
机电维修工
8千-1.5万/月
机械维修包住包吃保险3-5人月结全职
机电维修工是负责安装、检查、维护、故障诊断和修理同时包含机械和电气/电子系统的复杂设备或系统的专业技术人员。他们需要具备跨学科的知识和技能,能够理解设备从动力传输、机械运动到电气控制、自动化逻辑的整个工作原理。
厂长/主管
6千-1.1万/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责石材厂日常生产管理,重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控
2. 优化车间作业流程,提升设备利用率与人均产出效率,确保订单准时交付
3.组织班组安全培训与现场巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.协调技术、质检、物流等部门,保障原材料供应与成品出库顺畅衔接
5.带队完成成本控制目标,定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备石材加工厂同岗位管理经验,熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先
2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力
3. 责任心强,能适应车间环境并承担现场管理压力
4.学历不限,有相关行业从业背景即可
5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳
搅拌机焊工,发电机维修保养
5-9千/月
机械维修3-5人电气机械/电力设备专用设备制造生产设备机床设备机电设备机加工设备
搅拌机的维修保养需要会焊工,发电机维修保养需要对发动机的检修,维修,保养。需要对工作认真负责,积极配合每项工作,有团队合作精神
设备机修工
9千-1.1万/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责空压机,钻机等机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.按计划执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作
3.参与设备安装、调试及技术改造,确保运行稳定性与安全性
4.填写维修保养记录,及时反馈设备异常及改进建议
5.遵守安全生产规范,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压气动原理
4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
5.责任心强,具备动手能力与团队协作意识岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整等预防性维护工作,延长设备使用寿命
3.参与设备安装调试、技术改造及备件更换,确保运行稳定性
4.填写维修保养记录,及时反馈设备异常并提出优化建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
3.熟悉常用机械设备结构原理及维修工具使用方法
4.具备基本识图能力,能看懂机械装配图与简单电路图
5. 责任心强,动手能力强,具备良好的沟通协作意识
西藏阿里兄弟三号音乐藏餐馆招服务员一名,,踏实肯干,工资面谈。有意的朋友欢迎联系
服务员1-2人
兄弟三号音乐藏餐馆招服务员一名,,踏实肯干,工资面谈。有意的朋友欢迎联系
装修木工综合维修工
古塔公园南门单位招聘木工(综合维修工),月薪2000元,每周休1天,免费提供三餐。工作时间早7:20至17:00。要求年龄60岁左右,动手能力强。
综合维修工餐补1-2人月结
物业招聘:工程维修人员一名,要求身体健康65岁以下,上24休24,月薪2500元,两餐。工作地点:南岗区秋林附近。联系电话:
电工
白云附近招聘一名白班维修电工,要求持有电工证。
工作时间:7:30—17:30,上六休一。
提供工作餐,薪资4500/月。
服务员保洁收银员
招聘:前台收银员1名,要求形象气质佳,有前台工作经验优先,万能工名,鞋吧服务员1名,保洁员1名联系电话(上1休1)
【常年招聘】综合维修电工(非电工单项)
6-7千/月
综合维修工保险3-5人月结全职电工动手能力强 有驾照
【常年招聘】综合维修电工(国家企业修缮项目非电工单项,日结/计件/月结自由选)
我们是谁?
专注中大型国家企业全年修缮工程,项目稳定、体量大、周期长。现因年度施工计划全面铺开,急需手艺扎实、能打硬仗的综合维修能手加入!
您将负责:
*机房管道、电路检修、照明更换、门窗修缮、屋面防水等日常及应急维修。
*国家企业营业厅、办公楼、机房等多元场景,活儿不难,“国家企业项目”“全年有活”但要求一次修好、不留手尾。
我们诚邀这样的您:
*硬实力:熟悉水电、土建、装饰等综合维修流程,动手快、准、稳。
*加分项:持有电工证、焊工证、高空作业证等任一证书,优先录用,待遇从优。
*软素质:责任心强,能服从现场调度,有服务国家企业客户的经验更佳。
我们提供您最关心的“钱”与“安心”:
*薪酬灵活,到账快:可按计件单价多劳多得,也可按日薪/月薪结算,“到账快、绝不拖欠”。
*项目不断,收入稳:国家企业年度框架合同,全年有活干,优秀者可转为长期固定合作。
*保障到位:正规用工流程,提供必要劳保用品,工作安全有保障。
如何加入?
鱼泡网立即拨打,或直接投递简历,我们将在2小时内回复。手上有证、有活儿的师傅,欢迎直接带证面试,当天试工,次日上岗!
备注:诚招直接干活的师傅,希望到公司面谈,转包老板勿扰,转包老板勿扰,谢谢!
