岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动签约转化，及时录入并更新CRM系统信息 4.参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 5.定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，持续提升成单率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，学习能力强，抗压性好 4.目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，无不良从业记录

招聘岗位：韩妆线上分销专员（全职） 一、岗位职责 - 负责韩国化妆品线上分销渠道拓展与维护，重点对接淘宝、小红书、抖音等平台分销商户、美妆博主、社群团长等，达成分销合作并提升渠道销量； - 依托自身行业资源，挖掘潜在分销客户，建立完善的分销客户档案，定期跟进维护，提升客户粘性和复购率； - 负责分销订单跟进、佣金结算对接，及时响应分销客户的咨询、售后及补货需求，保障分销渠道顺畅运转； - 配合公司运营团队，执行分销推广活动，传递产品优势及政策，助力分销客户提升出单量； - 关注韩妆行业动态、竞品分销政策，及时反馈市场需求，优化分销策略。 二、任职要求（硬性要求，非诚勿扰） - 年龄25-35岁，全职在岗，能长期稳定任职，接受正常办公节奏； - 必须具备1年及以上韩国化妆品线上分销相关从业经验，熟悉韩妆品类、产品特性及线上分销模式； - 拥有一定的韩妆行业资源，包括但不限于线上分销商户、美妆博主、社群资源、淘客资源等，能快速启动分销工作； - 熟悉淘宝、小红书、抖音等主流线上平台分销规则，具备较强的渠道拓展、沟通谈判和客户维护能力； - 责任心强、目标感明确，具备良好的执行力和抗压能力，能主动推进分销任务达成； - 了解韩国化妆品正品鉴别知识、熟悉供应链流程者优先，有品牌方分销合作经验者优先。 三、薪资福利（诚意满满，多劳多得） - 薪资结构：固定底薪（3000-4000元）+ 高额分销提成，提成上不封顶，销量越高，收益越丰厚； - 基础福利：、法定节假日正常休假； - 成长福利：定期开展韩妆产品知识、分销技巧培训，提供完善的晋升通道（分销专员→分销主管→分销经理）； - 额外福利：公司提供正品韩妆内购福利，定期团建、办公环境舒适，团队氛围轻松； - 优势保障：公司一手韩妆货源，正品授权、价格有优势发，全程提供素材支持（产品图、短视频、文案），降低工作难度。 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（注明“韩妆分销专员+姓名”）发送至指定邮箱：@163.com； 2. 面试安排：收到简历后，我们将在3个工作日内筛选，符合要求者将电话通知面试时间及地点； 3. 备注：面试时请携带个人相关从业证明（如有），并简要说明自身韩妆行业资源情况。 【温馨提示】本岗位为全职岗位，需具备相关从业经验及行业资源，新手、兼职勿扰！我们不画饼，只给实打实的薪资和资源支持，期待有经验、有资源、想赚钱的你加入，一起深耕韩妆分销，实现互利共赢！

在职人员基本都是90，00后的帅哥美女居多，团队氛围超和谐，所以感兴趣的宝宝们，抓紧时间和我聊聊，我会秒回大家哦，我随时在线。 薪资： 综合底薪6000＋高额奖金500-5000+五险+综合薪资15000+带薪年假 在我们这里月薪七八干轻轻松松，努力点过万，拼一点两三万，也不叫事，想要赚多少，自己说了算。

我们专注大健康产品（产品系列：家居，护理，食品三个系列产品）市场需求大、复购高、好推广。 不包吃住，无底薪，高提成，不画饼，收入透明！ 薪酬：你的提成（清晰可见）按单提成 提成上不封顶，推得多赚得多！奖金周结 • 销售1套礼包：提成 500 元 • 销售10套礼包：提成 5000 元 【每套产品礼包 价格1980元】 岗位优势： • 年龄：22-60岁都可做 • 产品简单易上手，我们有全套话术+有人带 • 时间自由，不坐班、不打卡（上班自己按照自己时间调整） • 适合想赚额外收入、有执行力的人 我们希望你 • 有赚钱欲望，敢沟通、肯努力 • 有做过销售、有人脉的、有经验优先 • 目标明确，不玻璃心，以结果为导向 想赚高收入，直接发消息，当天就能带你起步！

1，电商销售（年龄35岁以上），经验不限，兼职全职均可，工资日结200～1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2.工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3.有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4.招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

