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公司年轻氛围好，同事相处融洽，老板亲切贴心！ 天气转凉，你还在外面风吹日晒吗？ 还在辛苦发传单做兼职？ 还在外奔波跑业务？不怕着凉生病吗？ 来我们公司上班，室内温暖如春，工作到下班都暖洋洋 入职别忘了带个枕头，边烤火边工作超惬意 [福利待遇] 1、节日福利丰富，逢节必有惊喜发放 2、适合长远规划，薪酬体系清晰，晋升通道畅通，新人入职满2个月，业绩达标即可晋升 团队经理·总监·分公司合伙人等你来挑战 3、入职即享带薪培训，上岗后安排专人一对一指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高提成激励，福利多多，定期下午茶，不定期团建活动 7、选择比努力更重要，优质平台+优质资源决定发展上限 8、支持长期稳定发展 非传统行政班，但工作时间与行政班一致 晋升路径：团队主管-分公司副经理-分公司总经理（全新发展平台，晋升公平透明） 我们不在意你的学历和过往经验！看重的是你的能力与拼搏精神，以及对收入的渴望！ 生活源于工作，工作源于选择，选择大于努力，努力成就未来，你的未来由今天的选择决定 （期待你的加入！）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成个人销售目标 2.主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化产品服务 4.参与团队销售策略讨论，配合开展各类营销活动 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.有1-3年相关销售经验者优先，优秀者可适当放宽条件 3.学历不限，具备基本的客户服务意识和学习能力 4.积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神

※加入小明星艺术培训学校，点亮孩子的音乐梦想！※ 校区地址【可就近分配】： 1.昆明市西山区滇池路南亚风情街第壹城锋尚mall萌亚乐园的4楼音迈国际打击乐 2.昆明市盘龙区环城东路与白龙路交叉口益新万象城1栋周广仁钢琴艺术中心2楼（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） ※**薪资待遇**：无责底薪最高5500元+高额提成（综合薪资8K-15K）+奖金+五险 --- ※岗位核心 1.高薪保障： 薪资结构=无责底薪4500~5500【根据业绩匹配4500-5000-5500三档，最低无责任底薪4500】+多项奖金+超高提成+五险！ 综合到手薪资轻轻松松6000~8000元/月！ 稍加努力8000~10000元/月稳拿！ 全力冲刺10000~15000元/月不是梦！！ 目前在职业绩顶尖伙伴月收入可达2W~3W！！！！ 2.行业标杆：昆明规模最大的爵士鼓教学基地，14年本地深耕，口碑积累深厚，学员资源稳定优质； 3.晋升无忧：晋升路径清晰明确（高级顾问-主管-经理-总监-CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人），凭实力晋升，杜绝空降，最快3个月进入管理层； 4.团队赋能：配备系统化培训体系与“老带新”成长机制，快速掌握教育销售核心技能； 5.人文关怀：团队年轻有活力，节日福利、生日惊喜、免费学习架子鼓机会一应俱全； 6.团队氛围：不传闲话、不搞内耗、不玩套路，只有彼此支持、鼓励与欣赏，我们是一支温暖有爱的队伍； 7.工作时间： 每周一固定休息（不可调休） 周二至周五13:30-21:00——睡个懒觉再上班，节奏刚刚好！ 周末两天8:40-18:00——告别加班晚归，轻松安排朋友聚会！ 春节连休15天！来一场说走就走的旅行吧！ --- ※岗位职责 1、主动开发潜在客户，邀约到校，提供专业课程介绍与咨询服务，推动签约转化； 2、依据客户需求制定个性化课程方案，并持续跟进服务，提升成交率； 3、按时完成工作计划及月度销售目标，维护潜在客户信息及数据系统； 4、定期参加例会与培训，提交销售日报等日常工作任务； 5、执行以客户为中心的各项市场服务，持续提升客户满意度。 --- ※任职要求（条件优异者可适当放宽） 1、统招大专及以上学历，本科优先（具有一年以上销售或教培经验者，可作为储备重点培养）； 2、普通话标准，沟通表达能力强，具备应变力、抗压性与学习力，能适应周末出勤； 3、目标意识强，服务导向明确，热爱销售工作，渴望挑战高收入； 4、自信积极，富有责任心，保持乐观心态； 5、具备亲和力，有教育培训行业销售经验者优先录用； --- ※为什么选择我们？ -扎根昆明14年：家长信赖的艺术教育品牌，生源稳定，口碑出众； -爵士鼓领域领军者：专业师资团队+千平教学空间+先进课程体系，竞争力突出； -收入与成长并重：高底薪+高提成模式，能力决定收入上限； -成长快车道：管理岗99%内部提拔，优秀人才直通合伙人计划！ --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日惊喜、带薪年假、法定节假日、绩效奖金、月度团建、个人生日会、超长带薪春节假期、免费学习架子鼓——工作之余掌握一门令人羡慕的才艺！ 完善培训体系+主管一对一指导，助力新人从小白蜕变为精英！ 无需担心经验不足，只要肯学，我们倾囊相授，全面提升你的综合能力，实现自我价值，收获信心与成就感！ 我们以高底薪、高提成为基石，只为吸引有梦想、敢拼搏、想致富的你！ 与公司携手共进，共创后疫情时代的发展新篇章！ 小而美的企业期待你的加入！ 这里氛围融洽，薪酬领先同行，公司成立20余年，本土根基深厚，对每一位员工负责——二十多年来薪资从不拖欠，准时发放！ To新人：我们提供高底薪保障过渡期生活，愿用长远眼光发掘你的潜力，配套系统化、流程化培训，助你在岗位上发光发热，实现个人价值！ To老兵：我们拥有完整晋升通道，在这里没有天花板，CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人，期待有抱负的你加入，共绘宏图！ ※加入我们，用专业托举孩子未来，用实力赢得高薪人生！

