一、生产管理 * 制定并落实生产计划：结合销售订单与库存状况，编制月度、周度及日度生产安排，并跟进实施过程，保障产品按时交付。 * 优化生产作业流程：对现有生产环节进行梳理分析，发现制约因素，提出可行性改善措施，提高生产效能与产品品质。 * 控制制造成本：监控原材料消耗、人工投入及设备使用情况，减少资源浪费，实现降本增效。 * 跟踪生产进度：动态掌握各环节生产进展，适时调整排程，确保各项任务如期完成。 * 协调跨部门协作：与采购、仓储、质检等职能部门保持沟通，保障物料供应、库存周转和质量管控顺畅衔接。 二、人员管理 * 团队建设与管理：主导生产队伍的招聘选拔、技能培训及绩效评估，持续提升团队专业水平与执行效率。 * 建立生产规范体系：制定并推行标准化操作规程与安全生产制度，确保作业合规、安全可控。 * 激发员工积极性：通过合理激励机制，增强员工责任感与参与感，促进生产效率与产品质量双提升。 三、设备管理 * 编制设备维保方案：统筹设备日常保养与定期维护工作，保障其稳定高效运行。 * 故障应急处理：快速响应设备异常，组织维修抢修，降低停机时间，维持生产连续性。 * 设备升级建议：依据产能需求和技术发展，提出设备引进或更新方案，助力生产能力提升。 四、质量管理 * 落实质量控制标准：严格执行质量管理体系要求，确保各工序产出符合规定标准。 * 解决现场质量问题：迅速识别并处置生产过程中出现的质量异常，防止批量性问题发生。 * 推动质量持续优化：运用数据分析手段，结合工艺改进策略，不断提升产品整体质量水平。 五、安全管理 * 执行安全生产制度：全面落实安全生产责任制，杜绝违规操作，防范安全事故发生。 * 开展安全教育培训：定期组织安全知识宣导与实操演练，强化员工安全防范意识。 * 应对突发安全事故：第一时间处理突发事件，深入分析原因并制定整改措施，避免重复发生。 六、其他职责 * 完成上级领导交办的临时性工作任务。 * 关注行业发展趋势，主动学习先进制造技术与管理方法。 任职要求： * 教育背景：机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。 * 工作经验：具备5年以上机加工领域生产管理实战经验，熟悉各类生产工艺与流程。 * 专业技能：精通生产运作、质量控制、设备维护及安全管理相关知识，具有计划编排、进度把控、成本核算与品质监管能力。 * 管理能力：具备良好的团队领导力、跨部门协调能力和问题解决能力。 * 职业素养：责任心强，工作严谨细致，拥有优良的职业操守和团队协作精神。

岗位职责： 1. 全面负责粘黏剂生产项目的计划制定、进度管控与现场执行，确保安全、质量、成本与交付目标达成 2. 统筹化工反应工艺管理，优化配方投料、反应条件控制及后处理流程，提升产品一致性与收率 3. 主导生产团队建设与日常管理，组织班前会、安全培训、SOP执行检查及异常问题闭环处理 4. 对接EHS、设备、质量及供应链部门，推动GMP/ISO体系落地，落实危化品管理与环保合规要求 5. 编制生产报表、能耗分析及改进建议，持续推动精益生产与自动化升级 任职要求： 1. 化工、高分子材料或制药等相关专业背景，学历不限（具备粘黏剂/胶粘剂行业经验者优先） 2. 3-5年及以上化工生产管理经验，熟悉反应釜操作、DCS系统及HAZOP风险分析流程 3. 熟悉《危险化学品安全管理条例》及GB/T 19001质量管理体系要求 4. 具备跨部门协同能力与较强抗压能力，能适应倒班及现场巡检工作 5. 持有注册安全工程师、PMP或中级以上化工工艺职称者优先

