岗位职责： 1、负责猪场的生产运营统筹与管理； 2、管控生产成本及利润核算工作； 3、组织人员配置并实施绩效考核管理； 4、协调场区周边关系，履行社会责任相关事务 任职资格： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，畜牧兽医类专业优先考虑； 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验，历史业绩排名位于前50%； 3、具有基层实操经历，有从一线岗位成长的工作背景； 4、具备较强的抗压能力，专业基础扎实，业务水平较高，重视生物安全防控； 5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力 工作地点：广西区域各猪场

岗位职责： 1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划，并组织实施。 2、依据相关验证规范，开展设备与工程项目的验证工作。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化，提升生产作业效率。 4、建立健全设备档案管理体系，配合各项质量审计工作，整理SOP文件及相关验证资料。 5、落实厂房设施及各类设备的维护保养，杜绝跑冒滴漏问题，保障生产稳定运行；及时响应并组织处理设备突发故障，避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文件的编写，监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的归集整理，提交设备月度报表，并承担设备相关的培训任务。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.大专及以上学历 2.机械类或食品类相关专业 3.具有3年以上设备维修与管理经验 4.从事过设备管理工作优先，有茶叶加工机械背景者更佳 5.熟练操作常用办公软件

岗位职责： 1、全面工厂管理： （1）制定并执行工厂年度运营计划、预算，监控关键绩效指标（KPI），如OEE、良率、成本节约、交付准时率、安全事故率等； （2）优化资源配置（人力、设备、物料、能源），确保生产效率和产能满足销售需求； （3）建立并维护安全、整洁、有序的生产环境，贯彻6S管理，确保员工职业健康与安全（EHS）合规； 2、质量管理与合规性： （1）确保工厂质量管理体系，有效运行并持续改进，主导内部审核、管理评审，并有效应对外部审核，确保所有生产活动严格遵循质量体系文件（SOP）执行，对产品质量负最终责任； （2）确保产品符合相关安全标准（如GB9706.1医用电气安全、电磁兼容EMC等）； 3、生产运营管理： （1）领导生产部门，优化生产计划与排程，确保订单按时、保质、保量交付； （2）监督生产过程控制，提升工艺稳定性，减少变异，提高产品良率和设备综合效率； （3）推动精益生产（Lean）、持续改进（Kaizen）项目，消除浪费，降低成本。 （4）管理新产品导入（NPI）的生产环节，确保顺利量产； 4、供应链与采购管理：监督物料计划、采购、仓储和物流活动，确保物料供应及时、准确，库存水平合理优化，确保供应商（特别是关键物料供应商）的管理符合质量体系要求； 5、设备与设施管理：确保生产设备、检验仪器和公用设施的验证/确认（IQ/OQ/PQ）状态有效，并得到及时维护和校准； 6、供应链与外部关系：开发和维护供应商网络、监管机构关系保障原料供应与政策支持（作为工厂代表，应对监管机构（如药监局）的检查、认证机构的审核，与供应商、客户进行必要的质量沟通）； 6、团队建设与领导：招聘、培养、激励和管理工厂各职能部门团队（生产、质量、工程、设备、计划、仓储等，立高效沟通机制，营造积极、协作、负责的工作氛围，负责工厂人员的绩效管理、培训与发展； 7、成本控制：格控制制造成本（直接材料、直接人工、制造费用），分析成本差异并推动降本增效项目，管理工厂预算，控制运营费用。 任职资格 1、大专或本科学历，工程类质量管理、工业工程、生产管理或相关专业优先； 2、8年以上制造业生产运营管理经验，其中至少5年以上担任医疗器械工厂厂长、生产总监或同等高级管理职位； 3、深刻理解并具备二类医疗器械（必须）工厂管理实战经验； 4、丰富的有源医疗器械（必须）生产管理经验（涉及电路板、电子元器件、软件、电池、电机等）； 5、有源医疗器械（必须）或消费电子产品的生产管理经验，理解其产品特性和质量要求； 6、有参与过医疗器械产品注册（特别是二类有源）相关生产体系部分的工作经验，熟悉ERP/MES等生产信息化管理系统，具备自动化生产线规划或升级改造经验； 7、本职位有当地资源和关系者优先； 8、有筹建和搭建工厂各环节的履历经验。

