岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

最好24-36岁 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售； 2. 跑工地联系工长等工作； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4. 建立和维护良好的客户关系 任职要求： 1. 有销售相关的工作经验或者做过门窗，定制，熟悉设计师工长的熟手 2.善于与人沟通，可以抓住用户痛点 薪资待遇： 1. 社保 2. 销售额提成 3. 月薪4k-5k 4.早九晚六

岗位内容： 1. 制定并执行线上销售方案，确保达成既定销售指标； 2. 负责主流电商平台的产品页面策划与日常运营维护； 3. 跟踪订单履约过程，协调解决售后相关问题； 4. 分析市场趋势及竞品动向，提供切实可行的销售优化策略； 5. 不断优化销售流程与操作方法，提升业务竞争力。

岗位职责： 1，负责区域内终端酒店的拜访工作，拓展新客户并维护现有合作关系，融入厨师圈层，高效执行各项任务，达成既定KPI目标。 2，加强厨师对产品及品牌的理解与认同，培养欣和产品的稳定使用习惯，提升品牌粘性。 3，依据年度规划推进月度客户开发与销售目标达成，通过菜品推广、互动活动及优质服务，增加合作门店数量及单店产品使用量。 4，管理辖区内的酒店客户资源，制定每月PJP计划，确保客户覆盖有效性，促进客户持续采购与使用公司产品。 5，与厨师、店长等核心决策人员建立并维持良好客情关系，重点开发和维护连锁餐饮、特殊渠道及中高端餐饮门店，深化厨师圈层连接。 6，定期走访终端门店，准确、完整、及时地录入客户相关信息，动态掌握客户变更情况，同步更新客户资料。 7，收集并整理酒店菜品动态、竞品情况、本品表现、价格体系、厨师信息、经营状况、对手市场动作及行业趋势等信息，并向上级主管反馈。 8，落地执行各类市场活动，如MW、CF等项目实施。 9，完成总部及区域主管交办的其他工作任务。 任职资格： 大专及以上学历，具备基础办公软件操作能力

工作时间为早九晚六，周末双休，法定节假日正常放假，超长带薪年假。 岗位为室内坐班，无需外出，公司统一提供客户资源，主要负责客户沟通、邀约与维护，有 专人带教，上手快。 底薪5500-6000元，提成15%-40%，综合收入稳定在2-3万。 定期涨薪，开单奖励、收款奖励、月度奖励齐全，。 每月15号准时发薪，从不拖欠。公司缴纳社保，春节15天长假，各类带薪假期完善。 另有下午茶、生日会、年终奖等福利，团队氛围好，晋升路径清晰。

您好，我司现招聘酒水车销业务员/维护员。 底薪+绩效+奖金+话费补贴+五险，节假日福利礼品、年度团建活动、免费专业培训。 要求持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶厢式面包车的能力。 销售方式：公司配车，每人负责一台车辆，独立开展销售工作，主要对接超市、餐饮店等终端商铺进行酒水陈列与推广。 入职初期由经验丰富的老员工带教，快速上手。

推销酒水果盘小吃

公司业务 专注个人债务领域，为债务人提供一站式债务优化解决方案，帮助客户重新恢复正常履约，行业前景广阔，市场需求稳定。 主营业务 1. 银行信用卡、信用贷逾期处理：协助客户协商停催、停诉，停止罚息、违约金，最高可协商60期个性化分期还款。 2. 网贷、互联网金融优化：协助客户规避不合理催收，对超出司法保护上限的利息、罚息进行合规处理。 工作内容 1. 公司统一提供精准意向客户资源，无需自己拓客、无需外出跑业务。 2. 通过微信、电话与客户沟通，讲解债务处理方案，日均少量精准沟通，转化轻松。 3. 客户资料整理、分类，做好长期服务与维护，建立稳定信任关系。 工作时间 朝8晚六，午休2小时，工作氛围轻松、无高压。 薪资待遇 • 无责底薪 4000 + 高额提成 + 开单奖励 + 销冠奖励 • 综合月薪稳定 10000+，能力强者上不封顶 福利保障 • 法定节假日福利、节日礼品、生日福利 • 每月奖金、零食下午茶、不定期团建 • 新人一对一培训，带薪带教，上手快 任职要求 1. 有销售、信贷、POS机、贷后相关经验优先 ；无经验亦可，公司全程培训带教。 2. 思路清晰，学习能力强，目标感强，愿意主动提升业绩。 3. 沟通表达正常，有责任心，服务意识好。

购买五险+过节费 带薪年假 法定正常休 薪资：无责任底薪+KPI绩效+提成。 新人期综合薪资5000+（新人税后）！绝对真实！ 转正综合薪资1w-3w只是起点，绝不是终点！ 工作时间：早九晚六 法定节假日休 工作内容 公司线上处理客户问题，不销售不外出~ 公司福利 1.购买五险！ 2.带薪年假，年终奖！ 3.分公司新职场，管理层严重空缺！ 4.不定期公司团建活动（工作日老板出钱喔） 5.3个月一次涨薪机会！ 公司氛围超级好 全是95后00后相处超级融洽，公司全是好看的小哥哥，小姐姐，期待你的加入！