一、生产管理 *制定并落实生产计划：结合销售订单与库存状况，编制月度、周度及日度生产安排，并跟进实施，保障产品按时交付。 *优化生产作业流程：对现有流程进行分析，发现瓶颈环节，提出可行改进措施，提高生产效率与产品品质。 *控制生产支出：跟踪原材料、人工及设备使用情况，减少资源浪费，有效降低制造成本。 *跟踪生产进度：动态掌握各环节生产进展，适时调整排产计划，确保任务准时完成。 *协调跨部门协作：与采购、仓储、质检等部门保持沟通，确保物料供应、库存周转与质量管控顺畅衔接。 二、人员管理 *团队建设与管理：负责生产团队的招募、培训及绩效评估，持续提升员工技能与整体工作效率。 *建立生产标准规范：制定并推动执行生产操作规程与安全制度，保障生产过程的安全性与产品质量稳定性。 *激发员工积极性：通过合理激励机制，增强员工工作动力，促进效率与品质双提升。 三、设备管理 *编制设备维保方案：组织实施设备日常保养与定期维护，确保设备稳定运行。 *故障应急处理：快速响应设备异常，组织维修工作，缩短停机时间，保障生产连续性。 *设备升级建议：根据产能需求，提出设备引进或更新方案，助力生产效能提升。 四、质量管理 *落实质量体系要求：严格执行质量管理制度，确保产品符合既定标准。 *质量问题处置：及时排查并解决生产过程中出现的质量异常，防止批量性问题发生。 *推动质量持续改善：运用数据分析和工艺优化手段，不断提升产品合格率与客户满意度。 五、安全管理 *执行安全生产规定：落实各级安全责任，强化现场安全管理，杜绝安全隐患。 *开展安全教育培训：定期组织安全知识宣导与操作培训，增强员工安全防范意识。 *事故应对与预防：迅速处置安全事故，深入分析原因并制定整改措施，避免同类事件重复发生。 六、其他职责 *完成领导交办的临时性工作任务。 *关注行业发展趋势，主动学习先进制造技术与管理方法。 任职要求： *教育背景：机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。 *工作经验：具备5年以上机加工领域生产管理经历，熟悉机加工作业流程与工艺特点。 *专业能力：掌握生产、质量、设备及安全管理相关知识，具备计划排程、进度管控、成本控制与品质管理的实际能力。 *管理素养：拥有团队组织、跨部门协调及现场问题解决能力。 *职业态度：责任心强，工作严谨细致，具有良好的职业操守和团队协作精神。

管理厂里正常生产整个流程。有效提高车间产能，会合理安排各个部门的工作。

【岗位职责】 1. 负责器件实验室管理，包括实验室安全管理、日常测试管理、实验室制度建立、设备保养与校准管理等。 2. 负责封装技术相关事项，包括新封装厂/新产品导入、量产维护及异常处置、封装工程变更、封装类客诉等。 3. 负责产品项目管理，包括项目进度管理、APQP文件管理、代工产品管理、支持研发的其它相关工作。 4. 完成其它安排的事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备半导体技术相关资格认证。 3. 微电子与固体电子学等相关专业背景。

【岗位职责】 1. 负责团队日常督导、人员培训，协助绩效核算、计件费用分配，统筹跨部门协同沟通。 2. 按需调配班组人力、均衡班组工作量；统筹辅料、劳保品、备件申购及到料跟进。 3. 管控生产工艺与成型机参数，保障产能达标；处置生产、设备、模具异常，优化生产流程，跟进工装运维，落地班组诉求，提升生产效率。 4. 抽检发泡密度及成品质量，统计工序废品，分析质量及报废问题，制定整改措施，处理质量异常与返工返修工作。 5. 监管生产设备节能运行，巡查现场跑冒滴漏，统计水电汽能耗，排查能耗异常并整改。 6. 排查整改现场安全隐患，纠正违章作业，核验设备安全装置，规划现场物流，管控现场6S及环境卫生。 【岗位要求】 一、学历和专业： 1.全日制大专或以上学历，化工、机械、机电等相关专业优先。 二、专业职称或证书： 有技术职称证书优先。 三、所需技能： 1. 熟练掌握泡沫产品发泡、成型生产工艺流程、质量检验标准； 2. 能够熟练调试泡沫成型机； 3. 熟练使用OFFICE办公软件进行数据统计分析； 4. 具备基本设备故障诊断与维修能力。 四、所需经验： 3年以上生产制造企业工作经验，1年以上班组长或同等管理岗位经验。 五、所需综合素质： 1. 责任心强，执行力强，沟通协调能力强； 2. 能深入一线，吃苦耐劳，适应车间工作环境； 3. 具备团队协作意识，处事公平公正，有一定抗压能力； 4. 具备现场问题判断与应急处置能力，具有较强的问题解决能力、应急处理能力。

岗位职责： 1. 在电子厂空调车间从事流水线装配、检测或包装等基础生产操作 2. 严格按照作业指导书和工艺要求完成当班生产任务 3. 配合班组长做好设备点检、物料领取及现场5S管理 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 5. 协同团队完成每日产量目标，保障产品质量与交付时效 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应坐班制工作节奏 2. 无不良记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力 3. 能接受轮班安排（如有），适应洁净车间环境 4. 无需相关经验，入职提供岗前培训 5. 无传染性疾病，入职需配合企业常规健康登记

