招聘 和田市全屋定制工厂 岗位： 车间管理1位 办公室接单1位 拆单员1位 薪资面议，老板赚到钱你就能赚到。人性化管理。 联系方式：

乌鲁木齐市米东区招车间小工/杂工 会开叉车，航车

火电厂普工3名， 负责操作室放灰放渣，灰库巡检工作，区域卫生等 55岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，月工资6500元 有无经验均可 包吃住

【招聘岗位】 普工、叉车、储备干部 【用人要求】 20～40岁（叉车40以下，无近视） 初中学历、无犯罪记录 【薪资待遇】 试用期两个月：综合薪资6000-7500元/月 转正后8000-10000元/月 【食宿福利】 入职提供5～6人间，独立卫浴，带阳台（基本设施齐全） 有清真食堂

新疆东方希望金属有限公司 一，招聘岗位 1.打料工，挂包工20人，要求25-49岁，身体健康，无传染病，吃苦耐劳，会说汉语，会写汉字，无犯罪记录 一，薪资待遇：7000-9000元 二，福利待遇: 1.食：包住 每个月餐补750 2，培训有饭补 2.全勤奖500元 3.班：两班倒，早班-8:30-17:30 中班 -17:30-1:30 3..联系电话： 6.微信号： 7.公司地址：新疆昌吉回族自治州五彩湾东方希望有限公司

工作地址：哈密伊州区龙马基地 任职要求： 1.年龄要求：20-38岁； 2.无犯罪记录，无明显纹身，初中及以上学历； 3.有经验优先； 岗位福利： 1.试用期1-2个月，5500-7000左右，转正7500-9000元/月，班组计件制，发薪日每月15号； 2.包吃包住，6人间，有食堂； 3.工作时间：倒班制12小时左右； 4.缴纳五险； 5.免费劳保服，节日礼品等。

电解工，，一天300包吃住，8小时白班，3个月后可转正，工资10000左右 主要负责清理炉面，捞渣，

工作地点：新疆昌吉 招聘要求 26-45周岁，。身体健康，无重大疾病，无重大手术，无不良征信记录，无犯罪记录。 有工厂工作经验，能接受高温工作 工作内容：电解炉面维护，捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，加班有加班费 薪资待遇 试用期：8000/月，餐补20/天 转正后：10000+ 按政策缴纳五险一金，每月600高温补贴，免费宿舍（独立卫浴）

新疆甘泉堡工业园招聘生产高速公路护栏板立柱和融雪剂，45岁以下， ，身体健康，爱岗敬业，月薪6000左右，包吃包住，12小时两班倒，月休四天，按时发放工资，有叉车证，行车指挥证者优先

昌吉市万成食品厂招普工，40岁以下，人数不限。单位提供吃住。具体工资待遇可电话咨询

本台球厅急召一名吧台收银，年龄18-24岁，，联系电话：

和田地区民丰县招工地小工/杂工

招聘皮山县新城区单位员工餐厅招聘厨师一名，要求年龄不超过50岁。身体健康，对本地各种面食熟悉且上手操作简单员工大锅饭能上手有3-5年厨房工作经验个人无不良记录或嗜好能正常国语交流福利待遇好本工作地点提供餐宿宿舍提供热水，空调，洗衣机，国家法定节假日均有休息工资3200---3500月初随工作人员一块发放。联系电话

招聘信息和田市老船舫火锅店，招聘传菜一名，杀鱼一名服务员2名工资待遇:工资2800-3500元，有全勤奖，每月10号按时发工资，要求:吃苦耐劳，服从安排有相关工作有验经的，必须国语水平好的，热情待人，性格开朗，不好好干的不要来联系电话