底薪加提成，有经验者优先录用，单休 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、指导与绩效管理 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售目标达成 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及市场敏锐度 3. 熟悉销售全流程，能独立制定并推动销售方案 4.具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动业务增长 5.学历不限，有行业资源或成功案例者更受青睐

流量卡销售 月租29 流量200g 佣斤50 全职兼职你根据个人情况决定。 无任何费用套路，要求在青岛

岗位职责： 1. 通过线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2. 负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3. 定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4. 配合市场活动开展线上推广 5. 及时录入并更新ERP系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1. 大专及以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售敏感度者优先 2. 网络销售经验不限，有互联网、电商等行业销售背景更佳 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，能适应快节奏线上协作环境 4. 目标感强，具备自我驱动能力与基础抗压能力，乐于接受业绩挑战 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观与团队文化

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岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与产品推广 2. 负责潜在客户跟进、需求挖掘及销售转化，完成月度销售目标 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.整理客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 5. 配合团队完成营销活动执行与市场反馈收集 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力 4.熟练使用办公软件及主流社交工具 5.有网络销售、电销或客服经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

宝妈兼职，自主上架商品，居家线上工作，有手机，闲鱼号即可，有耐心，能够认真回复客户的咨询。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进 岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发客户资源，高效维护客户关系，确保销售目标达成 2.深入理解公司产品与服务，结合客户需求提供个性化咨询与专业解决方案 3.全流程跟进意向客户，推动商机转化，独立完成报价、合同签订及回款闭环管理 4.系统整理客户信息与销售数据，定期分析并反馈市场动态与客户需求变化 5.协同团队开展线上营销活动，提升品牌曝光度与销售线索转化效率 任职要求： 1.热爱销售工作，具备优秀的沟通表达能力、服务意识及较强抗压能力 2. 熟练操作办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和良好的团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或相关行业资源者可适当放宽条件 5.目标感强、积极主动，愿在快速发展的业务环境中持续学习与成长

任职要求 1. 具备1-3年机械行业大客户销售或管理经验，有在工程机械、精密加工、机电设备等领域成功达成销售的实践经历； 2. 掌握机械产品工作原理、生产流程及相关行业规范，可独立设计个性化解决方案；具备良好的商务谈判技巧、销售策略规划及数据解读能力； 3. 拥有较强的跨部门协同与资源统筹能力，能高效整合内部团队支持客户响应；具备较强的市场敏感度和需求挖掘能力，适应高强度工作节奏； 4. 熟练使用CAD软件及各类办公应用工具

1. 在办公室根据上级分配的任务开展工作 2. 每日准时出勤并按要求提交工作记录 3. 允许适度放松，但需保证工作效率 4. 可在办公时进食，但需注意团队分享礼仪 5. 可正常饮水，避免长时间离岗影响工作 岗位要求 1. 性格外向开朗，不接受过于内向者，谢谢 2. 需具备较强领悟力和学习能力，反应迟钝者勿扰，谢谢 3. 有强烈赚钱意愿，资产丰厚无奋斗动力者不考虑，谢谢 4. 服从工作安排，执行力强，抗拒管理的不予录用，谢谢 薪资待遇 10000-30000+，缴纳五险一金！

区域销售经理 有强烈挣钱欲望的，想挣钱的来! 新项目、新市场，勤奋的跑市场一天收入好几干!三菱电力青岛分公司正式开业! 欢迎来聊 这里是你新能源事业的启航点，把握双碳政策红利!蓝海市场! 节能9%-20%，物联网系统让用户可以实时查看节能数据，省电更透明! 客户群体：餐饮、娱乐、酒店、工厂、各行各业只要用电的都是我们客户，客户群体非常广泛!薪资收入：高提成600-1200/台+奖金+车补+社保! 轻松干8k，勤奋干1w以上，刻苦干2w以上，拼命千5万以上，上不封顶! 工作内容： 1.为商家做电力优化，讲解智能节电解决方案，把产品送给客户，让客户试用体验一个月。 工作时间： 早上9点半到开早会，下午不用回公司打卡，弹性工作、时间自由。 任职要求 1.勤奋是第一大要素，具备良好的沟通能力： 2.对新能源行业有热情，渴望突破收入天花板。 3.自律，有强烈的挣钱欲望 （做过地推、陌拜商户的，POS机，信用卡优先 考虑）