常州电子新厂开招，300一天包吃包住不限经验

一：主要生产电子产品，汽车配件，岗位：（操作工、组装、包装、贴标、质检员，打包装等）可站可坐，做事非常轻松。 1.职位要求:16-45以下，身体健康，男女不限。 2．薪资待遇：综合薪资5000-7000左右包吃住，每15前发上个月工资 3．平均每天10个小时左右月休四天。 4． 5．公寓式宿舍4-6人间，每周可以预支300-500。 二：工作时间: 8:00-12:00，13:00-17:00，18:00-20:00 （床上用品请自备，水电费平摊，办理入职当天可安排入住）

工作内容 1、监督并统筹猪场日常运作，确保养殖规范落实到位，提升生产效能； 2、参与养殖技术方案的改进与落地执行，推动养殖品质与产出效益提升； 3、指导并管理猪场工作人员，维护养殖环境的卫生与安全达标。 任职要求 1、热爱养殖事业，具有较强的组织管理能力及良好的团队合作意识； 2、掌握猪场养殖相关技术知识，能及时应对和处理养殖中的技术难题； 3、工作细致认真，具备高度的责任感与扎实的执行能力。

可做半个月，一个月，两个月，三个月，等短期工，也可做长期工 每月25号准时发工资 贵港高工价企业 主要是打包质检组装 180元一天，月薪5000/6000 住宿全免，水电费全免。 零费用入职。入职发放饭卡！ 坐着上班，不穿无尘服，轻松易上手，包吃住，可预支

任职要求： 1.大专及以上学历； 2.熟悉机械电子生产管理工艺流程； 3.3年以上主管工作经验 岗位职责： 1.根据公司生产计划，组织制订生产作业计划； 2.负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度； 3.对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量； 4.负责协调与其他相关部门的关系,配合相关部门工作展开； 5.及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件； 6.熟悉医疗器械二类注册流程； 7.完成领导交办的其他任务。联系方式袁经理

一、报名条件 会讲普通话，会看称，年龄男18-57周岁，女18—53周； 二、招工岗位 生产线操作工：手工成串、原料分切、挑选、炭烤、灌肠等（具体工种根据生产需求安排）。 三、工资及奖励政策 实行计时与计件工资制，生产线操作工试用期间7天内按计时工资15元/小时，计件工资可达（18-24元）/小时，晚班每小时另补贴2元。月满勤奖200元，试用期的新员工可随时申请计件，月工资可达5500-8000元 公司免费提供宿舍与夫妻房，电费平摊 包吃，一天三餐，放假也可以吃，有学历补贴

岗位职责： 1.负责组建装配生产管理团队，开展班组长的培训与现场工作指导。 2.根据生产计划统筹安排生产任务，协调人员、设备、物料、工艺等资源，保障交付目标按时完成。 3.推动生产质量、成本、交付、安全、士气五大指标的达成，分解任务并落实执行，针对未达标项进行根因分析，制定并实施改进措施。 4.组织处理装配过程中工艺、工装、设备等异常问题的分析与解决。 5.确保装配环节的质量受控，主导质量问题的识别、分析与闭环整改。 6.策划并推动实施提升装配效率、降低制造成本及自动化升级的相关方案。 7.与相关部门协作沟通，及时协调解决跨部门生产问题。 8.完成部门或公司管理层交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备5年以上汽车零部件行业生产管理经验，有主机厂一级配套供应商工作经验者优先（具备制动系统生产企业经验者更佳）； 2.熟悉装配工艺流程，了解非标自动化装备，具有新产线规划及旧产线升级改造的策划能力； 3.掌握IATF16949质量管理体系，具备体系文件编制与流程建设能力； 4.熟悉质量管理五大工具：SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP； 5.能熟练使用机械制图软件CAD、3D建模工具以及EXCEL、WORD等办公软件。

岗位招聘：加油工，要求掌握基本加油技能，熟悉加油站操作流程和安全规范，具备良好的服务态度和沟通能力，工作地点在广西百色，具体薪资待遇未知。

诚招A2驾驶员一名要求吃苦耐劳，有责任心，专跑南京，马鞍山，芜湖，多劳多得，田东上车，新手勿扰！

岗位名称：凌云兵器操作工；二保焊；打磨工。 岗位要求：1.年龄1850岁。2.性别限男。3.凌云兵器操作工直发23/小时，约276/天；二保焊直发28/小时，约336/天，需要有经验优先考虑。 薪资待遇：凌云兵器操作工薪资6.5千9千；二保焊薪资65009000；打磨工薪资面议（具体薪资可能会根据工作经验、技能等因素有所不同）。

岗位名称：住家护工； 岗位要求：1.照顾半自理老人；2.具备爱心、责任心；3.爱干净、有亲和力。 薪资待遇：月薪4000，单休，节假日有休。

招聘搬运工人启事，招聘方为广西百色兴华路桂鹏仓储公司，要求具备C1驾驶证，有货车驾驶经验者优先，招工名额一名，工作地点明确，具体薪资福利待面议，联系细节将通过其他渠道沟通。

