质检员薪资福利:上五险，包吃包住，基本工资加提成见方提招工人数:各一名

要两个，检验长期活儿，有经验的优先

要求： 1.有混凝土预制风电塔筒工作经历或土建、装配式建筑行业相关专业大专及以上学历 2.会看混凝土预制风电塔筒CAD图纸 3.有良好的身体素质，吃苦耐劳，勤学肯干，细心专心

找一个质量检查员，带证儿的一个月1万，活在张家口，一两天能走的联系我，

招聘汽车检测员，我站是正规企业，长期稳定，有晋升空间。长白班，法定假节日休息。要求有驾照，免费培训，（18--45岁）男女不限，工作踏实，服从安排，有责任心，底薪+提成，有保险。欢迎想稳定工作的朋友咨询入职联系电话

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年龄25到55岁，能吃苦耐劳，不经常请假的常年有活

某国某企，日结242到286一天＋包吃住＋水电免费＋不面试直接入职 工作内容：生产零部件，组装的岗位，活简单，不需要经验，没有体力活 不面试，不用担心白跑 直接入职，不限制纹身，案底 福利待遇好，吃饭早餐1块钱，午餐，晚餐1顿三块，吃的很好，包子，饺子，米饭，盖饭都有，吃的丰富 住宿水电免费，不花钱 住宿4到6人间，环境很好， 后期可以转正，有五险一金

工地施工现场质检，材料质检，进度质检

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应站立作业及轻体力劳动强度 4.服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

招聘组塔力工，工作地点在张家口。有意者可电话联系。

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

张家口南山恒安达物流招聘以下岗位： 1. 普工：18岁以上，55岁以下，薪资18元/小时，另有每小时2元饭补。 2. 叉车工：55岁以下，需持有叉车证，薪资22元/小时，另有每小时2元饭补。 3. 牵引车司机：无需车本，薪资18元/小时，另有每小时2元饭补。 4. 短驳车司机（A本）：招聘4人，工作轻松，主要在南山附近行驶，薪资20元/小时，另有每小时2元饭补。 以上岗位均为白夜倒班制，住宿每月200元，保险每月80元。

招聘铲车替班司机。

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招聘定检人员，随时可以出发的，欢迎来电。

寻驻场检验员一名地点:青岛时间:3个月以上要求:焊接证书，油漆证书，英文报告。需打卡能去的私聊（）

招聘房建取样、送检员1名，且会开皮卡车，能吃苦耐劳，项目在北海市，待遇电话联系，联系人：林总：。

试验检测人员人证合一薪资福利:检员7000-8000，检师8000-9000次月发工资，绝不拖欠，月休5天（包括路上），可两月连休，限额报销进场和月休路费，省内500，省外1000，两月休限额翻倍四川项目工地试验室招聘，公司四川、湖北项目多，不担心没活干。简历请投工作地址:四川阿坝州茂县

助理试验检测师（检员）证件能够注册母体；有高速公路检测经验，会做工地试验室常规试验、责任心强、服从安排有意者电话详谈工作地址:四川省内

张家口新能源厂区 招聘 岗位：仓储普工、分拣、叉车工 招聘要求 年龄 16–50 周岁，男女不限 身体健康，能接受白夜两班倒，半个月一倒班 工作内容 主要工作为:仓储物流配送，分拣，叉车等工作， 上班时间：早 8 点到晚 8 点，每日 10-12 小时 月休 2-4 天，恒温车间，活轻松无重活 普工 日结 2 3 0 元/天 叉车工日结 2 6 0 元/小时 员工点对点计薪11小时， 食宿 & 福利 住宿：4-6 人间，独立卫浴 厂区设有食堂 上岗代扣商业保险

江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

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华润雪花 招操作工 岗位：操作工30名 年龄：18-50周岁 工作内容：车间设备操作、码垛、盖板、刷洗等，遵守车间安全规范 薪资：230元/天，月结，可预支工资 食宿：福利食堂，午/晚餐10-15元；住宿每月扣200元

岗位职责： 1. 供应商开发与准入管理 参与新供应商引入评审，对潜在供应商实施现场评估，覆盖生产工艺、质量体系、研发实力、环保合规等方面。 制定并落实供应商年度审核计划，主导QPA/QSA稽核工作，跟踪不符合项整改直至闭环完成。 2. 供应商质量绩效管理 组织开展供应商月度、季度及年度质量表现评价，依据评估结果推动质量改进措施落地。 建立并维护供应商质量档案，实现质量历史数据的动态更新与管理。 3. 数据中心散热产品专项质量控制 主导钣金件、换热器、管路组件、冷板散热器、线束等关键零部件的物料认证，制定供应商准入标准。 编制关键部件的测试与检验规范，持续优化技术质量体系。 4. 生产过程物料质量管控 负责来料及外协件不良问题的确认与处理，推动供应商开展根本原因分析，提交并跟进8D报告，确保问题有效关闭。 协同PQE解决产线来料异常，制定进料检验标准（SIP），完善来料检验流程与方法。 指导IQC人员开展检验技能培训，不断提升团队检验能力。 5. 新产品导入（NPI）质量支持 参与新项目APQP流程，监控供应商开发进度，主导OTS样件认可及PPAP量产批准。 负责试产及新品导入阶段的物料质量监控与缺陷追踪。 6. 供应商质量辅导与持续改进 开展供应商质量能力提升辅导，推动其建立和完善质量管理体系。 组织召开供应商质量会议，汇总分析典型问题，推动前端预防与质量升级。 牵头实施供应商质量专项改进活动，推进持续改善落地执行。 任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，机械/机电、热能与动力工程、材料成型、制冷、暖通、质量管理工程等相关专业。 2. 工作经验 3年以上制造行业SQE或质量相关岗位工作经验； 具备钣金件、换热器、管路、风扇电机、压缩机、冷板散热器或液冷模组等核心零部件供应商管理经验者优先。 3. 体系与标准知识 熟悉IATF16949质量管理体系者优先。 4. 质量工具与技能 熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等质量管理工具； 具备质量问题分析与失效判定能力，可主导供应商质量改善项目推进； 具备识图制图能力，了解机械加工工艺、焊接技术及相关检测标准。

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年龄17-50岁，男女不限！ 月综合工资6500-7500元！ ，每天可以预，天天下班领钱！ 主要从事汽车小零部件包装，分拣，分类，贴标，工作简单，一看就会，普工工衣，要求识字，每月20号发工资！

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招聘年龄：18-50岁 薪资待遇：22一小时 综合薪资：7500-8000 工作内容：生产汽车新能源 工作岗位：辅助工\操作工\普工\包装\质检\仓库

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