压铸 保底19/小时+计件 月工资5500-9500（多劳多得） （需点对点计薪出勤11小时） 月结 日结 公司福利:住宿4人间，，水电费均摊，，吃饭先吃后补，每月300元餐补！

岗位职责： 1.负责钣金产品结构设计、工艺编制及图纸输出，确保符合客户技术要求与生产可行性 2.参与新项目开发，进行DFM分析，优化材料利用率与加工效率 3. 解决生产现场钣金成型、折弯、焊接等工艺问题，提供技术支持与改进方案 4. 配合质量部门完成首件检验、过程巡检及不合格品分析整改 5.持续推动工艺标准化、工装夹具优化及降本增效措施落地 任职要求： 1. 熟悉钣金加工全流程（剪切、冲压、折弯、焊接、表面处理）及常用材料特性 2.精通AutoCAD、SolidWorks或UG等设计软件，能独立完成展开图与工艺图绘制 3. 具备基础机械制图能力，熟练识读三视图、公差配合及形位公差标注 4.工作细致负责，具备良好的跨部门沟通与问题闭环能力 5. 有制造业现场工艺支持经验者优先

滁州市南谯区招工地小工/杂工

滁州市定远县招钢结构安装/打板、彩钢板安装

岗位职责：重要提示!有在金属制品有限公司述职有管理经验的、懂、熟知整个生产流程的优先。 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，确保安全生产与合规运行 3. 领导团队完成产能目标，优化生产流程，提升效率与良品率 4. 协调采购、仓储、物流及销售部门，保障供应链高效协同 5. 负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有实际落地经验者优先 4.具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 5.责任心强，具备全局观和持续改进意识

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

【岗位职责】 1. 负责模组Pack线生产线的日常排拉管理和日常工作； 2. 监督生产过程，确保产品质量和生产效率； 3. 解决生产过程的管理问题，提出改善意见； 4. 保质保量交付； 5. 现场目视化管理。 【岗位要求】 1. 三年以上模组Pack线生产管理经验（45岁以内）； 2. 学历大专及以上（经验丰富可放宽），会基础的办公软件操作及运用； 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 具备解决问题的能力，能够及时处理生产过程中的异常。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

45周岁以下，高中及以上学历，熟悉各类标牌、广告牌生产流程；对生产工艺有一定的了解；能把控各类工序生产质量；有处理各类突发事件的能力；有3年以上生产车间管理经验；

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 原标题：《【蓝牙耳机厂贴标】320一天可日结+新人奖5000长白班/人走账清》

月入7000+，新手小白有无经验均可以，可长期可短期招聘普工，当天面试，当天安排住宿:招聘小时工/合同工，包吃住，离职申请，结清不拖:欠，工作简单易学教一下就会，无需经验薪资:260-300/天，综合工资6500-8000，每月10号发工资，可以预支工资，上六 休一 要求:，男女不限，一起过来可安排同一岗位，可安排同一宿舍，当天安排住宿，免费吃住，直接刷厂牌吃 衣架 宿舍4-6人间，空调，热水器，电视机，独立阳台，晾 花园式厂区，有400米标准跑道，足球场，羽毛球场，免费健身房，图书馆，咖啡馆，理发室医务室区夜宵一条街

岗位职责：（有钣金机加工行业经验者优先） 1、落实生产计划安排，保障生产任务顺利完成。 2、跟踪生产进度，确保订单按期交付。 3、统筹生产线人员管理，涵盖排班调度、技能培训及绩效考核。 4、持续改进生产工艺，提升作业效率并控制成本支出。 5、制定设备保养与更新方案，保障生产设备稳定运转。 6、执行质量管理体系要求，确保产品达到公司品质标准。 7、联动采购、仓储、物流等相关部门，协同保障生产所需资源到位。 8、及时应对生产异常及突发状况，定期向上级管理层汇报生产运行情况及核心绩效数据。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程或相近专业背景优先考虑。 2、具备5年以上制造领域工作经验，其中至少2年团队管理经历，熟悉生产运作流程、品控规范及精益生产理念。 3、具有较强的分析判断与问题处理能力，能在高压环境中高效决策。 4、具备良好的组织协调与时间规划能力，善于沟通协作。 5、熟练操作Office办公软件，具备MES、ERP系统操作经验者更优。