苏州玉城中路2号招聘NC操机师傅4名和生产管理人员2名。

岗位职责: 1.设计并持续改进仓储作业流程，保障业务运作高效顺畅。 2.负责库存管理，确保账实相符及数据更新及时准确。 3.动态跟踪库存状态，维持合理库存水平，避免缺货或积压。 4.组织仓库内货物的分拣、存放与保管，杜绝货品损耗与遗失。 5.统筹调配内部资源，提升物流配送效率与执行质量。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与协调能力，能高效推动仓储日常运营。 2.拥有良好的沟通表达能力，可实现跨岗位顺畅协作。 3.工作认真负责，具备团队意识，适应一定工作压力。 4.熟悉仓储各环节操作流程，能熟练使用相关管理工具。

上班时间：早9-晚7（仓库在许村） 有女装仓库管理经验优先 岗位职责： 一、整体运营与规划 制定并落实仓库的总体战略与发展计划，保障仓储体系高效运行。持续完善管理制度与作业流程，提升运作效能。协同相关部门联动配合，确保仓储与其他环节无缝衔接。参与企业层面规划讨论，为仓储管理提供可行性方案支持。 二、团队建设与培训 主导仓管人员的招聘选拔、技能培训及绩效评估工作。 定期开展安全教育活动，强化员工安全意识，保障作业环境安全稳定。 营造积极向上的团队氛围，促进成员间的协作与沟通。 三、物资管控与盘点 全程监督货物进出库及库存动态，保证账实一致。 按时组织盘点工作，快速响应差异问题，确保库存数据精准。 改进货品陈列与储存模式，最大化利用仓储空间。 落实物资定置化管理与防护措施，防止资产损毁或遗失。 四、品质把关与采购协同 对到货物资实施质量抽检，确保符合公司验收标准。 结合库存消耗情况，提出补货建议，辅助采购计划制定。 参与采购物资的接收核验，严控数量与品质双重关口。 五、跨部门协作与汇报 保持与各业务单元的有效对接，协调处理仓储相关事务。 定期向上级反馈工作进展，提交优化建议与解决方案。 配合完成公司临时安排的其他工作任务。 六、现场管理与安全保障 维护仓库整洁有序的作业环境，满足相关规范要求。 定期排查设施设备运行状况，确保处于良好工作状态。 加强防火、防盗、防潮等安全管理，杜绝潜在风险隐患。 推行绿色仓储理念，减少能源消耗与环境污染。 七、流程优化与技术引入 跟踪仓储行业发展趋势，借鉴先进管理模式与技术手段。 鼓励团队参与流程改进建议，推动管理体系迭代升级。 探索新型物资管理工具与方法，提升作业效率与准确性。

广东东莞石排埔心永致动漫科技有限公司招聘喷油部主管，负责盲盒产品的生产，要求具备调油及问题解决能力，有意者请联系公司进行详谈。

1.全面负责公司生产运作的管理，协调处理生产部门与公司各部门之间的关系。 2.根据市场订单需求布局生产部各项资源，满足出货需求计划。 3.合理组织、协调各生产车间，按照生产计划的要求进行生产，保质、保量、准时地完成生产任务。 4.不断提高车间基层管理人员水平，满足公司日益发展的需要。 5.负责对生产部所有员工的考核、奖惩及职位升降，报公司批准后实施。 6.协助车间进行生产现场管理、安全管理、生产管理，成本管理、确保生产环境的安全与整洁。 7.负责生产部门的品质工作，参与品质改善，严格执行品质考核项目，提升产品品质。 任职要求： 1、大专以及以上学历。 2、具有5年以上生产管理相关工作经验，3年以上生产部经理职位以上工作经验。 3、熟悉生产运营管理，能够主持生产运作。

家门口的好工作，进厂不用去广东了本地汽车轮毂厂车间岗位：防护工、打磨工、粗车工、分拣工、毛坯分拣工、品检工、设备检修工（持有低压电工证、焊工证优先）模具维修工（持有叉车证、天车证优先）1、年龄45周岁及以下，品检工需45周岁及以下，工作能力强者可适当放宽年龄条件。2、品行端正，服从工作安排，遵守用工企业制度与岗位安全操作规程3、具有加工制造行业流水线生产相关工作经验。4、身体健康无高血压、心脏病等病史，视力良好。5、吃苦耐劳，能适应并承受生产制造业流水线体力劳动工作强度，能适应倒班作业。6、接收实习生，工作表现优秀可申请转正。【工作时间】:根据生产实际，两班倒，月休4天工作制。法定节假日根据甲方排班情况安排加班生产或轮休、放假。【薪资待遇】：4800-6000元有伙食补助可安排住宿。【地址】:广西壮族自治区百色市田阳区头塘镇新山工业园区✆联系电话:黄女士（微信同号，详询微信。）