康工咖啡(云南)有限公司 招聘：销售专员/烘焙师 岗位描述:岗位职责： 1、负责咖啡门店日常烘培； 2、销售推广公司食品； 3、销售人员岗，完成个人目标还和客户开发计划。 任职资格： 1、大专以上学历，条件优秀可放宽标准 2、2年以上工作经验，食品行业工作经验优先； 3、具有较强的业务洞察能力、解决问题能力、责任心及敬业精神。 4、熟练使用办公软件。 薪资待遇：3k-6k/月，销售业绩有提成，联系电话：王老师 地址：昆明市西山区前兴路万达广场北塔

招聘家具销售人员（无经验也可以）全职5000—10000要求：穿着干净整洁！热情开朗！善于沟通！有团队合作精神！普通话标准！年龄不限，男女不限，销售经验者优先！上班时间9点30—18点周末9点30-19点工作地址：昆明西门山区广福路红星美凯龙tell:周（）有其它要求可以面议！

现在需要临时工（5个）工作内容打包冰糖橙工作轻松地址在官渡区云南快通驾校旁边有意向电话

招聘代班司机2名，工作时间为早8点至晚20点。工作内容包括驾驶车辆及仓库打杂，开车时按计件计算报酬，不开车时在仓库打杂，月薪4500元。需自行装卸货，货物较轻。每月开车时间至少半个月以上。

木立方家居正在招聘工作人员，工作地点位于宜良县迎宾路（永昌摩托车城旁）。招聘岗位及人数：线上专员3名，安装师傅5名（有驾照者优先），安装学徒5名（有驾照者优先）。岗位要求：热情开朗，具有亲和力，善于与客户沟通；工作积极主动，执行力强，服务意识良好；有无经验均可，公司提供系统培训。薪资待遇面议，根据个人能力，收入无上限。福利包括优厚薪资、业绩提成和节日福利，并提供广阔的发展空间和良好的团队氛围。岗位职责：为顾客提供专业的家居选购服务，协助产品陈列与店铺日常维护，以热情和专业打造理想的家居体验。

宜良博涵物业管理有限公司招聘水电工2名，薪资面谈。要求55岁以下，身体健康，服务态度好，持有水电工证，具备水电、弱电、综合维修等相关工作经验，能够为业主考虑。 工作地点为宜良金房小区。

招聘为期5天左右的栽鸡窝菜苗工作，共有700多板菜苗，工作地点在羊街。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标。我们的目标市场主要是农村市场，客户主要是包工头，门店经销商、业主，装饰公司。 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标感和执行力，能适应快节奏与业绩导向的工作环境 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基本办公软件操作能力，学习能力强，积极进取 5.诚实守信，责任心强，具备良好的团队协作意识 6.具有吃苦耐劳的精神。 7.有专人带，2人组队一起跑市场 8.一个月休8天-10天，出差10天左右回来休4-5天再出去，休息期间可以在家里休息，不用来公司！