和田民丰县找高海拔挖机驾驶员一名，海拔5000，无信号，上过高海拔的联系，联系电

岗位描述 全面负责砂石厂日常生产运营管理，统筹洗砂、破碎、筛分整条生产线，把控砂子级配、含泥量、细度等成品砂质量，解决生产技术问题（如砂过细、含泥超标等工艺调整）。 管控生产安全，落实厂区安全制度，定期设备检修（洗砂机、破碎机、输送设备等），安排维修保养，降低设备故障率，杜绝重大安全事故。 合理安排人员排班，管理操作工、机修、铲车司机等全厂员工，做好人员调度、考勤、现场考核。 控制生产成本：砂石损耗、水电、耗材、油耗管控，做好用料台账，控制吨砂成本，提高产能。 对接销售发货、砂石装车计量，把控进出货，协调车队，对接商混站、工地客户供货沟通。 负责环保、扬尘管控，落实环保相关要求，配合安监、环保部门检查。 完成老板下达的产量、质量、成本目标。 任职要求 有砂石厂实际厂长/生产主管经验3年以上，懂破碎、洗砂整套工艺，能判断砂子石子质量、调整设备参数。 熟悉厂区设备维护，能排查洗砂机、轮斗、螺旋洗砂、破碎机常见故障。 懂现场安全管理，责任心强，能驻厂，可接受倒班、现场盯生产。 会基础成本核算，能做好生产记录台账；有团队管理经验，会带工人。 了解砂石行业环保规范者优先。

安排生产计划，计算成本 有印刷经验和管理经验优先

车间生产管理。

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 5年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术，

风电叶片厂新疆巴里坤、塔城，吉林通榆，内蒙古锡林勒郭、巴尔淖彦，河北张家口，招聘叶片行业熟内练工。 招聘要求：不限，年半少至叶片经验。及中高以上学历，18-45周岁以内，工应适能序轮岗作工，无过历经敏。五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练模合工420、铺层390、后处理维修420、灌注380、板腹预制瓦320、后处理装配320/360， 综资工合:8000-13000 后期会转计件模式。 招工员新聘:遇待资工一个班220，平均工资6500-7500， 新员工年龄要求25-40间之。 只要是练熟工[抱拳]近期面试完直接安排入职。

工厂订单增加，增加产线.特面向社会大量招聘：普工、操作工、包装员、质检。短期长期都可以安排 【薪资待遇】 工资：6000一8000元/月 每月15准时发放工资！ 【招聘要求】 1、男女不限，18岁一45岁 2、有本人二代身份证.在有效期内 3、身体健康 【工作时间】 1、每天工作时间10小时；每周休息1天，每月休息4天 2、、订单充足，常年加班稳定 【厂区福利】 4人间，厂里有食堂 【注意事项】： 需携带资料：本人身份证原件，行李物品 请带上行李过来报到，带行李的优先安排，当天安排住宿。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，有团队协作意识 4.能接受倒班或加班安排（视企业实际排班而定） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

