1、具备扎实的文字写作能力，熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习、分析、理解及沟通协调能力，工作条理清晰、计划性强。 3、态度端正，责任心强，积极主动并高效执行工作任务。 4、负责资料整理、档案管理、文书撰写、公文编制、文件流转等日常事务。 5、完成上级交办的其他相关工作。

1. 熟练操作常用办公软件 2. 了解行政接待相关礼仪规范

岗位职责： 1. 能熟练操作计算机及常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等，保障日常办公任务高效推进。 2. 快速完成文档的输入与编辑，确保内容准确性和工作效率。 3. 熟练运用Excel进行表格制作与数据处理，完成信息录入及初步数据分析。 4. 掌握科学的文件分类与整理技巧，实现资料有序管理，方便后续查阅与调取。 任职要求： 1. 具备较强的办公设备操作能力，能及时应对常见技术问题。 2. 打字速度达标，可胜任高强度的文字录入与文档编辑工作。 3. 精通表格软件（如Excel）的使用，能够完成数据录入、汇总及基础统计分析。 4. 熟悉档案管理规范，具备文件归档与系统化整理的实际能力，确保资料清晰有序、易于查找。 5. 会计专业背景，持有会计资格证书者优先

苏商集团主营基础设施建设，2025年再次入选世界500强企业，位列第338 位。 岗位职责 1. 协助上级开展市场动态、竞争格局的信息搜集与整理工作； 2. 协助上级对接并维护各级地方政府相关部门关系； 3. 挖掘并拓展潜在项目资源，掌握当地市场情况，推进投资建设类项目沟通与洽谈； 4. 参与商务谈判过程，协同集团经营中心进行市场开拓，推动工程类项目合作； 5. 配合集团完成项目招投标相关支持性工作； 6. 协助上级推进项目市场化运作，跟踪协议执行进度，保障项目顺利落地； 7. 协助上级处理企业公共事务及对外联络事宜； 8. 承担集团与政府相关会议活动的接待组织工作； 9. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、2026届本科及以上学历，播音主持、表演等艺术类专业背景，语言表达能力强者优先； 2、可适应商务用酒场景，具备工程项目拓展、政府关系协调或商务接待经验，熟悉商务礼仪者优先； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、女性身高不低于165cm，男性身高不低于175cm，形象良好，性格开朗，自信得体； 5、具备出色的沟通表达能力，适应力强、抗压能力佳，能在新市场和新领域快速适应并开展工作者优先录用； 6、工作地点：陕西渭南、兴平；河北定州；山西临汾；海南海口、澄迈、文昌；云南西双版纳等区域派驻或出差，须接受公司异地调配安排。 福利待遇： 1、薪资构成为：基本工资6-8k（依据地区及个人综合能力核定，薪资可面议）+项目奖金； 2、入职即办理五险； 3、实行弹性工作制，无特殊情况周末正常休假，外派员工享受季度探亲假；每季度（3个月）享有12天带薪探亲假，接近半个月假期，便于安排出行计划！ 4、集团提供政府和社会资源支持，并配备车辆、三餐、住宿等基础保障； 5、集团提供健全的员工福利体系及系统化职业培训机会； 6、其他福利包括：节日津贴、通讯补贴、团队建设聚餐、日常零食下午茶、提供食宿。 应聘流程及岗位分配： 1、共三轮面试，优先采用线上视频形式，特殊情况下安排现场面试，集团承担全部差旅费用； 2、面试通过后正式入职，在平台公司成熟市场进行为期2-3个月带薪在岗培训，各项考核达标后统一分配具体工作地点。