接待客人，维护客户，不限经验，需要喝点酒，酒水度数1-2度不会，包吃包住，月休4天自行调休

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【温州市柏铭网络科技公司】 诚聘：金融专员/金融助理/股票期货交易销售 要求：高中及以上（可接受应届生）有股票/期货交易经验者优先，年龄，不会可学，专人指导。 工作时间：上午9：30-11：30下午13：30-17：00 （单休） 待遇：6000-12000/月有责底薪+账面盈利75%提成（饭补）+（奖金）月收入上万不封顶 工作内容：主要通过电脑在现货农产品交易中心线上电子交易平台，进行采购销售交易，不需要对外销售和找客户。 1、地址：温州市瓯海区娄桥街道吹台广场B幢 1606 联系电话：

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底薪4000加提成(还差3人:)工作地址在广福路上海丽宾旁边

招聘岗位：客服销售专员 1、薪酬:底薪3500元+绩效奖金（综合工资6000-20000元上不封顶） 2、福利待遇： 带薪培训 购买五险:（） 节日福利，生日福利 工龄工资，带薪年假 明确的晋升通道。 3、上班地点： 昆明市五华区莲华街建设路180号协信天地 上班时间：9点到12点，下午1.30到6.00 联系电话：（） 有意者电话联系，沟通。

岗位职责: 试用期负责中国联通5G业务运营，业务办理、客户维护及售后服务。 转正后学习并参与团队管理和培训。负责组建并培训团队。 【任职要求】： 1、态度认真，工作积极上进，有一定团队精神； 2、具备较好的沟通能力，能随机应变； 3、具有事业心企图心，积极的工作状态和执行力； 4、年龄18～28岁；男女不限 [薪资待遇]： 1、5000综合底薪+提成 其中无责底薪3000+500全勤+500交通补贴+1000绩效=5000+提成，转正后6000+提成享有年终奖； 2、带薪培训，免费提供住宿； 3、公司每年组织三次/五次国内外度假机会，公司定期举办活动，举行生日PARTY，聚餐等； 4、为员工提供良好的职业发展平台，公平公正公开的晋升机制， 爱旅游者优先！爱打篮球优先！爱打游戏优先！实习生、应届毕业生优先！ 公司承诺：不收取任何费用；无经验提供免费带薪培训，提供免费住宿；本职位要求全职。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户并维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 按要求提交销售报表、客户档案及工作日志，确保信息准确完整 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 具备较强的目标意识和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识学习 4.有销售经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习意愿强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

本岗位薪资透明，眼下最热门的AI行业，入职就有专业培训，包教包会，两种工作模式供你选择，晋升空间巨大，想赚钱的宝贝欢迎随时了解！ 薪酬福利： 1、底薪无责4000+提成（70~800不等，阶梯式提成），综合薪资5000—10000元，多劳多得，上不封顶，购买五险； 2、带薪法定假日、节日福利、生日福利、定期团建； 3、超额奖金、带薪培训、快速晋升渠道、季度带薪旅游等。 工作内容： 1、负责公司支付设备和智能AI引流系统的市场销售，提升品牌知名度； 2、与客户建立良好关系，了解客户需求，推荐合适的产品； 3、与团队协作，确保市场目标的实现。 职位要求： 1、年龄20~40岁，喜欢与人交流沟通，普通话良好，不限行业，接受小白，有老带新，一周就能上手； 2、口齿清晰、性格外向、情绪管理良好、思维敏捷、具有很强的说服力； 3、具备出色的沟通能力和团队合作精神。

1. 熟练操作微信，懂朋友圈运营、社群基础维护，具备网销/微信销售经验优先； 2. 沟通表达流畅，擅长挖掘客户需求，跟进意向促成交，目标感强； 3. 具备基础文案能力，能撰写产品短文案，适配私域推广节奏； 4. 抗压性佳，接受业绩考核，能自主跟进客户并促成复购； 5. 会使用办公软件，能规范整理客户资料及销售台账； 6. 有对应行业经验、私域引流资源，或懂简单图文排版者加分。

