岗位职责： 1、主要负责开关电源产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求 3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 任职资格： 1、学历不限，男女不限 2、熟悉开关电源相关行业客户市场，或之前有过销售经验优先 3、工作态度端正，服从公司规则制度，学习能力强，责任心强，具备良好的职业道德与职业操守。 薪资待遇，面议 联系电话:王先生

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在快速成长的业务环境中持续精进

电商销售，在平台进行卖货，要求23岁以上，负责每天在平台上下架发货，配合做好店铺，每条工作时间可自由调度，可兼职日结 接受小白，有培训

不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有 kpi 上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽 写字楼上班，入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教 找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化 工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假 薪资15000~26000+以上 午休1.5小时 11:50-13:30!!!!!!!!! 不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!!!! 不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少 没有业绩要求，无压力

1.负责接待客户 协助客户开包厢或卡坐 2.负责公司指定的高薪提成销售酒水 3.协助客户完成买单 维护好客户 4.包吃 夜宵与晚饭 5.男女不限 月休3天

老板财大气粗 ，不限经验 ，是一个年轻的团队，00后的团队，老板人性化，公司可持续发展~ 任职要求： 1.长期全职工作 ， 有无经验均可 ， 接受应届生 2. 年龄16周岁以上 ， 不限经验 岗位福利： 1.有公平的晋升空间 ，挑战高新 ， 月入过完 2.时间自由 ：弹性工作制， 公司有技能培新 和业务能力 3. 有年终奖 ， 生日福利，现金奖励 4.有半个月的年假，带薪年假，新年各种福利 免费员工宿舍： 1.小区公寓楼 ，，免费提供住宿。干净整洁 ；有空调；冰箱；全自动洗衣机，独立卫生间。下班后可以打台球 ， 乒乓球， 打麻将， ， 宿舍家电家具齐全， 厨房可以做饭 。 每周末聚餐老板请客，每天下午有下午茶 2. 舒适的住宿环境，24小时热水供应，随时拎包入住 行业经验：不限经验 岗位经验：前期师傅一对一带教 ， 有无经验均可

一、工作时间: 周一到周五8:30-16:00周末双休 二、岗位要求: 25周岁及以上，大专学历 三、岗位职责: 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知；邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 四、薪资福利: 1.基础工资3000+提成15%-25%+奖金，综合月收入不低于1万，年薪不低于15万。 2.节假日福利+旅游 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.优秀者随时可以自动升职为部门主管，部门经理，部门总监。

写字楼办公室纯坐班，工作内容轻松，节假日带薪休假，晋升空间大。 为想赚钱的你量身定做。 [薪资福利] 1、薪资构成:无责底薪6000+5%-40%提成，试用期薪资不打折，转正还有额外6k奖金，转正9000-3w不封顶 2、早九晚六、午休两小时!免费提供午餐!缴纳社保、年假15天 3、员工福利:户外拓展、公费旅游、生日福利、节假日福利、轰趴、烧烤、漂流、下午茶;红包雨。 [公司优势] 发展前景好，晋升空间大，团队年轻化，同事多为95后00后，不存在勾心斗角，公司氛围好。 [工作地址] 高档写字楼紧邻地铁站，几步路到公司，空间广阔视野非常好

招聘销售专员10名，负责市场产品推广，包括线上线下市场推广，面向终端客户和渠道代理商进行开发。薪资福利方面，底薪为4000元/月，固定底薪兜底，另有零售提成和招商提成，双重收益持续性，收入上不封顶。公司缴纳保险，提供节日福利、员工生日福利、团建、下午茶及年终奖。该招聘为公益招聘，自发布之日起10日内有效，招满即止。工作地址位于无锡市梁溪区上马墩路18号A701。

招销售，全职，4000-9000元/月，提成高。 16-48岁，不限学历经验，有人带。 次月15号发薪，工作轻松好上手。 名额有限，想赚钱的速来报名！ 苏州各区域均有门店，宝龙，丽丰，绿宝，中翔均已开业欢迎报名！

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南通市如皋市招工地打磨工

岗位职责： 1、负责公司的货物运送、数量清点； 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 运输范围 南通六县一市 江浙沪 13米车 半挂 飞翼 任职资格： 1、无不良驾驶记录，具有较强的安全意识； 2、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。

南通如皋招二保焊/气焊

市场部总监，1工作地址:海安市镇南路588号（万达南边2.5公里）10000-18000元

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岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与产品推广；公司也会提供大量精准客户； 2. 负责潜在客户跟进、需求挖掘及销售转化，完成月度销售目标 3.维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4.整理客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 5. 配合团队完成营销活动执行与市场反馈收集 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力 4.熟练使用办公软件及主流社交工具 5.有网络销售、电销或客服经验者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历大专 5·具备良好的抗压能力，工资上不封顶