组织生产、人员管理、编制岗位作业指导书、建全生产车间5S管理，CAD制图熟练，三维制图熟练

1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

身体健康，20岁—50岁，工作认真负责。我公司主要为火电厂进行磨煤机防磨服务，长期有活

岗位职责: 1.生产计划与调度管理 1.1 根据公司下达的生产计划，制定车间月度、周度生产作业计划，合理安排湿法喷雾干燥段与干法混合段的生产任务和班次； 1.2 跟踪生产进度，监控各工序产量、质量及产值目标完成情况，确保按时达成生产指标； 1.3 协调湿法段（浓缩、喷雾干燥、流化床二次干燥）与干法段（拆包消毒、称重配料、混合、灌装）之间的物料衔接和作业节奏； 1.4 对生产异常（设备故障、质量偏差、物料短缺等）及时响应，组织分析原因并落实整改措施。 2.工艺与质量控制 2.1 监督车间严格执行驼乳粉湿法及干法生产工艺规程和作业指导书，确保关键控制点（CCP）参数符合标准，如喷雾干燥进风温度、排风温度、塔内负压、干混均匀度等； 2.2 重点管控清洁作业区（出粉口、半成品暂存、配料混合、内包装车间）的环境条件，确保温度（16-25℃）、相对湿度（≤65%）、压差（≥10Pa）、换气次数（≥12次/h）及微生物指标（浮游菌≤200 CFU/m³、沉降菌≤100 CFU/4h等）动态达标； 2.3 严格执行干法工艺中原料拆包、隧道杀菌、投料除尘、密闭输送及金属检测等环节的规范操作； 2.4 配合品控部门做好过程检验和成品检验，对不合格品及时隔离并参与评审处置。 3.设备与现场管理 3.1 监督车间设备的日常点检、维护保养及清洁消毒工作，确保喷雾干燥塔、流化床、干混机、自动包装机、CIP清洗系统等核心设备运行状态良好； 3.2 组织CIP清洗程序的执行与效果验证，重点关注浓缩设备、喷雾干燥塔等不易清洗点位的定期手动拆洗； 3.3 推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持生产现场规范有序，通道畅通，标识清晰； 4. 安全与合规管理 4.1 作为车间安全生产第一责任人，建立健全车间安全管理制度，组织安全培训和应急演练，定期排查机械伤害、粉尘爆炸、有限空间作业等安全隐患； 4.2 监督车间严格执行食品安全管理人员和从业人员卫生规范，落实人员净化流程、工作服清洗消毒、手部消毒等要求，控制进入清洁作业区人员的数量与频次； 4.3 对接食品安全监管部门及公司内审，配合完成体系认证（如ISO9000、HACCP等）及生产许可审查相关工作； 5. 人员管理与团队建设 5.1 负责车间人员的排班、考勤、绩效考核及日常管理； 5.2 制定并实施车间员工培训计划，涵盖岗位技能、食品安全知识、设备操作规范、应急处置等内容，组织上岗资格认定和技能提升培训； 6. 成本控制与持续改进 6.1 建立车间KPI指标体系（产能、品质、成本、能耗等），定期统计分析和改善； 6.2 管控车间物料消耗、能源消耗（水、电、汽）及包材损耗，降低生产成本； 6.3 组织车间员工参与合理化建议、技术革新和质量攻关活动，持续优化工艺流程和操作方式，提升生产效率和产品品质。 任职要求： 1.教育背景与经验 1.1 食品工程、乳品工程、生物工程、机械自动化及相关专业大专及以上学历； 1.2 具有3年以上乳制品（特别是奶粉）生产管理工作经验，熟悉湿法喷雾干燥工艺和干法混合工艺者优先； 1.3 有特色乳制品（驼乳粉、羊乳粉等）企业同岗位经验者优先。 2. 专业知识与技能 2.1 熟悉乳制品生产工艺流程、质量控制要点及食品安全相关法律法规； 2.2 了解乳制品生产设备原理及基本维护知识，具备一定的设备故障判断能力； 2.3 熟悉ISO9001、HACCP等管理体系运行要求； 3. 能力素质 3.1 责任心与原则性：对食品安全高度敬畏，工作一丝不苟，敢于坚持原则、承担责任； 3.2 计划统筹能力：能够合理排产、调配资源，确保多工序协同作业顺畅； 3.3 沟通协调能力：善于与生产、品控、设备、仓储等部门沟通，有效解决问题； 3.4分析与解决问题能力：面对生产异常能冷静分析、果断决策，具备前瞻性思维； 3.5领导与团队建设能力：能引导下属自主工作，注重人才培养和梯队建设。

岗位职责： 1.全面负责钣金标识车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表，分析生产数据，持续优化效率与成本控制 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应生产现场管理节奏，具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

1.工作内容 完成风电叶片的铺层、合模：灌注、后处理、维修，腹板预制等工作 完成组长安排的车间工作 质检 2.福利待遇 实习期，6000+ 成手计件薪资平均10K-15K 有五险一金 提供食宿 3.任职要求 年龄：18-40岁 三班倒 中专以上学历 接受加班

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