博览城招临时导购20名工作时间：2-3天工资：300/天+奖金，管饭要求：形象好，气质佳，沟通表达能力强，责任心强，有团队精神，会独立开单年龄25-40岁。

招聘岗位：导购 要 求： 1:年龄20-34周岁，销售1年以上(优秀者可放宽) 2：要求青春活力，有商场零售销售经验，有上进心，有团队协作精神，有责任心，吃苦耐劳 薪资资待遇：5000-7000+，底薪+岗位津贴+绩效奖金+提点+节假日福利+生日福利

博览城招临时导购20名工作时间：2-3天工资：300/天+奖金，管饭要求：形象好，气质佳，沟通表达能力强，责任心强，有团队精神，会独立开单年龄25-40岁。

财鸿二手旧货市场，需要销售，导购2名

讲解 岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及使用方法 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.熟悉促销政策，准确执行价格标签、活动宣传及会员服务 4.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银或POS系统 4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄25-50周岁，身体健康，形象端正

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，形象端正

玩具店导购，为期2个月，暑假

招聘导购员。工作地点在亿联二期。工作时间9:00至18:30，午休一个半小时。岗位要求：会电话销售，肯学习，吃苦耐劳，做过家具销售的优先考虑。岗位职责：接待客户，学习后能独立开单。薪资待遇：第一个月3000元无责底薪，第二个月3500元有责底薪，多劳多得，综合薪资3000-10000元/月。

世大家水杯｜万达多经专柜导购员3名【工作地点】宁波鄞州万达【营业时间】10:00‑22:00，全/半班，轮班制，含就餐休息，月休6-8天【薪资待遇】五险，固定底薪3600全勤200团队业绩提成+单品专项奖励，综合月薪4200‑8000元；法定节假日享有三倍薪资。【岗位职责】1、负责专柜顾客接待、产品讲解、收银开单，主动接待路过客流，提升连带销售；2、货品陈列整理、价签核对、日常补货，保持展台整洁美观；3、交接班货品盘点对账，做好防盗，及时上报货品损耗；4、配合商场活动、节假日促销，反馈热销、滞销产品信息。【任职要求】1、年龄18‑40岁，有商场零售、饰品/家居/礼品/水杯销售经验优先；2、性格外向，善于沟通，服务意识好，能接受轮班、周末节假日上班；3、做事细心，有责任心，服从排班安排。【工作优势】商场环境舒适，水杯快消品，成交轻松；团队提成，不内卷抢单；完整培训产品知识。联系电话:

招聘电商营运主管。薪资为5000-50000元/月。工作时间为9:00-12:00，13:30-18:30。福利待遇包括五险和年终奖。岗位要求：电商、营销等相关专业；熟悉拼多多平台规则，具备电商运营实操经验；有良好数据分析能力，能监控店铺运营数据；具备较强沟通协调能力，有团队协作精神。工作内容：负责拼多多店铺整体规划与运营，制定销售目标；优化店铺页面及产品详情，提升店铺流量与转化率；分析市场数据，选品上架，监控库存，确保销售稳定。

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宁波市江北区招拉毛挂网、内墙保温

宁波市象山县招电焊

宁波市余姚市招广告安装 1-会电焊 有证 2-有高空证 3-有工具 4-有冲击钻 5-有电焊机

宁波市余姚市招油漆工

导购员年龄25岁-38岁薪资福利:工资4500-5000元社保招工人数:2名工作地址:泰宁县和平中街3号

导购员薪资福利:平均保底工资3000元

成安全友家具招聘以下岗位： 1. 安装师傅1名，要求40周岁以内，有无经验均可。 2. 导购员6名，要求45岁以内，薪资为底薪加提成加奖励。 工作地址位于成安县菜市场东行50米路南全友家居。

敏馨超市七分店奶粉导购1.45岁以下，会沟通、有耐心，喜欢和宝妈交流。2.愿意学习奶粉知识，有无经验均可；3.积极卖货收入：社保+底薪+提成+月福利+月度季效+季度竞赛。多劳多得。有意者直接联系：

导购薪资福利:底薪2500+50全勤+提成工作地址:泉舜购物3F

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50（部分城市门店20-40）学历、经验不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结（部分城市门店：月结） 时薪制，多劳多得； 提供商业保险、新人带教培训； 工作地点：市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