一、岗位职责 负责制造行业客户的开发与拓展，通过电话、陌拜等方式，挖掘企业在生产、库存、财务等方面的数字化管理需求。 对接企业管理层，实地调研客户业务流程中的痛点，与技术人员配合，输出有针对性的信息化解决方案。 主导商务洽谈、报价跟进与合同签订，全程跟进项目落地协调，保障款项按时回收。 维护新旧客户关系，持续挖掘产品二次升级及增购合作机会，完成销售目标。 二、任职要求 大专及以上学历，年龄30岁以下，需要有车。 具备销售相关工作经验，熟悉制造业业务流程或有ERP/MES系统知识者优先。 具备独立开拓市场的能力，善于挖掘客户真实需求。 沟通谈判逻辑清晰，抗压能力强，能接受短途外勤出差。 目标感强，执行力好，具备良好的客户服务和团队协作意识。 三、产品与薪资 产品类型： 标准产品：1万-4万 定制产品：几十万，根据客户需求定制 薪资构成： 底薪3500 + 油补1500 +绩效1000 + 阶梯式提成（15%起） + 额外激励 五险一金，双休，法休，早九晚五 福利保障： 入职即缴五险，

任职要求 1. 年龄35-45周岁，形象得体； 2. 口齿清晰，口才出众，逻辑思维强，业务拓展与谈判能力优秀； 3. 熟悉建筑行业，具备相关专业知识与业务经验。 岗位职责 负责建筑业务客户开发、洽谈跟进，完成业绩目标，维护客户关系。 薪资待遇 底薪+高额提成+福利，薪资上不封顶，待遇从优。

公司简介 我们是一家专注于机械加工与焊接业务的小微企业，深耕行业多年，凭借稳定的工艺水准和定制化服务，为制造业客户提供高效解决方案。现因业务拓展需求，诚邀优秀销售人才加入，携手开拓市场、共创成长！ 岗位职责： 1.负责机械加工、焊接相关产品/服务的市场开拓，挖掘潜在客户（如制造业工厂、设备厂商、工程项目方等）； 2.对接客户需求，精准介绍公司加工能力、工艺优势及服务方案，完成商务洽谈与合同签订； 3.维护老客户关系，跟进订单全流程，协调生产与交付环节，提升客户满意度与复购率； 4.收集行业市场信息、竞品动态及客户反馈，定期汇报并提出业务优化建议； 5.完成公司制定的销售目标，积极参与行业展会、推广活动。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计、机械制造、焊接技术等相关专业优先，有1-3年机械行业销售经验者加分； 2.熟悉机械加工（车、铣、磨、钻等）、焊接工艺（电弧焊、氩弧焊、激光焊等）基础原理，能快速理解客户技术需求； 3.具备较强的市场敏感度、沟通表达能力及谈判技巧，能独立开发客户； 4.抗压能力强，愿意出差，有明确的目标感和结果导向意识； 5.小微企业氛围灵活，欢迎有冲劲、想成长的新人或资深销售加入。 福利待遇： 1.薪资结构：底薪（5000-8000元）+ 高额销售提成 + 绩效奖金 + 年终分红，上不封顶； 2.基础保障：五险一金、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期体检； 3.成长支持：行业知识培训、产品工艺实操学习、销售技巧指导，助力快速上手； 4.其他福利：弹性工作、团建活动、交通补贴、餐补，简洁高效的工作氛围，晋升路径清晰（销售工程师→销售主管→销售经理）。 联系方式： 联系人：陆经理 联系电话： 公司地址：江苏省海门港发展大道2567号16栋厂房 简历投递邮箱：@qq.com（邮件主题请注明“销售工程师+姓名+应聘”）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

公司团队氛围轻松、管理人性化，老板好沟通、晋升透明，致力于为员工提供稳定、高回报、易上手的成长平台。 电话销售（执行案源专员）招聘 岗位优势 - 客户主动咨询，不用盲打、不用拓客 - 只讲律所优势与执行服务，简单易成单 - 3-5天系统培训+3天试岗，零基础可做 工作内容 - 对接意向当事人，电话/微信介绍律所执行能力 - 促成客户委托，配合律所完成签约跟进 薪资福利 - 转正底薪：3800元+高额提成（上不封顶） - 工作时间：早9晚6，午休+中间休息 - 休息：每周日单休，法定节假日正常放假 - 氛围：团队融洽、领导好说话、无复杂流程 任职要求 - 沟通顺畅、有责任心，想赚钱、能稳定上班 - 有无经验均可，愿意学习即可 应聘方式 有意向直接联系，快速安排培训试岗，当月可上手拿高薪。

销售一、【招聘岗位】 烤肉店销售 4500男女不限 全职2人 兼职2人， 年龄20+，年龄也是20+，时间段17-21，周五六日 二、【职位要求】 1．学历不限； 2．身体状况符合国家餐饮行业要求； 3．无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 苏州焰请烤肉工资5000-6000元／月＋全勤奖200元＋分红，综合薪资5000-10000元／月，入职后店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿。 四、【正式工福利待遇】 1．正式员工工作满半年公司予以； 2．正式员工可享受带薪年休假； 3．员工本人和直系亲属在门店用餐享受8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）; 4．上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）途径一：初级岗位﹣﹣中级岗位﹣﹣高级岗位-﹣厨师长／前厅经理﹣-﹣实习店经理；途径二：职能部门（人力资源部、产品采研部、品牌营销部、辅导部等）。

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