招聘：录单员薪资：3000元以上/月仓库管理，会电脑，能吃苦耐劳。工作认真负责。

招聘：录单员薪资：3000元以上/月仓库管理，会电脑，能吃苦耐劳。工作认真负责。

招聘：录单员薪资：3000元以上/月仓库管理，会电脑，能吃苦耐劳。工作认真负责。

【工作内容】 公司提供客户资源，无需外出或面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一热线开展业务。通过公司系统外呼，为老客户办理车险续保相关事宜。（无需自主开发客户，无需外出跑业务） 具备一定的语言表达与沟通协调能力即可胜任。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30左右，实行八小时工作制 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 【薪资福利待遇】 （1）入职后享9天带薪岗前培训 （2）底薪区间为2600至7900元，按绩效浮动，另享提成奖励；前两个月有薪资保障机制，第三个月平均收入可达5000元以上；入司满6个月员工月均收入在6000-9000元及以上，月薪过万者占总人数15% （3）培训结束后即按规定缴纳五项社会保险；尚未取得毕业证书的实习生，公司同步为其投保85万元额度的雇主责任意外险 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及专业培训机会 （5）非本地户籍且来自外省的员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职 （6）在职满3至6个月，可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政岗、IT技术岗等 + 配备舒适办公环境（冬暖夏凉） + 提供持续性的专业技能培训 + 拥有完善的晋升发展通道

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或管理人员完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行分配的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为在职员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

跟公司对接取业主信息，然后跟业主对接，安排施工时间，整理资料。

岗位职责 1. 负责项目相关资料的整理、竣工文档归档、图纸扫描及台账登记（含基站、宽带、线路工程类资料） 2. 对接项目部外勤电工与登高作业人员，进行考勤汇总、工时统计及作业单据整理 3. 编制日常报表，向甲方及监理单位提交所需文件，处理资料收发与合同分类归档 4. 管理办公用品、配合开票事宜、处理基础行政工作，适时协助外勤人员证件信息登记（如电工证、登高证台账维护） 5. 协同财务部门整理报销凭证与工程量单据，确保账目清晰可查 任职要求 1. 熟练操作Excel（具备数据排序、表格制作能力）、Word及基本计算机应用 2. 有通信或工程类文职工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3. 工作细致认真，能理解常规工程单据内容，具备良好沟通能力 4. 工作地点：西安未央凤城五路附近，需坐班办公 5. 具备较强稳定性，不频繁更换工作

办公室文员

【岗位职责】 1. 负责与专利新申请相关的递交、报告、缴费、归档。 2. 负责与专利申请中间文件转达、答复、报告。 3. 负责与专利申请相关的其他工作。 4. 负责专利档案的管理。 5. 负责官费的监控、缴纳以及后续的文件归档工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 熟悉电脑操作。 3. 仔细认真。 4. 有相关岗位工作经验优先。 【福利待遇】 1. 每月部门团建、公司团建。 2. 双休。 3. 节假日礼金。 4. 13薪。 5. 年中出游。 6. 晋升通道。 【其他说明】 实习期两个月。

工作内容： 1、迅速且准确地接听与转接客户咨询电话，录入客户信息并完成车险保单的制作； 2、负责接待客户，并定期对新老客户进行回访与跟进，做好客户关系维护； 3、完成上级主管安排的其他与车险相关的事务性工作； 福利待遇： 1、标准工作时间为（长白班）上午8：30-12：00，下午2：00-6：30，每日工作八小时。 2、每周日休息，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假。 3、补贴丰富：底薪(3000-5000)+补贴+奖金；月综合收入约6000-10000元，收入稳定。 4、入职即享全部福利待遇，包括五险、年终奖、带薪假期等多项奖金与福利。 任职资格： 1、年龄适中（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基础操作技能。 3、具备良好的沟通能力，工作细致认真。

陕西安康招聘产房工一对、保育工一名、定位栏工一名。薪资需电话详谈。工作地点位于陕西安康。

安康高新区招聘修瓷砖空鼓注浆人员。

陕西安康旬阳招开槽师傅

薪资待遇 招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 福利：包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

