岗位福利： 1、底薪+绩效+提成+五险+奖金，有提供免费公寓住宿环境好，基本设备齐全 正常干:7000+ 努力干:9000+ 积极主动干:1W++ 两个月转正薪资根据个人能力上涨，能力强可晋升队长 2、免费提供公寓式住宿，电梯房，东西齐全，距离公司步行不超过十分钟 3、每个月有员工生日会，不定时聚会(都是小哥哥小姐姐哦)气氛nice 要求: 年龄:18周岁以上 对待工作认真，对学历没有要求，有无经验都可以，有免费培训接受应届生 上班时间: 早上10:00-12:00-下午13:00-19:00 不用加班，氛围很nice! 法定节假日休息 晋升发展空间透明，公司杜绝关系户，公平公正，不外聘管理层有能力者在公司可以找到与能力相匹配的岗位！！ 快来加入我们呐！！！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

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当日绩效奖金日结，看一个房间600，订房销售另算提成，上不封顶。 2. 员工宿舍安置，小区住宅环境完善，居住安全舒适。 3. 工作期间可以携带手机，薪资准时发放，从不拖欠。 工作内容 负责包厢环境卫生、酒水摆放、客户接待、桌面服务，纯正规服务，工作氛围简单，人性化管理。 上班时间：20:00‑营业结束 任职要求 形象气质佳，情商高，待人礼貌，善于沟通，服从店内正常工作安排，老员工一对一带教。 求职微信：Zhou

公司优势：15年深耕软件开发和互联网经验，全能微分销-全国前三，服务超50000+客户，服务好评率达到99% 【岗位职责】 1， 利用公司提供的平台及自主开发的多元化渠道（如社群运营、小红书、视频号、抖音等），完成个人的销售线索积累。, 2， 深入了解客户的痛点与需求，引导客户完成从咨询、试用到签约的转化全流程。 3， 负责现有客户的日常维护与关系深耕，提高复购率。 4， 主动学习软件行业前沿知识及模式电商的最新玩法，提升个人沟通谈判技巧及获客能力。 【任职要求】 1， 大专及以上学历，23—32岁，3年以上销售经验，其中1年以上电商类软件销售经验，自带优质客户资源者优先, 2， 具备较强的主动获客能力，不局限于传统的电话销售，具备基础的社群运营或私域引流经验者优先。 3， 具备出色的沟通技巧，性格开朗，抗压能力强。 （目前单休，业绩稳定可申请大小周） 我们提供福利：购买五险、生日趴、团建、过节福利、下午茶，在本公司连续工作满一年以上的员工，享受带薪假、年假；节假日按照国家法定休假。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1. 负责日化妆品成分检测、化妆品备案业务开拓及业务关系维护，完成销售业绩指标； 2. 收集及分析行业信息，关注竞争对手及市场发展态势，积极拓展新的销售机会。 3. 挖掘目标客户群，根据客户需求分析，拜访客户，向客户推荐检测方案，及时为客人报价 4. 定期跟进已成交客户及参与展会等拓展渠道，进行业务维护和深挖， 5.能对化妆品行业政策准确把握和解读，并能根据政策分析行业发展趋势； 任职要求 1.本科及以上学历，化工、材料、食品、生物、药学等相关专业背景，1年以上相关行业领域的销售经验； 2. 熟悉国内的相关产品法规要求，关注并了解化妆品新规，对国外的相关产品法规有一定了解优先考虑； 3.熟悉药监部门相关管理法规，熟悉化妆品备案相关流程和送检流程； 4. 具有较强的客户沟通能力和商务感觉，具有较强的事业心，能承受一定工作压力； 5. 可以接受出差。 岗位级别根据候选人资历评估为经理/主管/专员级别。

岗位职责：1、公司提供资源，通过地推/面销向潜在客户洽谈建筑项目的交易、签订合同，达成销售任务； 2、收集/更新客户信息，定期做好客情维护； 3、与客户保持良好沟通、提供热情、主动、满意、周到的服务。 任职要求： 1、学历不限，口齿清晰； 2、对销售工作有较高的热情； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力。 薪酬福利： 1、薪资：无责任底薪（3k-5k）+提成+绩效奖金+年终奖，月平均10K-12K，优秀员工者可每月上W； 2、福利：五险、交通/餐饮/高温补贴、体检、年假、节日/生日福利、公司活动/聚餐、下午茶； 3、带薪免费培训：关注员工学习发展，全年免费在职培训，学习与挣钱同时满足； 4、晋升空间：销售专员-主管-总监。 工作时间：8:30-18:30, 午休两个小时