年薪保底12万，可签协议！！！ 办公室办公，无需跑业务，每天任务量要求!无KPI!无考核! 不包食宿哦~ 可带朋友一起面试，接受无经验小白，有人带~面试结果当天直接出!杜绝pua!! 工作内容： 1。公司提供优质的客户资源(无需数据费)，打电话邀约客户，维护客户即可 2。无需谈客户，无需外出，无需额外应酬，无需出差 薪资待遇： 【无责6000+1000新人奖+10%~40%阶梯式提成＋奖金（3000元--30000元）+开单奖+当日开单现金奖励】 行业奖金天花板！！！ 均薪3w起，销冠Top 30万月薪，只要态度没问题60%员工月薪2万以上，30%员工月薪5万以上，top月薪30万以上 工作时间： 9:00-19:00中午休息1小时30分钟，周末休息!!节假日正常带薪休!! 晋升： 电话销售-团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新平台、公平晋升） 员工福利： 各种聚餐ktv，带薪年假，员工旅游，节日福利，生日福利，户外拓展，电影，游戏，下午茶等福利多多

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与资料管理 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚信踏实，具备团队协作意识

工作内容轻松上手且收入可观！！！ 无责任底薪+提成全量计算，收入上不封顶，有意向的欢迎联系我！ 公司每日提供全新数据，客户意向度高，只需对接客户来公司办理相关业务即可，入职安排一对一培训带教 客户资源均来自互联网主动咨询，（提成比例行业领先）加上新员工，团队人均月入4万以上 绝不拖欠薪资！每月15号准时发放工资！不压提成！底薪与提成同步到账，开单即享日结奖金当日到账！ 薪资构成：3500底薪+20%-40%整体提成稳定收益+高额提成+额外奖金岗位福利 1. 享受法定休假！年终奖发放！ 2. 公司定期组织下午茶、团建活动 3. 办公氛围融洽，管理年轻化，晋升空间广阔！ 4. 生日红包、带薪旅游福利 任职要求： 5. 年终十三薪奖励 接受零经验新人，提供带薪培训！上手速度极快！ 年龄20-38岁

岗位要求： 1、负责指定区域的产品推广销售及客户关系的持续维护； 2、在责任区域内开展业务沟通与洽谈，并跟进回款进度； 3、巩固现有客户合作基础，同时积极开发新客户资源； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，拥有两年以上面向B端客户的销售工作经验； 2、能够接受出差安排，性格主动，具备较强的沟通协调能力； 3、具有较强的市场开拓意愿和良好的团队协作精神； 备注：公司提供稳定的客户资源支持，由主管全程一对一指导，助力快速上岗。

岗位职责： - 开展公司产品的销售工作，利用电话沟通方式拓展新客户资源 - 持续维护并加强与现有客户的合作关系，提升客户满意水平 - 主动关注市场变化，收集行业信息及客户意见，为产品优化提供有效建议 岗位要求： - 具备一定销售工作经验，拥有电销背景者优先考虑 - 年龄在35岁以内，具备出色的沟通技巧和说服能力 - 能够适应电话销售的工作模式，快速融入工作氛围 -

【岗位职责】 1. 负责公司医药互联网平台在品类、内容及服务层面的推广与运营； 2. 推动市场部各项运营目标的实现，包括客户开发、活跃提升及流失防控； 3. 开展药店、诊所、卫生室等终端客户的客情建设，并进行日常拜访与维护； 4. 维护和完善平台客户档案信息，确保数据完整准确； 5. 收集市场品类资源信息，及时反馈市场动态与预判趋势； 6. 协同客户运营部门共同推进市场客户关系的持续维护与优化； 【任职要求】 1. 年龄25-45岁，表达清晰，普通话标准流畅； 2. 具备出色的沟通技巧和良好的应变能力； 3. 有较强的学习意识和抗压能力； 4. 具备独立开拓市场的能力，能在挑战中保持积极心态； 5. 可接受短期出差安排； 6. 拥有医药终端销售背景或互联网平台推广经历者优先录用； 【晋升机制】 BD经理→区域经理→省区经理→大区总监→全国市场部总监； 【薪资情况】 1. 底薪+绩效+提成+差旅补贴+激励奖金，收入上不封顶； 2. 行业内具有显著优势的提成政策； 【福利待遇】 1. 提供行业内具备竞争力的薪酬体系； 2. 完善的员工福利——带薪休假+节日礼遇+团建活动+生日关怀； 3. 全面的成长支持——带薪培训+团队协作交流+入职即享技能提升与定期晋升培养； 4. 广阔的发展通道——企业处于高速发展阶段，管理岗位均从内部选拔晋升。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入