【岗位职责】 1. 负责区域内两轮车后市场传统门店、两轮车经销商、代理商及跨行业有加盟意向客户的商机挖掘、关系维护与日常管理； 2. 依据业务标准对潜在加盟商的资质及拟选店址进行实地评估与可行性分析； 3. 按照业务规范推进加盟商签约流程，并提供门店建设支持，保障门店顺利开业并投入运营； 4. 开拓快递服务网点资源，推动合作落地； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，不限专业。 2. 工作经验：具备2年以上渠道招商或销售拓展经验，熟悉两轮车行业或零售领域者优先考虑。 3. 专业技能：熟练操作常用办公软件； 4. 能力素质：具备良好的沟通能力，能与各类客户高效对接；掌握商务谈判技巧，推动合作达成；具有较强的市场拓展意识，能够敏锐识别潜在机会；具备团队协作意识，可与多部门协同配合。 5. 加分项：拥有地推经历或外卖骑手从业经验。

公司简介：盛兴集团，专注于农业领域产业链服务。 招聘岗位：销售总监 薪资福利：8000-15000元/月 岗位职责： 1. 负责销售团队的搭建与人员配置； 2. 组织开展团队日常管理，优化内部管理流程； 3. 执行并达成公司制定的团队业绩目标； 4. 主导区域市场的开发工作，统筹资源对接与协作； 岗位要求： 1. 年龄在30至45周岁之间； 2. 具备大专或以上学历； 3. 拥有2年以上销售团队管理经验（具备地面推广经历者优先）； 4. 具备较强的团队指导与培养能力； 5. 具备优秀的沟通协调能力及较强的抗压素质

※加入小明星艺术培训学校，点亮孩子的音乐梦想！※ 校区地址【可就近分配】： 1.昆明市西山区滇池路南亚风情街第壹城锋尚mall萌亚乐园的4楼音迈国际打击乐 2.昆明市盘龙区环城东路与白龙路交叉口益新万象城1栋周广仁钢琴艺术中心2楼（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） ※**薪资待遇**：无责底薪4500-5500元+高额提成（综合薪资8K-15K）+奖金+五险 --- ※岗位核心 1.高薪保障： $薪资结构=无责底薪4500~5500【根据业绩匹配4500-5000-5500三档，最低无责任底薪4500】+多项奖金+超高提成+五险！ $综合到手薪资轻轻松松干6000~8000元/月没问题！ 稍微努力干8000~10000元/月到手！！ 使劲干10000~15000元/月拿下！！！ 目前在职业绩TOP的小伙伴综合到手2W~3W！！！！ 2.行业标杆：昆明最大爵士鼓校区，14年本土口碑沉淀，生源稳定资源优渥； 3.晋升无忧：清晰的职业发展路径（高级顾问-主管-经理-总监-CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人），凭实力晋升，拒绝空降！最快3个月进入管理层； 4.团队赋能：系统化培训体系+老带新机制，快速掌握教育销售核心技能； 5.人文关怀：年轻活力团队、节日福利、生日惊喜、免费体验架子鼓课程； 6.团队氛围：不八卦、不算计、不内耗，只有彼此支持、鼓励与欣赏，我们是一支充满温度的队伍； 7.工作时间： 每周一固定休息（不可调休） 周二~周五13:30-21:00——可以睡懒觉的工作，不要太爽！！！ 周末两天9:50-19:30——周末不拖到太晚！朋友聚会也能轻松安排！！ 春节假期15天！来一场说走就走的旅行吧！ 8.入职转正即有机会参与一期免费架子鼓培训，曾经错过的摇滚梦，现在可以重新启程！ --- ※岗位职责 1、主动挖掘潜在客户并邀约到校，提供专业课程讲解及培训咨询服务，推动签约转化； 2、依据客户需求定制个性化课程方案，并持续跟进服务，提升成交率； 3、按时完成工作计划及月度销售目标，维护潜在客户信息及数据管理； 4、定期参加工作会议与培训，提交销售日报及其他相关任务； 5、执行以客户为中心的各项市场服务工作，持续提升客户满意度。 --- ※任职要求（条件优秀者可适当放宽） 1、统招大专及以上学历，本科优先（具有一年以上销售或教培经验者可作为储备培养对象）； 2、普通话标准，具备良好沟通能力、应变能力、抗压能力与学习能力，能接受周末出勤； 3、目标感强，服务意识佳，对销售工作有热情，敢于挑战高收入； 4、自信负责，态度积极乐观，富有责任心； 5、亲和力强，有教育培训行业销售经验者优先考虑； --- ※为什么选择我们？ -扎根昆明14年：家长信赖的艺术教育品牌，口碑积累深厚，生源稳定； -爵士鼓领域领军机构：专业师资团队+千平米教学空间+先进教学体系，竞争力突出； -收入成长双丰收：高底薪+高提成模式，收入上限由能力决定； -职业快车道：管理层99%内部提拔，优秀人才直通合伙人计划！ --- ※其他福利待遇 节日礼物、生日福利、带薪年假、法定节假日、绩效奖金、月度团建、个人生日会、超长带薪春节假、免费学习架子鼓，在工作中掌握令人羡慕的才艺！完善的培训体系，主管一对一指导，助力你从小白蜕变为行业精英！ 无需担心经验不足，只要愿意学，我们一定全力教，助你不断提升综合能力，实现自我价值，收获信心与成就感！ --- 我们提供高底薪+高提成，只为吸引有梦想、想赚钱的你！携手共创后疫情时代的广阔未来！ 小而美的企业期待你的加入！这里团队氛围融洽，薪酬高于行业水平，公司成立20多年，本土根基稳固，对每一位员工负责——二十多年来工资从不拖欠，准时发放！ To小白：我们用高底薪为你提供成长期的生活保障！愿以长远眼光发掘你的潜力，提供系统化、流程化的培训带教，助你在岗位上发光发热，实现个人价值！ To行业老手：我们拥有明确的职业晋升通道，在这里没有天花板，CCM-校区负责人-多校区负责人-职业合伙人，等你来挑战！期待有抱负的你加入，共绘发展蓝图！ ※加入我们，用专业成就孩子未来，用实力赢得高薪人生！