跑深圳各个楼盘，完成墙面墙漆销售

高新招聘高州、信宜区域水泥业务员。 1.负责高州、信宜区域水泥产品推广及销售。 2.维护客户关系，及时反馈客户需求。 3.执行公司销售方案及完成销售目标。

河源连平招光伏工程，做过光伏，要会烧焊，工作时间9小时制，包住不包吃，要有经验，每月支3000元生活费，，工作地点在三角工业园，即可开工

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BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

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全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

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招聘 本店业务需求，现招聘以下岗位: 销售服务员多名 要求:午龄35一45岁,吃苦耐劳、有责任心.团队意识强，听从工作安排. 有意者进店详谈! 瑞源商城

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索拓展 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展辅导 4.有快消、互联网、教育、制造业等相关行业销售经验者优先5. 学历大专及以上

招聘珠宝顾问，要求年龄22-38周岁，形象气质佳，沟通能力强。薪资福利：首月工资4000元，提供高起点、晋升、培训、旅游，薪资构成为底薪加提成加社保加年终奖加各种激励。招聘人数：数名。工作地址：连平县城。

岗位职责 渠道日常维护：负责河源区域现有经销商、代理商及合作门店的日常客情维系与定期上门回访，建立常态化沟通机制，及时对接日常经营需求，稳固合作粘性。 渠道赋能支持：为合作渠道提供产品知识、销售技巧、品牌政策等专业培训；配套物料申领投放、政策解读落地，协助渠道做好门店陈列、终端推广，提升门店动销能力。 合作问题处理：快速响应并协调解决渠道经营中遇到的订货、售后、政策执行、市场冲突等各类问题，跟进闭环处理，提升渠道满意度与忠诚度。 销售目标落地：承接公司下达的区域销售目标，拆解至各现有合作渠道，跟踪门店进销存及销售进度，通过促销活动策划、资源协调帮扶，拉动渠道出货，保障区域业绩达成。 市场信息反馈：收集河源区域渠道终端动态、竞品政策、市场价格、客户需求及产品使用反馈，整理汇总后上报公司，为区域渠道政策调整、市场运营策略优化提供依据。 少量渠道优化补位：基于区域市场布局，适度挖掘、洽谈优质空白点位新渠道，仅做合规补位优化，完善河源区域渠道网络布局。 岗位福利：交通补贴，回款提成，季度奖金，年度奖金

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

招聘珠宝顾问，人数若干。要求年龄22-38周岁，形象气质佳，沟通能力强。薪资福利：首月工资4000元，提供高起点、晋升机会、培训、旅游，薪资构成为底薪加提成加社保加年终奖加各种激励。工作地址在连平县城。

【招聘】干沙场业务员2名 年龄20-40岁，能吃苦，善于沟通，有砂石、工程行业资源优先。 薪资：底薪+高额提成，包吃包住，收入可观。 工作地点：紫金县工业园区 联系电话：

一、负责区域的客户维系与拓展 二、无工作要求 线性打卡 三、实习期3个月 实习期保底3000，月休4天 法定节假日放一半 四、身体健康 有摩托车 有驾驶证优先 五、工作需要 经常在源城区和公园走动 六、年龄要求在20岁到30岁之内

岗位内容： 1. 负责制定并实施营销策略，拓宽潜在客户渠道； 2. 负责开拓新客户，并维护已有客户关系； 3. 完成销售任务及业绩指标，提升客户满意度； 4. 分析并了解市场发展趋势，为公司提供有价值的建议。 任职要求： 1. 具备从事BD工作至少两年以上的经历，能够打开市场； 2. 对本行业市场行情有很好的了解，并具备市场开拓能力； 3. 具备优秀的谈判和沟通能力，善于发现问题并解决； 4. 执行力较强，能够承受一定的工作压力，认真负责。

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