
厂长/主管
6000-11000元/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责石材厂日常生产管理,重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控
2. 优化车间作业流程,提升设备利用率与人均产出效率,确保订单准时交付
3.组织班组安全培训与现场巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.协调技术、质检、物流等部门,保障原材料供应与成品出库顺畅衔接
5.带队完成成本控制目标,定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备石材加工厂同岗位管理经验,熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先
2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力
3. 责任心强,能适应车间环境并承担现场管理压力
4.学历不限,有相关行业从业背景即可
5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳
薪资10000+!新疆铝厂急招!缴纳五险一金!无重体力活!
8000-10000元/月
普工免费培训有提成保险餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
工作地点:新疆昌吉
招聘要求
26-45周岁。身体健康,无重大疾病,无重大手术,无不良征信记录,无犯罪记录。
有工厂工作经验,能接受高温工作
工作内容:电解炉面维护,捞渣。
工作时间:四班三倒8小时,加班有加班费
薪资待遇
试用期:8000/月,餐补20/天
转正后:10000+
按政策缴纳五险一金,每月600高温补贴,免费宿舍(独立卫浴)
二保焊,电焊,大车加工,淋水器安装
8000-10000元/月
普工免费培训包吃包住1-2人月结擅长各种加工最好是懂大车经验
电焊加工,淋水器安装,二保焊焊接
普工/操作工
2000-3000元/月
操作工普工
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定产线的组装、包装、检测等基础作业任务
2. 规范使用工装设备,及时报告设备异常及物料短缺情况
3.严格执行6S现场管理要求,保持工位整洁、安全、有序
4.配合班组长完成日常巡检、质量自检及数据记录工作
5. 积极参与岗位培训与技能提升,适应产线工艺优化与流程调整
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识读简单作业指导书,具备基本数理计算能力
3. 工作认真细致,责任心强,能适应倒班及重复性劳动节奏
4.具备良好的团队协作意识和沟通表达能力
5. 无不良从业记录,服从管理,遵守公司各项规章制度
全屋定制家具厂招聘普工
5000-6000元/月
家具厂普工普工免费培训包吃包住3-5人月结
招学徒工,普工,包吃包住,要求无不良嗜好,勤劳肯做,不耍小聪明。厂在聂当工业园区,非诚勿扰
车间操作工
7000-10000元/月
操作工车间包吃五险包住6-10人月结
岗位职责:
1.负责生产线日常工艺执行与技术参数监控,确保产品符合质量标准
2. 协助工程师进行新工艺试产、设备调试及作业指导书编制
3.及时发现并反馈生产过程中的异常问题,参与原因分析与改善措施落实
4.按规范完成生产记录、数据填报及5S现场维护工作
5.配合完成设备点检、基础保养及安全生产操作
任职要求:
1.学历不限,中专/技校及以上学历优先
2.有制造业生产一线工作经验者优先,应届生亦可培养
3.具备基本识图能力与机械常识,能适应倒班安排
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作意识
5.遵守操作规程,重视安全与质量,学习意愿强
新疆昌吉铝厂小工 高薪资 五险一金
9000-10000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
昌吉铝厂
【招聘条件】
1.年龄20-45岁
初中以上学历
3.能接受四班三道8小时制
【薪资待遇】
1.1-2个月试用期,试用期薪资8000,转正9000-12000+,提供住宿,水电费平摊,餐补20元/天
2.缴纳五险一金,车间高温市每月600元高温补助
普工/操作工
5000-6000元/月
操作工普工包吃1-2人月结
领活岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时反馈异常情况
4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理
5.参与质量改进与效率提升的合理化建议
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识字与计算能力
3.无犯罪记录,服从管理,团队协作意识良好
4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
5. 最低学历不限,能看懂简单中文操作标识
江门电器厂长白班坐班6000+包住
6000-7000元/月
长白班电器厂车间普工免费培训夜班补贴餐补加班补贴包住20人以上月结
江门雅瑶电器厂
装配工:18元/小时,长白班,坐班为主
注塑工:白班210元/天,夜班240元/天
冲压工:20元/小时,夜班补贴15元/晚
吃2.5元/餐(先吃),空调车间
【工作岗位】:装配工/打螺丝/接线/包装工
【工作时间】:
07:40-12:00,
13:00-18:30,
19:00-21:00,
每天工作11小时左右,月休2-4天。
【招聘要求】:18-52岁,精神状态不要太显老,男女不限,无明显纹身(纹身能盖住可以),
【吃住条件】:包吃中晚两餐(2.5元/餐),自备餐具,水杯,宿舍在厂外,走路10分钟左右,住6-8人间,空调热水齐全,水电费宿舍人员平摊。
【工资发放】:月底发上月工资,工作满7天以上每周可借支300-500元
【资料准备】:本人有效身份证原件,身份证复印件2张。
【面试集合地址】:江门鹤山雅瑶
生产主管/经理,年薪20W
1.5-2万元/月
主管10年以上中专/中技
岗位:生产主管、经理
招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验
年薪:10-20万
车间主管
9000-12000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5. 协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1. 具备生产主管相关岗位经验,熟悉环保设备制造全流程管理
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4. 具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
320/天日结☆纯净水装箱☆下班结账+保底9000包吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:全面负责套装门厂的整体运营与管理工作
任职要求:具备木工技术基础,熟悉零度套装门的生产流程,拥有丰富的生产管理实践经验
