岗位职责: 1、承担部门日常会计核算及相关财务工作； 2、依据公司制度及国家财税法规，对业务流程实施全过程财税管理与监督； 3、与内部各职能部门有效沟通协作，确保各项业务高效衔接； 4、编制各类会计报表及经营管理报告，核对经营数据并开展经营成果分析； 5、协助完成预算编制、财务分析等管理工作； 6、完成领导交办的其他相关事务。 任职要求: 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师职称者优先； 2、具备扎实的财会专业知识，熟悉会计准则、税收政策及财务管理相关法规； 3、熟练使用财务管理系统及各类办公软件； 4、具备较强的组织协调能力，表达清晰，富有团队合作意识。

福利待遇： 1、薪资：6000/月 ； 2、入职享受带薪年假、交五险一金、年度免费体检、年度旅游、团建； 3、享受法定节假日、节日礼品、集体生日会、免费下午茶、零食。 上班时间：9:15-17:30 做五休二、周末双休，法定节假日正常休息、带薪年休假。 任职要求： 1.年龄22-30左右； 2. 大专及以上学历，具备扎实的财务理论知识基础，熟悉会计准则、税法等法规体系； 4. 熟练使用财务软件和办公自动化软件。 岗位职责： 1、做好财务核算工作，主要包括与经营相关的订单过账、发票申请及开具等； 2、按照公司规定做好账务核对相关工作 3、每月成本、提成、公司盈亏、工资发放、应收应付 4、配合税务、银行的相关工作

岗位职责： 1、负责日常账务处理，完成凭证录入及财务数据核算； 2、编制资产负债表、利润表等财务报表，确保数据准确； 3、整理电脑硬盘文件。 任职要求： 1、具备扎实的会计基础知识，熟悉财务核算流程； 2、熟练操作财务软件及办公软件； 3.英语听说读写流利；

1、按国家统一会计制度规定设置会计科目、总账和明细账等 2、按照国家会计制度和规定记账，做到手续完备，数字准确，账目清楚 3、负责编制财务会计月、季、年度报表，编写文字说明，做到账表相符，定期进行财务分析，编制财务收支计划，并考核预算的执行情况。 4、负责主要会计业务核算，固定资产核算，材料物资核算，工作核算，成本核算，收入利润核算等。 5、会计档案保管，按照《会计档案管理办法》的要求，做好会计账簿、会计凭证、会计报表等自理的归档工作，并按规定期限妥善保管。 任职要求：必须有2年以上会计工作经历，能编制全盘账优先。

福利待遇： 1、薪资：6000/月 ； 2、入职享受带薪年假、交五险一金、年度免费体检、年度旅游、团建； 3、享受法定节假日、节日礼品、集体生日会、免费下午茶、零食。 上班时间：9:15-17:30 做五休二、周末双休，法定节假日正常休息、带薪年休假。 任职要求： 1.年龄22-30左右； 2. 大专及以上学历，具备扎实的财务理论知识基础，熟悉会计准则、税法等法规体系； 4. 熟练使用财务软件和办公自动化软件。 岗位职责： 1、做好财务核算工作，主要包括与经营相关的订单过账、发票申请及开具等； 2、按照公司规定做好账务核对相关工作 3、每月成本、提成、公司盈亏、工资发放、应收应付 4、配合税务、银行的相关工作

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对 2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确、及时、合规 4. 协助完成内部审计、财务分析及成本费用管控支持 5. 配合完成工商年检、银行对账及财务档案归档管理 任职要求： 1. 具备会计相关专业背景，学历不限 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则，有实操经验者优先 3.熟练使用财务软件（如云账房）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称，持有会计从业资格证者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账务核算、期末结账及财务报表编制 2.统筹管理总账系统，确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制月度、季度及年度财务报告，提供准确的经营分析数据支持 4. 配合完成税务申报、年度审计及内外部检查工作 5. 优化会计核算流程，完善财务内控制度与档案管理 任职要求： 1. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备扎实的财务专业知识 2.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与跨部门沟通能力 4. 具备良好的职业道德和保密意识，责任心强、执行力高 5.持有初级会计职称，注册会计师或中级职称者优先

如果你做了几年代账， 但感觉只是重复做账，没有成长—— 这份岗位，可能适合你。 我们和普通代账的区别： 1.我们只服务年营收2000万以上的品牌电商； 2.我们使用自研ERP + 主流代账软件，做账更高效也更有逻辑； 3.我们参与财务结构设计，而不只是机械的做记账。 岗位职责： 你将参与的是： 1.负责电商客户账务处理； 2.整理多平台数据（天猫、抖音、拼多多等）； 3.协助客户建立规范的财务结构； 4.使用公司系统完成收入、成本、发票的匹配。 薪酬福利： 1.收入结构： 7-8K底薪 + 2-4K提成 综合：9K—12K/月 年收入：15万—24万+ 成长路径： 会计 → 高级会计 → 财务负责人 → 区域负责人 工作节奏： 大报期后统一调休（全年约16天额外带薪假） 岗位要求： 我们更看重这些： 1.有1年以上代账经验（优秀应届也可以聊）； 2.能完成基础账务处理（记账/报税/对账）； 3.接触过小规模/一般纳税人业务； 4.有责任心，愿意长期成长。