安康市镇坪县招幕墙安装、工地小工/杂工

招聘办公室文员2名，，物流开单，22-30岁，有物流经营优先，会办公软件，以及一些简单的表格整理文档，有物流经验优先。工资3500叉车装卸工：熟练操作叉车以及少部分手搬活有物流经验优先。工资7500黄楼街道309国道、大王村附近

招聘办公室文员2名，，物流开单，22-30岁，有物流经营优先，会办公软件，以及一些简单的表格整理文档，有物流经验优先。工资3500叉车装卸工：熟练操作叉车以及少部分手搬活有物流经验优先。工资7500黄楼街道309国道、大王村附近

【快递网点招人】共招3人工作地点：喀什市阳光小区全部岗位不包吃住库管内勤（2名）上班：北京时间10:30–22:00工作：快递入库出库、整理货架，细心麻利，会基础手机操作薪资：2500元，长期稳定工作可加薪②上门取件员（1名，男女不限）上班：北京时间10:00–20:00工作：上门揽件、收退货，自备电动车，有快递经验优先薪资：约2500,3000元，多劳多得，收入根据收件量浮动有意向直接联系：

【快递网点招人】共招3人工作地点：喀什市阳光小区全部岗位不包吃住库管内勤（2名）上班：北京时间10:30–22:00工作：快递入库出库、整理货架，细心麻利，会基础手机操作薪资：2500元，长期稳定工作可加薪②上门取件员（1名，男女不限）上班：北京时间10:00–20:00工作：上门揽件、收退货，自备电动车，有快递经验优先薪资：约2500,3000元，多劳多得，收入根据收件量浮动有意向直接联系：

外贸面料仓库招统计1名，地址：绍兴柯桥区宝龙工业园区，电话：

安康京东物流官方！小时工 【招聘岗位】兼职分拣员-每天四小时 【工作地点】京东物流(安康)智能物流港 【工作内容】 早班：早上8点-中午12点=84/天 （工资月结） 晚班：晚上18点-晚上21点=63/天 （工资月结） 班次自己选只能上一个 快递分拣、装车 【招聘要求】 1. 能够适应快节奏工作环境； 2.有团队意识、执行力强、会使用智能手机； 3.需长期稳定小时工。 【小时工面试须知】 1、本岗位为京东直招，每月月底最后一天发放工资（节假日前移），发放上月21号到本月20号的工资。 2、上班期间，需服从现场排班安排。 3、工资标准：每小时21元 4、面试时间：提前一天确定。 5、面试会安排一个班次的试岗，体验工作内容。 6、面试通过后，次日办理入职上班，本岗位不招日结，上六休一，有事可提前请假。