年龄:18-45岁 工不限名额 9月日结260元/天+管吃住 10月开始长期日结240元/天+管吃住 。点对点11小时，。支付截止转正。前七天每天点对点员工日结150元， 生产车间12小时两班倒站立式工作，上班时间8:00-20:00。12小时两班倒半个月一倒 工作地点 滁州琅琊区

岗位职责： 1、配合厂长完善工厂设备管理体系，设计覆盖设备全周期的管理流程（包括采购、安装、调试、使用、维护及报废等环节），确保体系满足国家行业规范及企业实际运营要求。 2、定期回顾设备管理流程执行效果，通过分析设备故障频率、维修支出等核心数据，发现管理薄弱点，推进流程改进，提高设备管理的效率与标准化水平。 3、全面负责生产设备的日常运行与维护工作，制定预防性保养方案和突发故障应急处理预案，组织人员按计划落实维保任务，降低非计划停机概率，保障生产有序进行。 4、跟踪监测设备运行状况，建立完整的设备台账系统，记录运行参数、保养情况及故障详情，按时编制设备运行分析报告，为后续设备升级或替换提供决策依据。 5、主导设备运维团队（含维修工、电工、制冷工等）的搭建、培训与绩效评估，制定专项培训方案（涵盖操作技能、安全规程、维护技术等内容），持续提升团队专业水平与综合素养。 岗位要求： 1、掌握设备原理、机械设计、电气控制、自动化技术等相关专业知识，了解设备全生命周期管理的基本理论与实践方法。 2、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。 3、具备较强的设备维护与技术问题解决能力，能独立应对重大设备故障与复杂技术挑战，熟悉常用生产设备的构造、工作原理及维护作业流程。

工作职责： 负责本公司制面/调理工厂的生产运营统筹，组织并保障生产有序开展，对生产运作成效承担直接责任。 1、统筹生产资源配置（计划安排、原物料调度、人员调配、设备协调），开展成本差异分析，对成本控制成效负责； 2、监督食品安全执行情况，确保工艺流程符合研发规范要求，对食品安全管控结果负责； 3、建立人员管理制度体系，推动团队规范化管理，对人员管理实效负责； 4、落实安全生产各项措施，全面防控安全风险，对安全生产管理成效负责。

工作内容： *组织并统筹生产计划的执行，保障生产任务按时完成； *对生产团队进行现场督导与支持，确保各环节有序运转； *持续优化生产工艺流程，提升产线效率与产品品质； *与品质管理部门紧密配合，确保成品符合既定标准； *带领并培养基层员工，提升其操作技能与专业素养，提供必要的指导与培训； *落实生产现场的安全与卫生管理，执行相关防护措施，保障人员健康与作业安全； *参与产品工艺改进与技术升级，推动实施有效改善方案，增强产品市场竞争力； *关注行业技术发展动向，结合实际提出可行性建议，助力公司涂布制造能力提升。 职位要求： *工作经验不限，具备涂布生产背景者优先考虑； *了解涂布工艺流程，掌握相关技术要点与基础知识； *具备较强的沟通协调能力，能与生产及相关职能团队顺畅协作； *具有良好的带队能力，能够有效引导并激发团队积极性； *具备出色的判断力与应变能力，可及时应对并解决突发问题； *具备较强的时间规划与组织能力，合理调配资源以保证生产进度； *熟悉质量控制与效率提升的关键因素，能主动提出并落实优化方案。

本厂因业务需求现招厂长一名 对铜门铸铝门铝艺门熟练者 工资面谈

【岗位职责】 1. 负责器件实验室管理，包括实验室安全管理、日常测试管理、实验室制度建立、设备保养与校准管理等。 2. 负责封装技术相关事项，包括新封装厂/新产品导入、量产维护及异常处置、封装工程变更、封装类客诉等。 3. 负责产品项目管理，包括项目进度管理、APQP文件管理、代工产品管理、支持研发的其它相关工作。 4. 完成其它安排的事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备半导体技术相关资格认证。 3. 微电子与固体电子学等相关专业背景。

1：薪资待遇：20/小时，工作管理人性化； 2：岗位要求：辅助机器生产，把料放到机器上面机器自主生产即可；

【岗位职责】 1. 车间研发统筹：统筹管理晶圆加工车间研发与生产节奏，对产线整体稳定运行负责。 2. 工艺开发与导入：负责新产品磨抛、划片工艺的开发、验证和量产导入，承接 NPI 节点。 3. 良率与质量提升：参数优化、异常归零、质量改进常态化。 4. 供应链与降本：主导生产物料计划、采购及新供应商开发，持续推进降本增效。 5. 生产异常响应：快速响应工艺段异常，组织复盘并形成标准化方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料/微电...