岗位职责： 1、开发、建立并维护客户资源，提升客户合作深度； 2、根据公司产品及服务特点，向客户进行专业推荐； 3、保持与客户的及时沟通，处理咨询反馈，推进客户跟进工作； 4、客户来源：主要由公司提供，包括咨询客户、CRM系统精准资源及少量自主拓展； 5、销售方式以电话及网络沟通为主，无需陌生拜访，非传统电销模式，专注企业级服务，客户群体素质较高。 任职要求： 1、大专及以上学历，有志于在销售领域长期发展； 2、具有一年以上销售经验，对互联网行业具备一定兴趣与认知； 3、拥有良好的团队协作意识、语言表达能力和沟通技巧； 4、性格亲和，擅长与客户建立并维持长期稳定的关系。 福利待遇： 五险一金 1、稳定收入结构=无责任底薪5000元+高比例提成（上不封顶）+额外奖金激励 2、全面培训体系=专业带薪入职培训+实用在职提升课程+系统化阶段成长计划 3、人性化休假制度=不强制加班+享受国家法定节假日+带薪年假+带薪婚假，团队稳定性强 4、明确发展路径=以业绩为核心考核标准+简单和谐的工作氛围+公开透明的晋升机制 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游、不加班，双休

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

薪资：无责底薪5000+提成 公司主营产品：为外贸出口企业提供独立站建设与谷歌推广服务。 公司官网：www.reanod.com 岗位职责： 1、主动开拓客户资源，建立并持续维护客户关系； 2、深入挖掘客户潜在需求，精准推荐公司相关产品与解决方案； 3、保持与客户的高效沟通，及时响应咨询并提供完善的售后跟进支持； 4、熟练掌握业务流程，协助客户解决使用产品过程中遇到的各类问题； 5、积极完成销售任务，确保业绩目标的达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，有意愿长期在销售领域深耕发展； 2、具备半年以上销售经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、具有良好的团队协作精神、语言表达能力和沟通技巧； 4、性格亲和，擅长维系客户关系，提升客户满意度。 福利待遇： 1、稳定收入=无责任底薪5000+绩效+高额提成（上不封顶）+丰厚奖金 2、全面培训=专业带薪入职培训+实用在职提升+系统化阶段成长课程 3、人性化休假福利=不加班+国家法定节假日休息+带薪年假+带薪婚假 4、职业发展清晰=以业绩为核心导向+简单融洽的工作氛围+公开透明的晋升机制 5、团队氛围积极友好，员工稳定性高，是实现长期职业发展的理想平台 公司为大型互联网企业，拥有完善的培训体系与晋升通道，助力个人快速成长。 平台优势显著——无需频繁跳槽，产品竞争力强，提供稳定发展、持续成长与晋升机会； 办公环境优越——人际关系简单纯粹，无复杂内耗，团队协作互助氛围浓厚，新人融入快、状态佳； 专业能力突出——融合互联网与外贸双领域，十余年行业积淀，核心管理团队具备外贸背景与海外经历，服务专业，客户口碑优异； 行业前景广阔——专注服务中国出口型企业，出口作为国民经济重要支柱，行业发展稳健可持续； 政府认可度高——多次获政府考察调研与现场支持，被主流媒体报道，受到政策鼓励与肯定； 公司规模领先——长江以北区域最大，石家庄总部团队近三百人，办公面积达1600平米，下设七家外地分公司； 专注客户价值——技术与服务支持人员占比高达70%，高度重视客户体验，致力于提供扎实可靠的客户服务。 欢迎加入我们！

一、工作内容 负责为公司合作大型企事业单位提供金融服务。 日常工作内容：在对公合作框架内，为目标企业职工提供进场咨询服务。服务期内，为该单位员工办理免费福利保障、协助进行个人所得税退税、进行政策性产品宣传等。 公司提供客户资源，无个人获客要求。 目前宁波分公司主要服务单位包括： 医疗系统：第一医院、第二医院、妇儿医院、市中医院、第四医院等，约90%的市属三甲三乙医院。 银行系统：中农工建交、中信、招商、宁波银行等约80%的总行市级分行及所辖支行。 政府系统：税务局、海关等大型机关事业单位。 二、薪酬福利及岗位介绍 全员合同制正式员工，六险二金，标准双休，法定节假日+年假； 宁波分公司员工年收入中位数为22万。 目前招聘职务有： 1.对公客户经理 业务销售类岗位，负责向对公合作单位职工提供赠险办理、协助退税、健康管理、养老社区咨询、政策性产品宣传等顾问式咨询工作。 上岗前，公司将进行一个月左右的技能辅导培训，符合上岗要求后，进入项目实操。公司提供全周期客户资源（不限量），并指定专人进行实操带教。 合同制正编，六险二金。基本工资与职级定级挂钩。试用期后首年收入约10万，次年约20万左右。后续随经验累积收入递增。 要求：全日制专科以上学历。优先录用有销售工作经验（保险、证券、基金、房地产、奢侈品、医疗、教培等） 2.也有其他岗位可以详询 三、公司及岗位优势 世界500强企业 全员员工制（区别与其他保险公司） 六险二金 周末双休 工作时长早8：30～晚17：30 具备完善的新员工培养带教机制； 公司提供客户资源，仅需服务转化，无需自行获客。 成长空间广阔 行政职务晋升路线： 对公客户经理->业务处主任->营业部经理->大区总经理 项目制角色提升路线： 项目跟岗->项目组员->项目组长->项目经理->B端资源人