主要工作：负责招募公司对应招募的岗位 负责小红书抖音账号发布运营

立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高 10800!!! 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职14天可预支2000。 【入职满40天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 （可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 （工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松 （没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素：另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)地址在江苏常州

有无经验都可以，踏实服从管理 听从岗位安排即可，包吃包住 工作地址：安徽芜湖

住家阿姨工作地址:黄浦区住家8000-10000/26天4-5口做饭做家务200平接送孩子课外学习，经验3年及以上38-52岁之间

餐厅招聘:招咖啡师1名要求要有工作经验，薪资:6500-7000月休4天，包吃住工作地点:黄浦区联系人:胡先生电话:

明天黄浦区找顶班保底280一天。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支监控 5.参与财务制度执行与优化，配合内外部审计工作 任职要求： 1. 会计相关专业背景，学历不限，持有初级会计职称者优先 2. 具备会计实操经验，熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守与保密意识 5.具备较强的学习能力与沟通协作能力

主要做混凝土方面的财务会计，全职。有经验者优先。有五险，

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析 4. 配合完成内外部审计、财务检查及相关资料提供 5. 协助优化财务流程，参与成本控制与费用审核 任职要求： 1. 具备会计相关工作经验，熟悉企业会计准则及财税法规 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 具备良好的职业操守、责任心强，细致严谨，具备较强的数据敏感性 4. 持有中会计职称者优先 5. 学历不限，具备扎实的财务基础知识和学习能力

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏 6.有物流公司财务工作经验优先

会计流水账有财务知识的，坐班，,包吃住

岗位描述： 1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

岗位职责 1、负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接; 2、协助公司相关人员的招聘工； 3、负责老客户的福利维护，活动安排等； 4、领导交办的其它事宜。 另，也可根据个人特质和意愿，经评估后，从事销售工作。 任职资格 1、年龄：25-45周岁； 2、大专以上学历（学信网可查），军人以及条件优秀者可放宽学历要求； 3、为人诚实，性格开朗，头脑灵活; 4、具有一定的沟通、组织与协调能力; 5、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好。 薪资待遇 1、底薪+绩效的模式，综合薪资5k-8k； 2、上班时间：9:00-17:00，周末双休，法定节假日放假； 3、公司拥有完善的培训及新人育成体系，内部有优秀老员工进行差异化指导； 4、针对每个岗位都有科学的职业生涯规划，每年4次晋升机会，保证员工有良好的晋升空间。 公司优势 一、世界500强：企业有实力，有保障，福利待遇好。 二、中国人寿上海分部，位于市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作!中国人寿保险、体制有保障。

公司简介： 我们是一家专注于医药行业的猎头公司，致力于为客户提供卓越的人才招聘解决方案。团队由一群充满激情、专业且经验丰富的猎头顾问组成，他们致力于帮助客户和候选人实现职业目标。公司目前正处于快速扩张阶段。 岗位职责： 1. 负责医药行业内外资大型企业的中高端人才招聘项目。 2. 与客户建立并维护长期合作关系，了解并分析客户的招聘需求。 3. 通过各种渠道寻找并吸引人才，具备内外资大型医药企业的客户资源。 4. 进行候选人的初步筛选、面试和评估，确保候选人符合客户的需求。 5. 协调候选人的薪资谈判和录用过程，确保顺利完成招聘周期。 6. 持续跟踪行业动态和市场趋势，为公司提供战略性招聘建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，但人力资源、心理学、市场营销等相关专业优先。 2. 2年以上猎头或招聘相关工作经验，有医药行业经验者优先。 3. 出色的沟通能力和人际关系建立能力，能够与各层级人员有效沟通。 4. 具备优秀的分析和解决问题的能力，能够独立工作并在压力下保持高效。 5. 对人才市场有深刻理解，能够准确把握行业动态和客户需求。 6. 熟练使用各种招聘工具和社交媒体平台。 薪酬待遇： 保底底薪 + 业绩提成 灵活的工作时间 定期的职业发展培训和个人成长机会 五险一金、年度体检、商业保险等全面福利 公司优势： 与内外资大型医药企业建立的深厚合作关系，提供丰富的客户资源。 良好友善、公平开放的工作氛围，鼓励团队合作与个人发展。 有竞争力的奖金政策，确保优秀表现得到公正的回报。 完备的培训体系和资源支持，助力新员工快速成长。 周末双休，工作生活平衡。 公司领导层由行业内资深合伙人组成，提供丰富的行业经验和指导。 我们提供： 与优秀企业和优秀人才合作的机会 一个充满挑战和机遇的工作环境 明确的职业发展路径和晋升机会 一个支持创新思维和个人成长的团队文化 招聘展示的薪酬不包括猎头的奖金和提点

