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分析主管
主管
原料成品质量控制,会使用分光光度计,熟悉氟化工行业标准,熟悉无水排放指标分析方法
厂长/主管3-5年学历不限建材机械设备/机电/重工
生产管理岗位,负责铜门窗、铜工艺品及铜艺装饰的全流程技术与管理工作 任职要求:遵守公司管理制度,工作认真负责,具备图纸设计能力,富有学习与创新意识,行业经验丰富,对产品质量有高标准把控能力,能高效完成生产任务并确保按时交付 岗位福利:10000至15000元,另享年底奖金 教育背景:初中及以上学历 行业经验:8年以上相关行业工作经验 岗位经验:3年以上同类岗位实践经验
技术厂长
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
招聘技术厂长1名,精通各类门控产品的制作与安装,掌握多种金属制品工艺,熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程。 具备不锈钢材料应用经验,熟练操作激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等工序,能独立完成CAD绘图、算料与套料工作。 需性格沉稳,工作认真负责,具备良好的团队管理能力及对员工的技术指导与培训经验。 诚邀有才华、有能力的专业人才加入我们团队,共同成长发展(设有试用期)
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面统筹服装厂日常生产运营及各项管理工作; 2.建立并优化生产流程,完善员工行为管理制度; 3.制定并落实生产计划,实时跟踪生产进度; 4.确保产品质量达标,保障产品按时按量交付; 5.组织开展生产成本管控,合理管理生产物料消耗。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队领导能力; 2.能依据生产任务合理配置各类生产资源; 3.熟悉安全生产规范,能有效执行相关制度; 4.擅长现场管理,保障生产环节高效有序运行; 5.工作认真负责,具备带领团队完成目标的能力; 6.有母婴类家纺产品生产经验者可优先录用
厂长/主管3-5年学历不限初级钣金工职业技能资格证书
招聘,技术厂长1名,精通各类门控系统的制作与安装,掌握各类金属制品工艺,熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程,了解不锈钢材料特性,熟练操作激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等工序,具备CAD绘图能力,能独立完成算料与套料工作,性格沉稳,责任心强,具备良好的团队管理经验及技术指导能力。诚邀有才华、有能力的专业人士加入我们(含试用期)
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.统筹管理服装厂日常生产运营事务; 2.优化并健全生产作业流程及员工管理规范; 3.制定生产排程并推动执行,跟踪生产进度; 4.确保产品质量达标,按时完成生产任务; 5.推行生产成本管控措施,监督物料与资源使用。 任职要求: 1.具备较强的组织管理与沟通协调能力; 2.能依据生产计划合理配置人力与物资资源; 3.熟悉安全生产规范,能有效执行相关制度; 4.擅长现场管理,保障生产环节高效运转; 5.责任心强,具备带领团队实现生产目标的能力; 6.有母婴类家纺产品生产经验者优先录用
车间主任月结3-5年大专及以上火锅工厂车间主任
岗位职责: 1、贯彻执行质量目标、指标及相关方案,达成部门各项分解目标; 2、制定生产相关管理制度、操作规范及作业标准,并依据公司下达的部门工作计划组织实施; 3、监督新产品、新工艺、新材料的应用过程,确保产品符合质量与环保标准; 4、负责公司所有产品在生产及服务全流程中的管控工作; 5、负责生产设备、设施及作业环境的日常管理; 6、负责车间现场环境运行管理,控制并监管重要环境因素; 7、组织本部门员工开展培训,持续提升员工专业技能及质量环保意识,定期对生产人员进行技术与质量培训; 8、落实各项规章制度,按周或月进行工作总结,实施奖惩机制,对出现重大质量问题或违规行为的员工进行批评教育并纠正,防止不合格情况重复发生,对表现优异者给予表彰或奖励; 9、监督车间设备的维护保养工作,保障设备稳定高效运行; 10、负责生产进度的跟进、考核与协调,配合销售部门完成售后支持工作。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上生产管理相关工作经验; 3、具备良好的组织协调能力,具有较强的管理能力和全局把控能力。
标识厂长