岗位职责：财务统计 任职要求：18-40岁，有较好的沟通能力 行业经验：有过处理财务方面知识

1. 大专或以上学历 2. 熟练掌握常用办公软件 3. 具备光伏行业从业经历者优先考虑 工作地址：临潼

接单，接待，线下销售

岗位职责： 1. 根据品牌标准执行小红书平台的内容发布，涵盖笔记排版、话题标签设置及发布时间安排。 2. 对已发布笔记的数据表现（阅读量、点赞数、评论数）进行基础整理与反馈。 3. 配合维护账号互动环境，及时响应符合规范的用户评论和私信内容。 4. 严格遵守平台政策与品牌内容准则，确保所有发布内容合法合规。 任职要求： 1. 了解小红书平台的内容运营规则与发布流程，可独立完成笔记上传操作。 2. 具备基本的文字排版技能，掌握小红书内置编辑器及简单图片处理工具者优先考虑。 3. 责任心强，能准时完成分配的内容任务，具备良好的沟通效率。 4. 无不良发布记录，自觉遵守网络信息内容生态治理规定。 薪资福利： 1. 按单条内容计酬，报酬按日结算。 2. 支持远程办公与灵活工作时间，提供完整的内容模板及相关素材支持。 3. 长期合作有机会获得薪酬上调及定期的小红书运营能力培训。

主要是给客户匹配合适的阿姨，给阿姨安排合适的工作。

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诚聘长期促销 1 名 工作地点：喜盈门中心店 要求：年龄50岁以下。有工作经验优先，工资面议。 联系电话：

刘总【挑选条件】要求：1，年龄50岁（跑过顺丰快递，可适当放宽）2，服从安排，对家庭有负担需要赚钱养家的绝好选择（没有很好服从性，戾气重者勿扰体验生活勿扰！）3，要具备一定的沟通能力；4，有快递和快运工作经验优先，要有时效概念，必须熟练快递APP；5，爱惜车辆，接受过安全培训者优先；6.黑户，顺丰黑名单勿扰联系电话：

招聘信息编号：9⃣9⃣0⃣3⃣ 招聘单位：偷吃家油糕安康店 招聘岗位： 1⃣岗位：外勤（服务、卷面皮、调面皮） 工作时间：上午班8:00—14:00，需要2位服务员。 下午班14:00—20:00 薪资待遇：1900——2200（有上升空间，具体在谈） 岗位要求：干净利索、形象好、性格好、20-45岁以内 ☎ 工作地址：安康嘉园南门偷吃家油糕

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沈阳市骜龙电子科技服务有限公司招聘 一、文员两名。 负责：与地方网点沟通，回访维修完成工单，初检故障机器等。工资4000元。 二、洗地机维修学徒五名， 主要工作：维修家庭洗地机（在店维修，无需上门，简单易学上手快零基础大概一个星期就可以自己操作) 以上工作时间：8:30~6:00。月休2天。 地址：沈北浦南路33号中南高科技沈阳智造园29-4 电话：

海信售后部 【信息文员】 ：3名 4000元/月+ 男女不限 熟悉电脑操作，负责接电话或打电话联系客户反馈信息等电脑上的一些工作内容 注：（试用期2个月，具体面议） 【家电维修学徒工】： 数名 学徒期 3000元/月 40岁以内 三个月可以出师；！（出师后工资预计都在10000左右），淡季也有7000-8000） 白班 单休 社保 节假日福利 要求：必须有责任心。认真负责。 联系人：冯经理 地 址：金华市雅畈缸窑村

安全设备部维内勤岗位1人，熟悉电脑操作，要求有电工证，工资4000-4800元。 保洁1人，主要负责酒店公共区域、卫生间等的清洁，工资3000元。 某酒店招聘 后厨凉菜工1名，60 岁以下，50 岁以下，可接受学徒，工资3500元/月，月休4天。包食宿，福利待遇优厚 联系人：周老师

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公系统操作 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 5.遵守作息时间，能适应上午8:30-12:00、下午13:30-18:00的工作节奏 底薪+提成+绩效