注：可线上面试 真诚招聘，无套路，无水分，真诚者来～工作简单，有手就会！接受无经验小白带薪培训，没有试错成本！！！ 【薪资待遇】 1.无责底薪5000+40%高提成+补贴+奖金 2.带薪年假15天（提前发工资） 3，新人入职带薪培训，接受无经验新人 4.公司配备电脑 工作内容: 1、完成客户资料审核 2、核对客户资料，线上跟进客户 3、邀约客户，匹配方案 重要的事情，我们主打的就是一个稳定，好好做每一个月8000+一点问题都没有！！！ 不想奔波的小伙伴快回家吧！！！ 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心。有聊必回，交个朋友也行啊

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招聘：招聘驾驶员-挖掘机金川县要个搅拌车车一天一千，油工地自己加要手续起全。急用

有没有挖机师傅开两个月<br/>岗位职责:<br/>1. 新场地、新活先问交底，不清楚先问<br/>2. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>3. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>4. 审验备案复审该配合的配合

必须是熟练工

之前做过藏式装修的，可以长期合作。这里单子很多忙不赢

中午包饭 入职缴纳五险 岗位职责： 1.依托公司提供的客户资源，通过线上渠道与客户进行有效沟通，挖掘客户需求; 2.为客户提供专业的产品咨询与服务，维护良好的客户关系; 3.达成个人月度销售目标，完成上级交办的其他工作;4.熟悉公司产品体系与服务流程，为客户提供针对性解决方案。 任职要求: 1.年满20周岁，有电商销售经验者可适当放宽条件; 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与抗压能力; 3.工作积极主动，目标感强，有强烈的上进心与结果导向思维; 4.能快速学习产品知识 薪资结构： 无责底薪+新员工津贴+提成+奖金 福利保障 基础保障:缴纳社保，带薪法定假日、带薪婚丧假、带薪产假/陪产假，年度调薪 日常福利:过节礼品、下午茶、茶话会、定期聚餐、户外拓展、定期旅游 完善培训:一对一带教，零基础小白也能快速上手，掌握销售技能 办公支持:公司配备工作电脑、工作手机，无纸化高效办公 工作时间:9:30-19:30 单双休 法定节假日正常休

销售专员 主要工作内容 1. 负责新客户挖掘、市场拓展，主动开发潜在客户资源，完成公司销售业绩指标； 2. 对接意向客户全程咨询、产品讲解、方案推荐、商务洽谈，跟进成交全流程； 3. 维护存量老客户日常关系，定期回访，了解客户需求，做复购、转介绍及二次开发； 4. 跟进客户售后衔接，及时处理客户疑问、诉求与简单问题，提升客户满意度； 5. 收集市场行情、竞品信息、客户反馈，整理上报，协助优化销售策略； 6. 按要求完成客户资料登记、跟进记录、报表提交，遵守公司销售管理制度； 7. 参与公司销售培训、例会，学习产品知识与销售技巧，配合团队完成集体目标。 任职要求 1. 沟通表达能力好，有抗压能力，想赚钱、愿意做销售； 2. 有无相关经验均可，接受应届生、转行想做销售的； 3. 目标感强，做事主动，愿意跑业务、谈客户。 薪资福利 无责底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利+定期团建，上不封顶，多劳多得。

杨美招聘：新熟手均可，面试通过安排带教，不限学历 【福利待遇】 薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算 入职待遇： 最高7500元+业绩奖（核算比例55%-80%） 薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 行业新人享受专属培养期最长3个月！ 1.带组赚收入，可招兵买马带新人，开单享业绩+奖金 2.带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+无限发展机会 3.+免费培训 【晋升空间】 可以选择专业路线或管理路线进行发展 （管理层没有空降，都要从基层做起） 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标； 职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理一置业顾问一置业经理一置业总监一置业总裁 置业助理一置业顾问一营业部经理一营业部总监一营业部总裁 管理线：店长一营销副总一营销副总裁一营销总裁 【任职资格】 1.年龄25-40周岁，口齿清晰，普通话流利 2.对销售工作有较高热情，有较强的抗压能力 3.有无经验均可，愿意主动学习即可 4.反应敏捷，表达能力强 ，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力 5.有责任心，有良好的客户服务意识 【岗位职责】 1.负责使用网络搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户 2.通过网络销售或微信与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩 3.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 5.负责一二手房租赁买卖，以及上门客户咨询 销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售， 如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了， 3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

客户经理（纯销售性质） 主要工作内容 1. 负责新客户挖掘、市场拓展，主动开发潜在客户资源，完成公司销售业绩指标； 2. 对接意向客户全程咨询、产品讲解、方案推荐、商务洽谈，跟进成交全流程； 3. 维护存量老客户日常关系，定期回访，了解客户需求，做复购、转介绍及二次开发； 4. 跟进客户售后衔接，及时处理客户疑问、诉求与简单问题，提升客户满意度； 5. 收集市场行情、竞品信息、客户反馈，整理上报，协助优化销售策略； 6. 按要求完成客户资料登记、跟进记录、报表提交，遵守公司销售管理制度； 7. 参与公司销售培训、例会，学习产品知识与销售技巧，配合团队完成集体目标。 任职要求（精简版） 1. 沟通表达能力好，有抗压能力，想赚钱、愿意做销售； 2. 有无相关经验均可，接受应届生、转行想做销售的； 3. 目标感强，做事主动，愿意跑业务、谈客户。 薪资福利（可直接套用） 无责底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利+定期团建，上不封顶，多劳多得。