物流叉车工叉车工
招聘叉车司机一名,要求会打藏式坨坨。岗位职责包括:能适应冷库、高温车间等特殊环境的作业;具备转弯、倒车时的盲区观察与鸣笛习惯;能平稳通过坡道、地磅、月台等场地;会进行电瓶电量、液压油位、轮胎气压的日常点检;能识别货架层高、载重标识并确保不超载。
管家1-2人月结
星里奥电竞阿里地区陕西路店招聘电竞管家:1名,工资底薪3700到4000提成夜班补助有意者请面试:等待你的加入[庆祝][庆祝][庆祝]非诚勿扰,谢谢西藏阿里
叉车工1-2人
需要一名叉车司机,会打藏式坨坨的一个人,详细的打电话。<br/>岗位职责:<br/>1. 能冷库、高温车间等特殊环境的作业适应性<br/>2. 有转弯、倒车时的盲区观察与鸣笛习惯<br/>3. 能坡道、地磅、月台等场地的平稳通过能力<br/>4. 会电瓶电量、液压油位、轮胎气压的日常点检<br/>5. 要货架层高、载重标识的识别与不超载
住宅工程维修岗(持证上岗)
6-7千/月
综合维修工社保1-2人月结全职
1. 负责小区公共设施、业主户内水电、门窗、给排水等日常维修、故障排查与抢修工作。
2. 按标准完成维修作业,规范操作流程,保证维修质量,做到工完场清。
3. 定期对小区公共机电、照明、供水设备进行巡检、保养,及时上报设备异常及安全隐患。
4. 妥善对接业主报修需求,耐心沟通,高效完成维修闭环,提升业主满意度。
5. 规范保管维修工具、耗材,做好领用登记,节约物料成本。
6. 服从工作安排,配合完成小区零星改造、专项检修及各类应急保障工作。
任职要求
1. 初中及以上学历,1年及以上物业小区工程维修相关工作经验。
2. 熟悉小区水电、给排水、基础设施维修流程,能独立完成各类日常维修作业。
3. 严格遵守安全作业规范,具备基础隐患识别与处置能力。
4. 工作踏实负责、执行力强,具备良好服务意识与沟通能力。
5. 持有有效电工操作证。
机修工
6千-1万/月
机械维修高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备工业自动化专用设备制造通用设备制造生产设备电气设备机电设备电力设备机加工设备
1. 年龄22-45岁,身体健康,能适应高原环境,可接受倒班、应急抢修。
2. 2年以上工厂机械设备维修经验,能独立处理生产线设备故障、日常保养拆装。
3. 懂泵体、减速机、挤出设备、传动部件检修,会使用常规维修工具。
4. 有新材料、塑胶厂区工作经验优先,能配合电气协同检修。
矿山机修工
1-1.1万/月
机械维修餐补包住1-2人
一、岗位职责:
对本岗位的安全生产负责,对进入本作业区域的非本岗位人员安全监督负责。
1.认真学习和执行公司、厂、车间的安全生产规章制度、操作规程。
2.自觉遵守本岗位的安全生产规章制度,严格执行本岗位的安全技术操作规程,接受安全教育培训,积极参加各项安全生产活动。
3.认真做好班前、班中、班后的安全检查工作,发现隐患及时处理与报告。
4.正确操作、精心维护设备,妥善保管各类维修、电气工具,正确穿戴和合理使用劳保用品。
5.做好安全文明生产工作,保持作业现场环境卫生、整洁。
6.拒绝违章指挥,不违章作业,发现他人违章作业,立即制止。
7.落实领导交办的其它安全生产工作
二、任职要求:
1.中专及以上学历,机电一体化及相关专业,有电工、焊工和钳工等专业证书;
2.至少3年以上机修、电工工作经验,熟悉矿山生产设备;
3.有矿山工作经验者优先,身体健康,能适应高原作业环境。
三、职位福利:
包住、交通补助、餐补、定期体检、通讯补助、五险一金、高原补贴
工艺开发主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 主导汽车蒸发器、冷凝器等项目工艺规划与实施,熟悉其全制造流程,解决生产工艺瓶颈。
2. 负责新产品工艺开发、跟进项目从试制到量产的工艺落地,编制相关工艺文件(流程图/控制计划/指导书/FMEA等),协调解决技术问题,确保项目按标交付。
3. 负责新项目工装采购申请、方案设计、结构评审、进度跟进、到货调试、验收等工作,熟悉GD&T计算和定位设计原则,按照项目需求完成工装开发。
4. 管控工艺质量
厂长
6千-1万/月
厂长1-3年高中有生产管理经验
招聘带班厂长一名
月薪6000-10000
【岗位核心职责】
1. 根据客户的收送需求,制定合理的生产排班计划,确保客户布草交付及时率。
2、负责车间各班组等一线员工的任用、绩效考核(计件/计时)及技能培训,提高车间一线工作效率。
3、执行各种设备的日常维保计划,降低故障停机率,延长设备寿命。
4、通过各种手段控制成本,将单位洗涤成本控制在既定范围内。
5、负责落实安全生产各项工作,确保全年无重大安全事故。
6. 配合其他部门协作,协助客服等处理客诉。
【任职资格】
1. ,50周岁以下,人品好,踏实稳重,无不良嗜好。
2、3年以上工厂管理经验,从事过洗涤工厂者优先。
3、抗压能力强,能适应各种工作环境,有序应对各种突发状况。
4. 中专/高中及以上(能力突出者可放宽),懂得简易的设备维修。
5、身体健康,无传染性疾病(需提供健康证)。
主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年大专财务分析税务管理风险控制会计中级职称团队管理财务流程优化跨部门协作
【岗位职责】
1. 带领团队完成业务工作,保障工作按时高质量交付。
2. 对接外部客户,协调处理财税相关事宜,维护良好的外部合作关系。
3. 分析公司财务状况,为管理层提供数据支持与决策建议,推动财务体系持续优化。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,财务、会计、营销等相关专业,有主管经验优先。
2. 具备3年以上工作经验,其中1年以上团队管理经验,熟悉业务全流程操作。
3. 精通业务准则,能独立处理复杂财税问题,具备风险防控意识。
4. 拥有良好的沟通协调能力与团队领导力,能高效推动跨部门协作。
栏目概述
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