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 最好有车或有驾驶证，年龄18-30 6.工资可面谈

公司主要为小微企业客户提供公司注册、代理记账服务 1、如果你拥有大量现有客户资源，想额外增加收入 2、你提供客户资源介绍，我们负责全程转化，合作共赢 任职要求： 1、有大量餐饮客户资源的朋友，做过或正在做本地生活服务，餐饮saas系统，洗碗机销售，餐具供应，餐饮食品供应链等 2、有大量开店和商家的朋友 3、有大量小微企业的朋友 4、有创业园区资源的朋友 高佣金，几千到几万不等

蛟川三江蔬菜部招聘钟点工。工作内容：负责蔬菜区的分拣、理货、排面整理及卫生清洁。工作时间：固定早班5:00-9:00，每天4小时。休假安排：做六休一，每周累计法定工作时间为24小时。薪酬福利：时薪23元，每两周核算并足额发放工资。联系人：张女士，手机：浙江宁波。

岗位职责： 1. 开发并维护终端客户资源，拓展销售客户群，提升市场覆盖率。 2. 负责销售合同签订、货款回收及应收账款管理，确保回款及时率。 3.执行公司销售策略与年度目标，定期汇报销售进展与市场动态 4.收集客户需求与竞品信息，协同产品与运营团队优化销售方案。 5.参与行业展会、客户拜访等市场活动，树立企业专业形象。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，有销售意愿和抗压能力。 2.能适应短期出差，具备客户服务意识与责任心 3.熟悉基本办公软件，会制定合同，报价单，学习能力强，能快速掌握产品知识。 4.有工业品或B2B行业销售经验者优先。 5. 学历中专以上，3年以上工作经验。

非诚勿扰！拒绝平庸、拒绝混日子！我们只要想赚钱、敢挑战、能扛事的伙伴！ 【我们是谁？】 深耕企业数字化系统/软件赛道，拥有全国领先的企业风险管控系统，产品是企业刚需，十分畅销，上线仅一个月，已有员工提成佣金突破10万+！市场反馈炸裂，客户主动找上门，销售难度大大降低。 【我们能给你什么？】 1.精准客源：公司提供高质量客户数据，不用盲目找客户！ 2.成熟培训：带薪培训法律知识+销售技能，新手也能快速上手！ 3.超高提成：8%-30%，上不封顶，轻松月入过万，优秀者2-3万+ 4.分红机制：年度业绩达100万，分红40-50万起！ 5.快速晋升：销售顾问 → 销售经理 → 部门经理，平台大、晋升透明 6.福利拉满：节假日福利、不定期团建、下午茶、年轻化团队、氛围超好 7.全国招代理：给有能力、有野心的人提供平台，用实力换回报！ 【你需要做什么？】 1.电话/面销推广企业法律法务产品及系统，挖掘客户需求 2.公司提供客源，配合法务/律师团队完成专业谈判与签单 3.维护老客户，提升黏性，完成个人及团队业绩目标 【我们希望你？】 1.有销售经验，想赚钱，敢挑战高薪 2.沟通能力强，能邀约、能铺垫 3.抗压、应变，有电销或面销经验者优先 4.有企业资源、合作渠道或企业管理培训经验者，优先中的优先！ 【工作时间】 1.夏令时：8:30-17:30 / 冬令时：8:50-17:30 2.单双休，法定节假日正常休 年轻、敢拼、想逆袭的你，别犹豫！ 加入我们，一起开拓行业蓝海！