监等政府部门，配合各类检查、整改、备案工作；完成上级交办的其他安全生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机电等相关专业优先。 2. 证书要求：必须持有注册安全工程师证书。 3. 工作经验：3年及以上制造业工厂全职安全管理经验，熟悉生产型企业消防、用电、设备、危化品、特种设备、职业健康全套安全管理流程。 4. 能力要求：具备扎实的风险辨识、隐患排查、应急处置能力；能独立完成制度编写、台账整理、培训组织、应急演练、事故处理等全套工作。 5. 技能要求：熟练使用Office办公软件，可独立编制安全制度、方案、报告、台账资料。 6. 综合素质：原则性强、责任心强、执行力高，抗压能力好，沟通协调能力优秀；服从管理，工作细致严谨，具备良好的职业操守。 7. 其他要求：身体健康，能适应工厂现场工作环境，可接受应急加班、临时值守。 【优先录用条件】 1. 有机械制造、精密加工、热控、液冷设备、五金钣金行业安全管理经验者优先； 2. 熟悉无尘车间、危化品仓储、特种设备专项安全管理者优先； 3. 有政府安监检查对接、工厂安全标准化验收经验者优先。

精通桥梁顶升及加固工程的管理工作，与现场沟通。

岗位职责： 1. 承担新产品结构方案设计及技术支撑工作，识别潜在风险并评估可制造性要求； 2. 针对已定型产品出现的结构技术问题，及时进行分析与改进，保障量产稳定性； 3. 编制并维护产品开发过程中所需的技术文件、工程图纸等相关资料； 4. 跟进原材料模具开发至验收阶段的进度、效果验证及不良问题改善确认； 5. 搭建结构化设计平台，推进产品结构标准化建设，如系列化模型库、材料数据库等； 6. 参与新型结构方案的研究与创新开发； 7. 输出新产品的二维、三维工程图档。 任职资格： 1. 专业背景：机械设计、机电一体化或相关理工类专业本科及以上学历； 2. 软件技能：精通CAD、SolidWorks、Pro-E等三维设计软件，熟悉Word、Excel、PPT等办公工具； 3. 语言能力：通过大学英语四级，具备基础英文读写能力，可完成与客户的书面沟通； 4. 工作经验：具备1年以上电子行业结构设计经历，有变压器类产品设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2. 编制测量方案，校核测量数据，确保成果精度符合规范及项目要求 3. 操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器，完成外业数据采集与内业处理 4. 参与测量仪器的日常维护、检定及技术档案管理 5. 配合项目团队完成现场技术交底与测量成果交付 任职要求： 1. 测绘工程、地理信息科学、土木工程等相关专业背景优先 2. 熟悉国家及行业测量规范，具备基础测绘理论与实操能力 3. 能适应野外作业环境，责任心强，细致严谨 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有测绘作业证或相关职业资格证书者优先

岗位职责：负责施工现场各类安全事务的管理与落实； 岗位要求：需具备建筑施工安全专业注册安全工程师资格证书；

【任职要求】 1. 大专及以上学历，结构工程、机械、机电一体化等相关专业毕业； 2. 1-3年齿轮传动结构设计经验； 3. 3-5年整机产品经验，熟悉压铸、注塑、CNC等工艺。 【岗位职责】 1. 负责舵机纯结构设计、齿轮方案设计、传动结构设计或有限元分析（懂其中一项即可）； 2. 参与新产品设计研发、研制工作，根据客户需求和公司战略，提出产品设计方案，进行详细结构设计及评审，确认产品尺寸并制定改善方法，推动新产品开发并保证项目的进度和质量； 3. 负责产品的3D建模、2D图纸设计等； 4. 制定产品设计标准、技术规范和检验标准，确保产品设计满足客户需求和行业标准，提高产品质量和稳定性； 5. 参与产品的试制、调试和测试工作，协助解决生产过程中的技术问题和质量问题； 6. 跟进模具试模，跟进物料成型、涂装、组装等环节，现场解决各种突发事件； 7. 对验证部门提出的实验、外观、组装性等问题进行分析、解决及验证； 8. 对手板样品进行手工加工，验证改善方案的正确性；负责工装夹具、治具的设计工作及设计评估实验方法； 9. 对试产、组装反馈的问题进行改进，优化设计方案； 10. 输出研发和生产过程的相关技术和流程文档； 11. 持续改进已有产品结构设计，优化成本； 12. 协助部门经理对项目进行规划，参与客户的技术沟通和协调，及时处理客户提出的技术问题和要求。

【岗位要求】 1. 大专或以上学历，毕业1-3年，机电专业者优先。 2. 熟练查看、理解机电的水暖电图纸。 3. Revit平台管线深化工作经验1年以上（需验作品成果）。 4. 会用Lumion、Twinmotion等软件制作漫游视频，熟练使用3ds Max、CINEMA 4D者优先（需验作品成果）。 【岗位职责】 1. 配合售前项目的投标模型创建，主要管道系统方面。 2. 根据项目组任务安排，基于化工工艺流程图等资料建立管道系统模型，进行管道深化，导出管道系统各分项工程量，梳理管道系统BOM清单。 3. 提报管道系统BOM清单，并对提报数据负责。 4. 输出管道系统各分项平面图、剖面图、局部三维图等。 5. 输出管道系统漫游视频。 6. 部门安排的其他任务。