1、昆明业内薪资领先，底薪提成双高，专注房屋出租与托管服务。 工作内容：通过线上渠道获取客户，安排带看房源，推动租赁成交。 获客平台：抖音、小红书、闲鱼、天猫、58同城等主流平台。 2、岗位优势：租房需求急迫，决策周期短，单笔金额小，成交效率高，业务清晰易掌握； 新员工配备专属导师，一对一帮扶，快速融入成长。 3、公司提供住宿，月休4天，可灵活调休； 上班时间早9:30至晚5:30，下班不打卡； 定期组织聚餐、旅游及团队建设活动，氛围轻松融洽。 4、薪酬结构：3600元底薪+单单提成（600-800元）+溢价奖励+支付方式激励+活动奖金=月薪过万很常见； 新人最快三个月晋升，晋升通道无上限，管理岗实行全员合伙机制，做自己的老板，不再为他人打工。 5.允许适度放松，但不可长期懈怠。 6.可以吃东西，但需分享，不可独食。 7.可以喝水，但避免长时间离岗如厕。 岗位要求： 年龄18-30周岁 1.性格外向开朗，拒绝社恐型人格，谢谢理解 2.要求头脑灵活、学习能力强，反应迟钝者勿扰，谢谢 3.渴望赚钱，有强烈目标感，已有稳定房产收入者不招，谢谢 4.服从管理安排，执行力强，不服管者不录，谢谢 工作时间： 每月休息4天，可自由调配； 上午9:30到岗，下午5:30下班，中午休息2小时（请勿打扰同事休息） 老板自述： 我曾是上市公司掌舵人， 却遭奸佞陷害，众叛亲离，被逐出公司。 如今重头再来， 只差一名得力的租房专员助我完成逆袭， 加入我，听我讲述重返巅峰的计划。