行政文员招聘1名 【岗位名称】行政文员 【招聘年龄】22-30岁 【任职要求】 1. 高中及以上学历，形象气质佳，待人亲和有礼貌； 2. 做事细心踏实，执行力强，能服从老板日常工作安排； 3. 简单上手拍摄，会日常手机拍照剪辑优先， 【岗位职责】 1. 负责门店日常场景、店内产品实景拍摄素材整理； 2. 打理门店日常行政琐事，维持店内基础日常秩序； 3. 操作招聘网站，发布岗位、筛选简历，跟进招聘基础对接工作； 4. 客户初步接待引流，精准对接转交销售同事跟进； 5. 完成老板每日安排的其他临时辅助工作。行政文员 岗位职责（详细完整版） 一、门店日常运营管理 1、负责门店日常开门、卫生整理、展厅样品维护、物料摆放整理，保持展厅整洁美观； 2、管理店内办公用品、宣传物料、色卡、样板册，登记领用、补货、盘点； 3、统筹店内日常事务，合理安排店内作息、排班、日常琐事，保障门店正常运转； 4、对接工厂与门店，传递通知、对接订单进度、传达工作安排。 二、客户接待与前厅服务 1、负责到店客户全程接待、迎宾、倒水、引导落座，热情礼貌对接客户； 2、倾听客户装修需求、户型、风格、预算，做好客户信息登记、需求记录； 3、简单介绍板材、产品、活动政策，协助销售跟进前期客户，辅助锁客； 4、维护店内客户来访秩序，做好客户回访登记、意向客户分类存档。 三、全盘数据整理、登记、台账管理 1、负责所有客户资料、意向客户、成交客户信息录入、分类、存档； 2、每日登记进店客户、电话咨询客户、微信咨询客户数据，制作每日报表； 3、整理订单台账：报价单、合同、订单信息、尺寸、材质、款式登记归档； 4、统计员工考勤、休假、日常工作登记，每月汇总考勤数据； 5、整理物料台账、样板台账、活动物料出入登记，做到账目清晰有据可查； 6、整理每日、每周、每月工作数据，提交工作总结与数据报表。 四、拍摄、剪辑、新媒体日常运营 1、负责门店展厅、成品安装实景、板材样品、工厂生产日常日常拍摄； 2、收集工地实景、安装案例、新品素材，统一整理素材库； 3、使用剪映完成短视频剪辑、配文、配乐、简单字幕、画面优化； 4、日常更新朋友圈、视频号素材，配合门店做品牌宣传、活动推广； 5、简单图片修图、海报保存、案例分类整理。 五、日常文职与辅助工作 1、文件打印、复印、扫描、归档，合同整理、资料收纳； 2、对接客户售后咨询、简单问题登记、反馈、跟进记录； 3、配合销售做报价整理、资料准备、合同整理； 4、完成老板安排的其他日常临时性工作。 任职要求 1、熟练电脑基础操作，会Excel表格统计、数据登记，做事细心、有条理； 2、会日常拍照、取景，熟练剪映短视频剪辑，有自媒体、门店运营经验优先； 3、性格开朗，擅长客户接待，沟通有礼貌，服务意识强； 4、执行力强，能同时兼顾多项工作，不乱不慌，条理清晰； 【薪资福利】 基础薪资：2000元/月 全勤奖励：200元/月 话费补贴：100元/月 绩效奖金：200元/月 工作氛围轻松，相处简单无勾心斗角 有意向可直接私聊投递简历，预约面试，期待活泼亮眼的你加入！

 极兔出港补1人，工资周结时间:下午14.00-20.00工资15/小时年龄25-50岁地址:高新九州物流报名电话:田总

生鲜库房分拣员，年龄50岁以下。主要负责生鲜果蔬包装，称重，简单易上手薪资福利:底薪3300＋任务奖金提成，多劳多得招工人数:数名

分拣员能熬夜，视力好，50岁以下，55岁以下，20岁以上均可。操作工、分拣员，工作时间：夜班1:00一10:00（9小时）（一般9点大点就下班了）薪资福利:3000元+200元全勤，月休1天工作地址:安康市汉滨区香溪隧道陕南花木市场后（汉滨电商）

拣货配货人员18—40周岁，有责任心。拣货配货人员薪资福利:薪资面议工作地址:安康高新区学府新天地

明天远洋电商仓库日结工工作地点：2楼1库集合到岗时间:7.40分集合工资：18元/小时吃饭自理餐食：自带有微波炉，厂门口也可以买。招聘要求：男女不限，年龄17–55岁身体健康，不能隐瞒疾病。做过仓库工作的年龄可适当放宽必须要配合现场安排工作和加班拖鞋凉鞋不能穿工作内容：验货、打包、组套、拆礼盒来的联系

跟车配送员跟车配送员3名，，45周岁以下。吃苦耐劳，服从公司管理，身体健康，月休四天。跟车配送员薪资福利:薪资面议招工人数:3名工作地址:安康市高新区钻石东路恒阳公司院内

明天远洋电商仓库日结工工作地点：2楼1库集合到岗时间:7.40分集合工资：18元/小时吃饭自理餐食：自带有微波炉，厂门口也可以买。招聘要求：男女不限，年龄17–55岁身体健康，不能隐瞒疾病。做过仓库工作的年龄可适当放宽必须要配合现场安排工作和加班拖鞋凉鞋不能穿工作内容：验货、打包、组套、拆礼盒来的联系

跟车配送员，45周岁以下。吃苦耐劳，服从公司管理，身体健康，月休四天。薪资福利:薪资面议！招工人数:3名工作地址:安康市高新区钻石东路恒阳公司院内