8000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责: 1.负责宏展标识标牌项目的日常运营与统筹管理 2.监控生产各环节,保障产品品质与作业效率 3.带领团队运作,优化协作机制与整体工作效能 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经历 2.能够及时应对并处理生产过程中的各类突发状况 3.熟悉标牌标识领域业务特点,具备较强的行业适应力
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验日常洗护衣服日化品经验
岗位职责: 1、承接生产计划并组织生产:依据技术要求和生产计划安排,科学分解任务并落实分工,统筹调配人员配置,优化作业流程,提升生产效率与产出质量。 2、制定与执行生产计划:结合销售订单实际需求,编制切实可行的生产计划,合理规划各阶段生产内容,保障产能匹配交付节奏。 3、监控生产进度并动态调整:在计划实施过程中实时跟踪进展,根据现场情况及时修正计划目标,协调各工序衔接,确保生产任务按时保质完成。 4、落实质量管理措施:推动质量管理体系在生产过程中的有效运行,开展日常监督检查,对出现的质量问题迅速响应处理,针对返洗及客户反馈异常情况组织团队分析原因、制定对策并落地整改,确保订单履约质量。 5、强化安全生产管理:严格执行安全生产规章制度和操作规程,健全安全责任机制,定期开展安全巡查与隐患排查,防范各类安全事故的发生。 6、设备维护与升级管理:预防设备故障和运行风险,统筹设备日常维护工作,策划设备更新改造方案,并提交管理层评估决策。 7、团队能力建设与培训:负责生产管理团队的专业能力提升,组织开展质检员、车间主管、统计人员、客服及洗涤技术人员的业务指导与系统培训,并定期进行技能考核与绩效评价。 任职要求: 1、精通布草洗涤生产工艺流程,具备独立编制与执行生产计划的能力,确保生产有序高效推进,达成产品质量与效率双重要求。 2、具有工厂物料与设备管理实践经验,能够有效组织实施物资调度与设备维保工作。 3、累计6年以上洗涤行业生产管理工作经历。 4、掌握布草洗涤领域相关行业标准与规范要求。
生产辅助人员
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经
1、配合制造经理与生产、采购、仓储等部门开展协调工作,保障生产所需物资与资源的及时到位。 2、协助生产经理跟进生产进度及现场作业管理,确保各项生产任务按计划顺利完成。 3、督促生产人员严格执行操作规范,保障生产过程中的质量与安全要求。 4、及时识别并记录现场异常情况,协调相关方处理问题,保证生产流程高效运行。 5、负责生产数据的采集、汇总与分析,为制造经理的管理决策提供有效依据。 6、协助制造经理落实生产成本管控方案,推动生产成本的合理化降低。 7、参与质量提升项目,主动提出优化建议,助力生产质量与效率双提升。 8、协助制造经理推进团队管理与建设工作,增强团队协作能力与凝聚力。
上饶广丰区安心楼梯招小工2名,有需要的联系我,一直做到过年。洋口附近的人
小工1-2人
安心楼梯招小工2名,有需要的联系我,一直做到过年。洋口广丰附近的人
上饶 广丰区
1月5日 01:02拨打电话
江西上饶找车样品一名。小单鞋类型,
缝纫工1-2人
找车样品一名。小单鞋类型,
上饶
1月5日 00:56拨打电话
江西上饶招烫工一位(半身裙,衬衣)龙潭万年西
服装纺织人员1-2人
招烫工一位(半身裙,衬衣)龙潭万年西
上饶
1月5日 00:52拨打电话
江西上饶本店招长期配菜师傅一名。工资4500左右。包吃包住联系电话。林总
4500元/月
配菜包住包吃1-2人月结
本店招长期配菜师傅一名。工资4500左右。包吃包住联系电话。林总
上饶
1月5日 00:52拨打电话
江西上饶哪位老板推土机有空做事,工地急需两台,地点在谢家滩
推土机司机1-2人
哪位老板推土机有空做事,工地急需两台,地点在谢家滩
上饶
1月5日 00:39拨打电话
工厂木工主管
重庆市长寿区家具工业园区 为明年招工做准备 招聘:诚聘家具木工主管1名, 要求:1.工作负债,责任心强有较强的执行力和聚集力。 2会测算板式和实木制作工序的工时及工资核算。 3.懂实木制作工艺结构及放样和核算制作成本。 4.精通机械操作。 5.认真执行公司规定及要求。薪资面议。 联系电话::
重庆 长寿区
1月5日 01:02拨打电话
主管
招聘:压铸主管 薪资:10000元以上/月 25-45,具备五年以上压铸车间管理经验,精通汽车、摩托车配件压铸工艺,熟悉铝合金、锌合金等材料的压铸特点,以及压铸原理、模具结构及设计原理、压铸件处理工艺等,熟练掌握压铸品质管控和独立解决设备异常问题。综合工资10000-12000元。
惠州
1月5日 00:32拨打电话
喷漆工
招聘:喷油管理 薪资:4000元以上/月 身体健康,责任心强,懂喷油调油技术,具有管理经验丰富,做过盲盒产品先考虑。
惠州
1月4日 23:17拨打电话
厂长
6000-10000元/月
厂长3-5年大专及以上有生产管理经验新能源经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验
衡阳市领域企业招聘厂长一名,男女不限,年龄38岁以下,服从管理,详细面谈!