小红书客服托管销售岗位招聘（线上可做·不限地点） 【岗位名称】小红书客服托管销售 【工作模式】线上办公，不限工作地点，时间灵活（可兼职/全职） 【学历要求】无学历限制，有销售意愿、能踏实做事即可 【核心优势】无需坐班、无业绩压力门槛、提成透明可观，新手可快速上手，依托成熟的小红书客服托管产品（有完整入驻清单、服务协议、商家承诺书支持），接单更轻松。 一、岗位职责 - 负责小红书客服托管服务的线上推广与销售，对接潜在商家客户（个人号、店铺商家号、企业号均可），介绍服务内容、费用套餐及合作优势。 - 跟进客户咨询，解答客户关于服务范围、收费标准、合作流程等疑问，引导客户达成合作，完成成交目标。 - 协助客户完成入驻资料核对、协议签署等基础对接工作，配合团队做好客户售后衔接，维护客户关系，促进复购或转介绍。 - 及时了解行业动态及小红书平台规则变化，反馈客户需求，配合团队优化销售策略。 - 按时完成销售数据统计，同步客户成交及回款情况，确保提成核算准确。 二、任职要求 - 年龄18-45岁，男女不限，无学历、无销售经验要求，新手可带教，有线上销售、电商推广、小红书运营相关经验者优先。 - 具备基本的沟通表达能力，善于倾听客户需求，能清晰传递服务价值，有耐心、有责任心，不推诿、不敷衍。 - 会使用微信、小红书等基础社交工具，能独立完成线上客户对接、咨询回复，有自主学习意识，愿意了解产品知识和销售技巧。 - 有赚钱欲望，目标感强，能主动开发客户，接受多劳多得的薪资模式，遵守团队销售规则及要求。 - 无不良从业记录，诚信经营，不弄虚作假，杜绝虚假订单、违规套取提成等行为。 三、薪资福利 （一）预期薪资 无底薪（可协商保底），纯提成模式，多劳多得，薪资上不封顶： - 新手入门（1-2个月）：月均3000-8000元（熟悉产品后可快速提升）； - 熟练销售：月均8000-20000元； - 优秀销售：月均20000元以上（依托阶梯奖励、超级大单激励，轻松冲刺高收入）。 （二）核心福利 - 提成优势：按客户实际到账金额计提，月付18%、年付20%、多账号矩阵18%，单笔大单（≥5000元）额外奖励500元，月度业绩达标可叠加阶梯奖金（最高5000元/月）。 - 灵活自由：不限工作地点、不限工作时间，可兼职可全职，不影响原有工作/生活，适合宝妈、学生、自由职业者及想额外增收人群。 - 全程支持：提供完整的产品资料（入驻清单、服务协议、承诺书）、销售话术及新手带教，无需自己准备物料，上手简单。 - 额外激励：月度销冠额外奖励，老客户转介绍有提成，团队定期分享销售技巧，共同成长。 - 无任何收费：不收取押金、培训费、资料费等任何费用，零成本入职，赚钱无门槛。 四、补充说明 1. 提成核算：所有提成均以客户实际到账金额为基数，按公司内部销售提成规则执行，每月按时结算，无拖欠。 2. 风控要求：严格遵守条款，客户7天内需追回对应提成，虚假订单需重新核算提成，确保销售行为合规。 3. 合作模式：可全职可兼职，无需坐班，线上对接即可，团队提供全程支持，新手也能快速出单。 【招聘寄语】只要你有赚钱的欲望、有踏实做事的态度，无需学历、无需经验、无需坐班，依托我们成熟的小红书客服托管产品，就能实现多劳多得，轻松增收！诚邀想自主创业、额外增收的你加入，一起共赢！

会开车，业务能力强，提成加底薪，

你好，请你帮我发布一下招聘信息《松潘县中国移动雨辉手机专卖店》因业务需要招聘二名业务员。21-28岁大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

完成店铺内产品的清洁、陈列、收货、送货、生鲜处理等工作

客户沟通能力强

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理

推广光伏电站。

1.积极开发新客户，维护现有客户，挖掘潜在需求，扩大市场版图。 2.深入理解公司产品与服务，有效传递价值，促成交易。 3.紧密沟通客户，精准把握需求，提供个性化解决方案。 4.关注市场动态，收集竞品信息，为战略决策提供数据支持。 5.大学本科及以上学历，市场营销、商务管理、供应链管理等相关专业优先。 6.1-3年的工作经验，具有较强的工作责任心和良好的语言沟通能力。

招聘信息:松潘县中国移动雨辉手机专卖店，因业务需要招聘两名业务员。大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

沟通能力强就行