岗位职责 1、协助公司相关人员的招聘工作； 2、领导交办的其它事宜。 3、负责老客户的福利维护。 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历 年龄23-45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 5、 薪资待遇 1、收入=有责底薪7k+提成，综合薪资8k-13k 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会； 4、上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周末双休； 5、公司缴纳商业保险 公司优势 一、世界500强：企业有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、企业有保障。

岗位职责 1、协助公司相关人员的招聘工作； 2、领导交办的其它事宜。 3、负责老客户的福利维护。 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历 年龄23-45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 5、公司缴纳商业保险 薪资待遇 1、收入=有责底薪7k+提成，综合薪资8k-13k 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会； 4、上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周末双休； 5、公司缴纳商业保险 公司优势 一、世界500强：有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、有保障。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，责任心强、细致耐心 4.有HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

一、出纳： 负责现金/银行存款等资金的收付与管理，维护与银行日常对接业务，存现、提现等外勤工作，每月固定三次（月初/月中/月末）及日常加急网银付款，收支账查询，确保账实相符，回单及对账单打印。 二、成本： 日常采购单价格数量审核（送货单与供应链系统），对接采购、仓管相关工作事宜，编制运营成本表，供应商货款与营业额占比表，并分析占比差异。调拨单管理，统计内部调拨明细表，月度收集供应商报价表，月末盘点。 三、应付： 负责与各业主对账，核对供应商服务单/采购单/发票等票据，确保信息一致，根据付款周期制付款单。收集发票。 四、上级交办的其他工作。

主要职责： 1. 负责公司各类财务报表的编制与审核，确保月度、季度及年度报表数据真实、完整； 2. 统筹管理企业内部财务日常核算工作，包括现金流水账、银行往来账等账务处理； 3. 执行各项财务支出的结算与复核，保障费用报销流程符合法律法规及相关制度要求； 4. 配合管理层开展财务数据分析，及时提供决策支持所需的财务信息与报告； 5. 维护财务信息系统正常运行，防范数据风险，及时解决系统相关异常问题。 职位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2. 持有会计类职业资格证书（如注册会计师等）者优先考虑； 3. 掌握系统的财务会计理论知识，熟练操作常用财务软件； 4. 具备良好的表达与协作能力，能在高强度环境下稳定高效工作； 5. 拥有较强的逻辑分析与应变能力，学习意愿强，能快速适应新环境与任务。

1、〔目标坚定〕带有业务压力的咨询顾问工作。我们十分看重是否内核强大，有不服输的精神，有成为咨询顾问的潜力。使命必达，不愿服输，坚定目标，勇闯到底。为了达成目标勇往直前克服一切困难。 2、〔好奇心和学习力〕希望你对世界和商业底层逻辑有十足的好奇心、探索心，永远活在求知的世界里。了解的越多，不了解的就越多。保持学习、保持精力充沛 3、〔团队合作精神〕世界是个巨大的球，无团队、不产出。认为合作才能共赢的理念、时刻感激身边人的时间精力和付出永远是最好的合作基础。团队的力量可以搞定一切难题。打造真正的专业职场人和高管赋能顾问。 这是一份要求超高时间精力投入+高产出回报的工作，我们只看中你的内核和软性能力。入职场年限2-5年最佳，英文流利。如果你希望快速成长和学习，如果你对自身有高要求希望可以快速超越，如果你觉得自己“不止于此”。

工作地点可以就近 (1)薪资福利： 试用期一个月,底薪5000+全勤奖500+提成，转正后底薪5500+全勤奖500+提成。 八小时工作时间不加班，试用期单休转正双休。公司提供免费住宿；转正后正式员工享有餐补房补。 （2）工作内容： 1.负责发布招聘信息、进行简历筛选、邀约面试及接待工作； 2.负责承接招聘工作的计划和实施，确保招聘进度和结果的及时跟进； 3.负责办理员工调、转、入、离等档案的管理以及员工考勤；员工关系的处理沟通。 （3）任职要求： 不限工作经验（有招聘经验优先无经验者可以安排免费培训），具有优秀的口头表达能力、有较强应变能力和内外沟通能力、沟通领悟能力强。对人事工作热情、公司有岗位晋升机会。