厂长1年以下高中及以上
生产管理岗(厂长) 年龄:25-45岁 学历要求:高中及以上 技能要求:有五金生产类型企业工作经验,及自动化设备操作经验,相关管理经验。 薪酬:6000-15000,具体面谈,跟据能力定岗定薪
SMT主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验电子/通信经验
工作内容: 1.负责车间生产运营的组织与协调,保障生产环节高效有序运行; 2.对车间生产过程实施全程监管,快速识别并处理各类异常情况; 3.组织开展生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运转; 任职要求 1.具备大型代工企业丰富的管理经历,熟练操作SMT飞利浦相关设备; 2.精通生产管理及物料管控的体系方法,掌握SMT生产工艺流程及相关作业规范。
组长-上饶
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上物流仓储
岗位职责: 1.负责分拣团队的日常运营组织,保障分拣作业高效有序开展; 2.对团队成员进行监督与指导,提升整体作业效率与工作质量; 3.掌握并持续优化分拣操作流程,确保流程运行高效且准确无误; 4.运用计算机完成数据录入、统计及订单处理,保障信息处理的精准与及时; 5.具备基础管理能力,可组织开展团队建设与员工技能辅导工作。 任职要求: 1.具有吃苦耐劳品质,能适应高强度、快节奏的工作环境; 2.熟练操作办公电脑,具备较强的数据处理与订单管理能力; 3.具备一定管理经验,能够推动团队协作并实施员工培训。
生产总监
8000-13000元/月
生产总监3-5年大专及以上服装精益生产管理有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
任职要求:具备三年服装生产管理经验,大专学历,有成功生产案例,能高效组织与管理团队,具备出色沟通协调能力,可妥善处理生产过程中的各类问题 岗位职责:全面主导公司生产运营工作,制定并落实年度、季度及月度生产计划,保障生产任务按时、保质、保量完成,依据市场变化与公司战略动态调整生产方案,提升生产效率与资源利用水平 建立健全质量管理体系,制定质量管控标准与流程,监督生产环节质量状况,组织开展质量检测与评估工作 负责生产成本预算与管控,跟踪各项生产支出,实施有效降本措施,提升企业整体经济效益 岗位福利:提供具有竞争力的薪酬待遇,具体面议
文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职
会电脑,基本的画图软件使用
车间主任
1.负责3D服装厂车间日常管理与协调工作 2.监督生产流程,确保生产质量和效率 3.处理车间内部事务,维护良好的工作环境
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员包吃1-2人月结1-3年高中及以上全职
会电脑,会画图,可以在厂里学习,
生产跟单/文员有提成月结经验不限学历不限不加班,没有考核要求多劳多得,上不封顶接受无经验,小白
1、无责任底薪3000+提成20-40+奖励400-3400+保险+年终奖+每月公司生日会+团队建设活动!收入与付出成正比,上不封顶 2、工作内容轻松愉快:主要负责维护公司现有客户档案,跟进客户产品使用状况,确认是否有更新或更换需求,完成客户信息的整理登记,并协助客户顺利完成产品更换流程 3、欢迎零经验新人加入,入职后有资深员工全程带教,只要具备基本沟通能力即可胜任 4、工作时间:上午9:00-下午5:30,无需加班,无需加班,无需加班! 5、公司福利:五险、节日礼品、生日派对、团建活动、不定期聚餐、国内外旅游机会!期待各位伙伴的加入!
生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年中专及以上六险包吃夜班补助加班费绩效奖金周末单休带薪年假
1,依据技术部图纸组织并推进生产加工工作。 2,熟练掌握二维与三维软件的操作应用。 3,具备管理能力,熟悉加工工艺流程。
车间主任
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验塑料经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验汽车经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
招车间主任
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上六险包吃夜班补助加班费绩效奖金周末单休带薪年假
1,依据技术部图纸组织并推进生产加工任务。 2,熟练掌握二维与三维软件的操作应用。 3,具备管理能力,熟悉加工工艺流程。
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