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主要电子锯开料，手推锯也会一点

招聘师傅，年龄要求在20至30岁之间。工作内容为做柜子开料。薪资待遇具体面议，不会可学。工作地址位于南浔东迁大桥旁。

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本职位为工厂招工，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏常州

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

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岗位职责： 1. 汽车零部件、车灯、车标、塑料件等产品的生产操作，按标准流程完成装配、检测、包装等工序； 任职要求： 1. 年龄要求：男性18-47岁，女性18-45岁，男女不限； 2. 可接受二次入职，支持有纹身或烟疤者； 3. 可带手机； 薪资福利： 1. 统一薪资标准24元/小时，含餐补及所有津贴； 2. 月综合工时350-410小时左右，月薪约8500-9500元； 3. 提供4人间住宿，配备独立卫生间，住宿环境优越，水电费平摊； 4. 吃饭先吃后扣，无需自行垫付餐费； 5. 订单常年稳定，在职率高，工作轻松，待遇优厚。

湖州贝盛光伏有限公司 男女不限夫妻房+不体检+上班可带手机+吃住在厂区 招聘要求： 17-50周岁，17至40岁初中以上学历，身高要求，身高160以上，身高1.55以上，无纹身，眼睛度数不超过300度 工作内容： 主要生产太阳能晶硅电池、组件，8点对8点，两班两倒（实际工作时间十个半小时）能接受站班，不需要穿无尘衣，工作简单好做 ️薪资待遇： 操作工：新员工入职后工资 22元/小时，综合工资薪资7000元/月左右 ️吃住情况： 公司设有食堂，免费工作餐，提供员工宿舍（4-5人/间，配置洗漱间、热水器、阳台、空调、洗衣机等），欢迎夫妻工报名，满1个月分配夫妻房。

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岗位职责： 1.按照生产计划和图纸要求，精准完成板材、型材等原材料的开料、备料及下料作业 2. 熟练操作数控开料机、锯床、剪板机等设备，确保尺寸精度与切割质量 3. 对来料进行初步检验，核对材质、规格、数量，及时反馈异常情况 4. 规范堆放与标识已加工物料，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求 5. 配合质检与生产部门完成工序交接，如实填写生产记录表单 任职要求： 1.学历中专/技校，具备基本识图能力和计算能力 2. 有开料/备料/下料相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.责任心强，注重细节，能适应车间环境及体力劳动 4. 具备安全意识，严格遵守设备操作规程和安全生产制度 5. 身体健康，无职业禁忌症，能配合生产排班安排 福利待遇 三个月试用期 （培训期1个月，培训期底薪加绩效补贴4000元；考核期1个月，底薪加绩效补贴5000元；试用期1个月，底薪加绩效补贴5500元）