一、公司简介 云南途先达新能源科技有限公司专注于低速动力锂电池的生产与销售，致力于为客户提供稳定、安全、长续航、充电快速的锂电池产品。依托先进的研发技术、卓越的产品质量和精湛的工艺水平，在业内赢得了良好声誉，业务持续扩展，已与全省各地州经销商建立了稳固的长期合作关系。 二、岗位职责 1.渠道开发与拓展：主动挖掘潜在渠道合作伙伴，结合市场调研与行业趋势分析，明确目标客户群体，制定针对性拓展方案，持续扩大公司产品或服务的市场覆盖范围。 2.客户关系维护：与现有渠道客户保持高频沟通，定期开展回访，及时掌握客户需求与反馈，高效解决客户问题，提升客户满意度与粘性，保障合作稳定推进。 3.销售任务执行：依据公司下达的销售目标，合理规划个人工作计划，积极组织实施各类销售活动，推动产品销售进度，确保销售任务达成或超额完成。 4.市场信息收集：密切关注市场变化及竞争态势，系统收集行业动态与相关数据，为公司市场策略调整和产品研发提供有力支持。 三、工作规范 1.出勤要求：严格遵守公司规定的上下班时间，准时到岗，杜绝迟到、早退或无故缺勤。如需请假，须提前履行相关手续。 2.工作态度：保持积极进取、专业热情的工作状态，对待客户及同事应礼貌周到，严禁推卸责任或消极应付工作。 3.工作纪律：严格执行公司各项管理制度，严守商业机密，不得泄露客户资料、销售数据等敏感信息。工作时间内不得从事与岗位无关事务。 四、销售流程 1.客户寻找与筛选：通过网络平台、行业展会、客户引荐等多种方式发掘潜在客户，并进行初步评估，形成有效客户名单。 2.客户接触与沟通：采用电话、邮件、实地拜访等形式与潜在客户建立联系，深入了解其需求与意向，介绍公司产品的核心优势，初步建立合作意向。 3.方案制定与推荐：根据客户具体需求，量身定制产品或服务解决方案，并进行推介与演示，回应客户疑问，争取获得认可。 4.商务谈判与签约：就价格、交付周期、售后服务等关键条款与客户开展商务洽谈，达成共识后签署正式销售合同。 5.订单执行与跟进：负责订单全流程跟踪，确保产品或服务按约定时间、质量及数量交付，及时处理执行过程中的异常情况，保障客户体验。 6.售后服务与反馈：提供完善的售后支持，快速响应并解决客户使用过程中遇到的问题，收集客户意见，为优化产品和服务提供参考依据。 五、绩效考核 1.考核指标：涵盖销售业绩（销售额、销量、任务完成率等）、客户开发与维护（新增客户数、客户满意度等）、市场信息报送（信息时效性与准确性）、工作态度与纪律等方面。 2.考核周期：实行月度、季度及年度三级考核机制，分别进行阶段性评估。 3.考核结果应用：考核成绩将作为薪资调整、奖金分配、职位晋升及培训发展的重要参考依据。 六、薪酬福利 1.薪酬结构：采用基本工资+绩效工资+提成+奖金的复合薪酬模式。基本工资依岗位与职级确定，绩效工资与考核结果挂钩，提成按实际销售业绩核算，奖金视公司整体经营状况和个人表现发放。 2.福利待遇：公司依法为员工缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利、年度体检、职业培训等多元化福利，营造良好的工作与成长环境。 七、培训与发展 1.新员工培训：为新入职人员提供系统化入职培训，内容包括企业文化、制度规范、岗位职责、销售技能等，助力其快速融入团队并胜任岗位。 2.在职培训：定期组织在职员工参与销售技巧进阶、产品知识更新、行业趋势解读等专项培训，持续提升专业能力与综合素养。 3.职业发展规划：公司注重员工长期发展，结合个人能力与职业愿景，提供清晰的晋升通道和个性化成长路径，支持员工实现职业理想。 八、员工行为准则 1.诚实守信：恪守职业道德，言行一致，不弄虚作假，不误导客户或同事。 2.团队合作：强化协作意识，主动配合团队成员完成各项工作，共同达成团队目标。 3.廉洁自律：坚持廉洁从业，不得收受客户或供应商任何形式的贿赂、回扣及其他不当利益。 4.遵守法律法规：严格遵守国家法律及公司规章制度，杜绝任何违法违纪行为。

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公司直聘 岗位一、 岗位：兼职业务员 工作内容：负责按照公司要求，到指定区域进行业务推广，有人带，包教会 薪资待遇：日薪500+（日结） 要求：男女不限，经验不限，年龄16—40，学习及适应能力强 工作时间：早九晚六 岗位二、 岗位：创业合伙人（兼职、全职） 工作内容：负责团队日常管理和业务开展，业绩统计，客情归档 薪资待遇：日薪800 要求：有一定管理能力，良好的沟通能力，男女不限，年龄20—40 联系电话：（微信同号）