岗位职责： 1.根据工艺标准组织生产作业，确保生产任务按时达成； 2.持续优化生产工艺流程，提高产品品质与生产效率； 3.负责班组人员管理及生产排程，协调各工序之间的衔接与配合； 4.落实作业过程中的自检机制，组织班组成员开展岗位技能与质量培训，提升员工操作水平和质量意识； 5.组织并监督员工严格按照工艺文件、工艺纪律及设备操作规范执行生产； 6.推行安全文明生产，监督操作规程的执行，预防工伤及重大安全事故的发生； 7.负责本班组所辖区域的场地、设备及工具清洁维护，落实车间5S管理要求； 8.达到“三懂四会”要求：三懂指懂工艺流程、懂生产原理、懂设备结构与性能；四会指会操作、会保养、会判断故障、会处理异常； 9.熟悉产线现场管理要点，能及时发现现场问题并提出改善对策； 10.推进班组日常管理，确保各项KPI指标高效达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年食品加工领域现场管理经验 2、年龄22-28岁； 3、了解食品行业生产流程及相关质量规范 4、具备较强的沟通协调能力、现场调度能力、问题分析能力及抗压能力 5、性格独立，表达清晰，善于交流，学习能力强，能适应工厂工作环境及加班/倒班安排，可接受跨区域调配 6、具有明确的目标导向和清晰的职业发展路径（偏向食品制造业方向） 年龄：22-28岁

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等) 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

生产介绍：主要做手机电脑配件这些， 主要在招聘普工，操作岗，质检岗，组装岗，分拣岗，包装岗，装卸岗 薪资待遇： 包吃包住，宿舍4-6人间， 上班时间：8-10小时 月休息4天 综合工资：6000-8000，每月15号发薪 备注：打卡10天可以预支300-500

招长期工，短期工，员工入职工作，15天以后可以日结190元一天，15天前剩余工资月底28号发薪日补齐 普通工：19元一小时+800元全勤 招聘岗位：生产普工 长白班岗位/坐班 无需体检，即可入职 午休1小时（总上班时间10小时，纯工作9小时）： 午休12:00–13:00 8:00–12:00（4小时） 13:00–18:00（5小时） 下班时间为18:00。 加班一小时30元，加班工资当日下班发 吃住免费 学生补贴:有学生证，厂区补贴:2200元 介绍朋友同学入职: 新人福利:入职做满8日补贴600元 年假，岗位福利：过年放假7天：会安排人顶岗放假结束正常回来任职 年假留岗：发放1500元红包 12月在职到2月份年终奖3000元

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

当天面试当天安排住宿，可开实习证明，名额有限 一、【薪资构架] 1、综合工资:6000-8000元/月，每月15号打 卡发放，(工资不押不扣) 2、工作时间:早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构:保底工资+加班费(保底6000) 4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3 倍(自愿加班) 二、【待遇福利] 1、，总工资的12% 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫 妻房(外宿补贴500/人/月 三、招聘要求: 1、年满18-45周岁，学历不限; 2、有责任心，工作积极、认真;

常州电子新厂开招，300一天包吃包住不限经验

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！可以坐满15天可以预支3000

【工作职责】 1.全面负责产品生产过程中的质量管控，依据工艺规范组织生产作业，持续改进并优化生产工艺流程，保障产品质量达标及满足订单需求； 2.根据生产排程统筹安排生产任务，制定具有挑战性的生产目标，确保订单准时交付率达到100%； 3.组织制定年度安全生产计划，严格落实各项安全管理制度与操作规程； 4.严控生产环节各项成本支出，通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本，确保实际支出符合公司预算要求； 5.持续推进TPM管理体系建设，实施设备分级点检与预防性维护保养，保障设备稳定运行，不断提升设备综合效率； 6.负责生产团队的组织建设，开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作； 7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准，持续推进5S现场管理工作； 8.负责本部门数据的收集、统计与分析，推动PDCA循环管理在日常工作中的应用； 9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【关键历练】 5年以上食品生产领域工作经验，其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位 【任职资格】 5年以上食品生产相关工作经验，3年以上大中型食品企业生产管理经验