工作地点:德感工业园
任职要求:有月产量达5000套零度门以上规模的管理经历,年龄在50周岁以下
厂长(木材加工厂)
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中
【岗位职责】
1. 工艺质量管控:全权负责热压、四面刨、砂光、裁切、饰面等木材全加工环节的技术指导与质量把控,严格落实生产工艺及质量标准,保障订单保质保量完成。
2. 设备运维管理:熟练操作、调试各类木材加工设备,负责设备日常保养、常见故障排查与维修,保障生产线稳定高效运行。
3. 生产降本提质:熟悉全厂生产全流程,精准管控各环节工艺参数,严控原材料损耗、半成品及成品质量,提升产品合格率,降低生产成本。
4. 工艺优化攻坚:结合生产实际优化现有工艺,落地合理化改进方案,快速解决生产各类技术难题,持续提升生产效率与工艺水平。
5. 团队技能管理:指导一线员工标准化作业,开展岗位技能培训,纠正不规范操作,提升团队整体实操能力与专业素养。
6. 台账溯源管理:统筹记录、审核、归档生产技术参数、生产数据、质检结果等资料,实现生产全过程可追溯。
7. 安全现场管理:落实安全生产制度,做好厂区5S现场管理,排查消除安全隐患,维持生产现场规范有序。
8. 团队搭建培养:负责生产团队招聘、组建与人员优化,制定人才培养及考核机制,搭建人才梯队,打造稳定高效的生产团队。
9. 完成公司交办的各类生产技术支持、辅助管理等相关工作。
【岗位要求】
1. 学历:高中及以上学历,木材加工、林业工程相关专业优先,优秀者可放宽。
2. 年龄:40-55周岁(能力突出、经验丰富者可放宽),男女不限。
3. 经验:精通热压、贴面、砂光等全岗位操作,拥有5年以上木材加工厂厂长实操及全盘管理经验,熟悉工厂内外贸配套生产运营流程。
4. 综合能力:具备优秀的生产统筹、进度调度、质量及成本管控能力,可合理排产、保障订单按期交付;擅长团队管理、人员激励与人才储备;具备扎实的数据分析、技术攻坚、现场应急处置能力;工作严谨负责、执行力强、抗压性强,恪守安全生产规范,沟通协作能力良好。
【福利待遇】
1. 薪资:税前月薪8000-10000元(基本工资+管理津贴+任务完成奖);
2. 食宿:包三餐、免费住宿;
3. 发展:提供专业技能培训,晋升通道清晰,助力长期职业发展。
【工作时间】
上班时间:7:30-18:30,作息稳定,生产排班规范。
家具厂普工
5000-8000元/月
家具厂普工免费培训包吃包住6-10人月结
岗位职责与要求:
1、男女不限,20-50周岁皆可;
2、有相关等相关生产经验者优先。
3、服从安排,适应常态化加班
4、熟悉家具厂工作流程;
5、诚实守信、吃苦耐劳,反应敏捷、具备学习上进的精神
公司提供免费员工餐(两餐),宿舍
福利待遇:
1、入职后即签订劳动合同,给您职业安全感有力保障;
2、完备的社会统筹保险,商业五险:(养老、失业、工伤、医疗、生育)
3、公司提供完善的行业、专业、技能培训和职业发展规划;
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8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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普工/操作工
4000-6000元/月
操作工车间普工免费培训包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检
4.及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进
5.遵守车间安全规范,正确佩戴劳保用品,保持工位整洁
任职要求:
1.年龄18-52周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,有团队协作意识和稳定出勤意愿
4. 无犯罪记录,能提供有效身份证明
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
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8000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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济 卫生纸厂开招300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
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长白班操作工车间用品厂普工造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
早
报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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生产主管
7000-11000元/月
主管组长3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
1. 依据公司月度、季度生产任务,编制车间每日生产排程,科学统筹人员、设备与物料资源配置,全程跟踪生产进度,确保产品按时、保质、保量交付,避免订单延误;
2. 全面负责生产车间现场运作管理,监督工艺执行标准与产品质量良率,实施制程环节管控,快速响应并解决生产中出现的设备故障、物料偏差及工艺异常,降低返工率与报废损失,有效控制制造成本;
3. 统筹管理车间班组长及一线作业人员,落实班组排班安排、岗前技能培训、绩效评估与现场纪律监督,持续提升团队作业效率,优化人力配置结构,降低基层员工流动频率;
4. 严格执行厂区安全管理制度与6S现场规范,每日组织车间安全巡查,识别设备运行风险与操作安全隐患,贯彻宁德本地工厂安监及环保监管要求,防范工伤与各类安全事故的发生;
5. 每日汇总产量、良率、工时消耗、物料损耗等关键数据,编制生产日报、周报及月度分析报告,定期组织召开车间生产复盘会议,总结问题成因,制定改进措施,推动精益化生产落地;
6. 协同仓库、品质、工程等关联职能部门,共享物料供应、质量检验结果及设备维护动态信息,消除跨部门协作障碍,保障生产流程高效衔接;
7. 执行上级交办的其他生产管理专项任务,积极配合公司开展生产体系审核、现场整改提升等相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、生产管理等相关专业者优先考虑;
2. 具备3年以上制造业车间主管工作经验,有玻璃钢、铝合金类产品生产管理经历者优先,熟悉宁德地区工厂生产运营模式;
3. 掌握生产现场6S管理、精益生产理念、产能规划及成本核算流程,具备独立应对和处置生产突发状况的能力;
4. 熟练使用基础Office办公软件,可独立完成生产报表编制与复盘PPT制作,能识读机械或电子类图纸及工艺技术文件;
5. 具备良好的现场协调能力、团队管理能力和抗压能力,适应车间倒班工作节奏,作风严谨,决策果断;
6. 熟悉工厂安全与环保管理规范,具备安环管理实践经验者优先,无重大安全生产事故记录。
栏目概述
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