工地招文员，，办理人员入职，档案整理。，20-35岁之间，能熟练掌握办公软件，工资5000-6000，包吃住！

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岗位职责： 1.负责仓库内商品（蔬菜、粮油、调味品等）的接收、整理、分类及分拣工作，确保货物摆放整齐、标识清晰。 2.按照订单需求准确完成配货、拣选、打包等操作，保证出库效率与准确性。 3.配合发货流程，核对货物信息，出单，协助完成装车及物流交接手续。 4.定期参与库存盘点，及时反馈差异情况，确保账实相符！ 5.保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范，维护良好的工作环境！ 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力，并且对电脑基本办公软件熟练。 2.工作认真负责，吃苦耐劳，适应仓库作业节奏。 3.有配/理/拣/发货相关经验者优先考虑。 4.能够长期稳定工作，服从团队安排，具备良好执行力。

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顺途新能源运输有限公司 诚聘 区域车队长 1名/A2司机数名 公司提供专业培训上岗择优录用懂车辆管理、有运输团队管理经验，能接受外地区域派驻工作。 薪资待遇优厚，诚意招募有经验、有实力、能担当的人才加入！ 薪资面议，待遇从优，期待与您携手共赢 联系电话：

岗位职责： 1. 负责公司汽车机修前台日常接待，为客户提供高效、专业的服务支持； 2. 熟练运用手机端系统及电脑办公软件，确保各项事务处理及时准确； 3. 主动与客户交流，回应咨询问题，提供针对性的车辆维修建议； 4. 面对工作压力与挑战能积极应对，踏实肯干，具备较强的责任心。 任职要求： 1. 性格外向、乐观进取，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识； 2. 具备吃苦耐劳精神，适应能力强，能够在高强度环境中稳定发挥； 3. 熟悉汽车机修相关业务流程，能熟练操作行业常用软件及管理系统。

装卸工 年龄：18–50岁，身体健康；能吃苦耐劳，服从管理；会用智能手机、识字；无不良记录，有经验优先。负责快递车装卸、分拣、码放；轻拿轻放，保证货物安全；保持场地整洁，配合团队作业 薪资福利:3000 工作时间：白班 工作地址:安康市区

薪资：无责底薪+绩效激励，多劳多得 学历：大专及以上 经验：无经验要求，应届生/转行友好   职位亮点 - 稳定保障：中国人寿背景。 ​ - 成长路径：清晰的晋升通道，可向行政主管、人事经理、售后主管等方向发展 ​ - 轻松氛围：团队年轻化，工作节奏弹性，无强制加班，兼顾生活与工作 ​ - 培训赋能：免费提供岗前培训+在职提升课程，快速掌握行政、人事、售后核心技能   岗位职责 1. 日常行政保障：维护办公环境整洁有序，处理日常行政事务，保障团队高效运转 ​ 2. 文档与数据管理：负责文件归档、数据整理、报表制作，确保信息规范、可追溯 ​ 3. 人事协助：参与招聘流程（简历筛选、面试邀约、入职跟进），协助员工考勤、档案管理 ​ 4. 售后支持：配合团队完成客户保单服务、咨询解答、理赔协助等基础售后工作 ​ 5. 材料统筹：收集、整理、保管业务及行政材料，优化资源利用，提升办公效率   任职资格 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生/无经验者均可，有行政、人事、客服相关经验者优先 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致，责任心强 ​ 3. 能快速学习新系统与新流程 ​ 4. 形象得体，性格积极乐观，具备较强的执行力与团队协作精神 ​ 5. 认同中国人寿企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 通过系统化培训，短期内将具备高潜力的应届生或年轻职场新人，培养成熟悉公司业务、认同企业价值观、掌握全业务流程，拥有跨部门协作意识、创新思维及管理潜能的综合性人才，为公司长远发展战略提供关键人才支持。 任职要求： 1、具备较强的组织协调与沟通能力，专业不限； 2、有明确的职业发展方向，愿意投身管理或技术岗位，并为目标持续投入与努力； 3、富有进取精神，能够适应快速成长带来的各项压力与挑战； 4、统招本科毕业：2025届、2026届理工类专业； 5、服从工作安排，可接受出差，有志于在通信行业稳定发展。 工作地点：陕西、甘肃、新疆